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愛知・名古屋の介護・福祉事業所の処分情報

1 :名無しさん@介護・福祉板:2014/08/04(月) 13:55:56.70 ID:BsQOSI9lc
2014年7月28日

本市は、介護保険法(平成9年法律第123号)の規程に基づき指定訪問介護事業所及
び指定介護予防訪問介護事業所の指定の一部効力停止処分を決定しましたのでお知らせします。

1対象事業所
(1)事業所名 ヘルパーステションZOU
(2)住所 名古屋市西区比良一丁目 11 番地 アンブルール ブワ 比良 102 号室
(3)介護保険事業所番号 2370402014
(4)対象となるサービス (介護予防)訪問介護

2処分の内容
指定の一部の効力の停止(平成26 年8 月1 日から平成26 年10 月31 日までの間
新規利用者の受入を停止し、介護給付費の請求の上限を7 割とする)

3処分の原因となる事実
「有限会社浜田」は、訪問介護計画に基づいたサービスを提供 しておらず、かつ、提供したサービス
について記録を作成していない状態であるも関わらず、報酬の請求を行いました。(法第 77 条第 1
項第 6号及び第 11 5条の 9第 1項第 10 号に該当)

4その他
処分の詳細は下記の通知をご覧ください。


http://www.kaigo-wel.city.nagoya.jp/view/kaigo/docs/2014072800046/

本件対象事業所である「ヘルパーステションZOU」は、株式会社シーズ 代表取締役 近澤攻が代表理事
を務める一般社団法人 福祉・介護事業者協会「WWA」に所属しており、同事業所を運営する「有限会社浜田」
の代表者 濱田 拓也 氏は、同社団法人法人の理事を務めている。その為、同法人に加盟する事業所へも引き続き
名古屋市が監査及び詳細の訴追していく模様。

指定の一時停止、及び取り消しが行われる前に、一般社団法人 福祉・介護事業者協会「WWA」ホームページから、
同事業所の情報は削除されており、同社団法人は悪質と判断していると思われる。


http://j-wwa.com/index.php

2 :名無しさん@介護・福祉板:2014/08/17(日) 20:52:23.56 ID:P6bIVi4v7
ここの横のつながりは最悪・・・表面だけは立派です。

3 :名無しさん@介護・福祉板:2014/08/22(金) 14:54:14.85 ID:AVdsAPwF0
代表者Tもその会社もブラック。
人を物としか見てないからすぐやめる。

4 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/27(月) 06:37:17.55 ID:KzuVrKyui
今年の式典のVTRは失笑。
このグループと距離を置く決心がつきました。

5 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/10(土) 21:23:27.95 ID:xpn6LJCoW
柴田ゆ

6 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/09(月) 20:17:29.96 ID:mIXgnPiQB
最近静かですね

7 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/29(金) 13:27:13.28 ID:Ezj32cHCg
監査が入ってた
ウケる

8 :名無しさん@介護・福祉板:2015/06/12(金) 23:45:56.59 ID:8f84TQy2F
>>1にある「WWA」のホームページなくなってるじゃねーかw

9 :名無しさん@介護・福祉板:2015/07/07(火) 18:30:38.21 ID:QCMJx75cS
周りがどんどん辞めていく・・・
ボーナス出んのかな?

そろそろ、潰れるか、身売りすんのかなぁ〜

10 :名無しさん@介護・福祉板:2015/07/07(火) 20:39:10.54 ID:VOmdJ57O5
そりゃ、この4月以降の改正で、訪問介護は完全に福祉法人の施設か、
医療法人の施設付属か、公団(または社協)くらいしか生き残れないだろ。
大手チェーンは、全部、何かしらの施設持って、医療法人と提携してる。
これで、利用者(患者)をぐるぐる回して、利益を積み上げるわけだ。

単独の訪問介護や通所介護なんか、とっくに成り立たないよ。
チェーン店でも、施設持って医療法人と患者を回せないところは潰れるだろうな。
障害者サービスも、措置の時代からあった団体独占状態に法改正されたし。

