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時給が高い介護派遣会社 PART6

1 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/08(土) 00:03:15.98 ID:u9KPFMx3.net: 次スレ立てました。

前スレ
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1528292025/l50
2 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/08(土) 00:03:33.94 ID:u9KPFMx3.net: ・都内や横浜で介護福祉士持ちだと時給1600円で働ける派遣会社がいくつもある。
最近は時給1650円以上出している派遣会社も少しずつ出てきている。地方だとそれ
より多少時給が下がる
・「時給1800円」とか書いてある求人は、初回契約2か月間のみの場合が多いので派
遣会社に電話を掛けて確認したほうがいい
・ネット上にある時給の高い求人に釣られて電話すると、他の求人を案内される「釣
り求人」もあるので注意
・「介護派遣」と検索すると、はたらこねっとやリクナビ派遣などのサイトがヒット
するので、初めて介護の派遣をする人は、まずはそれらのサイトを見まくって時給の
高い5社位に登録して比較する。登録しに行かないと教えてくれない就業条件などもあ
るので注意
・なぜ複数登録するかと言うと、派遣会社や担当に付く営業さんにも当たり外れがあ
り、変な対応されたらすぐに他の派遣会社に乗り換えられるようにリスクマネジメント
するため
3 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/08(土) 00:03:50.36 ID:u9KPFMx3.net: はたらこねっと
https://www.hatarako.net/lp/kaigo/
リクナビ派遣
https://haken.rikunabi.com/K/jt_05/jb_0501/
ばる
https://haken.val.ne.jp/h_user/html/feature/kaigo/top.html
エン派遣
https://haken.en-japan.com/iryokaigo/
介護求人ナビ
https://www.kaigo-kyuujin.com/tokyo/?emp=3
タウンワーク
https://townwork.net/tokyo/jc_015/jmc_01511/emc_02/
カイゴナビ派遣
https://haken.kaigo-nav.com

・ちなみに「介護派遣」で検索すると、「介護職派遣ランキング」などのサイトも表示
されるが、このようなランキングはサイト作成者がアフィリエイト報酬（1人登録すると
数千円もらえる）を目的にしているので参考にしてはいけない
4 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/08(土) 00:04:10.05 ID:u9KPFMx3.net: ・派遣社員は法律上（労働者派遣法第26条第7項）入職時の面接は禁止されている。だ
から面接を「顔合わせ」や「施設見学」などと言う。建前上面接が禁止されている為、
面接時に根ほり葉ほりあれこれ聞いてくる施設は少ない。それでもいろいろ聞いてくる
施設ははあるのでその時は注意する。詳しくは「派遣面接禁止」などで検索して調べる
・派遣社員は正職員と違ってその介護施設の就業条件に縛られないので、ひと月に何日
間働くかはその施設のホーム長や主任との交渉次第。稼ぎたい人は公休7日とかにして
休日を減らして稼ぐ
・多く働きたくない人は、週3日出勤で夜勤なしとかも出来る。日勤のみ、遅番のみとか
もできる。ただ希望が多くなると、それだけ紹介できる施設も少なくなってくるので注意
・有給休暇は普通に使用しても良いが、稼ぎたい人は公休を減らしてそこに有給休暇をあ
てる。有給休暇の日はお金が出るので公休を減らして有給休暇にすると、その分月給が上がる
・有給休暇を取得した時に、お金がいくら出るのかは、以下のURLなどを参考にする
https://haken.en-japan.com/qanda/description_90/
・ユニット型特養などのひとり夜勤の施設は仮眠も休憩も無いので、拘束時間全てに時給
が出るので稼ぎたい人には良い。ただブラック施設になると、休憩してなくても「休憩し
た事にしてタイムシートにそう書け」と言ってくる場合もある。その時はすぐに派遣会社
に苦情を入れる
・ちなみに夜勤時は夜10時～翌朝5時までは深夜時給といって、昼間の時給の1.25倍と
なる。例えば昼間の時給1600円だったら、深夜時給はその1.25倍の2000円となる。ただ
し休憩時間や仮眠時間は時給が出ない場合がほとんどなので、夜勤をやってもあまり稼げ
ない場合も多い
5 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/08(土) 00:04:25.66 ID:u9KPFMx3.net: ・時給1600円だと働く日数によっては正職員の月給を超える。正職員にそれを言ってしま
うと不満を持たれてトラブルになる場合があるので、職場では絶対に時給や月給の話をし
ない。聞かれたら「派遣会社に口止めされてるんですよ～」などと言ってかわす
・あと契約期限についても職場では話さない。下手に話すと「辞める/辞めない」と揉めて
トラブルになることがある。辞める時は派遣会社の営業さんから連絡してもらう
・辞める場合は契約期限の1ヶ月前までに派遣会社の営業さんに退職の意思を伝える
・派遣会社への登録は多い人は10社以上登録している。いますぐ働く予定がない状態で登
録しに行っても全然大丈夫。派遣会社も登録人数を欲しがっているので特に問題なし
・派遣会社への登録へ行くときは普段着で問題なし。ただ介護施設での面接（顔合わせ）
の時はスーツで行ったほうが良い
・介護の派遣での1回の契約期間は2～3か月間が多く、契約の更新をして延長も出来るが、
ブラック施設でヤバいと感じたらすぐに派遣会社へ連絡。場合によっては契約期間の短縮
もできる
6 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/08(土) 00:04:45.41 ID:u9KPFMx3.net: ・介護の派遣で行く施設は、正職員もパートさんもどんどん辞めていってしまうから派遣
社員を雇っているような「（人間関係や労働環境などの）何らかの問題があるブラック施
設」が多い。我慢して精神が病みそうだったら無理せず契約終了にして次の施設へ移る。
求人はとても多いから施設を移るのは簡単
・介護・看護・IT業界はストレスをためて「うつ病」や「自律神経失調症」等で精神を病
む人の割合が非常に高いので、常に気を付けストレス発散などの対策をとるようにする
・介護施設によっては閉鎖的な人間関係で、毎日同じ仕事の繰り返しで、仕事を頑張って
も頑張らなくても評価されず同じ給料の場合、正職員やその他の職員が人間的に腐ってし
まっている場合も多い。そういう施設に派遣されてストレス過大になりそうだったら、無
理せず契約終了にして次の施設に移る
・介護施設によっては施設職員の知識や技術が低レベルで、（オムツ2枚重ねてさらに
パット重ねたりとかの）非合理的な慣習をやっているところも多い。やっても意味の無い
「おまじない」のような事を見直しもせず皆でやっている施設もある。外部の人間から見
ると変な事でも施設の職員たちは真面目にやってるつもりなので「これは間違っています！
正しくはこうです！」なんて主張すると、激怒されて逆恨みされることもある。なのでそ
の様な事を見つけたら受け流すか、もし我慢できなかったら契約更新しないで次の施設へ
行ったほうがいい
・古い特養や老健などの介護施設によっては、いまだに利用者さんを「ちゃん」付けで
呼んだり、上から目線で命令して支配して管理しているような所もある。そういう施設の
職員はゆがんだプライドが固まってしまっていて、矯正はもう「手遅れ」で出来ない場合
が多い。「手遅れ施設」、「手遅れ職員」でストレスがたまる場合は、契約終了にして次
の施設へ移ったほうがいい
7 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/08(土) 00:05:06.16 ID:u9KPFMx3.net: ・派遣社員を募集してるところは大抵人手不足なのでいろいろ大変。あまり研修を受けな
いで、すぐにひとり立ちする場合もある。仕事をする上で（自分や利用者さんなどの）安全
上の問題などがあり危険な場合はすぐに派遣会社に連絡する
・現在介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）で介護福祉士を受験する予定の人は、
派遣で実務経験を積むこともできる。その場合、派遣会社に実務経験証明書を書いてもら
う。派遣で複数の介護施設に勤めたら、その枚数分派遣会社にまとめて書いてもらう。
・実務経験証明書の用紙は「 http://www.sssc.or.jp/kaigo/tetsuzuki.html 」から請求
する『受験の手引』内にあるので、それを必要な枚数分コピーして派遣会社に渡す。詳し
くは派遣会社に問い合わせる
・派遣会社の担当営業さんも当たりはずれがある。問題のある営業さんだったら本社か支
店に直接電話して、「担当の営業さんを変えて欲しいんですが～」と相談する
・現在ほとんどの介護系派遣会社は交通費を全額支給する。なので交通費を支給しない派
遣会社では働かないほうがいい
・電車通勤の場合は定期代のみを支給する派遣会社が多いが、「往復の切符代×働いた日
数分」を支給する派遣会社もたまにある
・残業時間のカウントも15分単位の派遣会社が多いが、中には1分単位や5分単位で残業代
を支給する派遣会社もある
・給料の振り込みも銀行を指定して口座を作ってくれと言ってくる派遣会社や、振り込み
手数料を給料から天引きする派遣会社などもある
8 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/08(土) 00:05:28.04 ID:u9KPFMx3.net: ・2012年に労働者派遣法が改正され、派遣会社のマージン率開示が義務化されたので、派
遣会社のホームページを見るとマージン率が掲載されている場合がある。ただし公開しな
くても罰則は無いので、いまだに公開していない派遣会社も多い
・派遣会社の派遣社員を退職した後、2週間たっても離職票が届かない場合は、派遣会社を
管轄しているハローワークに行くと離職票を発行してもらえる場合があるので、ハローワー
クに電話をかけて問い合わせてみるといい
・最近は給料の日払い・週払いをしている派遣会社も多い。ただその場合振込手数料を数百
円ほど取られるケースが多い
・派遣社員も派遣会社の社会保険（健康保険や厚生年金）に入れる。ただ最初の2か月は試
用期間で、3か月目から派遣会社の社会保険に入れる事が多い
・派遣社員も病気やケガで働けなくなったら、「傷病手当金」というのが給料の3分の2程度
出る。退職前に派遣会社の健康保険で継続して1年以上被保険者期間があったら、最大1年半
傷病手当金が出る。1年未満しか被保険者期間がなかったら、契約期間内のみ傷病手当金が出る。
詳しくはネットで「傷病手当金派遣」と検索して調べる
・（これは派遣とは関係ないが、）もし自分や家族が入院したら、すぐに「限度額適用認定証」
を入手するとよい。これを病院の窓口に提示すれば、請求される医療費が高額療養費制度の自
己負担限度額までとなる。具体的には年収370万円以下の人は入院しても月額57,600円以上払わ
なくてよくなる。「限度額適用認定証」は各健康保険の窓口に申請をすると発行してもらえる。
詳しくは以下のURL等を参考にする
https://seniorguide.jp/article/1002198.html
・介護の派遣先での研修はあまり無い事が多いが、自分で独自に学習したい方は以下のフェイ
スブックのリンク先に書いてある「ケアの技法」一覧などを参考にするとよい
https://www.facebook.com/kaigonews/posts/1016526061772036
9 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/08(土) 12:28:00.41 ID:M5cC3D6G.net: 七十路の後で髪を束ねた白髪山姥オバヘルが下品過ぎる。
入居者のトイレ誘導の際に入居者の手を乱暴掴み、ほら便所幾夜便所等と言ったり。
入居者に○○ちゃんオハヨーと上から目線で挨拶したり、片や入居者の方はと言うと、その白髪山姥オバヘルにおはよう御座いますと挨拶。
どちらが入居者･介護職か分からない。
てかこの白髪山姥オバヘル謙譲語も分からんのだろう。
10 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/08(土) 12:29:28.58 ID:M5cC3D6G.net: ほら便所幾夜×

ほら便所行くよ○
11 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/08(土) 14:31:12.96 ID:w//l8VNa.net: で、時給の高い派遣はどこ？
12 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/08(土) 18:06:32.86 ID:7/oNfnSy.net: >>9
認知症フロアだからかな職員はみんな先生て呼ばれてるw
便所行くよも言うわ。
トイレではわからなくて便所だと理解する場合もあるし。
謙譲語なんて聞いたことない。
せいぜい丁寧語だしほぼタメ口。特養だからかも。
13 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/08(土) 18:09:14.16 ID:1WgLya9O.net: うちも高齢のオバヘル多いと噂で聞いてたから
違うフロア行ったときに話し掛けられるとどっちか分からなくて対応に困ったわ
14 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/08(土) 20:11:31.40 ID:n6EsI+uh.net: >>12
その白髪山姥オバヘル何かに似ていると思ったらゲゲゲの鬼太郎の砂かけババーだったわ。

それにしても入居者の手を乱暴に掴みほら便所行くよ便所は流石にないわw
それと入居者がその白髪砂かけババーオバヘルの手を掴んだら白髪砂かけババーオバヘルが入居者の手を叩き倒したりw
七十路白髪砂かけババーオバヘル恐るべしww
15 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/09(日) 07:48:31.69 ID:lEGCtv7+.net: 8月17日(金)　１４時　に、武蔵中原にある特別養護老人ホームこだなか

の面接を受けたんだが、面接官２人がメチャクチャ偉そうで態度デカくてワロタｗ

まあ、あくまで俺の感想だがｗ

これが圧迫面接ってやつなんだな　と感じたわｗ
16 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/09(日) 08:13:52.14 ID:bbP7dikV.net: 初めて８月に派遣の仕事始めたけど、施設長がめんどくさがってタイムシートに
なかなかハンコ押してくれないハンコ押してくれないと日払い申請できないのに
しかも最初の申請時に、お願いしたら嫌そうなかおして馬鹿デカイ声で
「日払いね～分かった分かった押すから急かさないでね」他人に聞こえるようにいい放った職員内に私が日払い派遣だと広まった
日払い申請するたびに「もうお金いるの!?」「そんなに何に使うの?」と周りから茶化される日払いがそんなにおかしい事か? 次の更新はしないと派遣会社
に伝えたら、施設長が高い金払って育てたのにもう辞めるのか愚痴った
何で職員がすぐ辞めるのか、続かないのか人の気持ちが全く理解できないんだな
17 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/09(日) 08:26:51.95 ID:6KG1yfgC.net: 辞める当日になんで辞めるかぶちまけてしまえ
18 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/09(日) 20:53:44.77 ID:3UPc9Rxd.net: >>16
介護なんかしないで他の仕事したら？
もしかして、介護しか能がない人？
19 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/09(日) 21:51:20.49 ID:aqiC3o3K.net: イライラ仕事してる奴は特に辞めるべき
20 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/09(日) 22:01:47.03 ID:anKKkhAC.net: >>18
また蝿が集って来ているな。
自分の事を棚に上げ重箱の隅を突っくか揚げ足取りをするしか能がない前スレから粘着していた猩々蝿だろうが。
21 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/09(日) 23:18:38.34 ID:TcFSGaAX.net: 今回のところ利用者多くて大変だわ
お茶にしろトイレにしろ何をするのにもいちいち職員に聞かないといけない
覚えが悪いから一通り仕事覚えるのに時間かかりそう
でも向こうは派遣だから即戦力として考えてるんだろうし
22 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/09(日) 23:21:59.85 ID:sdPWj997.net: >>18
なんだ自己紹介上手だな
23 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/09(日) 23:22:47.06 ID:bJP9Ayec.net: >>21
前に書いてた人？
派遣先移ったんだね
24 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/10(月) 14:22:04.89 ID:7QR8bptX.net: 派遣先選ぶなら小規模デイ(１日１０人くらいの利用デイ)か小規模有料(定員１０～１５人程度)かグルホかユニット特養あたりがいいかな

利用者の顔、名前、介護度、状態覚えなきゃいかんから少ないに越したことはない(*￣∇￣*)
25 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/10(月) 16:48:20.00 ID:Z2oxn9rr.net: スレ違いでしたらすみません。
現在有料で派遣で働いています。
施設はいいのですが、登録している派遣会社の対応、待遇に不満があります。
派遣会社を変えて同施設で引き続き働くことは可能でしょうか？
26 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/10(月) 17:43:10.09 ID:A2m2Xr3s.net: >>25
可能です。
まずは乗り換え先の派遣会社の営業さんに相談してみましょう。
27 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/10(月) 17:43:33.55 ID:JSmXqpzd.net: >>25
前スレに同じ質問あったよ。
できるという回答だったような。
28 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/10(月) 19:49:59.94 ID:Eq+mSAMp.net: ウェアハウス岩槻
http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/gecen/1365788632/
29 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/10(月) 20:15:46.05 ID:Z2oxn9rr.net: >>26
ありがとうございます！
早速相談してみますね。
30 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/10(月) 20:22:20.18 ID:Z2oxn9rr.net: 27さんもありがとうございます。
前スレ見てみますね。
31 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/10(月) 21:07:27.18 ID:/mOoFuh5.net: 私もこれやりたいけど施設や派遣元と気まずくなったりしないのかな？
32 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/10(月) 21:16:19.32 ID:A2m2Xr3s.net: >>31
辞める派遣会社には、違う派遣会社に乗り換えるって言わないよ
ただ辞めるって告げるだけ
だからそんなに気まずくならないよ

介護施設側としては、派遣会社がどこかなんてあまりこだわってないし、
それより派遣社員に辞められる事のほうが困るから、大体OKしてくれる
33 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/11(火) 11:27:01.41 ID:/SD02Z6R.net: 小規模多機能て夜勤専任している方いますか？
夜勤なので時給が高いわりに入所者は最大でも9名なので特養や老犬、GHよりは楽だと思われます。
34 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/11(火) 11:35:59.68 ID:4NTakIdV.net: 明才地　と　小熊　・・・・てめえらっ！！！！！！！！！！！！
35 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/11(火) 12:30:58.97 ID:8XZupLHc.net: 小熊が追加されたｗ
36 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/11(火) 12:58:53.21 ID:ER/Y1Ac5.net: >>18
自身の頭は大丈夫？
マジレスするが１度精神科で診て貰った方が良いよ。
37 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/11(火) 13:48:51.53 ID:iCFa0qly.net: 16時間夜勤と8時間夜勤で16時間のほうが良いと言う人ばかりなのだが
夜勤の経験ないからわからない。
単純に8時間のほうが楽なのかなあと思ってしまうんだけど。
38 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/11(火) 14:28:56.21 ID:8XZupLHc.net: >>37
8時間夜勤は多くの場合夜勤明けが休日としてカウントされてしまうのね。
だから夜勤明けの翌日は出勤なの。

16時間夜勤の場合は、「夜勤→夜勤明け→休日」って感じで夜勤明けの翌日が休日の場合が多いのね。
だから休める時間が長くなる16時間夜勤が好まれてるんだと思います。
39 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/12(水) 00:08:17.92 ID:k7rmWFWi.net: >>37
前の現場は契約社員だったけど、21時から翌7時が夜勤の時間で、休憩2時間分引かれて10時間拘束だった
もちろん休憩なんかない

しかも申し送りは業務が始まる前だから、実質30分前に出勤する必要がある
2交代の現場に換算すると、20時間以上の拘束と変わらない
40 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/13(木) 00:17:56.57 ID:3pDlHbCR.net: やりがい搾取
41 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/13(木) 01:04:38.15 ID:HNXY0+BO.net: 1つの派遣先で最長何年働いたことある？
今のところ長く働きたいなあ
42 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/13(木) 08:58:13.17 ID:q1b82oaZ.net: >>41
1年半くらい。
6年以上続けてるって派遣の女がいた。
43 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/13(木) 09:48:51.52 ID:2CH9Gqc8.net: 明才地　と　小熊　・・・・てめえらっ！！！！！！！！！！！！
44 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/13(木) 11:07:37.65 ID:KHheI5++.net: 東京または神奈川
ヘル２　経験2年ブランクあり
これで時給はどのくらいもらえるもんですか？
上限じゃなく平均値が知りたいです
45 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/13(木) 12:54:41.77 ID:IfWV8oyA.net: >>44
平均なら時給1400～1500円くらいじゃないかな
グッドパートナーズならたぶん時給1600円出るよ
46 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/13(木) 17:22:17.39 ID:4DfM0wA7.net: >>38,>>39
レスありがとうございます。
短いと楽な気がして8時間夜勤にしようかと思ってたから助かった。

>>45
1400でも良いほうだと思うわ。
下は980なんてとかもあるし1100から1300あたりが多いんじゃないか。
1500から1800につられた連絡したら、今あるのは1350とか言われたしw
47 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/14(金) 12:47:58.87 ID:fg19GjZ5.net: >>45
グッドパートナーズ連絡したけど時給やすかったよ。
今1600もらってるけど、うちは一律1400円ですと言われたわ。
絶対登録しない。今の派遣使うわ。
48 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/15(土) 06:26:00.64 ID:C7T7+b2F.net: 叩かれるかもしれないけどやっぱり言わせて頂く。
私の旦那は介護職。
それがどうしても人には言えない。
私の職場の人にもご近所さんにも友達にも言ってない。

医療関係です、なんて話を盛る気にもなれずに会社員で通してる。

匿名だから言うけど底辺職だと思ってる。

若い人がやっているとそんな仕事にしかありつけないの？もっと仕事あるでしょ？って思うし、
工場や工事現場、トラックやタクシーの運転手以下だと思う。堂々と人に言える神経がわからない。

毎日一生懸命働いてるしギャンブルも借金も課金も過剰なスマホ遊びも夜の店も女遊びもしない。
家事も育児も協力的だし、惚れた色眼鏡かもしれないけどスタイルのいいイケメンだと思う。
自慢の旦那だし、大好き。
でもやっぱり仕事は嫌い

家計が火の車だし、どことなく転職勧めたけど
この仕事に誇りを持ってるみたいで気持ちは変わらないみたい。
誰かに聞かれたりした時さらっと「介護職をしてます」って旦那が言うのが嫌。
恥ずかしくて死にたくなる。

介護職の人ごめんなさい、でもやっぱり下に見てしまう。
どうしてももっとやれる仕事あるでしょう？って思っちゃう！
49 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/15(土) 07:05:57.55 ID:PWTnuTP9.net: >>48
スレ違い。
日本語理解できないの？あんたが底辺。
他へ行け！
50 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/15(土) 08:06:14.79 ID:Cu3+cCqn.net: まあ実際介護職の旦那だけの収入で家族を養っていくのはかなりきついし、
大抵介護職で結婚してる人は共働きだよな
俺は職業として仕事してる人は必要だから雇われてる訳だし、仕事に上とか下とか無いと思うけどな
51 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/15(土) 09:09:52.95 ID:ZrOG5eb9.net: >>49
コピペにマジレス
52 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/15(土) 09:18:48.02 ID:HJVvIgEp.net: >>51
コピペにしろ何にしろ怒髪天を突く本当の話が>>48だからマジレスしちゃうんだろね、きっと
53 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/15(土) 11:33:18.53 ID:yqrmwtWM.net: ゴミがなくならない限り、ゴミ収集する人が必要なように
介護してほしい老人がいなくならない限り、介護職は必要なのだよ。
介護職は必要ないというなら、ボケようが麻痺になろうが家族で面倒みろってこと
54 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/15(土) 12:50:41.01 ID:nkMMN0gQ.net: 今の派遣先オムツの当て方等統一されてなく各自バラバラ
トイレに清拭用具もあったりなかったり等々

昨日は１度も介助に入った事のない入居者の排泄介助にいきなり入ってくれと言われ、
オムツを開いたら何とパットが無造作に４枚もひいてあった。
55 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/15(土) 12:54:35.73 ID:nkMMN0gQ.net: 便失禁で汚染された衣類も付け置きしただけで他の綺麗な衣類を洗っている洗濯機と同じ洗濯機を使い洗濯している。
便失禁で汚染された専用の洗濯機がなく衛生的でない。
それと洗面台に石鹸位置いといて欲しいわ。
56 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/15(土) 13:10:00.70 ID:t+E1Hiwi.net: 世界中の国々の中で老齢人口に占める認知症患者の割合が断トツに高いのが日本であり、
欧米諸国なんかだと寝たきり患者がほとんど居ない、これは日本の地域包括の仕事で
元気な者を無理矢理にでも認知症認定させて、監獄に放り込んで金儲けするシステムね。

認知症防止には身体を動かして汗をかかせる事が大切だよ、しかし介護施設に放り込んだ認知症患者には運動させない。
極力、一ヵ所に縛りつける。
これで入院や介護施設では車椅子、そして寝かせきりにさせ儲ける。
連続点滴中毒死事件の横浜の大口病院は何故に横浜はじめ病院に改名した？

今後団塊の世代認知症が大量増加しそうだ。
雲を掴むような話だがヤブ医者の言いなりのPT、OT、ST、看護士等が当てにはならん。
リハビリルームに送迎だけやるガキの使いでしかない
われわれ介護福祉士（俗名・下位ご拭く尻死）はさらに当てにならん。

老健から特養に送り込んでるだけ。改善させようという気まったく無い。

人間を潰すのなんて誰でもできるからな、良い方向に育てるのが難しいし才能が要る。

今の介護業界が認知症促進工場でしかないから。

朝昼夕の三食、それでも足りず、おやつまでケーキ類？ヤブ医者や管理栄養士の指示で
カラダ動かさない者に糖分の多い食事をフォアグラが如く無理やり食わせて血糖値を急上昇させて、
下げ始めた時に眠気を誘い、脳を弱らせ認知症を進行させて要介護度を上げて儲けてる。

今の特養なんか人間の墓場で放り込まれたら終わりだよ、
食事介助とやら名目、フォアグラが如く口に詰め込まれ、
カラダ動かさず汗もかかないのに無理矢理に水分を摂らせて水中毒でカラダの末梢を浮腫ませたり、
腹を壊し下痢ぎみ体質にさせオムツに便失禁タレ流し。それが介護職にはラクで良いとか談笑してる。

ＮＮＴを参照しても症状に対して効かないだけでなく副作用だけ多いアリセプトやメマリー、
レミニール、イクセロン等の毒薬、その他にもタケプロン等の評判の胃薬である
プロトンポンプ阻害薬は長期服用で骨折リスクが高まる、
ロキソニンとか非ステロイド性抗炎症薬とやらは胃潰瘍の副作用がある。そんなこんなでクスリ漬け。

いわゆる面倒臭いことや勉強が大嫌いな低学歴を集めて、面倒臭い老人の姥捨て山で睡眠促進。

キミら子供時代、よく親御さんから「メシ食ってすぐ寝るな」と教わらなかったか？
医学研究会で食後１時間は起きてると脳卒中のリスクが66％抑えられるとあるけど、
特養なんかどうだろう。利用者さんが食事済めばさっさと寝かしつけてない？
特養は糖質の多い食事、そして食後のクスリ、それが済めば、すぐさま
ベッドに運ばれ
寝かされ足腰を弱らせられて「作られた歩行困難」、利用者さんは人間としての尊厳を奪われてる。
岐阜の熱中症病院、あれも結局はエアコン代をケチって殺した犯行だろ？

https://richardkoshimizu.wordpress.com/2018/08/29/
これは総てヤブ医者が悪徳ビジネス、それに疑問を抱かず従順に働き続けるのは、
いわゆるゴミクズでなきゃ出来ない芸当だわさ。
http://weblog.horiemon.com/100blog/40956/ 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:71c987ac8b79cf8b1e15e30928fe7dd0)
57 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/15(土) 13:10:31.50 ID:tMri4GRo.net: オムツまで濡れ濡れなのにパット交換だけしてそのままオムツ替えない職員大杉
確認しないのか、面倒くさいから替えないのかは知らん・・・
58 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/15(土) 15:07:05.20 ID:Cu3+cCqn.net: 毎日のことだから適当でいいんだよ
在宅の場合はちゃんとやらないと苦情来るけど
59 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/15(土) 21:58:07.89 ID:qXE1sJu8.net: 面倒くさいから確認しないんでしょ
60 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/16(日) 02:28:27.50 ID:2VXK1Mrd.net: >>55-59
なんでも良いんだよ、どーせすぐ死ぬんだし
61 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/16(日) 07:40:40.75 ID:+brA0iwd.net: >>60
それがそうでもないから問題なんだよ
62 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/16(日) 08:29:55.90 ID:yKLvTvF7.net: >>61
エサのやりすぎ？
63 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/16(日) 13:54:42.20 ID:8clS8nNj.net: 派遣に登録し、とある悪評名高いグルホでの初夜勤を終えての感想。

① 出勤したけれどロッカーなど与えられず、脱いだジーパンや財布が入ったバッグは
　　スタッフルームの床のすみに直置き
② そこのグルホはとにかく掃除掃除！で、掃除8割：入居者のお世話は2割な感じ
③ 明けて今日、9:30が定時なので上がっても良いか同行者に尋ねると
　　「じゃぁ～まずはタイムカードを9:30で打刻してきて！」と。
　　取り敢えず定時に打刻させて、その後はサービス残業？？
　　結局初日から20分超勤して上がったけど、派遣でこれってアリ？
④ そこでは明けが2パターンあり、9:30上がりと10:30上がりがあるのだけど
　　派遣の自分にも10:30上がりのシフトが入れられていて。
　　契約は16:30～翌9:30なんだけど、そのシフトはやらなくてはいけないの？
⑤ シフトをもらって驚いたのが、昨晩の同行１回きりで次の夜勤はもう独り立ち。
　　掃除のやり方や使う消毒液の説明ばかりで、入居者一人一人の事や記録の仕方など
　　まともに教えてもらえないまま独り立ちとか、正直次の夜勤が凄く不安。

よっしゃー！派遣で稼ぐぞーーー！と張り切って出勤したもののこんな感じで
もうこのグルホで勤務したくない気持ちが募ってしまい。
グチグチ長々とごめんなさい。
64 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/16(日) 14:25:34.56 ID:mOCzUK0v.net: 自分で最初にとある悪評名高いグルホと書いてるじゃん。
疑問点は全て悪評になってるんでしょ。
夜勤だけなら引く手数多だからいろんなとこあたるとよいよ。
65 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/16(日) 14:35:46.22 ID:8clS8nNj.net: ＞64
× 悪評名高いグルホ
〇悪評名高い会社
でした。
そこのグルホはどうなんだろう？な気持ちで紹介されるがまま
顔合わせに行き働き始めたけれど、続けられるか分からず。
ありがとう。他もあたってみます。
66 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/16(日) 15:00:15.26 ID:dGwAIRUY.net: 酷いところだな
掃除ばかりの施設は前もあったな
掃除と茶碗洗いが7割を占めるところもあった

今のところは休憩時間がおかしい
聞いてた時間よりちょっと短い
忙しいときは半分しか取れないこともあった
まだ入ったばかりだし、チキンだし、時給も割といいからあまり文句言いたくない
タイムシートには契約通りの時間を書いてるが、あまり続くようなら派遣会社に言ってみようと思う
67 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/16(日) 15:43:42.79 ID:Ndt9p+0d.net: 「急募」の案件って、入社後すぐに何でもできるレベルを欲してるのかなぁ。
オープンしてまだ半年くらいのユニット特養なんだけど、派遣募集するくらいだから人手も足りないんだろうし、求められる要求高いのかなぁ。
68 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/16(日) 18:34:24.18 ID:Sjzid45i.net: >>63
①はすぐに営業に言え
②はそれが仕事
③施設のタイムカードはほとんど意味ない。派遣会社のタイムシートで給料が決まるから
④残業代貰えるか確認取れ。くれない施設あるよ
⑤派遣なんてそんなもん
69 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/16(日) 19:29:54.21 ID:AMVDS9o5.net: >>63
グルホ程度、夜勤2回目から独り立ちなんて普通じゃね？
9人なんだから楽勝でしょ
70 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/16(日) 21:43:11.67 ID:jc3n3fA/.net: >>63
ロッカー以外は割と普通
71 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/16(日) 21:58:09.51 ID:cqefBJ30.net: どんなに即戦力採用でも、ADLも分からない内に丸投げする施設は全部ブラックですぐ辞めるべき
72 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/17(月) 13:52:15.61 ID:Gc+Kt8QX.net: 品川の特養で、月給２４万８０００円（夜勤手当１回４０００円　と　残業代　は別払い）　を　提示された無資格未経験の４３歳だが、

これって恵まれている方か？

それとも、まだ粘って色々な施設応募してみた方がいいか？

ちなみに学歴は、早稲田大学理工学部卒で、前職はタクシー運転手してた。

面接官には、

＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

うちは日本で一番待遇がいいと思っています。

早稲田卒の方なら、是非将来は幹部になって欲しいと思います。

無資格未経験の方に、最低給２４万８０００円と賞与年間４ヶ月は破格ですよ。

＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

って言われた。

そんなこと自信満々で言われても、介護業界知らない俺には判断できねーよ。

おまいら、どう思う？
73 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/17(月) 14:03:05.82 ID:urHSVpj1.net: 勝手にすれば常勤の話でしょ
74 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/17(月) 14:03:53.59 ID:VEmvRUyd.net: あーマルチか
触ってごめん
75 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/18(火) 04:34:36.83 ID:/PIhmgCF.net: 熊本だと介護福祉士で時給１２００円ばかりの派遣しかない、派遣会社同志で談合してるのかな(-_-#)
76 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/19(水) 06:07:24.80 ID:M7o0uxkS.net: 明才地　と　小熊　・・・・てめえらっ！！！！！！！！！！！！

そして・・・

荻野　と　坊上・・・・てめえらあああああああああああああああ！！！！！！！！！！！！！
77 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/19(水) 12:26:57.43 ID:J/XudWTW.net: 40代前半の介護福祉士持ちで、親の介護で1年くらいブランクあって
落ち着いてきたから派遣で仕事を探しているんだけど
派遣の担当の反応があんまり良くないんだよね…。
この年だと厳しいのか？
78 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/19(水) 12:52:48.00 ID:fqwG04XU.net: >>77
日研メディカルなら飛びつく。

てか、条件きびしいんじゃね？
日勤しか出来ません、とか
週２回だけ、とか
年末年始休みたいとか、
親が心配だからなんかの時休みたいとか。
79 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/19(水) 12:58:28.29 ID:J/XudWTW.net: >>78
サンクス
一つのところしか登録してなかったから考えてみます。
派遣の経験がないから、ニーズがあるのかイマイチわかんないんで助かります。
80 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/19(水) 12:59:21.45 ID:rliN5OZY.net: 派遣ってそんなに厳しいの？
何でもやりますじゃ、正社員と変わらん・・・
週４日の日勤だけとかじゃダメか。。。
それならパートで応募しようかな・・・
81 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/19(水) 14:31:44.21 ID:DgBKjUqN.net: 介福持ちならある程度の条件あっても行くところはたくさんあると思うな
私も週4シフト固定だし
いろいろ登録してみて
営業担当の問題だと思うよ
82 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/19(水) 16:07:15.58 ID:fqwG04XU.net: >>79
ニーズは半端なくあるし派遣なら最低時給1600はかたいよ！君のスペックなら。
地域がわからんけど、引く手に数多だから強気で行け！
私でも（初任者研修）経験一年で引っ張りだこだよ。
時給なんて笑えるくらい貰える。
83 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/19(水) 17:09:50.52 ID:cBG3Z3rl.net: 渋る営業って基本的に無能が多い
フルタイム夜勤ありしか取ってこれないってことだからな
84 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/19(水) 18:04:03.04 ID:4vrRmpVe.net: >>82
え、いくらもらってんの？
85 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/19(水) 20:14:56.41 ID:I4TYiY32.net: 日勤専門で派遣やったりすると入浴介助ばっかりやらされますか？

パートで日勤やったけど入浴介助だらけでったので。。。
86 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/19(水) 22:11:59.60 ID:QbdmJIml.net: >>85
参考にはならないかもだけど、自分は早番･日勤の２シフトで今月から派遣で働き始め初日から入浴介助に入らされてる。
初日から入浴介助やるなんて聞いてないよー。

しかも初日の朝１発目からいきなりだし(笑)
最初の１人目は簡単にリフトの操作教えて貰ったけど２人目から１人立ち（はやっ）
特浴は２人介助

２日目以降も朝から夕方まで１日中入浴介助で終わる。
入れても５人程度だし【住宅型有料で１人の入浴時間は１時間～１時間３０分】取ってある。
介護度重い人が居ないから体力的には問題ない。
入浴介助に入らない職員はやる事なく手持無沙汰でフロアーでフラフラしている。
自分は入浴介助にやっていた方が１日が経つのが早く感じるからこれでも良いかなと･･･
ただ直接雇用の職員が入浴介助に入らなくフロアーで手持無沙汰でフラフラしているのは解せないと言うか納得出来ない所はある。
87 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/19(水) 22:23:06.16 ID:QbdmJIml.net: 今の派遣先７時～１２時まで５時間６時間ぶっ通し勤務あったりまえーーー。
88 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/19(水) 22:51:32.67 ID:oZwYGW4Z.net: 早番７時から勤務しているのに、何で自分より遅い時間の勤務の職員が先に昼休み取れる様にシフト組んでんだよ。
順番が違うだろうが。
89 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/19(水) 23:06:34.78 ID:jvLnWdCM.net: 時間はまちまちだとしても休憩時間はしっかり取れてますか？
じゃなきゃ派遣続けませんよね？
90 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/19(水) 23:42:54.27 ID:X/6b3Y+v.net: 休憩時間が1時間とれなかったら、派遣会社のタイムシートの休憩時間の欄に30分とかちゃんと書くよ
それで職場から文句言われたら派遣会社にクレーム入れる
91 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/20(木) 00:04:27.41 ID:Iq5K22C1.net: >>84
1800円夜勤30000円
夜勤出来るし年末年始とか普通に出れるからか
好条件で雇ってくれたわ。

手取り30超えるよ。笑えるでしょ？

ただ長くいると病んできたので今の派遣先は今回更新しなかったわ。金より自分が壊れて行くのが怖くてね。それほど時給出すってどんなとこか想像つくでしょ？この半年で16人派遣が辞めていったわ。
早い人で3日。長くても2ヶ月。
一年近くいるけど、気が狂うわ。
92 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/20(木) 07:42:21.42 ID:AclOX3Uf.net: >>86
住宅型有料いいな
派遣なんてなかなかなさそうだけど
93 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/20(木) 11:52:03.82 ID:Kcn35/Ku.net: >>91　どんな所？想像つかない。
94 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/20(木) 11:59:22.35 ID:X/UCIl83.net: 相談させてくれ。

異動命じられて、別の施設で働いているんだが、現場に超絶美人が２人いて、緊張して困っている。

１人は北川景子にめちゃくちゃ似ている２６歳介護士。
もう１人は井川遥をさらに美人にした感じの３１歳介護士。

ちなみに俺はチビデブ（かろうじてハゲではないｗ）　のモテない男なんだがｗ

こんな美人と仕事したことないんで、緊張しながら仕事している。
おばさん介護士と仕事している方が遥かに楽だわ精神的に。

俺みたいな環境の人いる？

とんでもない美人いるよな時々ｗ
95 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/20(木) 17:05:50.92 ID:eo/sKZRs.net: >>94
どれどれ釣られてみるとするか。
そこに派遣されるから何処の職場教えて下さいな。
96 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/20(木) 20:12:16.54 ID:2lQo7hi1.net: パートで働いてるけど派遣とどっちがマシなんだろ

時給的にはパートで1200円もらえてるからそれ以上希望しているわけではない
ただ長く続けるのが苦手でだいたい半年で他法人へ転職
派遣でいろんな施設で働こうかと思うがいちいち派遣会社も変えてたら
パートで渡り歩くのと同じだもんね？
97 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/20(木) 21:36:01.02 ID:xvbFfBCO.net: >>96
直雇用でもそんなに短期間で辞めることに慣れてるなら派遣のメリットはないよ
このまま頑張って
98 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/20(木) 23:48:14.36 ID:vUwHFe1R.net: >>96
直雇用で転職繰り返すと悪印象じゃん。
派遣の良いところは、気に入らない職場は更新しないこと、同じ派遣会社から派遣されれば何回派遣先変えても履歴書が汚れない事じゃん？
飽きっぽい人なら派遣の方がいいよ。
99 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/21(金) 00:25:58.76 ID:ZStRbTAP.net: 非常勤なら履歴書汚れるとか気にしないんじゃない？
それでも引く手数多なんだし
100 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/21(金) 01:13:55.01 ID:F2Ik8uM/.net: パートでもあちこち移動する人ってアレだよねー
履歴書書ききれないんでは？
どこも長く勤められないのってかなり問題アリな人だと思われ
101 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/21(金) 07:18:31.03 ID:NsKRqnjP.net: パートや派遣で数年１個所に勤務したならまだしも、
数か月ぐらいならいちいち履歴書に書かないよ
だいたいは正社員の経歴のみ、その他は適当に無職期間と思われない程度に書く
派遣で面倒なのは、派遣先のサインもらったり、勤務した日程を派遣元に送る作業とか
派遣だからって、便利に使い倒そうとしてくるような社員がいる場合かな
あと今の施設は派遣にはないけど、パートには多少の一時金が出る
102 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/21(金) 09:10:15.32 ID:WYfGe9Nz.net: 仕事ができるパートを使い倒して、使えないパートは逆にノビノビ仕事できちゃうっていう・・・
そんなんだから仕事のできるパートさんはすぐに辞めてしまうというループ

仕事できるパートの人が一緒だと正社員なんてパソコンばっかりやってるもんな・・・
〇〇さんと日勤一緒でラッキーなんてのが口癖・・・
使えないパートと一緒の日勤だとそいつに雑用メインでやらせ、自分もちゃんとフロア対応してる・・・
103 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/21(金) 17:13:55.22 ID:TuRVXfFe.net: 派遣選びも重要なのね
どこにすればいいのかさっぱりわからん
104 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/21(金) 20:39:02.55 ID:FY9bqzHB.net: 分からない場合はとりあえず時給が高いところにしておけばどうかな
働いた分だけは給料としてもらえるんだし
105 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/21(金) 22:42:15.97 ID:8pVeqq/P.net: 無駄な改行が多くて頭は悪そうだからノーコメント
106 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/22(土) 10:01:38.78 ID:14kk9V/8.net: ２ヶ月契約で１０月１０日から派遣先で働く場合は１２月１０日までの契約になるの？
それとも１２月３１日までの契約になりますか？
107 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/22(土) 10:11:49.79 ID:PzhPRdcM.net: >>106
派遣会社のタイムシート見て
それが締め日
普通月末じゃないの？
入職日が10日なだけ
108 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/22(土) 10:40:47.07 ID:na0/LSrM.net: 週４×６時間＝２４時間　または　週３×８時間＝２４時間
週２４時間労働で社会保険もいれてもらえる
この条件で仕事がある派遣会社さんはありますか？
109 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/22(土) 21:39:16.49 ID:Qfdz/jnD.net: >>106
普通は月末までだから11月30日までだよ
110 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/23(日) 23:59:38.51 ID:S//NhzxD.net: 派遣でやる自信がありません
申しわけありません
111 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/24(月) 03:53:24.14 ID:J16YIZuB.net: 派遣て意味ないよな
茄子ないし本当ていへんだー
112 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/25(火) 10:58:04.83 ID:81NAqjpW.net: 正職員も意味ないよ
介護の仕事自体意味ない
製造業と違って、介護の仕事って何も作らないから生産性ゼロだしね
生活のための費用を稼ぐ、それだけ
113 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/25(火) 11:03:11.02 ID:81NAqjpW.net: 割り切って働く分には、すぐに辞めて次の施設に移れる派遣のほうが私には合ってる
ストレスたまっても退職しにくい正職員は「私は」嫌だな
合う合わないは人それぞれだから、正職員がいい人はそれでいいんじゃない？
114 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/25(火) 13:59:07.48 ID:Cm/EsGpm.net: 現在施設で、週３パートの入浴専門やっています。この仕事とダブルワークで、
週２の派遣を希望しています。週２だと需要は少ないでしょうか？
東京、横浜で、実務経験６年の介福持ちです。
115 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/25(火) 16:37:59.60 ID:i+z8J8bV.net: パートでやってたけど入所系だと
同じフロアの同じ時間帯にパート仲間なんていなかった・・・
それなら直雇だらけの中に自分だけ派遣で働いていてもそんなに変わらん
次は派遣にしてみっかな・・・
116 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/25(火) 16:39:36.25 ID:i+z8J8bV.net: それと
２カ月契約の派遣で働いた場合、どんなに屑な派遣でも２カ月は働かせて
もらえるのですか？
もう来るな！！って派遣会社に苦情入れられてボツになることはありませんか？
117 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/25(火) 20:13:45.69 ID:81NAqjpW.net: 普通に仕事してればいきなりクビにはならないよ
118 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/25(火) 22:33:37.84 ID:d0PTFmb6.net: 真面目に出勤して、真面目に働いていればどんだけ動けない人でも、どんだけ覚えが悪い人でも給料は貰える
契約期間内に解雇は無いよ
119 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/25(火) 22:58:55.27 ID:DCwtlrl4.net: 派遣でも週５日やる人と週３日ぐらいの人では時給が違ってきますか？
週５日なら１４００円なのに週３日なら１２００円とか。。。
120 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/26(水) 00:46:29.20 ID:KSQCK8p8.net: やっていくうちに昇給するところもある？
あるとしたらどのくらいやれば上がるかな？
121 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/26(水) 03:02:49.44 ID:eohzm12b.net: まだ経験も少ないし、どこも短期間で辞めてるから職歴汚いけど、こんな自分でも派遣って登録させてもらえるんだろうか。
122 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/26(水) 06:04:09.55 ID:6FSOyAxM.net: >>121
余裕でしょ。いまどきは無資格未経験の５０代でも平気で送り込むよ。
派遣会社なんて、送り込んだあとのことはほったらかしだし。
123 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/26(水) 09:53:40.44 ID:TIip1mBw.net: >>55
そういう施設しか行ったことないw
124 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/26(水) 09:58:03.89 ID:az4Ec+CD.net: ここで評判悪かったのってブレイブだっけ？
125 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/26(水) 10:35:16.96 ID:OkxpJk2a.net: >>121
バックレさえやらなければ余裕
あとは営業のいいなりにならず、自分の希望シフトは通すこと
126 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/26(水) 14:53:26.09 ID:59H+HLAf.net: ちょっと聞きたいのだけど、派遣先で残業が発生しそうな時は、派遣先のホーム長等に就業時間内に業務が終わりそうにないので、これから残業をしても宜しいでしょうか？と事前に許可を得てから残業をする？
と言うのも先日１５分程残業が発生し、
派遣先のホーム長の了解を得ず勝手に残業１５分の残業付けてタイムシートをホーム長に提出したら怪訝そうな表情をされた物で。

その事を派遣会社に伝えたら残業が発生する場合は１度ホーム長に許可を得て了解を取ってから残業に入る様にと言われた物で。

自分の考えは仕事も終わってなく定時になったからと言って、そそくさと帰るのも気が引けるから、流れでそのまま残業するのが当たり前だと思っているのだけど。

残業をして良いか許可を得ない自分が非常識なだけか･････
127 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/26(水) 15:33:03.77 ID:NGtM9WRn.net: 最近は正社員だって主任とかに残業していいか確認しないとダメなとこ（超勤手当もらえない）多いよ

結局確認するのも面倒くさいから勝手に残ってやって超勤手当もらえずに終わるけどさ・・・
128 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/26(水) 15:35:10.60 ID:GJ7OaLSq.net: 事後承諾の残業は駄目だろ普通
時間だから帰りますって帰るか、残業していいか主任以上の社員に聞いてから残業しないと
129 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/26(水) 15:48:24.51 ID:59H+HLAf.net: 126だけど介護やる以前は陸自に勤務していて、そもそも自衛隊は何時間残業しても残業代が発生しないから色々と無知と言うか世間知らずでね。
130 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/26(水) 16:57:31.65 ID:aSffaAoa.net: セントケア横須賀だと、

時給1,570円って聞いたよ。

どうなんだろー

スタッフとかも早く帰れるって、聞いたんだが？
131 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/26(水) 17:18:36.33 ID:DzdF6FvW.net: うちの派遣元には残業したら確認せずともつけていい（タイムシートに書いていい）って言われてるけどね
いろいろなのかな
132 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/26(水) 17:19:45.49 ID:ZEvqKpPs.net: >>126
残業の扱いをどうするかは、派遣先の職場によって違うのね。
だからその施設のやり方に従ったほうがいいです。

派遣で20か所くらいの介護施設で働いたけど、残業する時はあらかじめ主任やリーダーに許可を取る施設もあるし、
その逆に施設長が「介護は人相手の仕事だから、時間通りには終わりません。タイムシートにきっちり残業時間を書いていいから、
仕事を終わらせてから帰ってください。」って言って残業付け放題の施設もあったかな。

もしくは派遣社員には一切残業させずに定時ピッタリであがらせて、残った業務を正職員にやらせる施設もありました。
施設によって全く違うからね。
133 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/26(水) 17:38:14.92 ID:h/51kQMC.net: >>130
セントケア横須賀

［契約社員・パート］
入浴オペレーター / 訪問入浴

給与
時給 1,570円～1,620円
研修中時給 985円 (研修期間 14 日習熟度により変動 )

※1訪問（約50分）あたりの給与となります。
※1日平均7～9件訪問
134 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/26(水) 19:05:14.54 ID:59H+HLAf.net: >>132
参考になります。
実は以前派遣で有料勤務していて、そこはほぼ毎日残業が発生していて、
一々ホーム長に残業して良いかの許可を取る様な事しなくても何も言われずに済んだので。
タイムシートに残業時間を書いたら何も言わずサインをしてくれました。
135 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/26(水) 19:32:50.69 ID:5yaS3k/1.net: 施設に関係なく派遣でサービス残業はありえないので、定時になったら主任ならリーダーなりに「これ以降は残業になりますがよろしいですか」とか言うべきで、勝手に自分で判断してはいけない。
後から入ってきた派遣が迷惑する。
136 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/26(水) 19:35:19.56 ID:URPgRm5X.net: 正直あとから入る派遣なんて知ったこっちゃない
137 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/26(水) 19:53:23.59 ID:xcIQ6gd2.net: そりゃそうだ
正社員にだって私は残業やらんって定時で帰る職員もしるし
結局は本人次第ですね
138 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/26(水) 21:29:56.95 ID:DFgFQkgz.net: 嫌な記憶が蘇ってきた
派遣なのに毎日サービス残業数時間させられてたなあ
仕事できないし、立場的に最底辺だったから残業していいですかって聞けるはずもなく、ただ毎日何時間もサービス残業してた
派遣なのに…
もちろんすぐに辞めたけど
そこは毎週のように派遣が入れ替わる施設だったな
139 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/26(水) 23:00:51.06 ID:mA0LezcF.net: >>129
陸自から介護に転職はもったいないなw
残業は社員から付けて下さいと言われた場合のみつけてた感じだわ。
時間になったら途中だろうと他に任せてとっとと帰るようにしてる。
140 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/27(木) 01:44:21.39 ID:zC3ZJAlg.net: >>122、125
どうもありがとう、少し前向きになれた。頑張ってみます。
141 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/27(木) 05:24:12.54 ID:l+Me6t0V.net: 派遣関係なく、時間外勤務は事前申請が当たり前だよ。上司の許可ないと働いてはいけない。
142 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/27(木) 16:12:38.55 ID:hPb10BnC.net: 人材派遣健保がまず最初に解散
残った協会けんぽの一協会に全部移るらしいけど
その巨大化した協会は大丈夫なのかね
若しくはつぎは一般企業の弱小組合から無くなっていくのか
心配だよなあ
143 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/27(木) 17:55:50.29 ID:QTKqDGyx.net: >>141
なら、残業申請してなくて定時過ぎてたら目の前で転倒事故起こってもソッコー帰るわ
144 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/27(木) 19:20:39.91 ID:l+Me6t0V.net: >>143
その状況を考えろよ。
こういう一般企業の当たり前の労働基準の知識もない介護職がいるから、搾取されたりしてクソなんだよ。
145 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/28(金) 00:16:53.64 ID:a1ejaMID.net: 派遣だと老健って少ないですか？

今まで老健３施設渡り歩いてきましたが派遣なんていませんでした
146 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/28(金) 08:03:04.44 ID:XjEe1qxs.net: 老健は少ない
7割有料1割特養残りがそれいがい
147 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/28(金) 09:44:20.36 ID:tKoxNZ8R.net: 皆時給いくらで働いてるの？
148 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/28(金) 20:42:59.07 ID:M+LnniVE.net: 35億
149 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/29(土) 05:29:07.07 ID:yaMGNoat.net: 昨日雇用契約して来た(グループホームの夜勤専従)。
二ヵ月働いたら派遣先の社会保険に加入出来るものと思っていたら
(8月に退職後、国民健康保険には加入済)
週30時間勤務(17:00～翌10:00、休憩2時間×2)になるので加入出来ないと知る。
厚生年金保険も非加入･･･ふぅ。。
しかも派遣で稼ぎたかったから直雇用会社を退職して派遣登録したのに
夜勤8回で前の給料とチョンチョンか若干下がる。
ならばその話を受けなければ良かったのだけれど、9月丸々働いていないから
断っていられず受けちゃった。
グチグチごめん。
150 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/29(土) 08:04:06.28 ID:4aPGeP/w.net: >>149
契約の前に知るべきというか
週2で社保入って前職と同額以上もらえると思ってた方がすごい
151 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/29(土) 08:25:51.90 ID:RMnAHK15.net: >>149
介護の派遣はな、パートの時給に女衒（ぜげん）のピンハネ分が有るから死ぬほど子機使われるよ正職員やパートから。
特に派遣職員を入れなきゃ回らないとこは、正職員やパートがすぐ辞めて派遣職員に頼らなきゃいけないブラック施設、
ホントにもうボロ雑巾のように子機使われる。他の業界なら正社員の給料も良いからカネの話はあんまりしないけれど、
介護だけは、特に派遣職員に頼らなきゃ回らないブラック施設は正職員も給料上がる見込みがない穢多非人ばかりで、
四六時中、派遣職員に対してカネカネカネの話ばかり。
派遣元の女衒（ぜげん）にクレーム入れても、担当は派遣先との良好な関係を断ち切りたくないし、介護の派遣職員しか
できない馬や鹿の駒の登録なんて次から次にあるのでナメてかかってきて「なんとかガマンして穏便に契約期間を
まっとうして、そこんとこヨロシク」言うだけで何もしない。
152 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/29(土) 09:01:12.72 ID:CQzeHfDv.net: 株式会社GLAST、レポス、ネオキャリア、キャリアスターは絶対行かない方が良い。ブレイブって派遣会社はマシだったかな。
後はもう終わってる。仕事紹介せず放置、担当者が仕事しない、給料払わないect。嘘つきばかりで仕事も出来ないような奴等がコンサルタントしてる
何処かの書き込みにもあったけど、派遣雇うような介護施設ってろくでもないのばっか。通りで紹介される施設が全部終わってるわけだ。納得
153 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/29(土) 13:47:12.89 ID:MkgQFS/t.net: >>151-152
１０月４日(木)午後８時からのＮＨＫ「ハートネットＴＶ」
■＜生放送＞ＬＩＶＥ相談室・チエノバ「介護現場の“ハラスメント”被害」
ことし６月、介護現場で働く人の７割が、利用者やその家族からセクハラなどのハラスメントを受けていることが、労働組合のアンケートで明らかに。
「我慢するのが当たり前」という風潮の中、被害を打ち明けられず離職する人も。
一方で、ハラスメントを理由に、サービスを受けられない人がでる懸念もある。
介護需要が高まる中、介護職とケアを受ける人、それぞれの尊厳が守られるには？寄せられた声を紹介しながら、解決策を探る。
http://www.nhk.or.jp/heart-net/program/heart-net/797/
154 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/29(土) 16:55:49.73 ID:FZBmHhdz.net: 派遣って有料が多いんですね
クリア相手はあんまり好きではないので無理ですね
老犬にでもパートで入ろう
155 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/29(土) 20:37:09.35 ID:NdkirUCC.net: >>154
有料なんてほとんどが認知症だよ
自分がいたところはクリアなのは10パーセントくらい
156 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/29(土) 21:50:57.13 ID:aSsswSoU.net: 私もクリア相手苦手
ついでにレクも苦手なのでデイは絶対無理
157 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/29(土) 23:02:12.51 ID:NdkirUCC.net: おむつ交換が嫌だからデイしかない
158 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/29(土) 23:29:40.83 ID:zHxFevYK.net: 運転イヤだからデイ行かない
でも1番からだが楽なのはデイだろうな
159 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/29(土) 23:43:38.79 ID:boJhbs5Q.net: デイサービスでも派遣社員には運転しない、させない職場が多いんじゃないの？
事故ったら責任問題になるし
160 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/29(土) 23:58:11.41 ID:DUaJjTTc.net: 初めから運転業務なしで契約すればいいんじゃねえの
161 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/30(日) 00:49:54.38 ID:EaqedJrH.net: レクもなしで行けるなら行きたいが無理だなw
162 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/30(日) 07:13:31.85 ID:m3PBNpJ7.net: 老健にいた時はレクや体操が面倒だと思っていたけど、
特養は食介ばかりで、クリアもあまりいなくてつまらない。
163 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/30(日) 11:15:35.85 ID:3btt9DkE.net: 障害者施設はキツすぎます。
やめておいた方がいいです。
164 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/30(日) 17:47:46.13 ID:mma9027O.net: >>163
知的？何がキツいの？
165 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/09/30(日) 18:44:38.73 ID:SVMJrBbM.net: 自分も障害者施設経験してから高齢者施設で働くようになったけど
高齢者のほうがマシ（楽）だと思う

障害者施設は職員と利用者両方ウザいと思う時があったけど
高齢者施設だと職員のウザさが勝るね
166 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/01(月) 09:44:30.26 ID:NqTVZAtq.net: 高齢者介護10年やって飽きてきたから、今度は障害者対応やってみたいんだよね
167 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/01(月) 11:47:01.17 ID:iyBJ2cON.net: やりたいならいいと思うよ
行き先はたくさんある
168 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/01(月) 13:48:50.53 ID:qyYr8lV0.net: >>166

自分は逆だわ　障害者経験８年から高齢者施設へ転職

高齢者施設に転職したら排泄や入浴ばっかりな感じですわ
障害者施設はレクが多すぎてウザかった
高齢者デイも似たようなもんだからデイはやりたくない
169 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/02(火) 16:41:53.54 ID:Jvs9uQO4.net: 友達から教えてもらった嘘みたいに金の生る木を作れる方法
暇な人は見てみるといいかもしれません
おもしろいことみつかるかもよぉ『羽山のサユレイザ』ってなんぞ？

0JH
170 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/02(火) 20:54:26.63 ID:zfsjN+/Y.net: >>153
派遣元の担当営業の中には登録者が嫌いなばあ
171 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/03(水) 15:27:20.48 ID:QM1vgJ0s.net: 経験一年半くらい東京住みなんだけど、派遣始めようか迷ってる。
今の施設は半年くらい勤めて仕事もなれたけど、無性に辞めたくなる。
でも辞めて後悔したくないしああ迷うううう
172 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/03(水) 16:04:55.64 ID:BHyRLuT3.net: >>171
生活に困ってないなら今のところにいるの推奨
派遣になっても仕事はハードモードなだけ
173 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/03(水) 17:19:43.82 ID:o/bN7B6v.net: >>172
ハードモードか～
確かにどこもきつさは似たようなもんなんだろうね
ただ自分の場合飽きっぽくて、きつさとか関係なしに一ヶ所に三ヶ月もいると辞めたくなる
派遣だったらそのぐらいのスパンで派遣先変えても大丈夫かな？
174 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/03(水) 17:32:24.08 ID:qQaCsGP9.net: >>173
派遣使う施設は基本的に人手不足＝ブラックだから仕事的には期待できない
その中でマシとかはあるけど
派遣でも更新しないを繰り返してると嫌がられそうだけど派遣会社はたくさんあるからね
175 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/03(水) 18:58:20.38 ID:643KYvmn.net: >>173
現場によっては派遣が毎日風呂当番とかある
フロアの見守りは腰の悪いパートのおばちゃんの担当だったり

逆にいいところは、休みの日に会議に出なくていい
委員会も強制されない
176 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/03(水) 19:02:18.10 ID:WFCyMh8U.net: なるほど派遣だから毎日風呂なのか
今までの派遣先は直雇と同じ仕事の分担だったから疑問だった
使い倒すつもりなのね
177 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/04(木) 00:05:52.51 ID:RMZbeHcW.net: そういう施設が嫌だったら、初回契約2か月間で辞めちゃえばいいじゃん
入浴介助が好きだったら続ければいいと思うけど
178 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/04(木) 00:08:03.04 ID:E4FDLIXS.net: >>177
半年目だけどだんだんそうなった感じ
他はある程度不満ないから様子見て更新考える
179 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/04(木) 00:26:33.84 ID:n1May+yQ.net: >>174
なるほど、そういう意味できついのね
自分が前いた施設では、派遣さんはあくまで穴埋めで来てもらってるだけなんだからあんまり期待しちゃダメ、みたいな感じで結構気を使ってたから、派遣を使い潰してやろうみたいな発想は考えてなかった。
180 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/04(木) 00:37:01.78 ID:wwsbG7Lj.net: 管理者側は知らんけど現場では人より給料もらってんだからーって空気出して来る人もいるからね
181 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/04(木) 00:56:43.32 ID:bZTDIamj.net: パートを使い倒す施設もあるからね
施設によりますわ
182 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/04(木) 17:49:56.60 ID:xBmTk9Sj.net: 入って2ヶ月くらいで有給使ってもいいの？
183 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/04(木) 17:58:11.57 ID:QOBKMxDy.net: 職場によるでしょうね
すぐ使わせてくれるところもある
ただし６か月未満で辞めちゃったら最後の給料の時に有休分を引かれちゃうでしょうね
184 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/04(木) 19:22:18.30 ID:3ezgCBnM.net: 派遣会社から既に有給を付与されている前提の質問じゃないか？
185 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/04(木) 20:45:33.34 ID:yAYunT84.net: >>184
そう
派遣会社の有給
まあそれしかないけど
まあ派遣社員の有給って消えやすいから使っておくかな
正社員が有給全然取れないのに派遣が有給取るのはどうなのかなって思って
まあいつ切られるか分からないから使っとくに越した事はないかな
186 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/04(木) 21:00:42.63 ID:hZ4/HZEa.net: 　　/＿＿＿＿＿＿＿__ヽ
　　　||　／／||　　　 ||
　　　||／／　 ||　　／||
　　　||／　　 ||　／／||
　　　||　　　　 ||／／　 ||
　　　||　　　　 ||彡⌒ ミ|| 札幌ひばりが丘病院を
　　　||　　　　 ||(´･ω･)||　　麻薬取締法違反で送検
　　|￣￣￣￣￣￣￣￣|
　
187 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/06(土) 12:09:27.67 ID:kRISZfjy.net: 業務がしんどくてもう少しシフト減らしてもらいたいけど
派遣先に言えば良いのかな？
188 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/06(土) 13:40:06.43 ID:k/9zY6rJ.net: 営業に言わないと駄目。時給変わる場合あるし
フルタイムから週4にするだけで100円近く変わるよ
189 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/06(土) 17:46:09.83 ID:05UfX9VD.net: 自分も週３～４日で派遣やろうとして問い合わせしたが時給安すぎた
それなら直雇パートのほうがトータル的にはマシだった
190 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/06(土) 20:23:09.96 ID:aPDvehUw.net: 直採職員が極わずかで、スタッフはほぼ派遣だらけの施設ってどう思う？
191 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/06(土) 21:24:54.60 ID:vY6MMLbH.net: 楽しそう
直雇は地獄だけど
192 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/06(土) 22:13:59.21 ID:9oSF6jAW.net: 直雇用も時給1000円超えが増えたから選べる時代になったよ
193 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/06(土) 22:27:15.96 ID:tIpvwL1T.net: 直雇で働くメリットが本気で分からん
194 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/06(土) 23:22:45.63 ID:+kWfe9Ma.net: 週２の派遣だと時給どれくらいなんだろう？
住んでるのは東京なんだけど
広告なんかで出てくる求人（直雇）だと、だいた980~1000円強くらいだけど
フルじゃなくて週２くらいだと、派遣でも同じ感じくらいの時給なのかな？
195 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/06(土) 23:27:51.51 ID:96IOJfmG.net: >>194
ちょっとは検索でもしたら？
196 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/06(土) 23:29:57.69 ID:+kWfe9Ma.net: >>195
いや、しているのだけど、良い事しか出てこない
1500円とか1600円とか
客寄せなんじゃないのかな？と思って。実際のところはどうなのかなと
自分で登録に行ってきくしかないのだろうけどさ
197 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/06(土) 23:39:02.90 ID:Vwj8/LCR.net: 登録して聞くのが面倒だったら、電話で聞けばいいじゃん
たぶん教えてくれるよ
198 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/07(日) 01:16:25.29 ID:nzG3J0Ed.net: こういうところありますか？
あれば登録しますって聞けばいいんだよ
それでもウソつくところはあるだろうけど
そういうところあったらここで報告して
199 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/07(日) 01:36:45.95 ID:dt+5V3ZB.net: 派遣で残業ってすんなりできる？
200 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/07(日) 02:52:44.58 ID:dc1VucJe.net: ネオキャリアちゃんと給料振り込まれるか心配になってきた…
未払いだったら振り込まれるまで派遣先休むわ
201 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/07(日) 09:35:48.47 ID:9ZXTKP3h.net: な
202 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/07(日) 11:24:47.07 ID:UT+bLPx9.net: >>200　なんで？経営不振なの？
203 ：ニッソ大阪：2018/10/07(日) 12:21:30.47 ID:HUMNFNgs.net: NHK ハートネットＴＶ　ＬＩＶＥ相談室　チエノバ「介護現場の“ハラスメント”被害」10月4日(木)20：00～20：30
https://www.nhk.or.jp/docudocu/program/2272/1716138/index.html
見ましたか？10月11日(木)13：05～13：35再放送されます。