ちなみに、ウチは2年半前に事業所閉めて撤退した。
こんなのは、介護保険が始まる前から決まってたことだから、
知らない経営者は、アホとしか思えない。

>>1は、よほど悪質だったか、書類偽装したか、何回も警告受けてて
改善しなかったかだな。

11 :名無しさん@介護・福祉板:2015/07/09(木) 21:08:01.76 ID:hnOshdVjn
ウェルネット名古屋を見ると、たまーに処分の告示が掲載されてるね。
ttp://www.kaigo-wel.city.nagoya.jp/view/wel/top/

12 :名無しさん@介護・福祉板:2015/07/21(火) 21:17:00.02 ID:ce6lPuGS+
ついには虐待行為と同時に泥棒がでたぞ!

13 :名無しさん@介護・福祉板:2015/07/21(火) 21:17:44.07 ID:ce6lPuGS+
もうすぐ潰れるかもね

14 :名無しさん@介護・福祉板:2015/07/29(水) 08:50:01.00 ID:U/gKoNuH5
12さん それ詳しく聞きたい

15 :名無しさん@介護・福祉板:2015/07/29(水) 18:22:00.61
やばいね。

16 :名無しさん@介護・福祉板:2015/07/31(金) 00:08:35.06 ID:jp2BtMJse
泥棒かどうかは証拠がないからわからないけれど、
ただ聞いた話しによれば勤務中に3つのうちのカバンからそのうちの1つだけのカバンのなかから財布ごと消えたらしいとのこと。

虐待行為に関しては以前からあちこちの系列の施設であったとの話しを聞いただけ、ただ誰がやったとかの特定とかはできず、決定的な証拠がないみたいだが?

17 :名無しさん@介護・福祉板:2015/07/31(金) 15:46:32.42 ID:cKgjtZRaJ
みよしと大高で虐待が発生しましたね。
虐待が、発覚した場合すみやかに市町村へ連絡しなければならないが、会社もグルになって揉み消しましたね。
みよしではG、大高ではTが虐待しました。
行政の実直指導でTは、転倒させて骨折させてしまった件を認めましたね。
この現状が、本当の介護なんですかた、どうしようもない施設です。
実際にサービスを行っていない職員の名前が記録にある不正記録に現状や、それによって実務経験満たした事にして介護福祉士受験して資格取得するわで、最低な集団ですね。
利用者さんは金、職員は駒扱い、国は銀行扱いだからね。

18 :名無しさん@介護・福祉板:2015/07/31(金) 20:31:10.26 ID:jp2BtMJse
1日も早くTとGが捕まるべきだな。

最低介護保険泥棒死ねばいいのに。

19 :名無しさん@介護・福祉板:2015/07/31(金) 22:20:11.87 ID:cKgjtZRaJ
盗撮癖のやつもいるらしいねー
しかも女癖もわるいとかw
うえも、女癖わるいから仕方ないかw
嫁も元フードルって、噂きいたことあるし!
弟はホモらしいしなー

20 :名無しさん@介護・福祉板:2015/07/31(金) 22:24:33.15 ID:cKgjtZRaJ
18さん
TとG。
はっきりいって傷害罪ですからね。
弱いもの虐めて本当にダサい。
周辺の居宅からの評判が悪すぎるから、そのうち利用者さん囲えなくなってって感じになりそうですねw

21 :名無しさん@介護・福祉板:2015/07/31(金) 23:22:13.09 ID:jp2BtMJse
T氏は見た目障害者なのかそれとも知的?
G氏どうかわからんけれどなんか訳ありの人間っぽいし?
それどころかまずいい年こいてやっとるがありえん、全く持ってケシカランな。

ましてやT氏なんて結婚して子ども産まれたいっとるに窃盗にかんしてはわからんけれど、虐待だとか傷害事件なんてありえませんよ、ほんと普通じゃないとしか言いようがない。