介護現場で働く人の７割が、利用者やその家族からセクハラなどのハラスメントを受けてることが、労働組合のアンケートで明らかに。

これに加え、介護職の派遣では、派遣先の正職員による派遣社員へのパワハラ、セクハラ、
派遣元の登録社員への担当社員によるブラック施設ばかり紹介の嫌がらせ行為があります。
204 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/07(日) 13:59:22.25 ID:IAESTgXM.net: 神戸から毎週大阪の飲み会サ－クルに
参加するバカ。岩山みのる．岩田みのる
年齢 47歳職業アルバイト 100％社員だと嘘をつく。容姿は短髪、背低い、
いつも同じ汚たい格好 (裾を折ったヨレヨレのジ－パンに安全靴？)
顔は(笑い飯の哲夫似)でハイボールを飲む、一番安い煙草を吸う、好きな女性は甘えさせてくれる女性、奢ってくれる女性、Ｈの時はリ－ドしてくれる女性。
銀行キャシュカ－ドも母親に持たれて
クレジットカードもなし。割り勘主義
貯金ゼロ、借金あり、実家暮らし、百円単位でケチる、虚言癖あり、知的障害、童貞、恋愛経験なし。約9年間毎週大阪のどこかの飲み会サークルに参加して手当たり次第にLINE交換するが
女性と二人で会った事がないヘタレ。
二人で会ったとしても女性と食事する
金もホテルに行く金もないのに何故参加するのか？参加したら何とかなると思っているのか？マヌケな男だ氏ね。
205 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/07(日) 20:01:00.54 ID:euCOPqT7.net: >>203
ブラック施設ばかり紹介って、そりゃ当たり前だろ？
正職員やパートがすぐ辞めて続かないから
派遣会社に余計な賃金を上乗せしなきゃ人手不足解消できないブラック施設なんであって
正職員やパートが続くマトモな施設なら派遣の職員に頼らなくて良いわけ、わかる？
206 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/08(月) 00:43:02.35 ID:RF48umFw.net: >>205
そっか、それか。
207 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/08(月) 01:18:05.84 ID:lArF7iaD.net: ぶっちゃけ、派遣使うところはヤバい施設である証明。
あと、ベテランばっかいて新人が少ない施設も危険。
新人が使い潰されてるから。
208 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/08(月) 02:22:44.56 ID:Rw2xj1py.net: >>206-207
https://youtu.be/PfQ7pLrIuOU
209 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/08(月) 03:28:48.39 ID:RtkGoOQt.net: 質問です。
皆さんは何分前に入ってますか？

「登録社員」てなんですか？>203
210 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/08(月) 15:12:13.71 ID:ceTfpPCo.net: >>207
数年前ならこれで正しいところあるけど、今は単に派遣雇う金なくてこういうスレで愚痴ってるだけだからなぁ
211 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/08(月) 22:54:53.98 ID:Np9yDVoa.net: >>194
10月から都内の最低賃金は985円だぞ。それ以下の時給ありえない。無資格でも990円、介福なら1300円とか普通。直雇用なら別途に処遇改善が付くから、実際には1500円くらいになって派遣より高い場合もある。
212 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/09(火) 08:33:50.90 ID:G6x/Kb1K.net: 初回更新しない時のうまい断り方ってありますかね？
どうも現場が合わない
213 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/09(火) 09:33:10.83 ID:9+p56B1M.net: >>212
「更新しません」で良いんだよ。
214 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/09(火) 11:07:59.55 ID:G6x/Kb1K.net: >>213
初回で断るのは初めてだけど、営業さんに電話してみます
215 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/09(火) 11:51:39.96 ID:QQ+nNGJ/.net: 小さい施設で直雇だと給料が安い賞与寸志又は賞与無しで人が集まらなくて派遣に頼るところだと、そんなに激務じゃないかな？
216 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/10(水) 20:20:15.68 ID:qp3717Nz.net: 派遣社員の女が傷害致死で逮捕されたって

https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20181010-00000018-kyt-soci
老人ホームで９１歳女性に暴行、死なす　２２歳職員女容疑で逮捕
10/10(水) 17:36配信
京都府向日市物集女町の特別養護老人ホーム「サンフラワーガーデン」に入所する女性＝当
時（９１）＝に暴行を加えて死亡させたとして、京都府警捜査１課と向日町署は１０日、傷
害致死の疑いで、同ホームに派遣されていた介護職員の女（２２）＝京都市中京区＝を逮捕
した。女は容疑を否認している。
逮捕容疑は７月１０日昼、サンフラワーガーデン施設内で、入所者の女性に暴行を加えて両
大腿骨骨折などの大けがを負わせ、翌日未明に出血性ショックで死なせた疑い。
217 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/10(水) 21:01:27.63 ID:nOrYymB3.net: こういうのは派遣会社も晒さないとだめだ
そもそもそこの職員ではないのだし
218 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/10(水) 21:11:19.68 ID:D4vOwPVv.net: 暴行って殴る蹴るかな
219 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/11(木) 01:40:46.84 ID:1S3Q3tSY.net: >>205
派遣社員の身分じゃ綱渡りで怖いなあ…
https://brandnew-s.com/2018/10/10/yasumuranami-rs/
220 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/11(木) 07:28:09.53 ID:Mp9jD4h4.net: ３ヶ月も前の事件。「納得できない」と否定してるって、まさか、よくある正職員のオバヘルの犯行を、
皆に嫌われてる派遣職員に押しつけちゃったんだろうな可哀想に介護の派遣なんかしたら人生台無しだね。
221 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/11(木) 10:39:56.39 ID:hVRMuXP3.net: みんながやってるんだよな
某ア○フト部の悪質タックルみたいなもんでやりすぎちゃったんだろうね
その点BBA連中はそういう嫌がらせを上手にやるんだよね、ねちねちと…
若い奴はその点わかっちゃない
222 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/11(木) 13:26:58.50 ID:lbZJuGg6.net: >>219-220
濡れ衣着せられて納得できないの可能性すらあるわ。誰かて責任取りたくないからな
223 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/11(木) 20:02:28.95 ID:vr9qJQEd.net: >>216
この傷害致死で逮捕された22歳の派遣の女性に心底同情する
こんな劣悪な世界にこなければ、いま頃の別の職種で楽しく青春を謳歌していただろうに
224 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/11(木) 20:02:51.94 ID:vr9qJQEd.net: 介護は若者の人生を破壊するね
225 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/12(金) 04:47:28.37 ID:ylX4xOPg.net: じゃ、他の業界で働けばよかったのに。他で通用しなかったからここにいるんじゃない？
226 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/12(金) 12:48:46.19 ID:MJZe4dhU.net: 22歳でとても若いでしょ
若いと、他の世界があるって事を想像できない場合があるんだよね

中学生や高校生でいじめで自殺しちゃう子とかいるでしょ
自殺するくらいなら学校に行かなきゃいいのに、居場所がそこしかないと思い込んでるから、
「逃げる」という選択肢を思いつかない

それと一緒。
若いと視野が狭くて、他の世界があるって事に想像がおよばないの
だから思い詰めて犯行を犯してしまう
227 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/12(金) 13:03:51.27 ID:MJZe4dhU.net: 本来ならこの子の親や周りの大人がそういう事を教えてあげなきゃならないんだけど、
この子はそういう人に恵まれなかったんだね

ちなみにオレは５０代のおっさんだからな
228 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/12(金) 14:04:57.67 ID:cmvK7dBD.net: >>225
黄身そうなんや可哀想
229 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/12(金) 15:06:18.79 ID:bnEKA1n+.net: 派遣なら尚更辞めて他行けば良かっただけなのに…
でも気が弱い人には更新しないと圧かけてくる営業とかいそう
230 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/12(金) 15:38:49.00 ID:ARgBsTJC.net: 派遣先はグルホ辺りが無難かな？
特養はまずないよね⁉
231 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/13(土) 19:44:36.31 ID:SawUgG4U.net: >>216
その事件、えん罪の可能性が出てきた
事件があった特養の理事長がホームページ上で否定している
http://www.sgarden.or.jp/ の新着情報の欄に「報道について」ってのがあるから読んでみて
普通だったら派遣社員のために、理事長が名前出して「報道されているような故意による
ものではないと確信しております。」なんて書かないよね
下にコピペするね

平成３０年１０月１１日
社会福祉法人向日春秋会
理事長中野種樹

謹啓
平素は格別のご高配を賜り厚く御礼申しあげます。
このたびは、報道を通じてご存知かと思いますが、当施設職員がご利用者の暴
行による疑いをかけられ逮捕されました。皆様にはご心配をおかけし、誠に申し
訳ございません。
施設内の事故でご利用者がお亡くなりになったことは事実であり、ご家族様に
対して大変申し訳なく存じます。しかしながら報道されているような故意による
ものではないと確信しております。当職員は非常にまじめで、やさしい心の持ち
主でそのような事をする人物ではないと信じております。
今後も引き続き、私どもの理念方針『個人の尊厳に重きを置き』安心安全な介
護を目指す所存でございます。日頃より、法令遵守、虐待防止、身体拘束防止の
取組みを行っておりますが、今まで以上に推し進めて参る所存でございます。
ご利用者・ご家族様には多大なご心配をおかけしましたことを深くお詫び申し
あげます。どうか今後とも変わらぬご指導のほどよろしくお願い申しあげます。
敬具
232 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/13(土) 20:20:01.22 ID:xuY4WGDO.net: やっぱりオバヘルが派遣に罪を…ってパターンかな？
でも大腿骨両方って転倒じゃあり得ない気がするけど
233 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/13(土) 20:43:34.53 ID:SawUgG4U.net: 京都新聞の記事なんだけど、施設側は最初から「事故」って言ってんだよね。
それに逮捕された女性のコメントがちょっと変なんだよな。
下の記事には「「納得できない」と容疑を否認しているという。」って書いてあるけど、納得できないっ
てのは、「事故でケガさせたのは認めるが、故意ではないから傷害致死のような犯罪ではない」って主張
してるのかな。
だから傷害致死で逮捕されるのは「納得できない」ってことなのかな
いまいちよく分からないや

https://www.kyoto-np.co.jp/local/article/20181011000149
特養暴行死疑い、施設側は「事故」と説明　「原因わからないが」
2018年10月11日 18時38分

京都府向日市物集女町の特別養護老人ホーム「サンフラワーガーデン」で７月、介護職
員が入居者の女性に暴行を加えて死亡させたとされる事件で、女性が亡くなった当日、
施設側が京都府乙訓保健所と市の聞き取り調査に対し、「事故だと思う」と説明して
いたことが１１日、関係者への取材で分かった。

関係者によると、府乙訓保健所と市の担当者が７月１１日、サンフラワーガーデンを
訪れ、女性が死亡した経緯について聞き取り調査を実施した。この際、施設側から「女
性が骨折した原因は分からないが、事故だと思う」との趣旨の説明を受けた。また、
施設側は８月１４日に市に提出した報告書でも「骨折事故」と記載していたという。

府警はこの日、容疑者の女（２２）を傷害致死容疑で送検した。

容疑者は、７月１０日午前１１時半～午後０時２０分の間、サンフラワーガーデン施
設内で、入居者の女性（９１）に暴行を加え、両大腿骨と左上腕部骨折の大けがを負
わせ、翌１１日午前１時ごろ、出血性ショックで死亡させた疑いが持たれている。「納
得できない」と容疑を否認しているという。
234 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/13(土) 20:47:18.09 ID:SawUgG4U.net: もしこれが傷害致死のような犯罪ではなく、単なる施設内での介護事故なら、
今後介護職員になろうとする人がいなくなっちゃうよ

だって施設内で介護事故起こしただけで、名前と顔出しで逮捕されて全国ニュース
になっちゃうんだもん

そんな多大なリスクを負ってまで介護職員になろうとする人はいない
みんな介護現場から逃げ出して、人手不足が加速するね
235 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/13(土) 21:37:51.44 ID:SFsrGa89.net: 家族のほとんどがジャマだと思って施設に入れてるくせにね
236 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/13(土) 21:56:59.27 ID:2+HA+vz6.net: 派遣から正社員になった、なれたって人いますか？
今の施設の空気が良いから安定という意味でも挑戦してみようと思うんですが
メリットやデメリットあれば教えてください
237 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/13(土) 22:06:46.99 ID:7oJDAXBy.net: かの国系のうるせー家族だったんじゃない
他に表面化したい人いないんだし
238 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/13(土) 22:07:07.36 ID:nGmeaxsR.net: >>236
誘われてるの？
239 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/13(土) 22:57:47.16 ID:2+HA+vz6.net: >>238
今10ヶ月目でちょっとそのような話をしたのでどうなのかなあと
介護だと派遣→正社員になる人が結構いるそうなので質問してみました
240 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/13(土) 23:04:58.55 ID:RFhWooSd.net: 派遣介護ってどのくらいの年齢までやっていける？
ジジイババアの派遣に会ったことないからやっぱり若いうちだけなの？
241 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/14(日) 11:40:19.14 ID:mAE77ZBV.net: >>240
経験があって体力がある人なら70くらいまでできると思う
今まで自分があった人は60歳くらいの女の人で、介護福祉士持ってて結構できる人だった
未経験なら60代は厳しいかもね
それでも来てくれってところは割とありそうだけど
242 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/14(日) 22:01:56.54 ID:N9n8Yqmf.net: >>233
逮捕の理由が、被害者と2人だけになった時間があったから、だけだからな。
そりゃあ納得できなくて当然だろう。
243 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/14(日) 22:21:21.54 ID:Defn70JE.net: ５０～６０以上の人だと見守りパートぐらいしかいなくない？
入浴、排せつその他もろもろやるパート時給1100円以上より
見守りパート時給900円のほうが応募者多いわよ
244 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/14(日) 22:23:40.60 ID:jcKZhKY2.net: 他の派遣会社の野郎と馬が合わないわ。

生理的に受け付けない。

自分以外にも他の派遣会社の野郎と合わないの居る？
245 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/15(月) 06:25:07.86 ID:1CjcRkjd.net: そんなん、たんに性格が合わないだけやん
どこの会社とか関係ねーし
246 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/15(月) 12:29:10.29 ID:jBu0xjjC.net: >>244
あるあるw
因みにそいつはヘルパーステーションに隠りっきり
247 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/15(月) 13:12:21.01 ID:Of5WdZOS.net: >>243
うちの施設、デイと特養併設だけど６０代男女数人、
ふつうに介護全般やってるよ
ただし介護経験長いけど
248 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/15(月) 22:02:31.36 ID:1Kie5/UH.net: 定年が65歳の法人だが求人しても応募者がなく未経験の67歳の人が派遣できた。
派遣に定年は関係ないから深刻な人手不足の施設ならヨボヨボになるまで働ける。
249 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/17(水) 01:01:16.41 ID:XOXADK2a.net: >>248
なんとも味わい深い書き込みだなぁ・・・
250 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/17(水) 01:21:45.98 ID:tgyqz4dy.net: 派遣で67！未経験！
そこって有料？
251 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/17(水) 08:43:44.49 ID:srOouodO.net: 先々月くらいから派遣ではじめたけど
ちょっと慣れると行く施設が人手不足なのはなんとなくわかってくるのが面白い。
ものすごい劣悪とか性格の悪い人間がいるわけでもなくて
微妙に通勤しづらい立地で、微妙に従業員の扱いが雑で、
適度にみんなが当たり前のようにサービス残業しているなんとなくツラい施設なんだよなあ。

というか、これってほとんどの施設に共通しているのかも。
252 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/17(水) 23:30:32.83 ID:Bc3bX06S.net: やりがい搾取
253 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/18(木) 20:59:03.16 ID:vSQtmo+v.net: なんか今月から社会保険料が高くなってる
今まで引かれる額は変わらなかったはずなのに何でだろ
254 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/18(木) 22:27:49.91 ID:pJYRfd6X.net: ジジババを養うために、社会保険料が高くなってるのよ
お先真っ暗
255 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/19(金) 01:37:45.72 ID:GHDzPYHA.net: 派遣会社から【お振込みのご案内】なる書類が届いた。
内容は『9月の給与額において社会保険等の控除に伴い不足金額が発生しているので、不足金額を振り込んで下さい』と。
(給与総支給額：27,167円－控除額：36,010円＝8,843円を振り込め、と)
9月に夜勤専従で派遣されたグループホームに出勤したものの、とても続けて働けるような職場ではなかったため一回夜勤をやって派遣会社に断ったのだけれど、社会保険料って一回の夜勤でここまで控除されるものなの？
256 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/19(金) 02:11:58.60 ID:GA3mm83C.net: 社会保険って週３０時間以上ないと加入無理じゃなかった？
257 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/19(金) 02:19:12.90 ID:GHDzPYHA.net: >>256
ですよね？
この請求、おかしいと思うのですが派遣会社に振り込まなくてはいけないのでしょうか？
258 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/19(金) 02:42:16.87 ID:pRCKdWgw.net: 払いたいが金がない、と言っておけ。
259 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/19(金) 02:45:48.05 ID:GA3mm83C.net: 調べてみたら２９年の４月からは週３０時間以上又は、週２０時間以上で月に８.８万以上で１年以上勤務できる見込みで社会保険加入みたい。
どれも該当してないですね(￣▽￣;)
260 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/19(金) 03:02:28.61 ID:GHDzPYHA.net: >>259
調べて下さりありがとうございます。
261 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/19(金) 03:10:28.62 ID:qEhJiUTV.net: 初任者研修もっている、実務経験１年（特養常勤）の無職です。
１０月で退職するのですが、派遣労働に移ろうと思います。
都内または神奈川県内だと、時給１５００円狙えますかね？
それとも、回復持っていないので１４００円くらいでしょうか？
262 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/19(金) 03:12:12.38 ID:qEhJiUTV.net: >>261
訂正。

今は有給消化中なので、１１月１日から無職になります。
263 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/19(金) 07:23:12.62 ID:6LZMFals.net: 実際初任者だけなら1500円はかなり難しい1400も多くはない
広告で出てるのはほぼ釣りだし
といっても探せば無くはないから頑張って
264 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/19(金) 11:25:41.62 ID:G8Y//zor.net: 直雇パートを３日で辞めました
派遣なら嫌でも契約期間の２カ月はやらなければだめですか？
265 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/19(金) 11:30:43.81 ID:mmnxO921.net: >>264
ダメです
命にかかわる事態でなければ契約期間は続けてください
266 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/19(金) 13:16:24.99 ID:9VAN7G8L.net: 1日でバックれるのも珍しくないのが介護の派遣。
それでも同じ派遣会社から次の仕事紹介あるくらい介護職は足りない。
267 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/19(金) 13:30:29.96 ID:gRgHcTve.net: >>264
資格あるの？
実務経験は？
268 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/19(金) 15:11:45.83 ID:lCmvAqcS.net: 生協のグループホームは７時間勤務だから人気がないの
269 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/19(金) 15:16:11.89 ID:DTJ1q7bk.net: 直雇パートでしたが日勤リーダー的なものはやりたくありません

派遣の場合、日勤だとリーダーもやらされますか？
入浴などのサブ的なことやってるほうが向いてます
派遣先の施設での面談でOKが出ればやりたいと思いますが・・・
270 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/19(金) 15:37:21.36 ID:TUcO3JOe.net: いわゆる1日のリーダーみたいな奴でしょ？
派遣なら日勤なし契約出来るよ
もしくはユニット特養ならそういうのはない
271 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/19(金) 16:00:12.38 ID:TpH+97kq.net: 日々リーダーな
272 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/19(金) 16:25:49.88 ID:2zVhj5a5.net: リーダーはやりたくないわ
業務が増えるだけで、手当とか付くわけじゃないんだから
273 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/19(金) 17:23:17.90 ID:V1qodetB.net: 直雇パートだと勤続年数長いBBAパート職員が早番固定になってる場合が多いですね
日勤リーダー逃れでしょう
274 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/19(金) 18:42:04.29 ID:S/Omig1Z.net: >>264
派遣でもその職場が嫌ならすぐ辞めちゃって大丈夫だよ
ただその派遣会社からは、もう仕事を紹介してもらえないかもしれない場合があるから、その点だけ注意ね
その場合でも派遣会社自体たくさんあるから、別の派遣会社に乗り換えればいい
275 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/19(金) 18:43:31.30 ID:S/Omig1Z.net: >>269
派遣でも日勤リーダーやらされる介護施設はたまにあります
でも普通は直接雇用の正職員やパートさんが日勤リーダーやるけどね
276 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/19(金) 18:46:34.43 ID:S/Omig1Z.net: >>261
初任者研修でも時給１５００円出す派遣会社はあるから、
はたらこねっとやリクナビ派遣、タウンワークなどのサイトに載ってる
派遣会社に電話かけまくって聞いてみるといいよ
277 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/19(金) 18:54:37.18 ID:71EIdNtC.net: >>269
申し訳ないけど仕事できなそう
今の派遣先は雰囲気はいいけど仕事できない派遣は容赦なく更新で切るよ
まあそれでもいいと言うところもあると思うけど
278 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/19(金) 19:59:59.04 ID:/QdHX9oZ.net: それでいいという施設があるならそれでいいじゃん
別に仕事できるできないは関係ない
そういう派遣があるならやりたいと書いてあるだけ
直雇パートでやらされてたんでしょうから…
279 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/19(金) 20:11:42.93 ID:Ml8EDvcF.net: 正社員でも仕事できない奴普通にいますよ
リーダー業務できないから遅番とか日勤フリーばかりシフトになるダメ職員
280 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/19(金) 20:20:54.88 ID:0JgYM17q.net: 派遣は即戦力求められるからやる気もない仕事もできないやつは嫌われるのは事実
うるさい条件つけなきゃどこかは次々紹介してはもらえるけどな
281 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/20(土) 01:12:21.06 ID:6S1YBIhm.net: 契約期間の２カ月間はクビ切られないわけでしょ？
それなら自分は問題ないです
282 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/20(土) 08:07:24.64 ID:SdusktcY.net: 切られる場合もあるよ
283 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/20(土) 08:28:41.99 ID:RSsHwh4g.net: そよ風のデイサービスはどんな感じですか？
284 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/20(土) 10:26:52.26 ID:OClqu+SK.net: >>281
逆に言えば、嫌になっても2ヶ月は原則辞められない
嫌になった現場で2ヶ月はマジきつい
285 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/20(土) 14:50:59.65 ID:2vCAocjM.net: 仕事覚えてから嫌になって２カ月ガマンなら良いけど
仕事覚える前にすぐ嫌になって仕事覚えながら２カ月ガマンして働くのはキツすぎるな・・・
286 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/20(土) 19:48:09.03 ID:ULOAga97.net: >>285
まさに今そんな状態です！
１１月下旬で契約満了です
営業の方には更新しない事は伝えています。
１１月はシフト減らして貰おうと思います。
287 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/20(土) 19:51:16.85 ID:75lIl6lL.net: >>286勤務数込みの契約なんだから減らせないでしょ？
288 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/20(土) 22:38:25.81 ID:OhVzOic0.net: 286さんじゃないけど、勤務数減らすのは可能なのよ
主任やリーダーなどの勤務シフト表を作る人に相談して、その人がOK出せば問題ない
そういうユルい施設は結構ある
289 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/21(日) 02:08:43.65 ID:D3aIG1We.net: 派遣で１ヶ月での契約更新とか契約前にできないのかな⁉
290 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/22(月) 16:30:51.17 ID:g3gWKbmL.net: 出来るよ
ただどんなに自分が良いと思った施設に巡り会えても契約更新は双方の同意が必要だから、施設側がいらないと言えばそこまで
291 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/22(月) 16:36:30.70 ID:LoXI3ha6.net: 派遣先にデイサービスは多いですか？
ただデイだと送迎があるので帰りが遅れることもありますよね？
きちんと超勤手当もらえますか？
292 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/22(月) 16:56:00.30 ID:poyu0RoK.net: 派遣に送迎はやらせないと聞いたけど実際はどうなんだろうね
293 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/22(月) 19:38:03.39 ID:OtEDmcWI.net: 派遣先によって違う。
派遣会社での営業との面接と派遣先での面接でやりたくないならできないと明確に言うこと。
それでも人手不足でやらされることもあるが。
ただ介護職の派遣でもデイは時給を安くしたパートでまわしているところが多いから、時給を高く要求する派遣会社に依頼するところは少ない。
294 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/22(月) 19:47:31.76 ID:H10QWl0S.net: 派遣だと有料と特養が多いのかな？
295 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/22(月) 22:40:26.58 ID:izgco1MP.net: 派遣じゃなくてもそうだね
296 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/23(火) 02:32:57.59 ID:jLskPVDY.net: 派遣形態でもう五年もいろんなとこ歩き回ってるけど介護はほんと転職ありきの世界だな。
つい最近、未⚪倶楽部とかいう超ブラックな施設まわされたが即やめしたわ。
あれなら老健の方が給料いいし、ましだわ。
社員やってるやつらある意味すごいと思ったわ。
297 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/23(火) 03:43:30.36 ID:psRyF6sF.net: デイは夜勤がない分、比較的埋まってる場合が多いからね
それでもこの業界は慢性人手不足だから探せばあるけど
派遣が必要なほど緊急に人が欲しいのは特養、有料のほうが多いかもね
298 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/23(火) 12:25:53.28 ID:bt7ifzto.net: 何で有料は人手不足なんですか？
クリアな利用者が多いからですか？
299 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/23(火) 15:24:23.92 ID:3RawX+QC.net: 処遇改善が出る派遣会社ってないの？
300 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/23(火) 21:23:11.04 ID:psRyF6sF.net: >>298
有料だってクリアが多いわけじゃない、全介助やら看取りまでの人もいるし
高い金払ってるからって職員を召使いのように扱う利用者や家族も多い。
入居者からたんまり金とってるからって、職員の給料や待遇が良いわけでもないし。
301 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/23(火) 21:52:45.69 ID:j48xIi44.net: >>300
> 入居者からたんまり金とってるからって、職員の給料や待遇が良いわけでもないし。
何を子供みたいなこと言ってんの？
個人ではなく法人でやってるんだから、客は誰が相手だろうと
法人の一部として見るに決まってるじゃん
それが嫌ならとっとと辞めて個人事業主にでもなるこった
302 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/23(火) 22:12:12.07 ID:nqDVQBtf.net: >>299
処遇改善手当は派遣会社じゃなくて、派遣先の介護施設が出すのね
ただ今まで処遇改善手当を出す施設は見たことがない

試しに派遣会社の営業さん経由で、介護施設に処遇改善手当を出すよう交渉してみたらどうかな
303 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/23(火) 22:13:03.35 ID:nqDVQBtf.net: >>302
>ただ今まで処遇改善手当を出す施設は見たことがない

あ、「派遣社員に」処遇改善手当を出す施設は見たことがないってことね
304 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/24(水) 01:54:25.35 ID:TKI6KEwa.net: 風俗で働いた方が金になるぞ。お前らみたいなバカは。でも風俗も指名で金が付くから、要はお前らすべてTHE ENDってことだよ。
305 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/24(水) 05:14:14.70 ID:S2Vhtxew.net: >>301
前後の文章も理解できないでとんちんかんなレスして
どっちがガキなんだかｗ
有料はどうして人手不足なのかって、初歩的な質問に答えただけだろうが
306 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/24(水) 09:23:21.33 ID:65PGYTmQ.net: 家族がうるさいのは一番嫌ですね
有料への派遣は遠慮します
307 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/24(水) 10:21:40.39 ID:IzToiPni.net: 入居金が安い有料老人ホームは中身が特養みたいな所もあって、そういう施設は家族もあまりうるさくなかったりする
308 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/24(水) 11:14:03.03 ID:5LEnbjdy.net: >>303
処遇改善で時給に50円上乗せして貰ったことあるけど
報酬としてなら契約外になるから、普通はやらない
309 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/24(水) 11:43:52.57 ID:NF9p0tLJ.net: >>306
どこにでもうるさい家族はいるよ
派遣なら適当にハイハイ聞いてやり過ごす
310 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/24(水) 16:23:00.94 ID:U3s81yqn.net: 私は派遣なんでって言いたいけど、法人的にパートも派遣も社員も関係ないんだよって感じだから・・・
利用者にしてはパートも派遣も関係ないかもしれんが、家族に対してはきちんと立場を説明したほうが良いよね・・・
よけいなこと言って問題になっても困るから・・・
311 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/24(水) 16:36:22.75 ID:lA2nlepu.net: パートで入っても雰囲気悪くて長くいられるわけがないと思って１日～３日で辞めちゃってる
社会保険入れられる前に辞めないとね・・・