22 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/01(土) 00:48:19.87 ID:+xF9QhvLS
Tは、難病です。
なんにしても自覚がない。初対面でタメ口。上司のことバカにして、しばいたろかと本気で思いましたね。
退職してもまともに働けないと思いますよ。
まぁ、それはGもですね。
というか、
まともに仕事ができるのは、Iだけですね。
後は、障害者が利用者さん看ている施設なんで、利用者さんが介護されているのに負担が多く危険。
ましてや、素人介護で医療行為させるので危ない橋渡りすぎ。
Facebookにも利用者さんの写真修正せずアップして、個人情報も糞もない。
契約時に個人情報提供同意書を書いてるはずだから、家族に促してみます。
というか、みんなで労働基準監督署行きましょう。
雇用契約書とシフトと給料明細持っていけば全て終わり?

23 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/01(土) 00:52:46.70 ID:+xF9QhvLS
窃盗はYじゃない?
手癖悪いですから。

24 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/01(土) 23:50:47.56 ID:+xF9QhvLS
税務署に話済み。

25 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/04(火) 19:29:54.79 ID:2Qi0vUo3n
しかし、会社がグルになって揉み消すとはTとGの虐待行為はいったい誰が指示しているのだろうか?
もし指示しているとしたら勿論実行犯であるTとGも捕まるべきだが、指示した人物達も一緒に捕まるべきではないか?
ただTに限っては見るからに普通じゃないから単独でそんなこと考えることができるなんていうのはあり得ないと思うが?

26 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/04(火) 19:36:27.22 ID:2Qi0vUo3n
ましてや難病だったら一般企業で使っちゃだめでしょ?
そんな野郎が人の上に立つことじたいがありえない!
あのグループの代表者Tも見るからに悪どそうな顔してると私は思う。

27 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/04(火) 19:49:58.74 ID:2Qi0vUo3n
あと専属社労士のK氏のやっていることも愛知県社労士協会に問い合わせてみたところ彼のやっていることは違法である社労士免許剥奪の恐れもあるそのような人はただちに通報してくださいと言われたのだが。

全くどこまで悪徳な集団なのだろうか。

28 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/06(木) 00:18:37.93 ID:Tshq/Fo+U
T超女好きでお水の女かくまってるし、嫁は元風俗嬢だから不満でホモの弟に子供見させて、社員Gととホテルへ。
あんまり見せつけてほしくなかったね。仕事の、やる気幻滅。
馬顔と馬顔で気持ち悪いしな。
夏もボーナスねーし、ボイコットするかー

29 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/06(木) 06:15:26.98 ID:Tshq/Fo+U
嫁、金津園出身だって。
もはや、誰が誰の子供か悩ましい。
ただいま、過去のヘブンに調べてもらってる。

30 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/06(木) 20:47:37.85 ID:Ec1FELsf2
五軒家にいるA女氏も普通じゃないでしょ?

31 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/06(木) 20:53:40.75 ID:Ec1FELsf2
しかもまるで飼い犬みたいに利用されているみたいだし、顔を見るからに明らかに健常者ではないような感じがする。

32 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/06(木) 21:18:10.76 ID:Ec1FELsf2
そんでもって利用者に対して間違った医療行為をしてるぞ!

33 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/07(金) 12:16:37.76 ID:WyQXIuS+F
A精神と身体に難ありですね。
利用者の自尊心壊すほど口悪いですね。
T、G、A、が、そこの施設運営を荒らしてますね。
まぁ、記録に名前があって現場には出てない奴も同じですが、不正行ってるにも関わらず、職員を大切にしない組織だからいずれは運営できなくなりますよね。
トップが女癖悪い病気だから、金使い込んでる時点で人は離れていきますよ。
ろくに介護、介助なんてできるような人間じゃないし。
ここの組織に関わる人が不幸になるシステムですから。