２カ月ぐらいなら嫌な施設でもガマンできるから派遣で働いたほうが良いかな
こんな考えじゃ舐め過ぎかな・・・
312 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/24(水) 18:12:16.21 ID:IzToiPni.net: 介護と看護は精神を病む人が多いから、無理ならすぐに辞めちゃったほうがいいよ
うつ病になってからじゃ遅すぎる
313 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/24(水) 18:15:18.78 ID:IzToiPni.net: すぐに辞めるにしても、いろんな施設形態を試してみるのはいいかもね
特養、老健、有料、グループホーム、デイとかいろいろ試して、自分に合った施設形態を探すのがいいと思う
特養でもユニット型と従来型とかに分かれるしね
有料老人ホームでも高級な施設や格安施設とかね
314 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/24(水) 18:17:40.73 ID:IzToiPni.net: https://www.nhk.or.jp/special/stress/01.html
↑NHKの「キラーストレス」のページだけど読んでみてね
ストレスをためすぎると血管が破壊されて脳卒中や心筋梗塞、
大動脈破裂を引き起こすことがあるから要注意ね

クソみたいな職場でストレスためて脳卒中になったりしたら最悪でしょ
とっとと辞めて、自分に合った施設を探すほうがいい
315 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/24(水) 18:29:52.29 ID:8Ank3t4Y.net: ストレス多過ぎて、体調悪いわ(´・ω・｀)
316 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/24(水) 21:47:51.69 ID:RIy6wuzW.net: あああ仕事したくない
317 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/24(水) 22:14:59.34 ID:dH4PycsD.net: 　↑
働いてるとそうなっちゃうよね
自分は今、無職になっちゃってるけど面接行くのも面倒くさい
あー、働いてた方が楽だったなあと思いつつ実際働き出すとまた辞めたくなるんだなあ・・・
派遣にしよっかな・・・
318 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/24(水) 23:46:57.83 ID:oKD32ieq.net: 最新の年収予想
かなり正確な年収予想サイトについて
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319 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/25(木) 08:43:50.58 ID:7FTCCbDa.net: 契約期間の２カ月間さえ、耐えられずに途中で解消した方はいらっしゃいますか？
あった方は理由も教えてください
320 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/25(木) 10:52:30.21 ID:DAlCMDhU.net: >>301
アスペｗ
321 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/25(木) 11:36:35.78 ID:K7zlfIIh.net: 電話連絡ではなくパソコンメールでやりとりしたいなあ・・・
登録すると電話攻勢がすごいんですよね？
スマホメールでも困っちゃうし・・・
322 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/25(木) 19:43:17.24 ID:Vtkp7lXr.net: >>71
今直雇用で辞めて派遣に転身しようか悩んでてこのスレ見てたんだけど正にこれが辞める理由
スッキリしたわありがとう
323 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/26(金) 06:45:42.05 ID:8CVk/5Z1.net: >>311
> ２カ月ぐらいなら嫌な施設でもガマンできるから派遣で働いたほうが良いかな
> こんな考えじゃ舐め過ぎかな・・・
2カ月もガマンできないよ
合わなきゃ次に行きます。
担当が探すのが遅くて困ってる。
324 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/26(金) 06:50:37.15 ID:6Y18dfi3.net: >>323
そんなだから探してもらえないんだろ
325 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/26(金) 09:03:11.76 ID:K23bKq5D.net: 夜勤はやりませんぐらいのレベルの派遣希望ならある程度派遣施設はあるのでしょうか？
それともフルタイム（夜勤含む）でなんでもＯＫでないと派遣先は少なくなってしまいますか？
326 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/26(金) 09:15:37.20 ID:zpIr9079.net: >>325
夜勤やらなくてもたくさんありますよ。
あとは良い派遣会社の担当に会えば良いですね！
327 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/26(金) 09:21:54.43 ID:K23bKq5D.net: そうなんですか？
最近パートで何カ所か面接に行ったんですが求人票に夜勤なんて記載もされていないのに夜勤できませんかねえなんて言われちゃう始末
そういう施設は入職してからも苦労しそうなんでお断りしてます
派遣でやってみるのも悪くはないですね
328 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/26(金) 10:14:40.61 ID:TRvhTuer.net: >>319
今派遣で三年たったけどほんとにピンキリだから三回勤務でやめたことあるよ。
理由はモンスターが職員と利用者にそれぞれ1人づついた。
あとラバー汚しただけで始末書かかされたからかな。
息がつまるからね、給料高いわけでもないから他に行くわなそりゃ。
329 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/26(金) 10:48:42.40 ID:dFusJsuP.net: 直雇用で１～３日で辞めることは自分も何回かあります
派遣の場合はどういう処理の仕方になるのでしょうか？

直雇だとボラ扱いにしてもらって給料もらわず、給食代は無料なんてことできますが
派遣の場合は給料は？
担当営業が謝罪に行く？
バックレ自分に派遣会社がまた紹介してくれる？
330 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/26(金) 13:28:52.16 ID:MRn4c4Ms.net: バックレ→電話に出て謝罪→正当な理由→次も紹介
→特に理由なし→損害賠償払えと脅迫
→電話に出ない→警察沙汰
331 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/26(金) 16:06:26.65 ID:yQYr3Ewb.net: 派遣会社と派遣先施設に続けるのは無理って伝えてから辞めますけど
その場合（２日で辞めた場合）は給料とかどうなるのかな？
332 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/26(金) 19:44:23.03 ID:XRFblvaR.net: 給料は出るけど、派遣会社まで取りに来いと言われるケースが多いんじゃないの
色々引かれるだろうし、交通費も自腹
333 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/26(金) 20:40:53.76 ID:t4tYaG59.net: そもそも、いいなぁと思われてる施設には派遣はいないよ。だから派遣はバカ中のバカって言われるんだよ。
334 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/26(金) 20:50:19.90 ID:Ju5ohAfg.net: 直雇でも良い施設に当たったことないからすぐ施設変えられる派遣も悪くないよ
335 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/26(金) 20:58:16.23 ID:QTAPv8k2.net: >>334
良い施設はそもそも派遣依頼しないんだよ。だからどうしようもない施設にしか会社も派遣しない。ただそれだけだよ。
336 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/26(金) 22:32:40.27 ID:zx6BQexP.net: 派遣のいる施設で働いたことはないけど、派遣いない施設だって糞だよ
だから派遣でも一緒でしょ、２カ月で施設変えられるだけマシだって話し
337 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/26(金) 22:39:41.43 ID:D0jEu4Pw.net: >>335
違うよ。
派遣からブラック認定されている場合もある。
その場合、施設が派遣依頼しても断られる。
結果、その施設には直雇しかいない。
338 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/27(土) 00:35:38.75 ID:MNnXpjlS.net: 良施設には派遣などいないのは事実なんじゃないの？
むしろそっちの比率の方が高いでしょ。
派遣会社がブラック認定してるってのはよほどの無認可施設では？
一般化できないレアケースをもって物事語るのは無意味。

派遣を入れるということは、今すぐ３：１を維持しないと
認可とりけされて来月から施設営業できなくなるためで
とり急ぎ体裁整えるための最後の手段だよ。
339 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/27(土) 01:32:47.21 ID:xIWq+e8k.net: >>338
だったら派遣にならなきゃいいしこのスレも見なきゃいい
なんでいるんだ？
340 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/27(土) 02:53:43.16 ID:hbxs49NV.net: 関東近郊で夜勤だと今一番高い日給はどこかな？
ベネッセ系はもう夜勤紹介してくれなくなったから別で。
341 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/27(土) 05:15:08.49 ID:l3TrC2t/.net: 派遣労働者だけが見るスレじゃないだろ
342 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/27(土) 07:46:07.53 ID:nBMDX0X+.net: >>341
もちろんそうだよ
だから何のためにいるのか聞いてんの
343 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/27(土) 08:08:26.60 ID:6rjzW7xU.net: ここは、時給が高い派遣会社の情報スレですよ
344 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/27(土) 08:08:41.63 ID:3JxJacoL.net: >>340
日給高い＝激務だよ
345 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/27(土) 08:18:02.90 ID:k+6/9xqc.net: >>337
ワロタ
346 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/27(土) 20:13:32.63 ID:Xoral5Eh.net: >>338
>良施設には派遣などいないのは事実なんじゃないの？
>むしろそっちの比率の方が高いでしょ。

あー、申し訳ないんだけど、この認識は間違っています。
今は特に評判が悪くない、普通の特養や有料老人ホームでも直接雇用の求人（正職員・パート）に応募してくる人が少なくて、
時給高めの派遣社員を募集しないと施設運営が成り立たないという状況になっています。
だから派遣社員を雇っている施設が劣っているという訳ではないです。

でも施設全体で20人以上派遣社員を雇っているような施設は、さすがに問題がある場合が多いけどね。
347 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/27(土) 20:19:13.54 ID:XqdoJAV6.net: 直雇パートに１３００円～１４００円払えば済むのにね
派遣だったら全部で２０００円以上払っているの？
それでも２カ月で契約キレるから良いのかね？
パートだって６カ月更新にすれば済むと思うがやっぱり直雇はなかなかキリ辛いのかね？
348 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/27(土) 21:41:54.42 ID:ehc0mjsj.net: パート募集だと時短の主婦ばかりで、早・遅・夜勤が出来る人が来ないって
前の現場の施設長が言ってた

フルシフト出来る人って基準だと、派遣でもいいやってなるんじゃねえの
349 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/28(日) 01:17:32.69 ID:0yrR+X1h.net: 手のあかぎれが酷くて困ってます
手が痛くて力が入らないです
原因は施設の石鹸とハンドソープ
自分用に石鹸を持参したいくらいです
水絆創膏とか気になってます
使ってる人いますか？
350 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/28(日) 05:33:15.71 ID:ifPQLaTj.net: >>348
そうそう、しかもパートの主婦は土日休みだから
土日は毎週人手不足になります。
351 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/28(日) 06:45:07.57 ID:ZRiSe5Y6.net: >>349
スレチですが、
石鹸持参してる人は見たことある。水絆創膏は使ったことある。指先が割れたときは瞬間接着剤でしのいだ事もある。
寝る前にハンドクリーム塗って手袋して寝たこともある。
352 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/28(日) 06:55:17.36 ID:ExSc0kwD.net: 週5フルタイム土日歓迎スタイルでやってるが施設側としてはやっぱり派遣はいらないとか思ってるのかなあ・・・
初年度の正社員の給料より多く貰っててちょっと焦る
353 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/28(日) 07:15:48.14 ID:bzkSxTLh.net: >>348
それそれ
パート募集すると
旦那の扶養の範囲内で働きたいから
9-17時残業不可で土日祝盆暮れ休みで週3日
とかいう主婦しか応募してこない
で、家の都合とかですぐシフトに穴開けるし使えない
354 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/28(日) 08:05:08.23 ID:UcUxJCy0.net: そのわりに早番遅番日勤リーダーまでやってくれるパートさんを使い倒すよね
そんでそういう人はすぐに辞めちゃう
やりたい放題のパートには何にも言えず（その代り勤続長くやってくれる）、
真面目なパートには仕事振りまくりで怒らせ半年未満で逃げられる…
もう少し気を使ってあげれば良いのにさ…
355 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/28(日) 13:45:20.61 ID:H6r4Ylql.net: パートは不平等すぎる
時給が高い派遣でやるしかない
いやなら契約更新せず他の施設に移ろう
356 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/28(日) 15:26:04.97 ID:ZeV9Yzd2.net: あと３週間程で２ヶ月縛りが解ける(*￣∇￣*)
次の派遣先はもう少しヌルいとこがいいな
357 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/28(日) 16:33:21.41 ID:6BVgvdN2.net: 派遣２カ月でもたいへんなんだから
直雇だった場合なら３日以内には辞めないとあとあと面倒なことになりますね
358 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/28(日) 19:25:39.65 ID:x89SNYcW.net: >>354
夜勤もやってたから正社員かと思いきやパートの場合もある。
使う側も使われる側もよくわかってないんだよね
359 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/28(日) 21:29:46.94 ID:AIvCW8re.net: 経験則だけど、夜勤もやるパートさんは長続きしてない
夜勤専従も長続きしない

長続きするのは日勤オンリーのおばちゃんパート
360 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/29(月) 12:05:26.36 ID:/C6ZeEqc.net: 派遣のメディ〇ル・コン〇ェルジュさんってどうですか？
361 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/29(月) 12:58:06.34 ID:iLQWyGtI.net: >>1

「介護プロへの応援誌　ふれあいケア」　2018年6月号　全国社会福祉協議会
P 47～P48　介護現場のリスクマネジメント　第170回　身体拘束　より引用
　
法律家の視点からひとこと
身体拘束とは何か。なぜ禁じられるのか　小川桂子/弁護士

（前略）
ベッドに拘束すれば「ベッドからの転落」は絶対に起こりえません。
だから安全のためならば拘束OKなのでしょうか？
イエスと答える人には、それではこう質問しましょう。
「食中毒を防止するためには
　いっさい食事をしない、というのが合理的な手段なのですか？」と。

https://i.imgur.com/U4QjocU.jpg
https://i.imgur.com/VmDlPwo.jpg
http://r2.upup.be/f/r/gm2PuczaeQ.jpg
http://r2.upup.be/f/r/LB92rkJsVG.jpg

小川桂子（弁護士・かながわ高齢者あんしん介護推進会議委員・
　　　　　神奈川県社会福祉協議会契約締結審査会委員長）
http://ogawa-lawoffice.jp/lawyer/

記事協力者：
　
高橋好美（特別養護老人ホームレジデンシャル常盤台施設長）
http://www.ikumeikai.net/tokiwadai/
都崎博子（ケアハウス弘陽園副施設長）
http://www.kosaien.or.jp/publics/index/35/
辻中浩司（特別養護老人ホームアイユウの苑事務長）
http://www.shoubikai.or.jp/
斎藤美貴（介護福祉士・神奈川県介護福祉士会理事）
http://www.kanagawa-accw.org/
362 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/29(月) 17:13:30.54 ID:QuUw5npn.net: ニチイだっけ？
派遣止めて正社員しか取りませんってやってたの
なんか「介護報酬アップで正社員の待遇もアップ！」みたいな宣伝広告で募集してたとこ
もう大量に派遣募集していて笑えるわ
363 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/29(月) 17:47:29.87 ID:PQFpJ5Az.net: そりゃ介護の正社員なんて、それこそ定額働かせ放題だからな
364 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/29(月) 18:00:53.94 ID:x+KsS1eH.net: 最後の砦　派遣にしちゃおうかな
転職しまくりすぎて直雇で面接行っても説明するのが面倒くさい
まあそれでも結局採用されるけど…
派遣なら派遣先に履歴書なんて見せないんでしょ？
365 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/29(月) 20:35:45.21 ID:nUrMrJv3.net: 東京２３区内で働きたいのですが良い派遣会社さんはありますでしょうか？
366 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/29(月) 20:36:48.72 ID:BDvDzAK0.net: >>364
>転職しまくりすぎて直雇で面接行っても説明するのが面倒くさい

説明しなきゃいいじゃん
複数の職場を一つにまとめて、一か所の施設で５年働いたとか履歴書に書けばいいじゃん
介護の仕事なんて、履歴書に書いてあることが本当かなんて誰も確認しないよ
367 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/29(月) 21:46:41.72 ID:dU3/QdWN.net: たまに昔いた職場出身とかいるから大嘘だけは辞めた方がいい
先月までブラックで有名な某特養に居たと言ったら、自分が働く前に退職した人が大勢いたぞ
368 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/29(月) 22:21:35.50 ID:nUrMrJv3.net: 自分も元同じ職場の人がいたことある
一緒に働いた時期はなかったが話を聞いていたらどう考えても同じだった
ネットでその施設の昔の広報ＰＤＦ見てみたらその人らしき画像が残ってたわ
でも自分も同じところで働いてたとは言わなかったな
369 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/29(月) 23:24:39.09 ID:Jz37AnEN.net: >>367
意味が分からないんだが
370 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/30(火) 11:38:22.35 ID:JxOJrX1j.net: 11月の大量求人で良さそうな法人なかったら派遣にするわ
371 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/31(水) 08:38:36.31 ID:muHj6n1A.net: 今の派遣先直雇用の野郎職員共がこぞって屑過ぎる。
こいつら今まで働いた事あるのか？と思う様なカス･引き隠りだった様な屑ばかり。
まず社会人として基本の挨拶すらまともに出来ない。
正職員なのに責任感は皆無で面倒な事は全部他に丸投げ。
抵抗等があり介助に手間取る入居者の排泄介助は夜勤滞でも一切入らず、
自分が朝出勤しオムツを開いたら夜勤滞は１度も排泄介助に入ってないのが明瞭で、パットはパンパンに膨張しており真っ黒と言うのが日常。
しかも就寝介助はせず洋服のまま寝かせている
。
しかも朝出勤したら靴を履いたまま寝ているのを何度も見ていて、夜勤者に何で靴を履いたまま寝ているんですかと聞いたら言葉を濁す酷さ。
その割りに直雇用と言うだけで態度だけはでかい。
372 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/31(水) 09:45:58.99 ID:yXMAMFlk.net: そういう施設だとまともな直雇は馬鹿らしくて辞めるからな
残ってる直雇が屑なのは分かるがマシな人材は試用期間でサヨウナラするだろう
373 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/31(水) 09:50:08.05 ID:muHj6n1A.net: 補足

ベッドで臥床したまま靴を履いたまま寝ていると言う事ね。
この事から夜勤滞に介助にまともに入っていない事が明瞭に。
介護度も高くない入居者が殆どで、夜勤は以前勤めてい施設より忙しくなく温いと言っている癖に最低限のやってない屑共
374 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/31(水) 10:00:19.58 ID:muHj6n1A.net: >>372

昨日はその屑野郎職員と２人介助で入浴担当になったが、その屑職員は人に命令するばかりで自分は見ているだけ。

自分が介助中も露骨に自分の事を蔑んだ表情でボケーッとつ立って見てたわ。
露骨に敵対心剥出し喧嘩口調で何か言ってくるから流石に斬れそうになったが･･･
で、後はやっといてと宣い自分に丸投げし、そいつはステーションで椅子に座っている有り様。
２度目の更新してしまたから年明けまで辛抱するしかない。
375 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/31(水) 10:07:35.53 ID:muHj6n1A.net: 自分は終始ケアを組まれていて次の入浴介助もあったのに、
本来２人で介助に入る所、全部自分に丸投げされ１人でやらされに近いから、時間が押してしまい次の入浴介助が大幅に遅れてしまった。
376 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/31(水) 10:49:51.03 ID:bxlEXmH7.net: 社員って介助とかやる人もいるけど基本派遣の人に丸投げってところが多い？今施設3箇所目だけどどこもそんな感じだった
じいちゃんばあちゃんと世間話するのおもしろいからいいんだけど指摘するだけして何もしないって人も結構いたんだよね
377 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/31(水) 11:39:01.55 ID:NwBF1tok.net: 派遣どころかパートにだって丸投げですよ
安い時給のパートでやるのばからしいから派遣にしました
２カ月で辞められるしね
378 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/31(水) 15:35:38.68 ID:hnRw8pOO.net: 11月って、大量に求人出るの？
379 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/31(水) 16:34:25.02 ID:1Zci3qP3.net: 月初めってことだけでしょ？
380 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/31(水) 16:37:53.42 ID:LI6ErNMT.net: >>378
夏のボーナス貰ってから退職手続きすると秋に人手不足になる
381 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/31(水) 21:05:18.01 ID:dgT1z2wU.net: 3月と９月が派遣の求人が多く出るって聞いたことがあります
３月は年度末で、９月は夏のボーナスもらって辞める人が多いってことなのかな
382 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/31(水) 22:32:59.74 ID:Hmo+nG2m.net: 派遣の契約切れだとすぐに失業給付もらえますか？
383 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/31(水) 23:22:10.65 ID:1reD+8DZ.net: 派遣会社が出す離職票に記載されている離職コードで違う。
384 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/10/31(水) 23:23:50.73 ID:gUEV50BH.net: >>382
アタシの場合、派遣半年働き契約更新しなくて、ハロワ行き手続きしたら『契約終了』つー事で、失業保険の待機期間待たずに貰えたわよ。
因みアタシの場合障害4級持ちだから一年分だったけど、さっさ再就職して一括で70％頂きました。最後に後、半年で３年経つんで又、そろそろ派遣したいかと考えています。
385 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/01(木) 07:44:29.91 ID:08h/W/VP.net: やっぱ仕事行かなくちゃ駄目？はぁぁいぎだくね
386 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/01(木) 09:34:31.79 ID:pIgF/bHN.net: 派遣から派遣でも再就職手当ってもらえますか？
387 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/01(木) 19:20:36.36 ID:3zeqW4gs.net: 派遣登録したいと思います
あまりしつこくない派遣会社を教えてください
388 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/01(木) 19:49:18.19 ID:Pq59oVTq.net: フィルアップっていう派遣会社がおすすめだよ
389 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/01(木) 20:58:06.54 ID:2kEoK0HV.net: 来週、派遣先の面接なんだけど何聞かれるんだろ？
ちょっと怖い
390 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/01(木) 21:09:32.20 ID:1MBCjT0y.net: 派遣先の面接には派遣会社の担当者も一緒なんですか？
１人で行く方が気が楽ですね
391 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/02(金) 00:17:46.80 ID:aXSCk43z.net: 担当はいつも一緒ですよね
392 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/02(金) 01:55:07.20 ID:a/RcnmlP.net: 今の派遣先は悪くはないんだけど、
勤務によっては10〜15分前の業務開始が当然になってたり
サービス残業が当たり前になりすぎていて派遣が時間どおりに上がりづらかったり
と色んな点がモヤっとするんだよなあ。
393 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/02(金) 09:23:33.32 ID:Oev7uTY1.net: >>386
派遣社員も再就職はもらえます。
↓ここに書いてあるから読んでみてね。
https://www.knoki.net/0703171
394 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/02(金) 09:36:06.63 ID:rWGW++Um.net: 高齢者経験はある程度自立した利用者の介助しかやってなかったから
ベッド上でのおむつ交換とか早くは出来ないレベルです
そんな自分ですが夜勤なしが条件で派遣される施設があるでしょうか？

悪くなければそのまま直雇になっても良いです
直雇になる場合は派遣先にどのくらいのマージンが行くのでしょう？
395 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/02(金) 09:42:01.26 ID:rWGW++Um.net: 古いパンフレットでしたが読んでみて自己解決しました
ありがとうございました
396 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/02(金) 11:11:20.80 ID:aTjoKr0D.net: 荻野　と　坊上・・・・てめえらっ！
397 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/02(金) 13:53:29.76 ID:Oev7uTY1.net: >>390
>派遣先の面接には派遣会社の担当者も一緒なんですか？

派遣会社の担当者と一緒に面接に行くことがほとんどです。
398 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/02(金) 13:55:29.54 ID:Oev7uTY1.net: >>391
>担当はいつも一緒ですよね

派遣会社によっては担当がコロコロと変わります。
そして担当の人によって言うことが変わったりします。

グッドパートナーズなどの派遣会社では、担当自体がいないです。
派遣会社に電話をかけて出た人に相談します。
399 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/02(金) 15:16:35.23 ID:eizDTzYa.net: >>389

どこの派遣会社ですか？
おススメはありますか？
400 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/02(金) 16:50:20.63 ID:eWSPtK20.net: 5ちゃんに平気で書き込んでる会社って信用できないよね
401 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/02(金) 16:51:11.76 ID:eWSPtK20.net: 信用できないというか抵抗があるよね。
無理、グッドなんとかさんって会社
402 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/02(金) 16:53:16.98 ID:GVlyWifn.net: 派遣会社のサイトに興味がある派遣先施設があったので応募したとします
説明会（登録会）に行ったとしてもその派遣先は今はありませんとかってあるんですか？
そんで他の派遣先を紹介されるとかって当たり前ですか？
403 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/02(金) 17:00:51.57 ID:XBRmR+Wu.net: >>402
当たり前です
そういう求人を釣り求人といいます
ネットは釣り求人だらけです
404 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/03(土) 08:48:19.10 ID:9uR8l6iK.net: まぢですか？
その派遣を紹介してくれってことでわざわざ新宿や渋谷、池袋などの説明会にこちらが出向くのに
最初からないってこともあるのですか？
それならネットで申し込んだ時にその派遣はありませんってメール返してくれれば良いのに…

風俗の指名予約振替えみたいなもんじゃないですか？
405 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/03(土) 10:14:39.77 ID:YCmjtT0I.net: 4ヶ所登録したけど掲載の求人があったところは1ヶ所だけ
406 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/03(土) 12:35:06.70 ID:YtsVQXMI.net: 派遣先で直雇用の話しがあったけど、一部の野郎正職員と馬が合わず、
相手に露骨に蔑んだ態度を取られたり、挨拶しても怪訝な表情を浮かべられ無視をされたり、

また２人で入浴介助なのに【バイタル測定･移乗･洗体･髭剃り･更衣介助･記録】等全部自分に丸投げされ、１人でやらされ、
挙げ句そのデブ正職に入浴介助中に訳の分からん言い掛り付けられ凄まれ一触即発になりそうなったり等々。
そんな幼稚でレベルが低く仕事も適当･責任感も皆無なデブ正職員がのさばっている職場で正職員で働きたいと思わんわ。
更新してしまったから後２ヶ月は辛抱しなければならいけど。
こちとら派遣先で波風立てたくないのにレベルの低いデブ正職のせいで辞めるまでの間衝突しそうだわ。
407 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/03(土) 14:07:54.51 ID:JER6/XR+.net: 派遣やっていると正職のリスクをすごく感じるわ。
折り合いの悪い人はどうしてもいるし、人手不足だからみんなイライラしているのがわかるし。
あと、退職する職員の多さにけっこうビビる。
自分が正職だったら「ああ、この職場ヤバイなー」とストレス溜めてると思う。
408 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/03(土) 15:10:49.52 ID:tEczZNVp.net: 私も派遣先に引き留められてます、激務で働く環境も最悪だから断るけどね。あと１２日出勤でようやく２ヶ月終わります。
409 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/03(土) 16:14:29.14 ID:y724j3em.net: ろくでもない施設に限って直雇の勧誘激しいよね
今のところは割といいんだけど全然直雇に誘われない
410 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/03(土) 18:37:14.18 ID:Xex9oXdU.net: そういうもんなんだなあ・・・
結局派遣もパートもたいして変わらない扱い
それなら時給が高くて２カ月耐えれば良い派遣がマシかな・・・
411 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/03(土) 18:58:21.44 ID:tV4o2KoX.net: アラフォーなんだけどいつまで派遣でできるかなと思うとそろそろ直雇で手を打った方がいいのかなという気もする
高齢の派遣ている？
412 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/03(土) 19:03:42.51 ID:7tmKbVcv.net: >>406
営業担当にデブの苦情出せばいいんだよ
施設側はデブを守るのか苦情を受け入れるかでどんな会社かわかるよ
413 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/03(土) 20:52:01.89 ID:zWthFlhk.net: ブレイブは楽天のリサーチで利用満足度No.1になったみたいです
https://www.braves.co.jp/sat/kaigo/

自分もブレイブで働いてますが、割としっかりしていると思います
あまり細かくなくて、うるさく言われることも無いです
担当の対応も丁寧です
時給はそこそこが多い感じですが、適当に派遣で稼ぎたくて
派遣会社を探してる方にはいいと思います
求人も多いです
全国各地にあるようですし、今結構成長してる派遣会社だと思います
414 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/03(土) 21:02:02.28 ID:Xex9oXdU.net: ブレイブの派遣に
１７時～３３時３０分ってあるんだけどどういう間違いなんだろう？
１７時１５分～３４時とかさ

でも良さげですね
月曜日にさっそく連絡してみます
415 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/03(土) 21:06:37.12 ID:y724j3em.net: >>388
416 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/03(土) 21:11:28.82 ID:OwjoJJDS.net: >>411
派遣を利用してるグルホだけど来る人は５０代以上ばかりだよ
施設だと若い人ばかりなのかな
417 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/03(土) 22:30:50.56 ID:T10jNakt.net: >>414
夜勤の場合はそういう時間の書き方するよ
終わりが、33時なら翌朝の9時までってこと
（24時+9時間=33時=翌朝9時）
418 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/03(土) 23:37:35.97 ID:Zs5LMCHE.net: >>417

知りませんでしたわ
サンクスです
419 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/04(日) 00:03:25.00 ID:FtJ7wyJg.net: >>412
今度営業と会って近況報告するから全て話すよ。
先日営業には今の所で更新しないからと伝えてあって、次を探してくれる様にお願いしているけど自分の希望するシフト勤務地と合う派遣先があるかどうかそれだけが気掛り。
420 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/04(日) 09:04:09.59 ID:Xhn7gGvq.net: 結局派遣にしたって夜勤含めて何でもやりますって感じの人じゃないと
なかなか派遣先決まらないってことね？
それなら直雇で行くのとたいして変わらないね
ただ試用期間中に辞めるのは勇気がいるけど…
421 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/04(日) 14:37:46.12 ID:IjZTJ4Vw.net: 派遣も楽じゃないね
２カ月耐えるのもキツイわ
一般的な仕事の派遣にしたいけど採用されるわけないわな
422 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/05(月) 10:29:54.92 ID:L516Ub/A.net: １ヶ月前から社会保険に加入したいと派遣会社に伝えていて、
それで先月末には保険証が届き、一日から保険証が使えると思っていたのに、手続きが遅れていて届くのは中旬になるんだとか。
１ヶ月前から希望出していたのにこんな事ってあるのか。
423 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/05(月) 11:24:20.24 ID:9qbRMRKe.net: ありますよ
いいかげんな会社はいくらでもあります
辞めてからも離職票や健保・厚生年金喪失証明書を催促しても送って来ない
国民保険への再加入だって退職書類送って来ないから手続きするの遅れたわ
自分で年金事務所に行って健保厚生年金喪失請求書もらいに行ってから
役所で手続きしたわ
本当にどうしようもない
424 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/05(月) 12:09:00.27 ID:L516Ub/A.net: >>423
ありがとうです。
派遣会社に言われたのは混雑していて遅れていると取って付けた様な言い訳された。
てか混雑って（呆れ
幾ら自分が保険制度に無知だからって馬鹿にしてんのかと･････
425 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/05(月) 13:50:45.15 ID:t/+0iLUy.net: アラフィフで派遣やってる人って少ないですか？
グループホームだとそれなりにいるって話しだけど特養や有料だと少ないですか？
426 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/05(月) 14:23:36.33 ID:/t+Sa749.net: 介護派遣ランキングを見ると
1位　き〇ケア派遣
2位　スタ〇フサービスメデ〇カル
3位　か〇ご畑
4位　ツ〇イス〇ッフ
5位　ス〇イルサ〇ート介護
6位　ベネ〇セMCM　ベネ〇セの介護士お〇事サポート
7位　カ〇ゴジ〇ブ
ってなってますが派遣未経験介護福祉士が初めて登録するならどこがマシですかね？
427 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/05(月) 14:34:14.62 ID:rCeVgN67.net: ネオキャリアナイス
428 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/05(月) 15:01:32.33 ID:4PsP5ol3.net: >>425
体力的にキツイから少ないんじゃね
とくに普通は特養なんて若いうちにやって他へ移るって感じ
429 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/05(月) 17:19:22.60 ID:L516Ub/A.net: >>426
勿論フィルアップ一択でしょうな。
フィルアップは営業が親身に相談に乗ってくれ安心出来るからオヌヌメ

by フィルアップの内情を知るただの通りすがりより。
430 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/05(月) 18:50:44.60 ID:QaP0Hkdk.net: >>426
そういうランキングは信用しちゃいけないよ
そのランキングの上位をクリックして派遣登録すると、そのランキングを作った人に
毎回数千円のお金が入るようになってるのね
そのお金のために作った嘘のランキングだから、信用しちゃいけない