34 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/07(金) 18:19:55.73 ID:WyQXIuS+F
あのデブi介護福祉士だとー(怒)
まーかん、現場でてねーし、実務もやってない分際でふざけとる!!
野郎は、会計しかやっとらんがや!!
まー許さん

35 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/07(金) 22:41:22.62 ID:g14h5yith
匿名でいいから介護福祉事務所に訴えにいくだわな、
辞めていった人と今いる利用者さんの為にも。

36 :名無しさん@介護・福祉版:2015/08/07(金) 22:57:42.38 ID:vCUY2H+Ea
求人にのり続けてる職場ってさ、安定しない、人の出入り多い
人間関係悪いと勘繰りますよね

37 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/08(土) 00:33:39.78 ID:NdTN99BuA
辞めた職員で集まるよー!!
皆さん給料も面白いことになってるでしょ((笑))
直接話しにいっても意味ないから、天白の労働基準監督署行きましょ。
出るとこ全部の相談機関に訴えましょう。

38 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/08(土) 00:38:46.71 ID:NdTN99BuA
T、Gの被害届出んかなー(笑)
傷害でー
夏場の留置、拘置所、暑いで大変だろうなー。
会社も揉み消しとるしバレたら大変だろうなー。
↑の件は、証拠ありすぎとるでなー。

39 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/08(土) 00:48:34.27 ID:NdTN99BuA
http://nponagoya.org/company/
一般社団法人 福祉・介護事業者教会(WWA)
↑コピペ
教会?
やっぱり宗教だったんだ。
現職のかた、関わりを持つ方、洗脳されないように気をつけてね。

40 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/08(土) 00:53:39.92 ID:NdTN99BuA
http://www.kyowa-premiere.net/news/2013/12/post-186.html

スペシャリスト?
現場居ねーし、吠えてるだけやーん(笑)
オムツ交換できるのー?
吸引も、経管栄養も無資格でやらされる立場わかるんか?
どれだけ危険なことか。
総会や周年するくらいなら、謝罪してほしいね。

41 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/08(土) 09:06:53.57 ID:+BNky5+l1
労働基準監督署もそうだと思いますけれど、
TとGの虐待、傷害については介護福祉事務所のほうでしょ?

42 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/08(土) 09:17:04.69 ID:+BNky5+l1
今代表者Tの嫁の腹の中の子はGの子かな?

43 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/08(土) 23:34:06.90 ID:u+NS3YHz2
あの二人は、愛知牧場にデートしたり、買い物に行ったり親密ですから。
子供はありえますね。
せめて、腕組んで施設周辺歩くのはやり過ぎ。
一般社員に悪影響。
まじで、キモい。

44 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/09(日) 11:44:06.24 ID:AiYyUV7wL
処遇改善も説明されていなければ介護保険課に連絡するべきだな。
文書で通達したと言い訳しても「いつ、どこで、誰が、何を、なぜ、どうやって」と問い詰めろ。
国、利用者、社員から金を搾取する会社を許すな!

45 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/09(日) 16:59:52.21 ID:0jvW+YaXe
代表さん。
このスレ見てんでしょ。
行政来てるときも顔も出さずどういうおつもりでした?
自分の会社でしょ。
大切な守らなければならない全てではないのですか?
それとも、愛人、錦のねーちゃんたちの方が大事か。
福祉を語るなら、
今一度、社会福祉原論、地域福祉論、高齢者福祉論から勉強しなおしてください。
いち早く福祉業界から退任してください。
国の金の無駄遣いはやめてください。

46 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/09(日) 18:23:13.55 ID:0jvW+YaXe
このスレッドは、 
犯罪介護系超絶ブラック企業(株)シーズを糾弾するためのスレッドです。 