オススメ派遣会社は、フィルアップのような誠実な派遣会社がおすすめだね
431 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/05(月) 20:11:13.02 ID:0ujsiQiO.net: 【入管法改正】外国人労働者流入で賃金２５％減…政府がひた隠す論文
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1541378418/
432 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/06(火) 02:09:04.29 ID:zojeJ4tj.net: やべえ
正社員のときに見たこともないような給与明細だった
これだから派遣は辞められない
433 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/06(火) 10:00:04.45 ID:P38s+Ipr.net: >>426
フィルアップって書いてあるコメントは信用しないほうがいいよ
過去ログ読めば分かるけど、問題がある派遣会社だからね
434 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/06(火) 10:06:19.85 ID:NVebCHny.net: ここに書き込んでる人の派遣ランキングを知りたいな
どこが好感度ナンバーワンなんだろ
435 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/06(火) 13:35:48.25 ID:G+PJI0aE.net: 皆さんは施設形態はどこを希望してますか？
(住宅型有料、介護付有料、特養、グルホ、小規模、デイ、障害、老健、病院、訪問)
436 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/06(火) 19:19:14.27 ID:FQzIK2hO.net: やっぱり有料が多いのかな？

特養は中高年がやるにはきついんでしょ？
派遣ならコキ使われまくるでしょうからね？
437 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/06(火) 20:10:00.61 ID:zDk3/P1E.net: 特養は、従来型とユニット型で違うと思うよ
438 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/06(火) 20:18:23.30 ID:MiUKhNil.net: どっちがマシ？
従来型ですか？
439 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/06(火) 20:29:22.71 ID:PYMZut8t.net: このスレにいる、介護業界歴が長い先輩に聞きたいんだけど、資格について。

例えば、

無資格　＝　素手（武器なし）

初任者研修　＝　棒きれ

実務者研修　＝　ナイフ

介護福祉士　＝　ピストル

ケアマネ　＝　マシンガン

社会福祉士　＝　戦車

例えが物騒で申し訳ないが、こんな感じか？

俺、介護業界で働いて３ヶ月目の無資格なので、資格の強弱がよく分からない。
440 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/06(火) 20:48:25.59 ID:xgNpKLZJ.net: どんなに仕事できなくても頭弱くても年数さえ経てばカイフクは取れる

介護10年やってるのにカイフクしかもってないやつは本当のバカ
普通の頭してたらケアマネぐらは取れてる

そんなバカがリーダーや主任や相談員やってる施設もあるｗ
441 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/06(火) 21:16:12.98 ID:P38s+Ipr.net: https://townwork.net/detail/clc_1384367001/joid_55134195/
株式会社プリンシプル
介護福祉士で時給１８００円

また怪しい会社が出てきた
誰か登録しに行ってみてくれ
442 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/06(火) 23:10:35.05 ID:R31j8TUh.net: >>434
いいところはみんな書かないよ
443 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/07(水) 00:10:37.76 ID:DWjuBbOa.net: >>440
俺くらいのダメ人間になると、手引きだけもらって申し込みしないで終わる
というのが何年も続く
もちろん今年も同じ
444 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/07(水) 00:33:10.73 ID:pyU35n7I.net: 介福の資格取るために実務者研修10万とか割に合わないわ。
445 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/07(水) 09:43:52.06 ID:/JK7RFln.net: 派遣会社の担当が良かったとしても派遣先の施設はどうしようもないってこともあるわけですよね？
そうなってくると難しいですね
446 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/07(水) 11:08:43.98 ID:fx3AtvOz.net: ハロワで応募したとこが派遣会社の求人にも出てたわ・・・
こりゃ人手不足過ぎるの間違いない
よく見学してこなきゃね
447 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/07(水) 11:32:34.54 ID:haC7MQgh.net: >>439
現在の人手不足の状況だと、初任給研修持ってて、実務経験半年もあれば介護の職には困らないんじゃないかな

社会福祉士は相談業務でしょ
資格を取るのは難しいかもしれないけど、求人も少ないし給料も安いしあまり役に立たないよ

ケアマネも介護の現場業務とは全然ちがうからね。ケアマネは利用者家族の相談に乗ったりするから、世話好きのおばちゃんタイプの人が向いてると思うな。
448 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/07(水) 12:54:53.46 ID:5X80oUvW.net: 弊社フィルアップは３Ａを掲げております。
３Ａと言いましてもメジャーリーグの下部組織の３Ａではなく

１Ａ=仕事に溢れた登録者を圧迫登録会で対応する圧迫登録のＡ

１Ａ=底辺共を飴と鞭で使い分ける飴のＡ

１Ａ=安心･安定収入のＡ(笑)
決してネットで掲載されている額より低い額を提示する事なんてありません。
449 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/07(水) 18:34:01.03 ID:ayoczK6O.net: >>448
上手い事言いますな＾＾
450 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/07(水) 20:59:29.54 ID:YpLfDrSz.net: hoiti @irohanihoiti
働けない人や社会保障に頼らざるを得ない人を批判している人たちの大半が、自分はあ
あはならないという根拠のない前提のもと、自分や自分の家族がいつ病気や事故で同じ
ような状況になるか分らないという現実を直視してないと感じます。労働者を使う側
は今のような社会の方が都合がいいんでしょうけど。
https://twitter.com/irohanihoiti/status/1059755743614664704
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451 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/08(木) 00:12:36.16 ID:61pGzOmK.net: 介護福祉士も更新必須の国家資格にすれば良い。更新とは再テストを実施して維持できない人も発生する。この方が学ばざるを得ないので質が上がる可能性大。口だけ達者な奴が多いからなぁ～。
452 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/08(木) 04:35:10.44 ID:sqiJr7Y5.net: ○ッソーネットで辞めたいと相談したら、『損害賠償請求するぞ！』と脅された。

営業マンとは3回会ってその内2回は駅まで車で送っていった。
『今日はバスできているんですよ～♪』
そんな言い方されたら、送って行かない訳には行かない。

交通費、駐車上代は出ない。看護助手のボーナスもカット。
営業マンはアスペでコミュ障。
これって普通なのかな？
453 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/08(木) 07:17:03.13 ID:smaB3gyC.net: >>452
精神科か心療内科で先生に職場のストレスで精神や体調悪いみたいな事を言えば、すぐに診断書書いてくれるよ
「三ヶ月間の自宅休養を要する」みたいな診断書ね
それを派遣会社に提示すれば、損害賠償を請求されずにすぐに辞められるよ
454 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/08(木) 07:22:39.54 ID:smaB3gyC.net: >>453
追記だけど、心療内科の先生に言う症状は、ちょっと大げさにうつ病的な事を言うといいよ
眠れない、頭痛がする、憂うつ、食欲がない、何もやる気がおきない、職場の人間関係が悪くてストレスがたまってこの様な症状が起きるみたいなね
455 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/08(木) 07:23:49.70 ID:smaB3gyC.net: >>454
ちなみに確か診断書は発行に三千円かかります
456 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/08(木) 09:58:21.51 ID:smaB3gyC.net: >>455
脅してくる派遣会社なんて早々に辞めちゃったほうがいいよ

精神科に抵抗あるんだったら、駅前とかに看板掲げてる○○メンタルクリニックみたいな所でもいいし
そういうクリニックだったら気軽に入れるでしょ
457 ：452：2018/11/08(木) 18:11:50.44 ID:sqiJr7Y5.net: 皆さん、アドバイスありがとう！
この話は現在進行形じゃなくて、過去に起きたことなんだけどね。
何とか満期まで続けて穏便に辞めたけど。。

そもそも損害賠償って本当に請求されるの？
派遣のバックレなんて珍しくないし、安月給で働いてるし。
それに職場のおばちゃんに辞める時に愚痴ったら、そんな脅しに乗らなくていいよ！
言われたよ。
458 ：452：2018/11/08(木) 18:16:11.00 ID:sqiJr7Y5.net: 皆さんってか、同じ人だったw
言われた当時はまだ仕事始まったばかりで、相談や愚痴言える人間関係できてなかったから。
辞める時にわざと職場のスピーカーおばちゃんに愚痴ったw
きっと上司に言うだろうと思って
459 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/09(金) 21:13:39.57 ID:3YWOvyhg.net: 田舎で夜勤１回３万出す派遣会社ないかなぁ
大体どこも２万前後なんだよな
直雇でもいいから交渉できないかな
460 ：452：2018/11/09(金) 21:56:47.85 ID:p6eoQAxE.net: >>459
資格はなに持ってるの？
461 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/10(土) 08:11:00.60 ID:EIErVnPe.net: >>459
夜勤１回３万って
直接雇用じゃ絶対ない。（看護は場所によってある）
派遣でも難しそう。（看護師は沢山ある）
462 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/10(土) 09:59:45.92 ID:am8sKnXC.net: 東京でも介護なら総支給２万２千ぐらいが限界じゃないの？
463 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/10(土) 11:43:04.17 ID:jDEwoIkX.net: >>460
介護福祉士です。
賞与も処遇改善も入れて尚且つ昇給は無しでって相談しても無理そうかな
464 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/10(土) 18:08:32.66 ID:XZFGsR1h.net: 時給１６００円で１６時間夜勤の場合、深夜時給（２２時～翌５時）が２０００円になるから、
総支給２万８千円くらじゃない？
465 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/11(日) 03:04:00.59 ID:Pjxh2Jsf.net: >>452
ニッ○ーネットマジかよ
結構大手じゃん
損害賠償って…
466 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/11(日) 08:10:36.52 ID:Y2xzuB+l.net: しかし、ホントの人手不足でひくわ。
そこそこの大手でも、ものすごいギリギリの人数で運営していて
綱渡り状態でやっているのに驚く。
女性はこんな状態じゃ産休とか育休も取れないだろうし、この職種を選ぶメリットってないよなあ。
467 ：452：2018/11/11(日) 17:39:00.50 ID:9ohEryjK.net: >>465
大手だからといってホワイトとは限らないよ
大手が好きならクロネコヤマト入ればいいw
468 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/12(月) 04:47:14.24 ID:jQKkzQht.net: >>393
まじかよ！　ハローワークで昔聞いたらアカンって言われたのに・・・
情報サンクス！
469 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/12(月) 05:19:56.59 ID:jQKkzQht.net: >>452
ちょっと待った！その会社を擁護するワケじゃないが、実は今そこで登録してグルホで働いているんだよ
登録と説明をうけに梅田のオフィスにチャリで行ったら電車賃と、登録後の説明になるから
一時間分の給料を最初の給料に追加しておきますねって言われた・・・いや、往復電車賃は現金手渡しだったかも？

タイムカードは月のオワリに一階だけファックスするだけで楽だったのも気に入ってる

そんな悪い感じはしないぞ？資格のほうも初任者研修すっとばして実務者だけうければいいよと言われ
基本的にテキストの一万五千だけで無料だった。
注意としては、実務者受け始めたら半年間は”働きながら自宅学習してます”ってアリバイ作りのために
仕事辞めたらダメって事くらいかな

あとは給料は他所のが高い・・ネオキャリアとかのが高かった
実は自分もニッソー〇ットで担当とひと悶着あったんだが、今にして思えばしょーもない話だ・・
んでもまぁ、悪くないとは言え、資格を無料で撮らせてもらったら、さらなる高み？ｗ　を目指して
給料高いとこに移ろうと思ってるけどな。ベネッセとかネオキャリア（ナイス介護だっけ？）とかを。

あと>>361
この記事おもろいなｗ死なせたくなかったら産むな！みたいな極論で乗り切ろうとしてる頭の弱いトコがｗ
470 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/12(月) 05:25:52.87 ID:jQKkzQht.net: あ、書き忘れてた
ニッソーネッ〇って　たぶん、かいご畑
って名前で介護事業してるはずなんで、、ややこしいなぁ、それにしょーもないし
他にも確か別部門で、ほいく畑、かんご畑とか、、意味あんのかなｗ
471 ：452：2018/11/12(月) 13:58:47.28 ID:JE1zQb42.net: >>470
ネットからは色んな名称で出てくるよね。
入り口を増やした方が実質、多くの利益が生まれるんだろうね。

○ッソーネットはその働いてた職場でも、あんまり評判は良くなかったよ。
『あそこは説明が不十分なのよ』
『前の派遣は短期間で辞めたわよ』

まあ、派遣の営業マンなんて、どこもドングリだとは思ってるけど。
472 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/12(月) 22:57:19.04 ID:jQKkzQht.net: >>471
んー　でもまぁ　真ん中よりはなんぼか上に位置してると思うけどなぁ
んで、今のトコの派遣会社はどーなんよ？　オススメとかある？
473 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/13(火) 09:15:33.60 ID:om769EO5.net: ニッソーネットって時給あまり高くないでしょ
474 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/13(火) 09:41:17.99 ID:t+uFoQ7X.net: 介護畑は、電話来る時は、ニッソーネット。って、名乗るから、一瞬頭がパニクる。

短期派遣からの常勤雇用（に移行含めて）、派遣の定着率どの位かと、
使っている派遣会社の件数を、施設側に聞くと職員の質がなんとなくわかるらしい。

昔派遣で働いてたおばちゃんが言ってた
475 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/13(火) 10:44:07.31 ID:yF4g0n8a.net: >>474
普通そんなこと施設側に訊けないわ
仮に訊いたとしても理由訊かれるわ
476 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/13(火) 10:50:54.39 ID:S4kWp5Sx.net: 入ってからそんなこと聞いてももう遅いしな
477 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/13(火) 14:42:24.76 ID:VUYXjcph.net: 前スレから拾ってきた。

今まで出てきた避けたほうがよい派遣会社

ネオキャリア
キャスティングロード
オプション
キューボ
グラスト
ブレイブ
フィルアップ
キャリアスター
ケアライク・フロンティア
478 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/13(火) 19:23:00.02 ID:P5LHa/4u.net: これが底辺介護従業員の知的レベル。

＞ガソリンが高くなっても、経費だから問題ないだろ
205以降に降臨
【訪問介護】介護事業の経営者15【デイサービス】
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1534863440/
479 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/13(火) 21:06:40.33 ID:om769EO5.net: >>477
フィルアップは良い派遣会社でしょ
480 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/14(水) 02:53:01.02 ID:fXjC72d2.net: ちょっとだけ調べた社名と介護事業部
間違いあったらヨロ

パーソルテンプ　（テンプスタッフ）
ウェルクス　（介護のお仕事）
ＳＭＳ　　　　　　　（カイゴジョブ）
アスカ　（介護求人ガイド）
プロトメディカルケア　（介護求人ナビ）
HITOWAキャリアサポート　（スマイルSUPPORT介護）
メドレー　（ジョブメドレー）
サクシード　（介護エイド）　
ベネッセ　（ベネッセＭＣＭ）
レバレジーズ　（レバレジーズメディカル→きらケア？）
東京建物　（介護求人スターズ→ケアライク・フロンティア？）
ニッソーネット　（かいご畑）
ネオキャリア　（ナイス介護）
481 ：452：2018/11/14(水) 09:01:29.07 ID:gQpW8bej.net: ネオキャリアは募集事項に『時給1,200円以上』って書いて
あって電話したら資格ありの人だった。
誰でもOKなら紛らわしい書き方しないで欲しい。
482 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/14(水) 11:11:09.89 ID:fXjC72d2.net: >>481
でもネオキャリア（ナイス介護）はカイフクありだと１５００の人もいたわ
最低限実務者はとっておこうぜ
483 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/14(水) 12:18:41.06 ID:BgP66lmY.net: 派遣の無資格なんていらんわ
派遣が直雇用より時給が高い理由が『OTJをしなくて良いから』だぞ
派遣＝助っ人が無資格でなんも分かりませーんってそれ本末転倒だから
484 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/14(水) 12:56:17.67 ID:SVcM92UI.net: しかし無資格の派遣社員でも受け入れなければならない程の人手不足な介護施設が多いのも真実
485 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/14(水) 13:26:50.63 ID:YiCwlL+f.net: 求人出しても全く人が集まらない施設は、無資格未経験のオッサンオバさんでも派遣で雇ってもらえるよ
486 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/14(水) 18:04:10.52 ID:jJEFbo+X.net: 今の人手不足の介護現場では仕方ないことだけど
俺も無資格未経験者の派遣が来たらがっかりはするな
そいつってか運営側を恨む
487 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/14(水) 18:07:45.25 ID:o4f5YLCa.net: 人手不足で炎上中の施設に、無資格未経験者を投入したら
余計に炎上するわな。
488 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/14(水) 18:50:05.28 ID:SVcM92UI.net: そしたら辞めて施設を移ればいいだけ
簡単に施設を移れるのが派遣のいいところ
489 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/14(水) 18:51:03.45 ID:79nfQYo7.net: そして直雇用者が嫌になってやめてさらに派遣が増えて一つの施設が終わる
もうこれ格式美だろ
490 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/14(水) 19:51:47.25 ID:WRmEApjv.net: もしかして: 形式美
491 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/15(木) 00:12:26.69 ID:uncCobw8.net: 否！　様式美って言いたいんじゃないか？ｗｗ
492 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/15(木) 00:12:51.65 ID:uncCobw8.net: ほんとオマエらそろいもそろって何やねんｗｗｗ
493 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/15(木) 09:23:16.37 ID:zviPhr3K.net: アリスメディカルってどうですか？
時給１２００～１７００で初任者以上と書いてあるので介護福祉士だと１３００以上いけるかな？
494 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/15(木) 09:56:15.67 ID:rfBDsZaM.net: 電話して聞くと教えてくれるよ
495 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/15(木) 11:08:40.48 ID:I8AGm8Il.net: １３００円なんて余裕でしょ
自分の施設は直雇パートだって介護福祉士なら１５００円もらえるわ
496 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/15(木) 21:31:27.75 ID:+8vtmDEb.net: 無資格未経験ってやっぱり迷惑なのか…
行きづらくなったな～
497 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/15(木) 21:33:24.79 ID:PvOAVhAb.net: >>495
うちの住んでるとこ田舎なんで１５００も出してくれるとこ程どないです。あっても３時間程度の求人だけですね…
498 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/15(木) 21:36:31.35 ID:Uq9NWUSg.net: 直雇用は時給1000円とハロワに出てるけど実際は処遇改善で、月4万プラスされるから時給換算だと1400～1500になるから、派遣がアホらしくなってきた。
499 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/15(木) 21:40:20.73 ID:E8JvHaYl.net: 処遇改善込みで1300円以上ってことが多いですね
500 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/15(木) 23:34:40.72 ID:Uoy+Ra/d.net: 介福あって1300以下のほうが少ないんじゃないの？
501 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/15(木) 23:38:33.49 ID:Uoy+Ra/d.net: 直雇用は安定してるけど辞めづらくなるし柵や責任発生するから嫌だな
処遇改善月4マン出るところなんてそうないと思うけどね
502 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/16(金) 01:48:35.81 ID:RzcruiwB.net: >>496
権利主張ばかりで学ぶ姿勢がなくて大変迷惑。
503 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/16(金) 03:09:00.41 ID:/m+7snoh.net: 責任って何をどこまで取らされるの？
どこぞの誰かさんみたいに○しちゃったってニュースならまだ分かるけど
504 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/16(金) 03:25:12.16 ID:gitkOgb6.net: >>496
いやだって考えてみろよ
派遣って直雇用より時給高くもらうやん？
直雇用からしたら自分たちより給料高くもらうんだから自分たちより仕事ができる人じゃないと納得できないやん？
それを派遣なのに無資格未経験が来て何も分かりません1から仕事教えて下さいなんて日にはその場ではニコニコしながらも陰ではぼろくそに陰口言われるやろ
逆に介護福祉士持ってて経験豊富で業務も周りよりテキパキやるような派遣が来たらそらもうチヤホヤされるよ
505 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/16(金) 07:40:40.95 ID:P9hi3n9B.net: 無資格雇うなら、外人留学生を雇ってるよ。
普通に日本に来てる留学生はエリートで真面目だし、あえて日本人雇う意味がない。
日本人は口だけ達者で、ろくなやついないかなら。
せめて介護福祉士くらい持ってないとダメよ。
もうそんな時代。
506 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/16(金) 10:39:48.65 ID:gfp7FMB4.net: 外国人も人によね。
507 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/16(金) 11:04:22.44 ID:IYbz5p4z.net: >>496
何いってんだ？うちの施設なんて未経験を立て続けに入れてるっつーの
とりあえず経歴みてすぐやめる根性なし認定されなきゃ採るよ　ふつーにね
ただし３０～４０代みたいに、ある程度人生経験詰んで、空気よめるヤツな

人がいねーんじゃなくて　人がヤメていくんだわ
一年ガンバッテくれりゃ御の字やで　だいたい半年で夜勤も任せられるだろうし
未経験が迷惑とか、どこの一流企業だよｗ　しかも派遣で未経験なら時給１０００円くらいのお手軽プライスやん？
ビビってねーで、いっちょガンバッテみろ
508 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/16(金) 11:08:48.99 ID:IYbz5p4z.net: >>505
そのエリート外人は読み書きも俺らなみにできんのか？
常識わきまえてんの？　漢字とか方言とか色々理解してるエリートなん？

外人なんて居る施設で働きたくねーな・・　工場とかなら別にかまわんが
509 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/16(金) 17:15:17.47 ID:a4iG10tV.net: 都内のコンビニに見てみろよ、ほとんど外人ばかりじゃん。
ウチにいる留学生は中国だと薬剤師さんで、ベトナム人は銀行員だと。たしかに留学できるのは一部の富裕層らしいよ。
介護はコミュニケーションの勉強するのによくて、英語、ひらがな、ローマ字読み書きできるし中国人は漢字の意味はわかるみたい。
たしかに無資格のコミュ障の日本人雇うよりまし。
510 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/16(金) 19:29:39.65 ID:+J7CauBd.net: 若い外国人は素直な子多いからね
新卒みたいなもんだしな
511 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/16(金) 22:20:31.28 ID:H9bxMVoI.net: 意外と淡々と業務こなしてりゃいい仕事じゃないからね介護って
ふとした時に国民性の違いが出ちゃったらもう無理だと思う　
特養のスーパー食介マシーンとか入浴マシーンとしてなら需要はあるけど
512 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/17(土) 01:19:24.99 ID:2kbenoqb.net: ここなんのスレだっけ？
513 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/17(土) 16:20:24.04 ID:gH1LLTJ5.net: 外国人介護実習生のスレ

たしか介護福祉士取得したら永住できる方向へ現在調整してるんでしょ？
おそらくそれは決定すると思う
514 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/17(土) 16:22:30.47 ID:dHSl43JC.net: 試験は日本語で同条件なんだっけ？
それをクリアできるレベルの人ならいいと思うけど…
515 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/17(土) 16:35:37.00 ID:gH1LLTJ5.net: 以前から日本に来てるEPAの人や、今度来る外国人介護実習生って本国では看護師の資格を持ってたりするからね
知識や技術、意欲などは日本人介護士より上の場合も多く、ただ日本語が不自由なだけの場合もある

そんな人が日本語上達したら、数年後には我々の上司になる可能性もあるよ
516 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/17(土) 16:39:30.20 ID:B2z34qGv.net: 日本人的感情の機微まで感じ取れるケアができて
なおかつスタッフをまとめられる人なら国籍どうだっていいよ
優秀だけではやっていけないのがこの世界
517 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/17(土) 18:02:38.54 ID:fb5ffJ0M.net: >>477
カタカナバッカリダナ
518 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/17(土) 18:21:02.28 ID:BKjUwb+8.net: カタカナじゃない派遣会社ってある？
519 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/17(土) 18:48:17.04 ID:RtZQWv4e.net: 派遣って人件費かからないらしいな
520 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/17(土) 19:49:30.46 ID:iBWSg0mK.net: 経理の勘定科目では派遣会社に支払う金は人件費ではなく雑費。
消しゴムなどと同じ消耗品。
521 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/17(土) 19:57:34.90 ID:fb5ffJ0M.net: 派遣先は派遣会社に何倍払ってるの？
1.5倍くらい？
522 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/17(土) 20:18:02.81 ID:RtZQWv4e.net: 派遣＝消耗品＝助っ人
523 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/17(土) 21:32:59.62 ID:lonHo6nd.net: >>521
都内で介護福祉士なら2400円位
524 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/17(土) 22:42:43.39 ID:eIZa5CUv.net: 更新のときに日数やシフトを変えてもらうってあり？
思ったより働きやすいところだったから日数と勤務シフト増やしたい
525 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/17(土) 22:46:01.09 ID:gH1LLTJ5.net: >>524
ありです。
リーダーや主任などのシフト作っている人に相談するといいと思います。
526 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/17(土) 22:48:06.02 ID:RtZQWv4e.net: >>524
あと現場の職員に正直に話しても良いと思う
良い施設だと思ったからって
527 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/18(日) 00:05:19.20 ID:z3HKHnzS.net: >>524です
ありがとうございます
シフト作ってる管理者とはほとんど接点がないので現場の主任と担当営業に相談してみるようかな
528 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/18(日) 09:25:27.28 ID:zi3o0K/Q.net: >>524
お？　やる気じゃねーか！がんばれよ！　いや、いっしょに頑張ろうぜ！
529 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/18(日) 11:30:06.76 ID:FP65O/S4.net: 勝手に日数増やされてクレーム入れた事ならある。
お前ら気を付けろよ
530 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/18(日) 18:55:33.42 ID:bO7kr50d.net: >>347 直雇パートに１３００円～１４００円払えば済むのにね
派遣だったら全部で２０００円以上払っているの

これ同感なんだけど特養＝社福　は正社員半分以上の時給がそもそもこんなもんなんだよ。
これに夜勤手当やその他の手当と賞与3～5カ月が加わるだけ。
そんでパートは手当賞与なしでそれ以下。　そうやって利益をひねり出さないと理事とか理事長が
やりたいことに使う金がひねり出せない。年3回開く理事幹部だけの宴会とか新しい施設立てて自分の手柄にするとか。

派遣はしょうがない、でもパートの時給を上げるということは全職員の賃金体系を変えることで、
人件費率も激上げになり、とんでもない！　っていうのが上の考えみたいなんだよな。
531 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/18(日) 19:02:45.76 ID:bO7kr50d.net: >>422
１ヶ月前から社会保険に加入したいと派遣会社に伝えていて、
それで先月末には保険証が届き、一日から保険証が使えると思っていたのに、手続きが遅れていて届くのは中旬になるんだとか。
１ヶ月前から希望出していたのにこんな事ってあるのか。

いま　日本年金機構がシステム変更しているみたいで
（年金事務所に聞いても口を濁すが）
普通に申請書出してから保険証が届くのがほぼ1ヶ月後
（11月半ばになってやっと平常の2週間に戻ってきた）
に戻ってきた。

あと会社での社保加入は本人の意思は関係ないよ、
加入条件満たしたら5日以内に手続きしなきゃいけないもの。
週の労働が30ｈ未満なら基本は入れないし、それ以上なら入らなきゃいけない。
532 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/18(日) 19:11:23.63 ID:kZEhFyq3.net: >>531
当たり前。
どこの会社でも手続きして保険証が届くのは2週間くらいかかる。
保険証がない間は、会社から手続き中の証明書だしてもらうから、自費になるけど後から病院持っていけば保険適用になるよ。
533 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/19(月) 10:41:20.52 ID:h7ASK2TS.net: 介護派遣で介護助手ってアリですか？？

介護福祉士持ってるけど、家庭がパッツンパッツンでフルとか無理

助手なら出来るかなぁ。
給料はどうでもいい。
534 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/19(月) 10:53:41.09 ID:qSeuRmzd.net: >>533
？？？
なんだよ助手って
時短の派遣先探せばいいだけだろ
535 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/19(月) 10:57:38.23 ID:stKXXq+c.net: 助手といっても現場に入れば変わらずやらされると思うよ
肩書より入浴介助はできないとか残業絶対無理とかはっきり条件つけておくほうが賢明
536 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/19(月) 11:05:07.01 ID:m4IKoVs7.net: 直接雇用なら言い難いことも派遣登録の面接ではできないことを明確に言える。
それを基に派遣先を探してくれるのも派遣のメリット。
派遣会社も乱立し競争が激しいから、まず登録者を集めたい。
気軽に登録に来て下さい。
537 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/19(月) 11:06:19.57 ID:EafDHIOR.net: 介護助手って初めて聞いた
時給と業務内容教えてくれ
538 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/19(月) 11:09:45.84 ID:qSeuRmzd.net: リネン交換専門とか
539 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/19(月) 11:11:07.68 ID:h7ASK2TS.net: >>537
おいらもよく知らないけど
シーツ交換とか配膳とか茶碗洗うとか
資格なくても出来る雑務をやるらしいですよ。
定年迎えた人とか、体に負担がかけられない人とかがやるらしい。

その分資格ある人は専門分野に力を入れられる、と。
540 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/19(月) 12:01:49.25 ID:BVqHyF94.net: >>539
それ資格関係ないから。
施設介護の仕事は資格不要。
541 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/19(月) 15:52:36.29 ID:BAXg2z1k.net: >>539
あー　極限まで人手が足りないから、見守り要員で、ちょっとくらい雑務って感じ？ｗ
どっちにしても笑えるｗｗ
542 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/19(月) 15:53:19.68 ID:BAXg2z1k.net: てか資格ある人が・・・って書いてあるが
その職員さん超激務になるんちゃう？　分からんけど
543 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/19(月) 16:30:33.98 ID:dsZdSZiM.net: 今の現場だと、雑用は障害者雇用されている人が主に担当している
フロアの清掃とゴミ捨て、リネン補充、清拭作り、シーツ交換のヘルプ等

日勤は主婦パートで埋まっている

早番・遅番・夜勤が出来るかどうかは必ず顔合わせで聞かれる
544 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/19(月) 16:33:50.75 ID:PWlXx5Km.net: うちはシルバーだな
６０歳以上の時短さんが見守りパートやってる
545 ：名無しさん：2018/11/19(月) 17:19:32.55 ID:OFCSmGxll: ビラックもんで
546 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/19(月) 18:10:24.22 ID:UjkyxcO/.net: 派遣会社で年末調整してる？
個人情報漏れそうで怖いから、面倒でも確定申告組だが
みんなどうしてるんだろう？
547 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/19(月) 18:21:17.48 ID:SJOPsaKy.net: そんなん気にするなら、派遣自体辞めた方がいい
548 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/19(月) 18:26:08.28 ID:BAXg2z1k.net: 個人情報とかなんだとか言うヤツに限ってＬＩＮＥとかファーウェイとかスパイ御用達を使う・・・あっと言う間に電話帳や個人の付き合いとか丸裸で、いまさら手遅れッスわｗ　
セキュリティー意識に目覚めたんでＬＩＮＥヤメます！　→　もうデータは都ってあるから現時点での家族構成など友人、行動半径までバッチリ回収済みです
549 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/19(月) 19:26:30.84 ID:maMunaF6.net: 4ヶ月しかいないことになるけど、なんかもう嫌になった
また違うところ行くかな
なんかみんな表面上はいい人なんだけど、なんか冷たいんだよね
俺なんかどうでもいいって感じ
本当にこの業界はどんなに最初はいいところだと思ってても、数カ月後には必ず嫌になるな
今までずっとここにいたいって思ったこと一度も無いわ
550 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/19(月) 19:37:20.41 ID:klYGBDuN.net: >>549
そういう人は派遣向きだよね
それでいいんじゃない
551 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/19(月) 19:44:30.99 ID:nNMNAPIO.net: 光陰矢の如し
派遣は一瞬の光と陰
552 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/19(月) 19:46:44.92 ID:uSjIOSY2.net: >>549
それなんか君の方に問題ありそうよね
介護以外の仕事ではそんなことなかったん？
553 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/19(月) 19:48:19.52 ID:UjkyxcO/.net: 545だけど
年末調整で「派遣辞めろ」と言う言葉に結び付くとは思わなかった。
還付金詐欺があるから、直接雇用でも確定申告してた。
LINEはやってない。韓国信じてないから。

歪んでるな介護派遣。
554 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/19(月) 20:31:12.55 ID:drhZZrn1.net: 【教育】ローソン、大阪大学で返済不要の奨学金開始 ※外国人留学生のみ対象です
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1542599963/
555 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/19(月) 20:37:25.46 ID:uSjIOSY2.net: でもLINEは日本に税金払ってるから
556 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/19(月) 21:19:03.19 ID:QpS2tHkm.net: 資格って持ってないのに持ってるとか言えば、それは詐称だけど、
逆に持ってて、持ってないっていうのも詐称になるのかな？

介護福祉士あるんだけど、下手にそれを言うとアテにされたり押し付けられそうで嫌だなぁ。
おいらは雑務とかでいいんだ。

シーツ交換とか茶碗洗うとかの
家事は大好きだけどね。
557 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/20(火) 03:06:16.84 ID:h83xWc+u.net: 当然経歴詐称になるけどだからと言って罪に問われることはないよ
変人だと思われるくらいだろ
558 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/20(火) 10:07:14.66 ID:MMnUnOmY.net: >>556
つまり、楽な仕事で給料もらいたいんだね。
559 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/20(火) 17:28:07.17 ID:IOXho8kF.net: >>555
は？そんなもん観光にくるエチオピア人でも消費”税”払ってるっつーの
企業として税はらったらスパイでも個人情報悪用しても問題ない世界の人ですか？ｗｗ
560 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/20(火) 18:10:02.07 ID:odxfX2BD.net: >>548
いいんじゃないかな
派遣であちこち行ったらいいよ
561 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/21(水) 03:39:39.63 ID:Ufp07rDT.net: >>559
LINEって個人情報悪用しているんですか？
562 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/21(水) 09:04:10.34 ID:mNK4mkqR.net: LINEが何で無料で使えるのか考えたら、答えがでるんじゃない？
563 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/21(水) 11:37:45.78 ID:zXXeIJ+2.net: >>561
LINEは親会社のNAVERが韓国の会社でしょ
韓国って法律で通信の秘密が保証されてないのね
だからLINEの通信内容は全て韓国に流れてます
564 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/21(水) 13:38:27.64 ID:YIrugGw1.net: >>561
風説
565 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/21(水) 20:38:03.02 ID:s7vsSsgJ.net: >>560
そうだね。賛成。楽したいんだったらホームレスになれば楽だよ。それかヒモかな。でも介護するやつブスやダサい奴しかいないから無理だなぁ笑笑
566 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/21(水) 21:00:07.93 ID:vQdc+idM.net: はい通報
567 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/21(水) 21:40:15.53 ID:PrYG3dFE.net: 勤務時間中でも仕事止めてながらスマホでLINEに夢中になっている直雇職員が珍しくない派遣先なんだが。
568 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/21(水) 22:03:14.37 ID:bvCm2/Cd.net: オプションは評判悪いんですか？
569 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/21(水) 23:34:11.17 ID:k7u0AIm5.net: アズスタッフ無資格未経験１１００円、無資格経験あり１２５０円、初任者１４００～１５００円、介護福祉士１５００～１６００円となってますがこの派遣会社利用している方いませんか？この時給は本当かなぁ！？
570 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/22(木) 00:14:05.54 ID:PvTaUoqL.net: 時給上がった人いますか？
571 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/22(木) 00:41:37.97 ID:CYt8Gbsh.net: いるよー
もっと時給いい会社に移ろうと思ってたから思いとどまった
572 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/22(木) 06:28:16.96 ID:eYGNabU4.net: 経験ありで経験なしって言って
現場に行くとどうなるのかな
573 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/22(木) 07:45:02.94 ID:GmCZ5JgE.net: 派遣は最初から使えないと意味ないわ。
直雇より時給たかいんだから。
574 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/22(木) 09:57:32.23 ID:j8oDfkZ1.net: >>572
なんでそういうことしようと思うの？
意外とできるねとか言われたい？
575 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/22(木) 10:10:14.21 ID:rlAiym3R.net: 未経験でも良いとか言ってたからね、、。
なんか話聞くと、派遣ってあたしには
合ってなさそう。
今まで通りでいいや。
576 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/22(木) 10:22:34.53 ID:Fs172onQ.net: 派遣って夢とかがあって短期間だけ金稼ぐためにやるもんだと思ってたわ
派遣で暮らしていくって考えてるやつは考え直した方が良い
577 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/22(木) 10:35:05.29 ID:03YmLZh5.net: 今は直雇用も職場崩壊のリスクとかあるから正社員がいいとは一概には言えないわ。
職場イジメすらできるほどの人員がいないケースもあるぞ。
ほとんど一人で仕事やっているみたいな感じで。
578 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/22(木) 11:01:21.48 ID:Jqwel6q/.net: >>576
そんな短絡的な狭い考え方でよく生きてこれたねw
世の中様々な状況の人がいて様々な考え方があって
それぞれの事情を抱えて生活してるんだよ。
夢があって短期間だけ派遣するのがあなたの考えなら
そうすればいいよ。
頑張って下さい。応援するよ。
579 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/22(木) 11:15:06.52 ID:/G24E9CX.net: 一人称あたしはもれなくバカ
580 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/22(木) 11:43:42.55 ID:rlAiym3R.net: なんだかイライラしてる人が多いみたい。
いろいろうまくいってないのかな？
疲れているのかな？

あんまり思いつめないで。
581 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/22(木) 13:36:13.36 ID:97vxAfY6.net: まあみんな仲良くいこうよ
582 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/22(木) 13:53:18.25 ID:SIwcgYAx.net: >>573
ｗｗｗｗ　アホすｗｗｗ
日本人だから真面目じゃないとダメ　学力高くないとダメ！
みたいな頭わるそーなコメントだなｗ

派遣は総じてオマエより給料たかいの？月の手取り？年収？
派遣にもいろいろあるだろうし、直接雇用のメリットも派遣はもってんの？

派遣なんて施設が社会保険もカバーしなきゃクビ切りもされやすいんだがｗ
派遣なんて一時しのぎのお手伝いさん程度の存在だが、特急料金が発生してるだけなんだよなぁ
主力で一番仕事しなきゃいけないのは直接雇用と正社員。当たり前だろ？
583 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/22(木) 15:53:04.21 ID:Jqwel6q/.net: >>580
流れをおかしくしたみたいでスマソ。

グッドパートナーズから時給2000円とかメール来てマジか
と調べに来ただけだったのに余計なこと書き込んでしまいました。
584 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/22(木) 15:57:11.99 ID:8tAC8ySH.net: 都内初任者研修持ち
1800円から1700円に時給下がって一年働いたけど離職
半年給付もらううちに実務者研修通うわ
基本手当て日額6000円以上だから半年フル受給するつもり
残業バンバンした月は40弱稼いだ
ちなみに日勤のみ
585 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/22(木) 16:13:00.86 ID:rlAiym3R.net: 職場でも常時イライラしてる人とか
いるけど、血圧とかストレスとかで
体悪くしないか心配になるの。

コーヒーが好きみたいだから、
せめてお茶の時はコーヒー差し上げてるの。
その時だけはニコニコしてくれるの。
586 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/22(木) 17:52:26.30 ID:lz+drJaU.net: >>578
あんまイライラすんなよ
お前みたいな感情的なやつがいるから派遣が叩かれんだよ
587 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/22(木) 18:23:15.04 ID:bd6EABCl.net: 黙ってNGにすればいいんだ
588 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/22(木) 18:37:51.46 ID:97vxAfY6.net: パソコンから見てるんだけど、NGってできるの？
589 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/22(木) 20:31:07.24 ID:ChABNauq.net: PC用の専ブラ入れてるならできるよ
590 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/22(木) 21:30:33.36 ID:D8xKu3kw.net: 今のところみんな怖くて、いつもオドオドしてる
一見いい人そうなんだけど、みんな陰口言ってたりして結構腹黒い
何でああいう言い方してくるんだろ
もっと普通に言えばいいのに
でも時給いいから辞めるかどうか悩むなあ
591 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/22(木) 21:35:37.60 ID:D8xKu3kw.net: >>584
すげえな
本当に1700円とか貰えるんだ
ゆるーいところでそれくらい貰って楽しい職場ならなあ
592 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/22(木) 21:44:10.21 ID:ISiNZSwf.net: >>590
みんなでみんなの悪口言ってる職場ってたまにあるけどメンタルやられるよね
593 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/22(木) 21:51:50.05 ID:8tAC8ySH.net: >>591
ゆるいわけないじゃーん
最後の施設なんかスリーフロアをワンオペとかだよ
朝は地獄絵図
延長は全力で断ったわ
594 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/22(木) 23:04:16.22 ID:T87AQjcH.net: 高いとこはやっぱそれだけリスキーなんだなー
595 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/24(土) 14:58:07.81 ID:IVrhi4mS.net: 派遣会社の営業担当は男性と女性ではどちらが良いですか？
596 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/24(土) 15:27:18.26 ID:9SpY3eHu.net: コンビニで弁当を買うとき店員は男性と女性ではどちらが良いですか？
597 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/24(土) 17:27:14.09 ID:VuRMEpGd.net: >>595
男なら男、女なら女がいいと思う
どっち道、派遣営業は口先だけの人間
派遣先に委託すれば後はどうでもいいからな
598 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/24(土) 18:45:57.08 ID:0P2GYNI8.net: うちは若い異性が担当につくみたいだ
だからなのか若い人しかいないな
599 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/24(土) 20:55:18.60 ID:7lrzkSWf.net: 派遣契約期間満了で、仮に派遣先から延長依頼があっても断ったら雇用保険は自己都合退職になり3カ月給付制限になるのかな。
600 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/24(土) 22:32:18.47 ID:s3HQypKa.net: 3カ月給付制限になります。
601 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/24(土) 22:40:03.87 ID:7lrzkSWf.net: 契約期間満了でそこの派遣先から延長依頼がなく、派遣会社から次の派遣先の紹介があっても、それを断れば自己都合退職となり3カ月給付制限があり給付日数も90日になるわけね。
602 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/24(土) 23:19:30.70 ID:s3HQypKa.net: 派遣会社から次の派遣先の紹介がある場合は、それを断ると3カ月給付制限になります。
603 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/25(日) 10:08:33.48 ID:lLyVOdn8.net: え？　そこは派遣会社が気を利かせてくれるトコじゃないの？
介護以外の場合は全部　「契約期間満了」　で待機期間なかったぜ？　毎回な。

工業系の会社の場合、役職の人がこちらで終了にしたって記入しとくから」　ってわざわざ言ってくれてたし
えーっと、アレだ。一か月以上前に自分から「次の〆でやめさせてもらいます」って言った。
そして派遣会社の担当に電話して　離職票の用意を　と言う。こんだけだぜ？　離職票ははよ言わないとアカンで
604 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/25(日) 10:37:49.21 ID:ipC8Q5pS.net: 派遣先を契約満了で辞めるとき折菓子持っていくべきかな
605 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/25(日) 11:10:02.97 ID:BlzoejQJ.net: お世話になったんならそこらのスーパーで売ってるいっぱい入ってる個装のお菓子でも持ってくだけだな
１０００円前後まででわざわざ贈答用までは買わん
606 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/25(日) 16:59:01.82 ID:lLyVOdn8.net: 介護の職場はそういうの多いよな
２か月、３か月でヤメてく人はそんなもん持ってこないが
一年くらい務めた人はもってくる感じやね　うえで言うようにちょっとつまめる個装の安いやつでＯＫ
むしろ二度と顔ださないぞコノヤローなら何ももってこなくてＯＫ
607 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/25(日) 23:42:36.27 ID:Vv/U0E4m.net: >>599
ならないよ☆☆☆☆☆
派遣は理由を問わず1ヶ月待機　☆☆☆☆☆
契約満了でも関係ない(只今需給中)　　　　　　☆☆☆☆☆
ただ貰える金額(期間)は離職票理由コードによる、、、倍違う。☆☆☆☆☆
自分から離職票くれって催促した瞬間に2Dの自己都合で90日給付になる。☆☆☆☆☆
会社から「もう紹介できるのない」って退職勧められるまで1ヶ月待つと2C180日給付。
☆☆☆☆☆
派遣元から紹介されたものを決めない、、、じゃなくて決まらない度に「派遣元を辞める意思はない」って繰り返し伝えないとダメだけどね。☆☆☆☆☆
608 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/26(月) 14:42:28.73 ID:xnf3V2Ch.net: 離職票は離職者が請求しなくても離職者に必ず速やかに渡すことになっている。法律で定められている。
請求しなければ離職票を出さないのは事業者の怠慢だし、違法だからハローワークの雇用保険窓口に言うべきだ。
609 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/26(月) 17:00:04.26 ID:QidOY73H.net: 法律で定められているって言っても、守らない派遣会社がほとんどなのが真実
辞める2週間くらい前に派遣会社の営業さんに電話で「離職票ください」って言っとくとスムーズにもらえるよ
大した手間じゃないし、一言告げとくだけでスムーズに事が運ぶなら、それも処世術
610 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/26(月) 20:57:25.73 ID:nm3i+mIE.net: 休みの希望が通らなかった
もう辞めようかなこんなところ
話しにくい人がいっぱいいて、業務に支障をきたす感じ
最初はみんな親切でいろいろ話してくれたけど、段々話しにくくなった
まあ自分が悪い面もあるんだけど
利用者さんとは仲良くなって問題ないんだけど、やっぱり職員だよなあ
611 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/26(月) 20:58:54.78 ID:JM/cE2yh.net: 私も利用者よりずっと職員悪いと辞めたくなるな
派遣なんだから無理なさらず
612 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/27(火) 10:44:06.54 ID:Oozc62pE.net: 最初は親切だったんなら大体自分が悪い
みんな辞めてもらいたがってんじゃね
613 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/27(火) 13:38:18.34 ID:8RV7Ylzz.net: 私なら辞める
人は変わる
自分のせいもあるだろうし
それも現実
614 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/27(火) 14:49:39.03 ID:e2qvzNW+.net: 利用者にやさしくする前に、職員にやさしくしないとな
それじゃ職業として本末転倒だって？　そんなこたぁねーよ
職員がどんどん入れ替わって、その指導に人手を割かれて本来の業務を簡略化したり雑になる
新人いれると何度も最初は失敗する。失敗の被害を受けるのは主に利用者

では、職員の入れ替わりが少なく、しっかりとした手当がでているとしたら・・？
あくまでも多少！多少はマシって事　長く続けたくなるし施設で会社であることが管理者にもとめられる
あと、、、ヤバいのはすぐ切らないと、マトモで長年頑張ってくれる人が落ち込んで、
今までなかった「辞める」って選択肢に手をのばしてしまうかもしれんし、実際にある話。
615 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/27(火) 23:00:10.56 ID:RQorAX2Z.net: とにかく話すとまともに答えてくれない
必ず棘のある言い方をする
何を聞いても一言で返せばいいのに必ず棘のある言い方をする
こういう人が職場にいるんだけど、本当に障害なのかと思ってしまう
普通に話すことができないんだよね

あと女ばかりの職場が多いと思うが、女って何で影でヒソヒソ話すんだろ
物凄く気分悪い
「影で言わないで直接言って下さい」って言いたくなる
まあ言ったら辞めるしかないんだけどね
この業界の女って、穏やかでおっとりしてるか、気が強くてはっきりしてるかどっちかだよね大体
気が強いやつばかりの職場は本当に疲れる
反論したら10倍になって返ってくる

あと教えるのが下手な職場は勘弁してくれ
教えることに慣れてない感じ
教える役の人が決まってないから聞かれた方も適当な返事になる
きちんと教えてくれない
それなのに動けないと怒られる
何ヶ月経っても知らないものは知らない
教えてもらってないから
今更それ聞くのかみたいなのは止めてくれ
お前らがきちんと言わないからだろ
仕事がやたらと細かく分かれてるのに、業務分担表が無いとか止めてくれ
お前らは何年もやってるから覚えてるんだろうけど、昨日今日来た人間には訳わからん
616 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/28(水) 00:24:46.35 ID:yO56SFDs.net: >>615
この業界は大人の発達障害多いからね。
知らないこと聞いたら
『そんなことは知らなくていいんだ！』
40近くのおっさんに怒られたよ(笑)
一応、その人はまとめ役だけど。

みんな、イライラしてるし、元々の人間があんまり尊敬できる人いないし。

誰でも入れる業界だし、いかに嫌われても鈍感でいられるか
まともな人間は黙って去るのかなと思う。

ちなみに、バツイチやお水系のおばちゃんいたよ
617 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/28(水) 00:55:21.71 ID:lDemgU+B.net: 給料がもっと上がれば介護の人材の質も多少はよくなると思うんだけど、
外国人技能実習生の介護職が大量に来るでしょ

それによって低賃金が固定されて、介護職の給料は低いままで上がらなくなるよ
だから介護業界の人材の質は今の低レベルのままだと思うよ

こういう状況がイヤなら他の業界に行きましょう
618 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/28(水) 00:57:46.66 ID:wCo836+G.net: というか外国人介護なんて根付かないに決まってるよ
その前に事故多発して大問題になる
619 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/28(水) 02:28:30.41 ID:VK/KF8Gv.net: つーかさ同一労働同一賃金って数年後には普及されるんだよな？

今の所でだと年収ベースで給料下がっちゃうんだけどwww
620 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/28(水) 10:34:24.38 ID:CElnSrUF.net: 自分の派遣先の直雇用のピーナが、またこいつが屑過ぎる。
日本で働かせて貰っているのに謙虚さがなく、日本人より態度がでかくのさばっている。
協調性もなくどんなに周りが忙しくしていても手伝う事はせず自分の仕事しかしない。
挨拶もまともに出来ず此方から幾ら挨拶をしても無視
介助も雑･乱暴･適当
その事を自分が注意しても半ば切れ気味で、アナタナニイッテイルウ～～コノクライダイジョブダイジョブモンダイナ～～イとはぐらかす
誰だよピーナがホスピタリティがあると言ったのは。
621 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/28(水) 10:45:27.90 ID:sguVlsHV.net: >>619
同一労働同一賃金か・・
漢字の読み書き、日本人としての知識からくる言葉のキャッチボール、などなど。
はたして外人に同一の労働ができる日は何十年先だ？ｗ
どうせ中学レベルもクリアできない頭なんじゃなかろーか。掛け算の９ｘ９全部言える事が第一関門でエエわｗ
最後の関門は日本史の高校レベルクリアだな　同一労働同一労働！
622 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/28(水) 13:00:07.68 ID:lDemgU+B.net: 同一労働同一賃金ってそんなに高度なものじゃないでしょ？
普通にオムツ交換や、食事介助、入浴介助をやるくらいでしょ。
それだったら外国人実習生でも簡単にできるでしょ。
623 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/28(水) 13:02:35.77 ID:lDemgU+B.net: 介護記録だって、最近はiPadに表示されている文章をタッチするだけで自動的に日本語で介護記録が作成されるものもあるし
介護施設側が環境を整えれば、業務をこなすだけなら外国人でも問題ない場合が多い
624 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/28(水) 13:07:42.29 ID:lDemgU+B.net: https://www.sankeibiz.jp/business/news/180403/prl1804031322097-n1.htm
↑こういう多言語対応の介護入力タブレットね
625 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/28(水) 13:10:26.11 ID:lDemgU+B.net: 介護記録を入力するタブレットね
626 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/28(水) 13:45:48.31 ID:ssCexbd3.net: 事故多そう
でも言葉わからないとかでのらりくらりで大した注意もされずに
事故報告揉み消し
まともな職員は他一斉退職
627 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/28(水) 14:50:55.67 ID:gM+7CgET.net: そうなる方向性で良いんでないの？
何でもかんでも介護職に責任をなすりつけ過ぎ・・・
事故ったら仕方ない
事故報告書いたって、「これからは見守りをしっかりする」みたいな・・・
そんなこと書いたってフロアに職員１人の時も多いし見守れるはずがない
628 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/28(水) 18:41:32.58 ID:gPYDtYhK.net: 介護記録電子化されている所は羨ましいわ
うちは、今だに手書き
629 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/28(水) 18:45:45.25 ID:sguVlsHV.net: >>626
ベトナム・フィリピン・韓国・中国だけの介護施設・・・　犯罪と事件の匂いしかしねーなｗ
630 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/28(水) 20:09:19.22 ID:CDThiL76.net: いや、電子化されてるところでも
PCの台数が少なかったり(誰かが記録していると他の人は見れないケースが多い)
スペックがショボくてフリーズしまくりだったり
そもそも机に座って記録が紙よりもめんどくさくなって時間もない
だから職員がPC開かなくて連絡事項が伝わりづらいという地獄を見たことがあるぞ。
631 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/28(水) 22:09:30.68 ID:T+d6OnvW.net: >>627
事故が増えたって介護職に責任なすりつけなくなるわけないだろう
632 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/30(金) 22:48:30.02 ID:+b+drFPw.net: >>630
それは電子化されていても、「介護施設側が環境を整えてない」場合でしょ
633 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/30(金) 23:12:22.20 ID:Sp03g+bj.net: 夜勤専属で16時ー10時の夜勤の場合、月に何回くらい入れるかな？
12回とか法律で無理なのかな？
派遣掛け持ちで回避出来るならバリバリ夜勤したいんで教えてください！
634 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/11/30(金) 23:17:36.73 ID:+b+drFPw.net: >>633
不眠症なら、
夜勤明けの日に家に帰って２～3時間寝て、
その日の16時に別の派遣会社から紹介された介護施設の夜勤に行けるよ
知り合いがそれで月給50万円以上稼いでる
体に悪いからおすすめしないけどね
635 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/01(土) 07:19:19.53 ID:LlHEUjo/.net: 今特養派遣で1350円でやってるんだが社員1年目(初任者のみ)だと時給換算すると920円くらいで吹いた
だいぶ前から雇用の話がきてるんだが皆ならどうします？
636 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/01(土) 12:49:18.39 ID:WFdn01Wo.net: 全力で断ります
637 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/01(土) 23:22:51.83 ID:ThrlngPo.net: お祈りします
638 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/02(日) 00:03:56.66 ID:rbTpv7iN.net: 夜勤無しで働いてたけど、夜勤した場合どんな感じですか？
夜勤入れて給料上げたいけど、12時-7時の睡眠で日中働くな
規則正しい生活なんで夜勤が想像できない。
639 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/02(日) 00:17:48.81 ID:6aCPajUN.net: 今更だけど、俺この仕事やっぱり向いてない
他の職員と連携して仕事するのが苦痛だ
どうしたって話したくない職員もいるし、話すたびに気分悪くなる
ストレスは貯まるし、精神的に疲れる
俺には一人で黙々とやる仕事が合うんだろうな
640 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/02(日) 00:37:23.05 ID:GnJAU0jo.net: >>639
ていうかそんなんじゃどんな仕事も無理なんじゃない？
クリエイターですら黙々作業だけじゃ仕事成り立たない
641 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/02(日) 01:22:47.05 ID:AwC+84PI.net: 夜勤専属でやるなら、特養、有料、老健、サ高住、グループホームのどれがいいですか？
肉体的負担と精神的な負担とか考慮して。
クレクレですみません。
642 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/02(日) 01:39:13.10 ID:3gSoTNDQ.net: >>641
グルホはワンオペでしょ
レベルにもよるけど認知症9人は
大変かも
643 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/02(日) 02:07:26.73 ID:NBheXS+E.net: >>639
工場いけ
644 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/02(日) 05:23:45.86 ID:Dct/Elyr.net: サ高住の夜勤の業務ってなにやるの？
大変なのかな？
>>634
50ってすごいね。月何回夜勤出てんだろ？
都内なら日給25000円とかあるけど、そんなにもらえるなら派遣やろうかな？
645 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/02(日) 06:55:31.72 ID:RvzzvIfA.net: >>642
事業所次第だけどワンオペで気が楽な部分も大きいよ
他の夜勤を知らないけど
646 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/02(日) 06:56:59.55 ID:RvzzvIfA.net: >>643
工場も倉庫も多少のコミュニケーション力は必要だよ
647 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/02(日) 08:18:28.37 ID:a1APFDsZ.net: >>639
トヨタや日産、ホンダなどの自動車工場の期間従業員はどうですか？
寮費無料の場合が多いし、介護より稼げますよ。
648 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/02(日) 08:21:28.27 ID:a1APFDsZ.net: >>639
クルマの運転が平気なら、クリーニング屋のルート配送とか気楽だよ
各店舗を一人でクルマで回って、クリーニング品を集めて工場へ持っていくだけ
給料は20万円くらいかな
649 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/02(日) 09:36:37.84 ID:tMcTqQqw.net: 〉637
今夜勤明けで帰って来たところだけど、参考になるなら。
0時から9時までショート夜勤。
0時から申し送りをうけて、
すぐに朝食46人分準備。
皿、茶碗などを用意しておかずなど
つぎわける（約1時間程）、
その後すぐに利用者のパット交換
（1時間程）、終わったらトイレや
流しの掃除（40分程）、
3時まで休憩、3時からパット交換
トイレ誘導（1.5時間程）、おかゆ
作ってお汁の味噌とき。5時から
起床時の薬のませ、その後起床介助、
8時までに全員起こす
かなりバタバタ忙しい。
7時から朝食開始なので、
起きた人からトイレ、着換え、
顔ふき、脱いだ服を洗濯、
食堂へ案内を繰り返す。
食後の薬を飲ませ、
食事の済んだ人からトイレ誘導、
歯磨き、デイサービスのホール
へ誘導。9時になったら終了。
650 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/02(日) 09:40:42.51 ID:tMcTqQqw.net: ちなみに、日勤と夜勤が交互に来るため、体にかかる負担が半端ない。朝8時に起きて夜24時まで仕事、夜勤は夜0時から朝9時まで、夜勤明けは16時間位動けなくて寝てます。
651 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/02(日) 10:54:33.54 ID:WOWYaeTh.net: >>649
これ何人でやるの？有料？
652 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/02(日) 11:01:09.89 ID:f//Aj3cp.net: 2人でですね。有料老人ホームとデイサービスと障害福祉B型とグループホームと訪問介護をやっている施設です。
653 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/02(日) 11:45:11.91 ID:nukmQtQ3.net: すげえ地獄絵図…
それに緊急対応とか居室内転倒とか起こったら死ぬるね
654 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/02(日) 11:56:28.20 ID:LfHVLtNH.net: 食事の用意も介護職員がやるわけ？
655 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/02(日) 11:59:59.79 ID:rTEz/vM9.net: >>646
介護は人対人に対して
工場は人対物の仕事だからコミュニケーションは多少はあるものの介護に比べたら圧倒的に楽ですよ
656 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/02(日) 12:30:02.41 ID:x4r77Tn5.net: 特養なんかはコミュ力低くてもなんとかなるっていうけど実際どうなんだろうね
小規模になるほどコミュ力は必要になる気がする
657 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/02(日) 12:36:59.37 ID:f//Aj3cp.net: 〉653
そうですよ。基本夜勤は介護職しかいませんから。
さて、そろそろ引っ込みます。
皆様、頑張ってくださいね。!
658 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/02(日) 13:47:43.28 ID:AwC+84PI.net: 16時ー9時の夜勤の場合、法律的に月9回が限界なのかな？
同じ派遣で週三入れればいいけど、掛け持ちしかないのかな？
体力的にはどの種類の夜勤が楽かな？
659 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/02(日) 18:52:39.32 ID:xvSMv33J.net: >>658
入明入明入明休で法定休日をクリアできるので4週12回が夜勤の最大回数だとおも
660 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/02(日) 20:06:51.75 ID:1D79mz+i.net: ２ヶ月契約が最短なんだけど、１ヶ月で辞めたい場合、１ヶ月前に言って辞めてもいいのかな？
661 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/02(日) 20:49:30.52 ID:a1APFDsZ.net: 派遣会社の営業さんに相談してOKもらえらば大丈夫なんじゃないかな
662 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/02(日) 21:50:20.28 ID:A1jK5RRE.net: 納得できる理由がないならペナルティーあるんじゃないの
663 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/02(日) 22:56:44.29 ID:2Opbf/Bk.net: >>657
おう　ガンバッテるオマエに言われちゃ頑張らないわけにはいかねーな　お疲れさんや！
664 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/03(月) 00:06:17.16 ID:pBS/LKxA.net: 週40時間超えると割増賃金だから、施設が嫌がる
入明入明入明休だと、週によっては48時間だから、8時間分が1.25倍の賃金になる上に
22時～5時も割増賃金だから、相当コストがかかる
665 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/03(月) 10:40:49.88 ID:mkp//TkU.net: １人の派遣社員が派遣先を怒らせて、その派遣会社の更新断り
派遣社員全員撤退させるってありますか？
666 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/03(月) 11:29:34.69 ID:IyNYlFIh.net: あるよ
その派遣会社のフォローも下手で火に油だとさらに確率が上がる
667 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/03(月) 12:00:46.75 ID:mkp//TkU.net: >>666
そうですか
巻き込まれたこっちは迷惑な話。
しかも、今月からの紹介も来ない状態。
668 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/03(月) 12:02:37.64 ID:4Ja7WQtf.net: 会社変えたら？
トラブルを収める営業能力もないんだろうし
それとも問題職員が犯罪レベルだったら営業フォローじゃどうにもならんがな
669 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/03(月) 12:49:09.99 ID:mkp//TkU.net: >>668
ですよね。
色々探してみて　ツクイは表示より400円も安く。
キャリアからは午前中に連絡すると言ってたのに来ませんわ。
アリスメディカル行ってみます。
670 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/03(月) 15:22:46.83 ID:mVEP7MJ7.net: 基本的には連帯責任になるから
同じ派遣会社の問題児がいそうなら営業担当に通報しとけよ
671 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/03(月) 17:03:58.60 ID:f3Uq0d/5.net: 実務3年ヘルパー２級持ちで、ブランクが2年あるんだけど、都内ならすぐ職につけますか？
日勤と夜勤ならどっちが人手不足ですか？
夜勤専属でもいいかなと。人と関わるの苦手なんでw
672 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/03(月) 17:22:23.94 ID:JCsYprd1.net: 派遣の営業って適当だよね
とにかく派遣先にねじ込めばいいだけ
673 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/03(月) 17:40:07.79 ID:NuAk67MI.net: >>672
それが嫌なら直雇用を自分で探せばいいだけじゃないの？
使う使わないは自由なんだからさ
674 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/03(月) 18:13:44.00 ID:4Ja7WQtf.net: >>671
仕事あるよ
夜勤専従がいいならそれもよし
675 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/03(月) 18:24:35.13 ID:f3Uq0d/5.net: >>674
日勤、夜勤ローテより、夜勤先住の方が逆に生活リズム出来て健康的かなと思ったり。
専従の方の経験談あればありがたいです。
時給は1400ー1500円も可能ですかね？
676 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/03(月) 18:40:43.15 ID:4Ja7WQtf.net: >>675
東京で夜戦なら25000円弱はもらえるんじゃない？
677 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/03(月) 19:09:22.98 ID:jTdvSwxQ.net: アリスメディカルって給料振込遅いよね
月末〆の翌月末払いって…
678 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/03(月) 20:14:47.64 ID:57PvkdVA.net: 最近入職したところ、派遣だらけでしたわ
派遣さんに情報もらって自分も派遣やろうかな