・違法労働、違法残業の強制 
・見込み残業代という架空の違法制度でスタッフ奴隷化、使い放題使い捨て 
・賃金未払い 
・超長時間残業 
・労働時間管理放棄 
・サブロク協定違反 
・有給搾取、支払踏み倒し 
・社会保険加入させない 
・労災おろさない、労災出さない 
・就業規則が無い、就業規則を見せない、隠す 
・求人詐欺(求人告知には、都合の悪い違法の部分を記載しない) 
・契約詐欺(労働条件通知書の内容と実際の待遇がまったく違う、嘘ばかり) 
・人手不足によるサービス遅延、ドタキャン、契約不履行 
・パワハラ容認、セクハラ日常、ケアハラ放置 
・隠ぺい、改ざん当たり前 
・すべての対応が曖昧、有耶無耶、中途半端、その場しのぎ、嘘ばかり 
・現場指導の人間が基地外のパワハラ無能男。会社は黙認。降格、解任せず放置。 


国民の血税で運営しているにも関わらずこのような犯罪のオンパレード! 
こんなブラック企業はこの社会には決して存在してはいけない! 
必要ない!! 
絶対に許してはいけない!!! 

(株)シーズの犯罪被害を受ける未来の被害者を一人でも減らすために語れ!! 
被害者のお前ら、真実を暴露し続けろ!!! 

47 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/09(日) 20:26:47.25 ID:5WAUb7Jlt
もし会社が潰れることになったらまず老人虐待と傷害罪でTとGをサツにつきだせばいいと思う、ならびに専属の悪徳違犯社労士K氏の社労士免許を剥奪させるようにすればいいと思います

48 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/09(日) 22:16:46.69 ID:4ziLxi0Uy
>>46
気持ちは分かるがスレ違い。
シーズを糾弾したいなら新たにスレッドを建ててやるべき。
掲示版のルールを守らないと、Tのように人間性を疑われて信用されなくなるぞ。

49 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/09(日) 22:19:22.92 ID:4ziLxi0Uy
>>46
気持ちは分かるがスレ違い。
シーズを糾弾したいなら新たにスレッドを建ててやるべき。
掲示版のルールを守らないと、Tのように人間性を疑われて信用されなくなるぞ。

50 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/09(日) 22:23:12.26 ID:0jvW+YaXe
つい熱くなった。
すまない

51 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/10(月) 05:35:23.12 ID:VRG2WirqE
Iさーん!

52 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/10(月) 19:09:55.45 ID:mZ1wy7E/s
社会保険加入させないのはKのせいですね、
何せこのKとかいう悪徳野郎が会社に社会保険加入させないように違法な指南をしているからですね、シーズを叩くには好条件ですね、まずシーズを叩くにはこのK氏からだと思います、
犯罪を暴きましょうTとGのことも含めて、私も労働基準を満たしているので社会保険の加入をお願いしますと何度も相談したが一切応じてくれませんでした、
社会保険もそうですか労災とかサブロク協定とかはすべて専属のK社労士が握っていますが会社の違法なやり方に全てグルになってこのK氏も代表者T同様インチキで介護保険のミツを吸っています。

53 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/10(月) 19:28:24.74 ID:ekPS2wvwm
社保加入は会社の問題じゃねぇ〜の
社労士なんて、会社から頼まれたら書類出すだけ出し

54 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/11(火) 00:25:21.52 ID:TQdFDIGhm
M子w

55 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/11(火) 23:12:55.03 ID:TQdFDIGhm
ここの社労士は、ありえんことした結果あるから書類ではおわらんね。
根拠ありますから47さんご安心を。
もう、動いていますんでw

56 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/12(水) 23:24:23.10 ID:XaBR/TfGv
いまさらちょーどうでもいいことかもしれんが
>>1の施設は処分があってグループを脱退したのではなく、社員がほとんどやめて
社長がついていた悪質な嘘がばれてグループをクビ。
監査が入るのが分かっていても対応できる人間がいない、そして誰も助けてくれない
でもって、2期連続処分(笑)が正しい流れな。

57 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/12(水) 23:58:38.28 ID:ZQYVeqNs5
>>56
悪質な嘘ってなに?