外国人さんの派遣もけっこういるんですね、びっくりしました
679 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/03(月) 20:39:07.52 ID:f4aRve6K.net: フルで夜勤も入れるなら割とすぐに直雇用の話出てくるよ、まあ大体派遣→直雇用になると給料下がる悲しい現実
680 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/03(月) 20:40:06.57 ID:4Ja7WQtf.net: >>677
特養？
681 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/03(月) 22:02:08.76 ID:scrLUyAj.net: >>676
そういえば、2.5万ってことは16時間の時給１２００に深夜と残業手当プラス２千円くらいの
手当って感じになるんやろね。意外と平凡なお値段
682 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/03(月) 22:10:16.96 ID:f3Uq0d/5.net: >>681
ってことは、時給1400でも25000ー30000弱のところもあるってことかな？
夜勤やるなら体力的に楽なのは有料かな？
施設ごとに違うだろうけど教えてください。
サ高住の夜勤って大変なのかな？
683 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/03(月) 23:10:53.46 ID:mOa7lVI2.net: またクビになったわ
どこも数ヶ月だなあ
1年いたことない
やっぱり派遣なんて一時的に雇ってるだけなんだな
684 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/03(月) 23:24:04.52 ID:w6BOfN8a.net: そらそうだろ
というかそれクビではなくて短期契約が満了したんだろ？
685 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/03(月) 23:42:24.95 ID:5xvdyvm6.net: こっちに意思があっても更新されないとガッカリするよね
今相手の返事待ちでドキドキするわ
686 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/04(火) 03:05:28.17 ID:eXXMo5Z1.net: >>682
ショート夜勤のトコもグルホとかであるし、サ高住も経験者さんはオススメしていた
一応意識がはっきりしていて、理不尽な大暴れや何やら面倒が少ないらしい
んで、パット好感も一回やるとナンボって感じで料金が発生するとかいってたな・・
だからヘタに呼び出しすると金額カサむから、マシだとかそんな風に言ってた
687 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/04(火) 03:11:41.11 ID:eXXMo5Z1.net: >>683
アレちゃいますのん？
あたりさわりなく仕事だけしてて、職員や入居者とのコニュニケーションとらずにとっつきにくいプレイとか・・・
あとは言われなきゃ動かなかったり、またはそれらいくつか組み合わさって、職員から「アイツもうヤダ」っと…

実は今、ウチとこもめんどくせーヤツ入ってきて、ソイツと当たりませんように・・って祈ってる感じｗ
688 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/04(火) 13:24:16.57 ID:m4tOJ2md.net: 人との付き合い苦手だと利用者と自然に会話するのがなかなか難しい。
利用者と友達みたいにベタベタ撫でまわしながらタメ口で冗談言ってる人とか尊敬する。
やっぱ敬語で話して距離置いちゃうよなあ。
689 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/04(火) 14:01:08.50 ID:+gZvzwHV.net: とりあえずググって検索上位の派遣に登録すればいいんですかね？
一番いいとか、今のところは置いといて過去にここはまあまあ良かった派遣と、ここだけは辞めろって派遣教えてください。
無難なところでいいです。時間的にハズレ引けないんで宜しくお願い致します！
690 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/04(火) 17:12:14.74 ID:ydtSPlwp.net: 良い派遣会社を教える→人気が出て登録者が増える→派遣会社の営業さんが担当する派遣スタッフが増える
→担当する人数が増えすぎて自分への対応がいい加減になったり、悪くなったりする→だから良い派遣会社は教えない
691 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/04(火) 20:47:13.22 ID:NRv1IHAW.net: 自分だってコミュ障の人付き合い大嫌い人間だけど高齢者や障害者とはお話しできますよ
職員とは対立することも多いが利用者さんとは全然問題ない
692 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/05(水) 15:20:29.68 ID:/n7h+TUi.net: マイナンバーって派遣会社に教えてますか？
693 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/05(水) 15:22:13.33 ID:w8HzTaCD.net: >>690
良いところっていうか悪くない無難なところあげてってことじゃない？
すげー嫌な思いをしたとことか。
俺も派遣に切り替えようかなって思ってるんで教えてください！
694 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/05(水) 15:39:37.38 ID:6Axtrm4F.net: >>692
雇用保険などはマイナンバー提示しないといけないから
教えるしかないですね。
695 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/05(水) 16:27:44.45 ID:vQLLmiQK.net: >>693
とりあえず介護一本か、介護に一番ちから入れてる会社から選ぶのがよさげやね
なにせいくつも部門もってると　「俺らにゃ介護しかねーんだよ！」　って必死な専門会社みたいに必死になれない
696 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/05(水) 20:12:41.96 ID:h5UuM5Zb.net: 派遣がいっぱいいる施設に入職してしまった
派遣の人ってもくもくとやる人ばかりでした
どこもそうなのでしょうか？
自分はそういうタイプでもないので直雇向きなのかな？
697 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/05(水) 20:32:35.79 ID:ED+2N9nT.net: >>696
じゃどういうタイプなの？
698 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/07(金) 13:02:22.51 ID:ECZeusez.net: これから転職先探すにしてもな
年末年始あるし
派遣でとりあえず２～４カ月働いてそれから直雇にするかな
でも派遣ってある程度の経験がないとツラいのかな？
699 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/07(金) 13:17:53.82 ID:KhdhSL+2.net: >>696
派遣がいっぱいいる＝直がすぐ辞める環境の悪い施設だから派遣に頼らざるおえない
おそらく職員の中に性格の悪い人がいて、話すと不快だからみんなもくもくやってんじゃね
直雇向きなのは性格ではなく経営理念に則って動けるかがポイントだよ
700 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/07(金) 13:27:45.90 ID:KhdhSL+2.net: >>698
今は人手不足なので人が来てくれるだけでありがたいって施設も多く表向きは経験なくても歓迎してくれそうだけど
派遣って直雇用より多く時給もらえるのは分かるよね？
派遣は助っ人なので新人教育を省ける、てことはそこに掛けるコストが減らせるからってのが理由の一つ
だから始めて介護をする人が派遣ってのは本末転倒なことなので
素人派遣は現場スタッフは嫌がる傾向が高いよ
人間関係こじれて辞める職員が一位なこの業界の性質を考えて派遣登録するか考えるんだ
701 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/07(金) 14:07:52.26 ID:EdEyPXuP.net: そう思って直雇パートで働き出しても実際は派遣と同じ扱いでたいして教えてもらえませんでした
だからこそ派遣の時給で働いたほうがマシって感じです
702 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/07(金) 14:13:41.49 ID:UFbRj5vX.net: そういう施設で働いた自分を恨むんだな
普通は新人教育マニュアルがどこにでもある
703 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/07(金) 14:24:40.93 ID:Y8+Sb/0L.net: 何を言ってんのアホ？
派遣職員の給料に上乗せして派遣元へのピンハネ料金も払わなきゃならないのに
派遣会社を利用してるとこは、正職員やパートがすぐ辞めちゃうブラックだから

老人施設６人死亡
「風の舞」当初は軽度向け　鹿児島

　鹿児島県鹿屋市の住宅型有料老人ホーム「風の舞」で、６人の高齢者が相次いで死亡した。
住宅型老人ホームは創設当初、要介護度が比較的低い利用者を想定した施設だったが、
高齢化により医療的ケアが必要な要介護度が高い重度の入居者も増えているとされる。
介護職員全員が退職したことも明らかになっており、重症高齢者が入居する態勢が整っていたかどうかが問われそうだ。

　「高齢でいろんな病気があり、手がかかる人を特別養護老人ホーム（特養）は引き取らない。われわれが救いの手を差し伸べたと思っている」。
２１日記者会見した施設の医師は、地域で行き場のなくなった重度の高齢者を受け入れてきたことを強調した。

　介護保険が創設された２０００年当時、住宅型老人ホームは要介護度の低い高齢者のための施設だった。
民間からの参入を促すため職員の配置基準も作られず、「特養に比べて緩かった」（介護事業者）。

　ところが、高齢化が進み、複数の疾患を抱える重度の高齢者が増加。特養だけでは受け止められなくなり、
こうした施設に流れるようになった。人手不足のため「１０人の高齢者を職員１人で見ろ」と指示している施設もあるという。

　「風の舞」では１０月から１１月半ばという短い期間に６人の入居者が亡くなった。
別の介護事業者は職員数や設備が不十分な場合「介護が職員の手に余り、ネグレクト（介護放棄）に陥るケースもある」と指摘する。

　この施設では、介護職員８人全員が８～９月に退職。人間関係や処遇への不満が理由とされる。
介護職員の低賃金は業界全体の問題で高い離職率や担い手が集まらない大きな要因となっている。

　介護職員の仕事は責任が重くて体力的な負担も大きい。しかしホームヘルパーや
介護施設職員の平均給与（賞与込み）は月約２７万４０００円で、全産業平均より約１０万円も低いのが実態だ。

　労働組合「日本介護クラフトユニオン」には「賃金が低いため家族を養っていけない。
昇給幅も小さく、将来設計ができない」との不満が多く寄せられている。
政府は段階的に賃金を引き上げてきたが、離職率は近年、１６～１７％で推移している。
人手不足も深刻で、１人の求職者を四つの事業者が奪い合う構図だ。

　政府は人手不足対策として、外国人労働者の受け入れ拡大を進める。
業界団体の期待が大きい一方、介護職員からは「不十分ながらも行われている処遇改善の動きに水を差すのではないか」と懸念の声が出ている。（共同）

https://mainichi.jp/articles/20181122/k00/00m/040/150000c?inb=ys
704 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/07(金) 14:35:30.59 ID:vnMArMIa.net: >>703
馬鹿かよ
低賃金の過酷労働だから人が集まらないんだよ
賃金もっと上げろ低脳
705 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/07(金) 16:26:42.28 ID:sojh1P+1.net: 処遇改善が経営者にピンはねされてるんだから無理
706 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/07(金) 16:35:07.53 ID:9c1zdIg5.net: どうだかな女衒（従軍慰安婦斡旋業者）？それとも奴隷商人？まあ何であれ
介護施設の職員は日勤、夜勤、早出、遅出と生活時間のリズムが一定せず体内時計がおかしくなって自律神経失調症や
発ガンのリスクが高まること、看護師の給料でも辞める。また治療の一環で身体拘束が認められた病院と違って
猛獣であろうが生活する場に身体拘束なんて入ったら動物愛護協会がうるさいから、奴隷は咬まれていなさい、損害賠償請求権も無い
そんなリスク。また、治療をせずに要介護度を上げて儲けるための食材メニューの生きた廃人ばかり見せられ続けては気分が滅入る毎日。
https://www.minnanokaigo.com/news/kaigogaku/no145/

刑務所で資格が取れる誰でもできる介護職がなぜ皆、長続きしないのかと言うと、それは
有効な機能訓練指導しないで、要介護度を上げて儲け一辺倒のヤブ医者に意味のない非生産な雑用で子機使われ、
しまむらで980円の商品にクレームつけ説教するオバヘル青木万利子に追い回され土下座させられ、次から次へウンコ三昧の日々
http://itest.5ch.net/egg/test/read.cgi/welfare/1477581071
ストレスだろうな、無駄に認知症増産する職場環境で、生産性の無い職場に嫌気の毎日。

世界中の国々の中で老齢人口に占める認知症患者の割合が断トツに高いのが日本であり、
欧米諸国なんかだと寝たきり患者がほとんど居ない、これは日本の地域包括の仕事で
元気な者を無理矢理にでも認知症認定させて、監獄に放り込んで金儲けするシステムだわ。

認知症防止には身体を動かして汗をかかせる事が大切だよ、しかし介護施設に放り込んだ老人には運動させない。
極力、一ヵ所に縛りつける。これで徘徊を制限された老人たちを入院や介護施設では車イス、そして寝かせきりにさせ儲ける。

今後2025年前後にかけて団塊の世代認知症が大量増加しそうだ。
雲を掴むような話だが
街を歩いてる元気なお年寄りを捕まえ、まずデイサービスの送迎カーにぎゅうぎゅう詰め押し込み、
老健やグループホームから特養に送り込んでるだけ。改善させようという気まったく無い。
穴掘って埋めるだけの公共工事に似た非生産性。
例えるならホリエモンが長野刑務所でやらされた意味のない懲役が延々と続くのが介護職なら、
ただ丸１日、檻に閉じ込められ運動を制限された拘置所にいる死刑囚が薬物漬けで頭やられた入所者か。

人間を潰すのなんて誰でもできるからな、良い方向に育てるのが難しいし才能が要る。

今の介護業界が認知症促進工場でしかないから。
朝昼夕の三食、それでも足りず、おやつまでケーキ類？ヤブ医者や管理栄養士の指示で
カラダ動かさない者に糖分の多い食事をフォアグラが如く無理やり食わせて血糖値を急上昇させて、
下げ始めた時に眠気を誘い、脳を弱らせ認知症を進行させて要介護度を上げて儲けてる。

カラダ動かさず汗もかかないのに無理矢理に水分を摂らせて水中毒でカラダの末梢を浮腫ませたり、
腹を壊し下痢ぎみ体質にさせオムツに屎尿をタレ流し。それが介護職にはラクで良いとか談笑してる。

ＮＮＴを参照しても症状に対して効かないだけでなく副作用だけ多いアリセプトやメマリー、
レミニール、イクセロン等の毒薬、その他にもタケプロン等の評判の胃薬である
プロトンポンプ阻害薬は長期服用で骨折リスクが高まる、
ロキソニンとか非ステロイド性抗炎症薬とやらは胃潰瘍の副作用がある。そんなこんなでクスリ漬け。
https://toyokeizai.net/articles/-/97488?display=b
治験も不明瞭で、どんな薬害あるかもわからず、食後に指示されたように飲ませ回るロボットみたいなアホヅラ連中、
それが介護職員。
707 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/07(金) 19:14:09.21 ID:aOOwzr9u.net: 2018年・冬ボーナスが金額が暴露されまくってる
https://u.nu/r8-e
708 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/07(金) 19:30:58.90 ID:/0WjPHOh.net: 派遣はボーナスと処遇改善がないから、この時期つらいよな。実際年収トータルで考えると直雇用に負けてるしな。
709 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/07(金) 21:21:06.81 ID:UFbRj5vX.net: 派遣なんて短期間専用だからな
一年も働かんだろ
710 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/07(金) 21:28:08.79 ID:lAxabWsH.net: 目標1年かな
ヤバくなったら適当な理由で逃げるからボーナスなんかどうでもいいわ
711 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/07(金) 21:33:26.91 ID:ONCAb9CT.net: おれなんて２回目の更新で、だいたい首斬られる…
だから四カ月勤めてあちこち3ヶ所め、トータル一年たってるんだよな。そろそろ正社員なろうかな。
712 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/07(金) 22:14:27.30 ID:Fqe0moxs.net: https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20181206-00000121-mai-soci

＞経営難による給与の未払いで11月、常勤介護職員10人中7人が退職し、市が介護保険法に基づいて法人に職員の早期補充を勧告していた。

似たような施設ゴロゴロしてんだろうな
危なすぎて介護の直雇とか絶対無理
あーそうか、とりあえず正社員は誰でもいいからこんなにレベル下がったのか
介護でやり手なら派遣選ぶもんな
というか法人の解散命令なんてあるんだな
713 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/07(金) 22:14:53.30 ID:GMVkIDZo.net: >>711
介護で切られるって相当やべーぞ・・　いやマジで・・・
714 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/07(金) 22:33:41.01 ID:LCWVtzCP.net: というか介護の現状がマジヤバいって事実が隠しきれなくなってきてるよな
一カ所に留まるより身軽に動ける派遣の方が介護職としては正しい働き方で間違い無くなってきた
問題は他業種での需要が無くなった派遣会社が今一番派遣としては「花形」の介護に参入しまくって
介護派遣としても質落としまくって完全崩壊の懸念がある事だが
715 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/07(金) 23:03:48.75 ID:Cf5wqLoQ.net: 辞めるなら一斉にだね
716 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/07(金) 23:19:08.71 ID:st8Kpxg9.net: 辞めるなら一斉にだね
717 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/07(金) 23:22:54.32 ID:8QgI6vV9.net: だな
介護士が必要以上に責任背負う意義なんて無い。
現場には責任の大切さを説いておきながら座ってのんびり金勘定していた経営層が責任を体現する時がついに来た。
718 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/08(土) 00:04:29.49 ID:DoJ6ec0W.net: 法案も通るしこれから賃金が安い外国人労働者を大量に受け入れるから介護の派遣も時給は安くはなっても高くはならないだろう。
719 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/08(土) 00:19:57.83 ID:a8QlUrGA.net: そんな簡単に上手くいくかな？
今後外国人労働者のおかげで施設が崩壊なんてニュースも増えそうだが
720 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/08(土) 01:12:38.96 ID:DoJ6ec0W.net: 既に介護の現場は深刻な人手不足に陥ってシフトを回すため派遣も使っているわけだし、派遣でも足りなくて外国人労働者を受け入れなければ終わるだろ。
721 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/08(土) 01:15:59.62 ID:Xb1+7Vuo.net: 中卒のアホより、ばいりん
722 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/08(土) 01:16:36.62 ID:qwhneMIw.net: 何が検討違いか教えてやろうか
介護目的の外国人が集まってないんだよ
723 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/08(土) 01:18:23.45 ID:qwhneMIw.net: 受け入れなければ終わるだろ。って書いたな
そう、終わる所は終わるんだよ
来年から本格的にな
724 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/08(土) 01:20:42.77 ID:Xb1+7Vuo.net: 中卒のアホより、バイリンガルの外国人のほうが頭良くて>>706を改善できて業界のステイタスの向上に役立つなら良いじゃん
725 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/08(土) 01:22:20.48 ID:qwhneMIw.net: 都合の悪い意見は見えない聞こえない状態なんだな
まじ終わってる
726 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/08(土) 01:42:48.30 ID:KlkdxRcf.net: 保育のほうがまだ外国人向けだと思うけどね
ただ保護者の反発が面倒だから介護に送り込もうとしてる
727 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/08(土) 09:26:21.28 ID:F9d+De5V.net: >>724
ときどきこういう風に外人をやたら養護するヤツいるよな・・・
たしかにアホの中卒よりいいヤツいるかもしれんが、それは１０人中何人だ？
アホ中卒以下の外人ははどれだけの率でくる？介護で来日したかたわら、殺人・強盗に走る率は？
バイリンガルとか言うが、それは母国語と日本語の事いってんの？　日本人ですら日本語むずいのに？

ちなみに欧米の〇カ国語ってのは、日本で言うところの東北弁や沖縄弁もしゃべれます低緯度やで？
スペインやポルトガルがほとんど同じようにな　陸続きのエリアはそんなもんだ
728 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/08(土) 09:27:34.33 ID:XX0+69Xg.net: 外国人派遣さん、うちの施設には各フロアにいますよ
729 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/08(土) 09:27:38.99 ID:c5zVWFCj.net: 足りないのは具体的には夜勤。
派遣登録者も夜勤ができない、夜勤がやりたくない、という連中がやたら多い。
それに日勤だけで土日祝日は休みたいと言う。
それでも派遣登録してもらえるだけありがたいのが現状だから紹介する。
日本人より安い給料で夜勤早番土日祝日いつでも文句言わず出勤できるなら外国人労働者大歓迎だろ。
730 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/08(土) 09:33:10.07 ID:F9d+De5V.net: >>727
やっべぇｗ　アホ中卒とか言ってて、誤字脱字がひどいｗｗｗｗｗ
作業の合間にチラ見で書き込むとほんとヒドイｗｗｗｗ
731 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/08(土) 09:35:45.65 ID:F9d+De5V.net: >>729
イメージできるか？外国人に夜勤やらせるとか・・・
まぁ、入居者をどう見るかでも変わるんだが、、
死にかけの廃棄物とみるか、今の日本を作ってくれた存命のご先祖様と見るか
732 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/08(土) 10:27:51.03 ID:K1o/dj9O.net: >>728
これからもっと質の落ちる外国人が大量に来るとしたらどうする？
733 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/08(土) 11:41:32.07 ID:oy8dj+FC.net: 質の良い介護っているの？
学校行かなくても取れる資格は国家資格から排除してほしい。
734 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/08(土) 13:48:33.48 ID:E442pYnu.net: >>733
質の良いとまでは行かなくても良くない介護は結局自分たちの首を締めるからね
735 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/08(土) 14:02:22.79 ID:M5cIkDcx.net: 今まで何人も外国人介護士見てきたけど夜勤してる人は１人もいませんでしたよ
736 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/08(土) 18:17:40.34 ID:F9d+De5V.net: あとは日本の外の歴史や近代の社会をあるていど勉強すると、日本ほどマトモな国は無いと分かると思うよ
白人だって殺して殺して殺しつくす歴史ばっかだし
キリスト様（笑）の軍、十字軍だって食糧をたいしてもたずにイスラム圏へ向かい、
子供の二の腕が柔らかくて一番美味いとか言って、人を食っては次の町へ、また次の町へ・・やぞ？
オーストラリアも、人間に似た動物がいる…とか言ってアボリジニをスポーツハンティングしてるし
737 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/08(土) 18:40:04.59 ID:KYGEt/Pd.net: ウチは中国やフィリピンの方がいますが、コミュ症みたいな使えない介護職員より全然マシですよ。働く姿勢がちがう。都内の介護専門学校の在校生をみてみると、半数くらい外国人ですよ。
738 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/08(土) 18:41:20.55 ID:8CbJJlYN.net: 日本がまともな国かどうかはともかく外国人がこれ以上入ってきてもまともな職場環境が整うわけがない
少し前の外国人介護士は日本語で介福試験受けられるような人たちだった
739 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/08(土) 19:35:54.31 ID:vFMVN9Hw.net: もうお終いだよ
辞めたい
人間やめたい
740 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/08(土) 21:53:03.12 ID:rQ6MXZrX.net: 政府自民党は外国人労働者の介護職を今後5年間で6万人受け入れる計画。
741 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/08(土) 22:31:37.55 ID:rkjuGkrx.net: 今まで受け入れてた外国人介護職は自国でも勤勉で優秀な人
しかしこれからは違う
だから問題だと言ってるんだよ
742 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/08(土) 23:07:53.03 ID:KYGEt/Pd.net: >>741
これからも同じだろうよ、
日本語学校や介護福祉士専門学校は留学生として、介護福祉士になれば在留資格とれるという一連の流れ。
どこがちがうんだ？
743 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/08(土) 23:22:32.71 ID:OphAQNnW.net: >>742
そのハードルを低くする前提で法案成立させてるんだろ
5年で6万人の外国人だぞ？
今のような最低限のクオリティ持った外国人が入ってくると思ってんのかよ
744 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/08(土) 23:57:38.95 ID:lv7lVJYZ.net: 阿鼻叫喚の地獄絵図
（あびきょうかんのじごくえず）
745 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/09(日) 02:18:23.96 ID:eWggDir7.net: ふりがなｱﾘｶﾞﾄﾝ
746 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/09(日) 07:30:07.44 ID:1nAd2U5k.net: >>743
求める日本語能力をN3にするかN4にするかで真剣に議論するレベルだからな
なおコンビニはN2の模様
https://www.asahi.com/articles/ASL3753DQL37UTFK00Z.html
https://style.nikkei.com/article/DGXZZO29577110Z10C18A4000000?channel=DF180320167076
747 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/09(日) 07:43:07.81 ID:c3S/1fJV.net: 派遣やってるけど、同じ施設の日本男子派遣は日本語N4でさえ無いような気がするわ…
会話もまともにできないし絶対コミュ症
それに比べたらな外人さんの方が良いかも
748 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/09(日) 16:48:54.76 ID:KIoGN5Tj.net: >>746
いや、、、あの、、、だからな？
そういうマスコミの手法に何十年ダマされてんだ？

温暖化のせいで海面上昇して島が沈む！！

とか昔よく聞いただろ？　あれはサンゴ土壌の国で海面満潮時に
一番水面が上昇したタイミングで写真撮ったヤツだしな　瞬間最大風速みたいなもんだ
ttps://blog.goo.ne.jp/nande_ya/e/f7bc67c6fdd78f678165fed1aaf1d628

あと、ダイオキシンとか騒いでただろ？あれどうなったと思う？その前はオゾン層だっけか
749 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/09(日) 21:35:31.73 ID:fyvlX3qJ.net: 派遣は無理でした
直雇でやりなおします
750 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/09(日) 22:02:23.99 ID:oLioQoyw.net: >>748
マウントしようとしすぎて話の本質がズレにズレまくってて痛い人の例
751 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/10(月) 01:03:36.13 ID:2/Unrgjs.net: 痛いところ突かれた人がアイツ痛いヤツって言ってごまかしているように見えてしょうがない
752 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/10(月) 01:09:28.38 ID:Zw/8Kbm9.net: 具体的に説明できないなら仕方ない
753 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/10(月) 06:57:35.89 ID:FVHMnHXe.net: 外国人で質が落ちるとか言ってるオマエら、どんだけ質が高いの？(笑)
そもそも介護関係なんて誰でも出来るから移民にやらせろとなるわけで、
それが嫌だと言うよりも先に、その対策を考えてこなかったお前ら自身の低脳っぷりを恨めよ
754 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/10(月) 07:04:36.56 ID:STBLmmWg.net: 介護職はアダルトチルドレンみたいな人が多いからね。自分達が悪いのに、施設長が悪い、理事長が悪い、主任が悪いとか。何でも他人のせいにするしか無いのよ、無能だから。
755 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/10(月) 08:14:08.26 ID:OqwjFmbw.net: 直雇用が理想だが派遣から社員になると給料が一気に下がるのがなあ・・・前のところは
派遣→夜勤5回入って手取り23万
社員→夜勤5回入って手取り16万茄子無し

田舎でもないのに時給にするとそこらへんのコンビニより低いｗｗｗ
756 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/10(月) 09:05:01.85 ID:McoUL8QD.net: そんなにも違うんだ
そりゃ派遣が多い施設は正社員も辞めちゃうわけだ
757 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/10(月) 10:14:50.92 ID:BcjQ04Zp.net: 直雇が本来貰うべき介護職処遇改善手当を高い料金の派遣会社にだしているから直雇の給料は尚更低く抑えられている。
派遣が多ければ多い施設ほど直雇の給料は安くなる。
758 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/10(月) 10:25:14.68 ID:UWexlM3S.net: んなーことはない
759 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/10(月) 14:58:22.21 ID:N4LBU8Jk.net: 介護ぷらす+って所
本当に口コミ通り?