58 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/13(木) 00:47:17.85 ID:ml9tH1MeJ
でも、協会つくっててピンチの時に助け合わないって言うのも、なんかしょうもない関係だね。
そりゃ、噂のシーズがピンチになった今も助けがあるわけないわな。
五軒家、大高、売りに出ても趣味悪いし間取り終わって買う会社居るんかなー。
俺なら、住宅改修でやるな。

59 :ドリル優子で検索!:2015/08/13(木) 01:33:06.32 ID:wpBJF851F
                          .

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60 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/13(木) 01:47:44.08 ID:mH+FcRYpH
大高はもう閉鎖になっていますね、
次は五軒家かみよしなのかな?

61 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/14(金) 05:03:54.38 ID:jxOgBWhUe
この協会を潰しました。

62 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/14(金) 05:32:48.80 ID:dHE8dG83L
みんなも勇気を出して介護福祉事務所に訴えよう

63 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/15(土) 23:40:58.22 ID:2dH3X7WOU
スレタイも読めないカスばっかだな
だからお前らはTみたいな強欲な奴に利用されるんだよw

これがスレタイな
   ↓
【愛知・名古屋の介護・福祉事業所の処分情報】

怨みつらみは他でやれよオムツ替え作業員www

64 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/16(日) 01:48:16.83 ID:66AWmqoHN
Tザコいなw

65 :!ninja:2015/08/16(日) 12:45:25.02 ID:66AWmqoHN
おつー

66 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/19(水) 20:41:54.95 ID:WJnqmQmoH
シーズの話題はこちらへ

ttp://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1439984403/

67 :名無しさん@介護・福祉板:2015/08/30(日) 13:15:51.88 ID:rAPGzpZzi
大高の家賃が払えません。
飲み代と、女匿いすぎて。
専務お前はクビだ?

68 :名無しさん@介護・福祉板:2015/09/02(水) 18:05:34.37 ID:Hwk0Xv1xb
あ〜恥ずかしい、いい歳こいてほんと馬鹿だなマジどうしようもねぇ。
大の大人が情けない人間としての恥日本の恥だな。

亭主も馬鹿なら嫁も馬鹿だ、
どいつもこいつも死ね。

69 :名無しさん@介護・福祉板:2015/09/03(木) 22:43:09.01 ID:Eo4ToDnXj
実務経験なくても秘書だから介護福祉士受かりました。
私用で福祉車両も許されます。
一緒に働きましょう。
男性求む。
彼氏として。

70 :名無しさん@介護・福祉板:2015/09/06(日) 00:17:53.21 ID:oGn0K7myA
>>69
肉便器として使ったるわ

71 :名無しさん@介護・福祉板:2015/09/09(水) 19:22:23.32 ID:ecHMViy6V
川名 の フ●レ●トはブラックだよ 気をつけて!

72 :名無しさん@介護・福祉板:2015/09/12(土) 23:30:56.48 ID:emDBpRNWv
フォ☆△トって、重度観てるよねー、
グレーは、どこの事業所やってるけど、ブラックってなにしてるの??

73 :名無しさん@介護・福祉板:2015/09/16(水) 18:26:07.89 ID:6KqniPYFv
>>72
無制限に働かせたいからみんな管理職・・
けど、一般職員も巻き込まれてる…
労務管理はザル 都合の悪いことは隠ぺい
けど、バレバレだけど言える雰囲気なし。言うときは辞める時。
タクシーも違反だらけ・・って聞いたよ

74 :名無しさん@介護・福祉板:2015/09/17(木) 09:26:37.66 ID:hyaweeyPY
管理職でも、ほとんどの人は残業代、休日出勤手当、夜勤手当は貰えるからタイムカードをコピーして保管しとけよ。
役職手当を貰っていても、他の手当や残業代は請求出来るから騙されるな!

75 :名無しさん@介護・福祉板:2015/09/21(月) 18:45:58.61 ID:ZGQ7pgeUz
出勤日は毎回12時間以上会社いたよ!
けど、みなし残業とかで処理
タイムカードは意味なし
残業代、夜勤手当は1万円前後、
労務の不満洩らすと厄介者扱いに・・
そして退職に追い込まれる・・
仕事はきつくてもきちんと払ってくれれば・・・
タクシーの法律違反も凄すぎ!金もらっても乗りたくない!
それがフォ☆▲ト クオリティ

76 :名無しさん@介護・福祉板:2015/10/02(金) 19:16:10.37 ID:d6/rHDX/d
↑↑
こんなのブラックでしょ!

77 :名無しさん@介護・福祉板:2015/10/05(月) 17:44:41.34 ID:Z3M06h71h
フォ☆△トって最近派手な青のラッピングの車の訪問のところかな

78 :名無しさん@介護・福祉板:2015/10/17(土) 19:07:58.46 ID:BgFuduoJr
フォ☆△トって急に退職者が増加って話聞いたけど、どうした?

79 :名無しさん@介護・福祉板:2015/10/27(火) 23:04:19.87 ID:UsW8+ZRf7
http://anago.2ch.sc/test/read.cgi/welfare/1400569379/
波の花ってどうよ?

80 :名無しさん@介護・福祉板:2015/10/31(土) 21:58:32.35 ID:Ha+1Li5yk
フォ☆▲トの関係者から聞いた話
やはり真黒との事
いろんな書類(特に労務関係)改ざんの話もきかせてもらいました。
報道されるのも時間の問題らしい・・

81 :名無しさん@介護・福祉板:2015/12/24(木) 13:32:34.18 ID:6u7RWeODF
みんな!証拠を持って労働基準監督署に報告だ!

うちの施設は誰かが労基所に訴えたおかげで監査が入りサービス残業0になった!
それまで無かったタイムカードも導入!
過去のサービス残業代も支払われた!
研修は業務命令(強制参加)の研修なら時間外手当支給!
任意参加の研修は任意なので帰りたい人は帰れる!
業務後の会議も時間外手当支給!
通常業務も定時に終わらなければ時間外手当支給!

サービス残業の証拠は
・日時
・労働時間
・業務内容
・上司の命令があったか
・上司の指示命令下にあったかを、日々メモにして残そう

82 :名無しさん@介護・福祉板:2015/12/31(木) 16:19:00.97 ID:lyk3o9iMP
>>79
熱心な職員さんを見かけました。
夜勤明けだったはずが、施設長さんから仕事を振られ、
イヤな顔を見せず、仕事をしていました。
仕事が終わった後もお休みでも気にせず、
施設長さんが職員さんに仕事を指示できる雰囲気なのですね。

83 :名無しさん@介護・福祉板:2016/01/15(金) 18:33:55.48 ID:razHpstIO
>>82
WHITE WOOD氏の締め付け方がきつすぎて、やめる職員が多いよな。

84 :名無しさん@介護・福祉板:2016/01/23(土) 19:49:59.31 ID:ZOuJuDyLT
相談。私の施設に夜勤が八連勤で月の休みが4日の人がいます。私自身もきついシフトです。労働基準監督所に匿名で訴えれませんか?

85 :名無しさん@介護・福祉板:2016/01/24(日) 18:16:06.27 ID:3nVcRWjO5
失敗しない副業探し

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86 :名無しさん@介護・福祉板:2016/01/25(月) 23:23:13.74 ID:lFit4LlK2
労働基準監督署に訴えてどうしたいかなぁ〜
そこまで強制力無いのになぁ〜

87 :名無しさん@介護・福祉板:2016/01/25(月) 23:24:14.18 ID:lFit4LlK2
WWAってどうなったよ

88 :名無しさん@介護・福祉板:2016/05/09(月) 00:12:38.96 ID:gAhbXNUKi
ほしゅ

89 :名無しさん@介護・福祉板:2016/06/21(火) 10:18:57.21 ID:DOqgSsfc3
協会潰れても、ここの協会だった会社は狙われているから不安だろうなw
内に外に敵を作りすぎたツケが、いつ回ってくるか楽しみ

90 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/22(木) 15:03:02.24 ID:3L+XEHWo0
年明け監査!

91 :名無しさん@介護・福祉板:2017/03/02(木) 20:50:43.68 ID:j2MOxdo8I
お久しぶりです。
なんかどうやらついに、ある人から大高閉鎖、みよし撤退に続いて五軒家も経営が危ないらしいですねとか言う話を聞きましたね。
その人から聞いた話しによると、どうやら五軒家も経営が危ない+利用者も亡くなって減ってしまったりそうかと思いきや新規の入所の問い合わせ等もないらしく利用者自体も今現在全く入らないらしいですね。
それと同時に職員もどんどん辞めていかれるらしいです。

92 :名無しさん@介護・福祉板:2019/11/21(木) 08:41:36.86 ID:ztQLZKCEN
助成金詐欺雇用な事業所はほぼ閉鎖してて草

93 :名無しさん@介護・福祉板:2019/12/03(火) 08:41:43.85 ID:NOOKucOqp
労基はいじめ嫌がらせの類は民事だとあまり指導してくれないが、
残業代未払いとか、給与未払等の証拠がしっかりあれば動いてくれる。
まあ訴えた方は辞める覚悟が必要だが

94 :名無しさん@介護・福祉板:2023/03/21(火) 06:35:39.32 ID:mHknCW5S+
滑走路にクソ航空機にと倍増させてきたのと比例して土砂崩れに洪水,暴風.猛暑,大雪、森林火災にと災害倍増
あらゆるものか゛破壞されて人が殺されまくってるわけた゛か゛,フ゛チキ゛レ自然様にコ□ナまで投入されてもまだ懲りず、
都心まで数珠つなぎて゛コ□ナ前水凖にまて゛クソ航空機飛ばしまくって、JALだのANАだのクソアイヌドゥだのコ゛キフ゛リフライヤーた゛の
洒飲んで業務してるクサイマ一クだのシ゛ェッ├クサ―だのテ囗リストにコロナまき散らさせて全国て゛コ□ナ倍増,
憲法ガン無視で人権侵害に財産権侵害に殺す気満々て゛ジェ丿サヰト゛やってる世界最惡の殺人組織公明党に乗っ取られた
世界最惡の殺人腐敗テ囗リストの巣窟霞か゛関に地球の英雄プ一チン大先生は正義の核て゛も撃ち込んでやれ!
核なんかより國土破壊省に氣侯変動災害連発くらって殺された住民のほうか゛圧倒的に多いことすらスルーしながら核ガ‐た゛のと
寝言ほさ゛いて.日本に原爆落とした世界最悪のならす゛者国家に平伏し忠誠を誓うバ力丸出しのクソジャップの目を覚まさせてやれ!

創価学会員は、何百萬人も殺傷して損害を与えて私腹を肥やし続けて逮捕者まて゛出てる世界最惡の殺人腐敗組織公明党を
池田センセ一か゛ロをきけて容認するとか本氣で思ってるとしたら侮辱にもほどか゛あるぞ!
hTтPs://i、imgur,cοm/hnli1ga.jpeg

95 :名無しさん@介護・福祉板:2023/03/27(月) 19:05:47.48 ID:bPNr3m3nz
南の方の衣料なんたらとかいう有料は助成金詐欺雇用だったわ。

96 :名無しさん@介護・福祉板:2023/03/29(水) 22:57:22.18 ID:vp2MQydUy
アクセスが急増したエントリー

・頻繁に目撃する不審車両

Uターンする車、
減速した後、急加速する二台の車、
車内からオレを物色する男二人
これ等の画像やgif動画を掲載
https://gangstalkerhigai.fc2.net/blog-entry-910.html

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