派遣に入ろうかな
760 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/10(月) 21:34:37.30 ID:1vbOsup0.net: >>759
インチキだよ
止めておいたほうがいい
761 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/10(月) 22:03:29.23 ID:kKpCdK+R.net: 何で自称介護職でもない意識高い系（）がこのスレにいるんだ？
よっぽどリアルで相手にされてないのか？
762 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/10(月) 22:31:50.08 ID:XunPeSiI.net: 派遣やってまだ1年とかだけど、なんか疲れたな
どこも数ヶ月で終わる
また次探さないといけないのかと思うと面倒くさい
スーツ着て面談してとか超面倒くさい
また新しいところで人間関係作ってとか面倒くさい
どんなモンスター職員や陰湿なおばさんがいたらどうしようとか超不安になる
763 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/10(月) 22:49:46.73 ID:huUC94cZ.net: ここなら続けようと思ってシフト増やしてもらったが
直雇の人が問題ありフロアに嫌気が差して異動希望出したために自分がそっちに行くことになってしまった…
あそこならもう続けられない
764 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/11(火) 00:59:51.56 ID:kJLhpmiH.net: >>761
派遣会社の営業が暇持て余して書き込んでいるんだろ。
765 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/11(火) 06:27:50.91 ID:uSTQ2Gor.net: 最悪な有料の夜専だった拘束時間長いし
初日の日からペーペーの職員に付けてそ本人はテンパってて他人に教える余裕がない奴だし、
明けにやる雑務も多いし、二回目の職員も肩書きあるけど性格悪い奴でした
何しろ職員が意地悪で仕事もちゃんと教えない
派遣なら経験者だから出来るでしょ感。
経験者でも三回目までの付きにはしっかり教わりたいわ。
2回目の明けに無理だと言って辞めました。
聞いても露骨に嫌な顔するし、最低最悪な有料でした。＠横浜市
766 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/11(火) 08:18:57.78 ID:B5YsUdOd.net: 最低最悪なはずがない
下には下がある
大丈夫
767 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/11(火) 09:45:30.07 ID:FzyKPofU.net: >>765

私と一緒
私は３回目の朝に独りで回してみて言われてその場で辞めると申し出ました
担当フロアに付きっきりで２日間みっちり教え込まれたならまだしも
２日とも午後は他フロアや通所の入浴着替え補助やらされてたのに・・・
利用者の顔と名前も一致しない、ADLもわからない、しかもマニュアルさえないで
どうやってやれと？
768 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/11(火) 09:46:26.92 ID:FzyKPofU.net: 夜勤はしませんけど私は。。。
769 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/11(火) 10:51:35.05 ID:QJSDsdAe.net: マニュアルがあっても、読解力が介護は無いからね。
「マニュアル！マニュアル！」って言う介護ほど臨機応変が出来ず、応用が利かず,
プライドだけが高く、仕事がいつまでたっても出来ない（しない）。

出来る奴は『まずやってみる』で行きたいんだけど、周りのやらない連中に目を付けられないために
だまーって働きながら「ここはダメだ」と静かにフェードアウトする。
770 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/11(火) 11:53:28.01 ID:KG7Jw7TN.net: >>762
派遣でスーツとか、、、、え？　なにいってんの？？
しかも介護だろ？・・・え？　ええ・・・？？？

派遣でスーツ着るのなんて、よっぽどの大企業の重要なポジションで高給もらえるようなトコだけだろ・・・
いろんな職種で派遣やってるが一度もスーツで面談したことなんてねーわ・・　断られた事もない
771 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/11(火) 12:04:55.59 ID:crDHEe8F.net: 日雇い派遣ならともかく、普通はスーツかジャケット着て顔合わせするものだと思うよ
772 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/11(火) 12:21:51.35 ID:Qk6api/T.net: >>770
直雇の面接も派遣の顔合わせもスーツかそれに準ずる格好が常識だよ
断られなかったのは相当の人手不足だったからたまたまで決してお前が常識的人間だったからではない
773 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/11(火) 17:13:25.98 ID:Ej9E9M1X.net: >>770
いくつか派遣会社登録してるけど、どこも派遣先に見学に
行く時はスーツかそれに準ずる服装と言われるよ。
774 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/11(火) 17:35:00.69 ID:VWYq8dW9.net: なんだそうなの？
明日顔合わせだったけど普通の格好で行こうと思っちゃったよ
やっぱりジャケットぐらいは羽織ってかないとダメなんだね
775 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/11(火) 19:06:55.38 ID:GtkS0M7w.net: 派遣登録しようと思うのですがここはやめとけって会社ありますか？
776 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/11(火) 19:41:24.08 ID:wBOCyHl5.net: 介護に派遣とか(笑)　酷い奴隷根性なんだな
直雇なんかいくらでもあるんだからそっちにしとけ。
雇う側も奴隷商人なんかに余計な金払いたくないから数か月で終わるんだよ
777 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/11(火) 19:44:17.69 ID:0z9dr9zV.net: 新たな方向の煽りだな
むしろ直雇の方が奴隸臭すごいんだが
778 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/11(火) 20:43:21.14 ID:KCSTmSmm.net: >>776
直にしろ、派遣にしろ選べるだけマシだろ？
一長一短あるんだから個人の自由じゃね？
人手不足で条件が良くない介護こそ派遣で嫌なら辞めればいいんだよ。
779 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/11(火) 20:50:46.94 ID:6GDmIxt4.net: 介護なら派遣スタートがいいと思うけどなあ
ここは向いてないと思ったら更新辞めて次いけばいいし、ここは自分に合うなと思ったら頑張れば大体上から直雇用の声掛かるし
780 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/11(火) 20:52:30.50 ID:wBOCyHl5.net: >>778
>>762をちゃんと読めよ。低能
781 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/11(火) 21:05:32.85 ID:KCSTmSmm.net: >>780
急にちゃんと読めとか病気なの？
読んだけどw
いきなり低脳とか沸点低くね？
782 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/11(火) 21:12:05.46 ID:QzJC9XCz.net: なんか最近また新しい人が増えてきたね
783 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/11(火) 21:12:31.56 ID:QzJC9XCz.net: 新しい人の書き込みが増えてるね
784 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/11(火) 21:26:27.39 ID:6WIE0cCA.net: 今まで同じ人が書いてたのか？
分かるなんてすげーな
785 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/11(火) 22:06:19.63 ID:Lz1JZKXb.net: 派遣会社の人がかいてるんでしょ
786 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/11(火) 22:23:55.04 ID:C+y6ilUI.net: >>770
頭おかしい
787 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/11(火) 22:33:59.79 ID:/zwdkDE+.net: 中年の介護初心者だけど
派遣からの方がいいと思ってるんだけどどうだろう？
介護の仕事はきついと聞くし。
788 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/11(火) 23:46:25.51 ID:PYVvqCTE.net: >>787
初心者でも仕事なくはないけどできる人前提と期待するところも多いからそういう意味では風当たりきついかも
鉄のハートを持ってわからないとこ聞きまくれる神経があるなら止めない
789 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/12(水) 00:12:03.02 ID:OU07qoNK.net: >>787
老々介護施設も珍しくないから中高年でも紹介してもらえる。
派遣会社はどこも登録者を増やしたいから悩んでないでまず登録に来て下さい。ウエルカムですよ。
ただ介護の仕事はきついと聞いたから派遣？
派遣でも直雇でもきついのはあまり変わらないから。
派遣のメリットとして酷くて短期間で辞めやすいのは派遣。
790 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/12(水) 00:51:20.37 ID:QNB+z9Q6.net: 初心者かつ高齢だと派遣も数はないよ
転々とするにも限界はある
特に男性は不利だな
でも介護ってどんなもんかって入口にするだけなら派遣でもいいかもね
791 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/12(水) 10:48:03.82 ID:sXlAGEWD.net: 介護の派遣にスーツはどうかって言った者だけど
ジャージにサンダルとかでも無い限り問題ないんじゃないか？
たまたまって言うけど、派遣会社の人がかまわないって言うんだからそうなんだろ？
わりと規模は大きい派遣会社。　てか、お前らが管理者なら私服だって理由で落とすんか？

だいたい黒いジーパンにカッターシャツっぽいデザインのシャツで行って工場系から介護まで５つ以上いってる
次の日には「●●日から来てくれるか？」みたいに連絡くる。

あとハキハキしゃべってるから印象いいのもあるんだろうが、、、
たかが派遣やぞ？一年くらい働くのにスーツ着こんでいくわけがない・・
792 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/12(水) 13:05:35.47 ID:CuEwJ9ei.net: >>791
お前が決めることじゃない
一般常識というものを知らないなら黙ってろ
793 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/12(水) 15:01:17.30 ID:b4mrma9Z.net: 今働いている施設に最高齢で68歳になる派遣の介護職がいる。全くの未経験、無資格だが頑張って働いているから助かっている。
794 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/12(水) 18:05:58.11 ID:sXlAGEWD.net: >>792
おいおい、ずいぶんイキってますが、大手の介護派遣が別にスーツは今時必要じゃないとおっしゃってますが？
795 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/12(水) 18:17:20.51 ID:kAc5tpGP.net: と、派遣業者が申しておりますが？
796 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/12(水) 18:41:13.15 ID:8Uyq/mEi.net: ・スーツで面接に行く←問題はない
・普段着で面接に行く←問題がない場合もあるが、問題がある場合もある

↑このように考えると、スーツで面接に行くほうがリスクが少ないでしょ？
よりリスクが少ない方法をとるのが一般人
797 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/12(水) 18:53:20.98 ID:CK/lIztN.net: ジャケットにスラックスですね
洋服選ぶの面倒ですからね
798 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/12(水) 19:42:40.00 ID:EUDRVsOz.net: ハロワの求人はダメだな

やっぱりスマイルSUPPORT介護だな
799 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/12(水) 22:48:38.03 ID:jnd6zhor.net: 株式会社ウェルクスという所からうちの職場に勧誘ＦＡＸが届いた
夜の10時にw
有料職業紹介:厚生労働大臣許可 13-ユ-306019
利用者さん寝てる時間にＦＡＸ営業かけてくんじゃねーよ馬鹿なの死ぬの？
こんな糞会社滅びろ！
800 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/12(水) 23:24:00.96 ID:TMtuWQ/o.net: こいつらにレクやらせろよ
仮装して芸やれそうじゃねーか
801 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/13(木) 00:45:33.68 ID:aed+sf00.net: >>791
そもそも、派遣は商品、派遣会社は人を商品として売る。だから、たくさんもらった～と言ってるバカはどこまでいってもただの物だよ。その物を買ってるのが施設。そのうち派遣会社もメスが入るよ。
802 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/13(木) 00:48:38.60 ID:jMtv8Ssc.net: 下位ご拭く尻士（かいごふくしし）が語る仕事の本音
http://sp.honne.biz/job/r1010/

派遣ってアレでしょ？
派遣職員の給料に上乗せして派遣元へのピンハネ料金も払わなきゃならないのに
派遣会社を利用してるとこは、正職員やパートがすぐ辞めちゃうブラックだから
女衒（従軍慰安婦斡旋業者）？それとも奴隷商人？まあ何であれボーナスは貰えないよ、
ブラックな職場で
「派遣さんは給料にピンハネ分が上乗せされてんだから
私らより働いてもらわなきゃ」って面倒臭ぇウンコな仕事に
子機使われてボーナスもない。

ま、ボーナスなんつっても

公務員10年
冬のボーナス￥710,000
https://r.nikkei.com/article/DGXMZO38730060Q8A211C1EAF000?s=0

介護職10年
冬のボーナス￥16,421
https://snjpn.net/archives/83655

公務員は良いね９時５時で時間が一定で

こっちは日勤、夜勤、明け、早出、遅出・・・
生活時間のリズムが狂って体内時計がおかしくなって
自律神経失調症、ガン、認知症発症のリスク抱えながら
(1)キツい(2)きたない(3)危険(4)くさい(5)気しょく悪い(6)給料安い(7)ケツ拭き専門(8)クソを手で掴む(9)軽蔑される(10)敬遠される(11)結婚できない (12)郷里に顔向けできない
(13)簡単に入れる(14)子供にも馬鹿にされる(15)腰を痛める(16)クソを見たら「くそーっ」となる(17)看護士に気を遣う(18)陰口大会(19)肝炎に感染する危険性大(20)殺すか殺されるか(21)確実に早死に
の21Ｋ職に加えて、認知症の客に殴られ蹴られ暴言吐かれ咬まれウンコ投げつけられても何も言わず抵抗せずガマンできなきゃならない尻ふき士。
抵抗して、もしケガでもさせたらマスコミが飛んで来て「また老人虐待か！？」と実名入りで書き立てられる。

下位ご拭く尻士（かいごふくしし）同じ職場に勤続10年で８万円くれるって
３年からにしろよ。同じ職場に10年は滅多に居ないでしょ。
ひと昔前なら良かったけど、今は介護業界も過当競争気味で倒産件数が増えよるしな
https://www.minnanokaigo.com/news/kaigogaku/no455/
事業者に報酬を加算された時点で、事業者はその報酬を運転資金に回すってことが
当たり前のようにあるのがこの胡散臭い業界の特徴。

文句でも言おうものなら「あんた、職場が無くなっても良いの！？」とか普通にありそう。
裁判しようにも日本じゃ長い話になるし弁護士費用も高いし、
労働基準監督署は弱者のためにゃ働かないし。結局、泣き寝入り。
あんまり騒いだら「納得いかない」と言い残したまま数ヶ月前の死亡事件の濡れ衣か
殺人犯に仕立て上げられて檻ん中に放り込まれて被疑者に口無しの安村南海？
https://itest.5ch.net/egg/test/read.cgi/welfare/1477581071
それから
一人だけ死刑になった今井隼人
https://gendai.ismedia.jp/articles/-/48173
だとか、闇が深い世界だね。
803 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/13(木) 01:57:06.38 ID:ouhe/I/C.net: >>802
妙に納得
804 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/13(木) 05:16:21.99 ID:xy9JeouC.net: >>801
なかなか当を得て的を射た意見だ。
俺もずっと思ってた、関東の釜ヶ崎？関西の西成？
あれのちょっとマシになっただけだよな・・・実質。
805 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/13(木) 07:32:39.69 ID:ji0DXlTV.net: 仕事の分量的に始業15分前から動かなきゃいけない、
終業も立て込んでいて毎回10～20分くらいずれ込む。
なんだかんだで30分くらいはサービス残業になってるんだけど、こういう時どうしてる？
派遣の担当に言うべきか迷ってる。
806 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/13(木) 08:04:51.49 ID:xy9JeouC.net: >>805
ウチとこは先輩パートのおばちゃんが、しっかり付けないと管理者は現状を理解できてない
って事なんで積極的につけるように言われる
807 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/13(木) 08:21:05.45 ID:wpd5g6uW.net: 絶対派遣の担当にはいうべきでしょ
自分なら施設側にも文句言うけど？
808 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/13(木) 09:02:33.72 ID:znnvEGQA.net: 派遣歴長いけどスーツでは行ったことないけど、
紺とか黒とか落ち着いた色の上下の組み合わせに革靴で行ってます。
流石にジーパンはNGだと思うけどね。
809 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/13(木) 09:46:08.49 ID:odWiTgGb.net: 自分が働いてた施設にアメリカンバイクで乗り付け革ジャン、皮パンツ、バンダナ巻いて顔合わせしてた派遣もいたからなあ
810 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/13(木) 10:57:34.99 ID:Avk4Ad4v.net: 派遣会社のマージンって２５パーセントぐらいですか？
福祉の場合は時給が１５００円とかで安いから３０パーセントぐらいは取ってるんでしょうか？
っても誰でもできる介護だから２５パーセントでも問題ないのかな？
811 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/13(木) 11:27:18.47 ID:4Kd2rBWb.net: >>810
派遣会社のホームページに載ってるよ
812 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/13(木) 15:54:17.20 ID:VQb3+kj0.net: >>810
それ、施設には時給2400円で請求してるはずよ。
813 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/13(木) 16:31:39.69 ID:MOvJuMLv.net: そっから社会保険だ交通費だ差っ引けばそんなもんなのかなあ
814 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/13(木) 18:09:21.88 ID:dTxXm2aR.net: 交通費は差っ引かないよ
時給とは別に交通費を上乗せして請求してる
815 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/13(木) 18:28:48.63 ID:L/BabZAR.net: 上乗せなのか
そんな時給もらえる仕事してるのか自信ないわ
816 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/13(木) 19:17:15.60 ID:hCt6jXI3.net: 紹介の場合って派遣（紹介）会社にいくら入るの？

紹介されて入職したけど数日で辞めちゃったなんてなったらパナルティあるの？
ハロワやタウンワーク紙などならすぐ辞めても問題ないけどさ
817 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/13(木) 19:34:54.98 ID:dTxXm2aR.net: 派遣会社によって変わるけど、紹介予定派遣の場合は大体年収の25～30%くらいが紹介手数料の相場って言われてるね
818 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/13(木) 19:35:29.28 ID:dTxXm2aR.net: http://www.jinzai-business.com/18
こことかに紹介手数料の相場について書いてある
819 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/13(木) 20:08:59.24 ID:XwXy3ufz.net: >>802
本格的に、低脳の奴隷社会の到来だな。感無量だ
820 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/13(木) 20:12:59.09 ID:UsI8o7l/.net: パナルティ指摘する者ここまで無し
821 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/14(金) 10:00:57.01 ID:T3PsbYTx.net: どんなに醜い施設でも２カ月契約期間は耐えなくちゃダメなんですか？
派遣でもすぐにいなくなる人もいるって聞くけど？
822 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/14(金) 11:07:28.84 ID:lwhYpY6M.net: >>821
派遣会社の営業さんに相談するといいよ

2か月間でもストレス多いと「うつ病」になっちゃう場合があるから、
ヤバいと感じたらなりふり構わず逃げろ！

派遣会社もたくさんあるから、派遣会社ごと変更してもいいと思う
823 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/14(金) 12:56:47.59 ID:HLeqWmkX.net: しつこい営業電話が掛かってきそうで派遣応募に踏み切れません
みなさんはどうでしたか？
824 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/14(金) 13:52:00.95 ID:wLJWGGnV.net: あの女めちゃくちゃ腹立つわ
こっちが面と向かって話しかけてるのにガン無視しやがって
本当に腹立つわ
もう少しで契約終わりだから我慢したけど、もうキレる寸前だわ
もうあの女とは絶対口聞かねーわ
こんなのは派遣会社に言ってもあまり意味ないんだろうな
俺はいつも何言われてもヘコヘコしてきたけど、今の施設に来てからは本当にキレる寸前だ
世の中の犯罪者はこういう気持ちで犯罪を犯すんだろうな
本当にムカつく
825 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/14(金) 16:48:31.00 ID:lwhYpY6M.net: >>823
そんなに営業電話はかかってこないよ
営業電話がかかってきても2か月に一回程度の就業状況確認かな
826 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/14(金) 22:20:25.87 ID:9YBEXeL2.net: 派遣やってるとなんか病んでくる
せっかくいい施設に来たと思ったら2ヶ月で切られたり、新しいところはとてつもなく大変な施設だったり、
職員が陰湿で、陰口ばっかり言ってたり
もう新しいところに行きたくないっていう感じになる
というかもう働きたくない
もし働くなら簡単で平温な施設で週3か4くらいでゆったりと働きたい
月収なんか手取り15万以下でもいい
人生働くだけが全てではない
もっとゆとりを持ちたい
若いうちでしかできないことをしたい
好きなことをやってたい
派遣会社からの電話はもう出ない
もうほっといてくれ
827 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/14(金) 23:08:13.75 ID:lwhYpY6M.net: >>826
なんか心が病みそうな雰囲気だね
深呼吸や瞑想をして、意図的に心を落ち着ける習慣を作ったほうがいいかも

↓瞑想の簡単なやり方がかいてあるからね
https://nazology.net/archives/8697
828 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/14(金) 23:19:38.58 ID:YSU4IWwI.net: いい施設で切られそうになったら直雇の打診すれば良かったのに
829 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/14(金) 23:28:38.07 ID:WQBdTKtm.net: 良い施設は長くはやれないよな
悪い施設は長くやれるけど

それは仕方ないさ
830 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/14(金) 23:32:18.34 ID:vSbb6CMS.net: >>826
週３か４くらいでゆったり手取り１５万くれとか・・

手取り１０万以下でいいからゆったり働きたいってなら理解もできるがｗ
週３・４で手取り１５て、１６時間夜勤だらけじゃないと無理なんちゃう？
831 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/15(土) 01:55:20.34 ID:7fth4CNq.net: >>830
できる
時給1400円×8時間×4日×4週＝179200円

社会保険引かれたら大体150000円くらいになる
これでも十分生活できる
というかもっと少なくてもいい
130000円とかでもいいや
1日6時間にしたい8時間って長すぎる
というか介護以外やったことないから介護以外やってみたい気もするが、結構他業界の方がやばいところもあるらしいから不安しかない
というか俺精神疾患3つくらい自覚症状あるからいろいろ辛いわ
832 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/15(土) 02:11:42.78 ID:xteeQbDz.net: >>831
829じゃないけど
あー、派遣じゃなく直雇でって意味かと思った
派遣にうんざりしてるみたいだし
833 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/15(土) 07:29:14.81 ID:UKPNNYJB.net: レスみるとまだ若い人みたいだね

若いなら飲食でもやってみたらいい
結構大変だけど料理スキルがつけば一生退屈はしない

あと精神障害の手帳がとれれば税金も安くなってダラダラプレイができる
834 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/15(土) 09:10:13.73 ID:NY9TnxLk.net: 精神疾患で手帳もらってナマポになれば。
若くても手帳見せて仕事できないし金がないと訴えればナマポになれる。
835 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/15(土) 09:12:49.83 ID:hL53iTMk.net: 精神障害者手帳は、１級程度にならない限りたいした恩恵は無いよ。
836 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/15(土) 10:25:10.91 ID:WjbTOCmG.net: 週4で15万ほしいなら派遣で我慢するしかないな
若くて経験もあるならある程度条件にワガママ言っても探してもらえるよ　
シフト曜日固定とか
派遣会社変えてみたら
837 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/15(土) 11:32:15.64 ID:1auK5ewD.net: 中高年でもワガママ通る施設に派遣されてるけどそういう施設はダメ施設なんだ？
本当にひどい施設ばっかで。。。
定着しなさすぎ施設なんだろうね。。。
838 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/15(土) 11:40:30.10 ID:dbC04u5q.net: >>837
そうでもないよ
本当に人こない＆他の職員の年齢層に合う人がほしい場合もあるし
運とか巡り合わせ
今の施設は私は悪くないと思ってるけど入ってきた人は全然続かないから我慢できる要素もそれぞれなんだと思う
派遣会社変えるのも手
839 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/15(土) 12:21:51.58 ID:Lyk7mWqG.net: >>836
派遣も疲れたからパートでのんびりと思ってたけど、手取り13万、会議とか拘束時間増えるし、良いことないわ。
840 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/15(土) 13:26:07.11 ID:WU5XANcs.net: パートでも会議ですか？
最近そういう施設にあたったことないなあ
841 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/15(土) 13:56:56.13 ID:+Yk0lXXw.net: 社員少なかったらパートが出てる
全員ではないけど
842 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/15(土) 19:18:54.36 ID:Z35W3uUI.net: 年末年始は直雇用が休んで派遣がこき使われ過ぎ。
8万上がるなら正社員なろ
843 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/15(土) 19:47:49.77 ID:GKGXoEOS.net: >>842
希望休入れられないの？
月何日の契約で入ってたら年末年始休んじゃったらまずいし
自分も最低限希望休入れてあとは出るよ

皆さんところは年末年始で割増ありますか？
844 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/15(土) 20:11:59.79 ID:BtsFhRBt.net: >>842
全員8万円とは一言も書いてないぞ
845 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/15(土) 21:33:43.27 ID:byX9v7LT.net: >>842
8万円って勤続10年すると施設に8万円入るってやつでしょ
その8万円って、施設はどう分配してもいいんだよ
ケアマネや看護師、相談員に分配してもいいの
勤続10年の人に8万円あげる必要はないのね
だから8万円ももらえないよ
846 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/15(土) 21:45:16.37 ID:UAKwmnn5.net: >>802
うちはリーダーからウンコを箸で刺して
「はい、これボーナス」なんて言われた
847 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/15(土) 22:03:22.37 ID:vyqtZqp1.net: >>846
次回の行進はなしだな
848 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/15(土) 23:30:56.28 ID:PmnVl0t1.net: 派遣業者の書き込みうざいな
849 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/15(土) 23:32:34.43 ID:L3Rchbhj.net: 年末年始出勤すると割増というより大晦日と元旦出勤したらそれぞれ10000円とか餅代のような手当が出る施設もあるから
直雇はなるべく休ませて、手当を出さなくてもいい派遣にやらせて経費削減ということだな。
850 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/16(日) 00:09:34.78 ID:NCu8dMPv.net: 割増もらえるって聞いたけどうちの会社だけなのか
851 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/16(日) 00:36:24.61 ID:PSqBEGw6.net: 介護職やってるとあまり服も買わずおしゃれしなくなったような気がする。
普段着っぽいもんばっかで通勤するようになったし。
852 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/16(日) 00:40:56.41 ID:fwC8MOEb.net: 一年の計の元旦にウンコ攻撃なんか浴びてたら、その年も不幸になるぞ、たかが10000円ポッキリのお年玉で一年を棒に振りたくない！
853 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/16(日) 01:29:06.67 ID:q56WS90b.net: はいはいそーですかそーですか。それぞれ養う者あるのと無いのとでは仕事の意味が全然違うと思いますがあなたは、どう思いますか～。
854 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/16(日) 04:39:02.55 ID:PHncrOGU.net: 大晦日、元旦を働いても派遣は割増も手当も何ももらえないからいつも通り働いて下さい。
855 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/16(日) 09:00:33.35 ID:6bsRSH5b.net: 今すぐに派遣やっても年末年始にいきなり独りで対応しろって言われそうかな？

こないだ行った施設は４日目には日勤で独りでやらされてめちゃくちゃだったわ
他職員にやり方を聞いても「自分はこうやってる。他の人は知らん」みたいな職員ばっかりで
みんなこれを自己流で乗り越えたんだろうね・・・
856 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/16(日) 13:00:12.78 ID:zZQwsBXx.net: グッドパートナーズでは年末年始は時給の25パーセント増しです！
つまり普段時給が1600円なので、年末年始は時給2000円になります！
857 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/16(日) 13:06:55.71 ID:ePaz/Sbl.net: 年末年始は割増賃金だ、仕事しなくて良いなんて契約はしてないからね。派遣はがっちり年末年始シフト組まれてるわ。社員は出勤したら日勤、当直とも二割増だって…
858 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/16(日) 14:14:53.35 ID:vVleJLDQ.net: オマエら、
もっと稼げるとかあるぞ。風俗で働け！介護なんて辞めちまえ。あがんねー金求めてもただのバカでしかないぞ
859 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/16(日) 20:59:04.34 ID:Odb/BgHX.net: >>858
あれ？もしかして知らないの？
ずっと前から風俗と介護・看護をダブルワークでしている人は多いよ
そういう事情をあんたが知らないだけだよ
860 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/16(日) 21:05:20.95 ID:mWU1iuH/.net: お水経験者がやってるのは知ってたけど。
861 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/16(日) 21:13:48.21 ID:nStzclcA.net: 嘘だとは思うけど
風俗店嬢のプロフィール見ると前職介護士、看護師、保育士多いね
862 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/16(日) 21:49:45.08 ID:Odb/BgHX.net: 介護の仕事は好きだけど、給料安くて生活がキツいから風俗でプラス20万円くらい稼いでいるような女性はとても多いよ
風俗で働いていることは、介護の職場ではみんな黙っているけどね
863 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/16(日) 21:53:01.19 ID:Odb/BgHX.net: 介護職が風俗で働いているという事を本で読んでみたい人は、『崩壊する介護現場』ってのがおすすめかな
↓アマゾンのリンクを貼っておくから、もしよかったら読んでみてね
『崩壊する介護現場』
https://www.amazon.co.jp/dp/4584124175
864 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/17(月) 02:45:02.50 ID:oO/s4yiI.net: >>863
サンキュー　こういうＵＲＬ貼るのは歓迎するわ
自己中なヤツの貼るリンクは御免やけどなｗ
865 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/17(月) 08:37:59.48 ID:x33HDV/l.net: 派遣だからそれなりに酷いところに行くのは覚悟してるんだが
スタッフの人間関係が劣悪なところは長くは持たないなあ・・・全員から陰口の捌け口として延々と聞かされるのがつらい
866 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/17(月) 09:02:45.62 ID:S5HmJZqD.net: 派遣にそんなこと期待されてるのかよ？
派遣の意味ないじゃん・・・
867 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/17(月) 09:34:07.63 ID:2eBNVK2J.net: 上に出てた会社じゃないけど年末年始は25パー割増だわ　
そういうとこ少ないのかなぁ
868 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/17(月) 10:15:55.54 ID:pz2Jadvy.net: 派遣でやりたいんけど
この間までいた施設は派遣だらけでブラック施設だった
派遣されるような施設ってブラックなんだろうな
マシな施設に派遣された場合は契約更新されないことも多いだろうし・・・
２ヶ月ならガマンできるかもだが、せっかく２ヶ月で覚えたことを捨ててまで
更新しないのも何だかなあーとも思っちゃう
869 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/17(月) 11:15:59.51 ID:PZtxeCWl.net: 派遣は「人が少ないところをサポートして欲しい」から採用するんであって
年末年始でパートが休むならそこは働いて当然

むしろ「贅沢言わないから派遣さん来てください」なんて施設は末期
870 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/17(月) 11:20:34.40 ID:93kgWztF.net: へー
普通に希望休出したったけどね
大晦日と元旦は
871 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/17(月) 15:13:41.82 ID:7juHe4d4.net: 直雇にすべきか派遣にすべきか悩む
あー
872 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/17(月) 15:28:01.30 ID:qacuF/CI.net: >>871
迷うなら直雇がいいよ
873 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/17(月) 15:31:07.49 ID:7juHe4d4.net: 同じ嫌なら時給が高いほうを選んだほうが良いとも思えるし・・・
874 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/17(月) 15:38:03.49 ID:Sgp5Ge56.net: >>871
迷うなら直雇がいいよ
875 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/17(月) 15:38:25.05 ID:31Rex6r9.net: 連投ごめん
876 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/17(月) 18:22:23.76 ID:oO/s4yiI.net: 派遣なんて契約書がついた（中間搾取するかわりに責任も取る）ただのバイトnanonina//・
次の日から急にこなくなるバイトよりはマシ程度。施設に入ってもお手伝いポジで会議も出なけりゃ運営にも関わらない
そのかわりバイトはバイトらしくボーナスもなきゃ通勤・日祝手当なども無い。

直接雇用だと給料分の責任もありゃ年末年始もフル稼働が当然じゃないかな
派遣が嫌気さして辞めて入ってを繰り返すと、めんどくさいしな
実際、一人が新人に説明しながら時間かけてやってると、ベテラン二人でやるよりずいぶん遅れるししんどい
877 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/17(月) 20:53:41.06 ID:O/EbAlVT.net: >>873
直雇用がよいよ。プラス処遇改善手当でるところ多いから実質はそんなかわらない。
派遣は二ヶ月でクビなったり、業者に搾取されるだけ。
878 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/17(月) 22:08:44.34 ID:3OE+VfKV.net: >>876
あなた派遣やったことない人でしょ
今はほとんどの介護系派遣会社は交通費全額支給されるよ
879 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/17(月) 22:52:09.17 ID:02GDb6uc.net: 日払い派遣でしょ　交通費でないのは
880 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/18(火) 06:16:46.83 ID:CmmEVbJ0.net: 派遣やったことが無い人が派遣を批判するってのは、やっぱり動機は嫉妬とかなのかな
881 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/18(火) 10:28:04.24 ID:8V5ZeGyH.net: >>870
逆に言えば契約の日数さえ出れば、正月休んでも文句言われないよ
882 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/18(火) 12:12:21.22 ID:gmsLt8OB.net: 派遣でも我慢ならない施設だった場合は１日で辞めてもOKですか？
883 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/18(火) 12:47:21.36 ID:LVe5Y2wx.net: >>882
明確な理由があればあるいは
884 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/18(火) 18:27:23.46 ID:qJO9U2TR.net: >>882
休憩時間が少ない、定時上がりが出来ないなど
契約した条件と違う場合は出来る

合わない職員や利用者がいるなどの理由は不可だと思う
885 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/19(水) 09:20:39.20 ID:mUzv6jSb.net: 派遣だとキツい施設に派遣されるでしょうね
だからといって直雇で入ってもロクでもない施設ばかり
２ヶ月更新なだけ派遣のほうがマシかな？
886 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/19(水) 15:33:02.96 ID:OBjZDOim.net: 派遣で渡り歩いてると中には当たりの施設があるよ
そこで長く働いてれば、そのうち直雇のお誘いが来るからそん時に直雇に切り替えるのが宜しいかと
887 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/20(木) 02:11:18.31 ID:R0k5dzV8.net: 介護転職のサイトで夜勤一回2万ってところばっかなんだけど？？
場所は東京。直勤務ってことなのかな？
派遣登録すれば3万弱なら派遣がいいな。
888 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/20(木) 09:04:17.54 ID:GHIIxIVq.net: >>887
都内でその金額なら少ない方じゃ無いかな
時給と1500円としても、夜勤16時間勤務したら2万4千円だ。
正社員なら2日勤務したことになるから、日給1万としても2万+夜勤相場8千円くらいだから、2万8千円くらいになるんじゃない。
889 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/20(木) 19:38:57.50 ID:W0ZSf3wg.net: 正規よりも派遣
890 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/20(木) 19:52:19.28 ID:3E7XkQtt.net: あと1週間だけど、もう行きたくない
明日で最後にしたい
でもなあ…そんな勇気なかなか無いなあ
もう精神的に限界だわ
毎日いろいろ言われ、ただ黙って言うこと聞いてきたけど、今にもブチ切れそうだ
でもなあ、怒られたり、影でいろいろ言われるのはこの業界では普通のことだしなあ
割り切った方がいいんだろうな
でも今まで派遣でこんな風に扱われたこと無いわ
人間関係の構築って難しいな
本当に嫌になる
もう自暴自棄になりそう
俺たくさんの人と連携して仕事するとか無理なんだよな
話しやすい人、話しにくい人って必ずいるもんだし
はぁ、あと1週間なんとか我慢するか
その後はしばらく休みたい
何もしたくない
たったの数ヶ月で人間ってこんなに病むんだな
最初はあんなにいろんな人と話してたのにな
明るく話せた人も段々と話しにくくなり、もう今じゃビクビクしてる
みんな怖くて仕方ない
そんな精神状態じゃまともな仕事はできない
変なことばっかりやってる
あと1週間、なんとか乗り切れるかな
891 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/20(木) 20:14:50.76 ID:0EX5AhUA.net: あと一週間だよ！
ガンバレ
私も最悪の施設の最終日はスキップして駅まで帰ったわー
あの爽快感のために踏ん張ってみて
892 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/20(木) 20:37:12.36 ID:W0ZSf3wg.net: 派遣ってたいへんなんだね
直雇だから２～３日で辞めちゃうってこと平気でやってるけど
派遣なら２ヶ月は我慢だもんなあ・・・
893 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/20(木) 20:40:53.24 ID:MP7WesvO.net: >>890
それ、人間関係の構築じゃなくて、どれだけわがままが通用するかだろ？メンヘル、非常識者、人間として生きる価値のない奴、そんな国になっちまったから、人間関係の構築なんて偽善者みたいにかっこよく言うなよなー。
894 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/20(木) 20:50:20.57 ID:PYlyxA83.net: >>892
普通の神経なら直雇用の方が辞めづらいんだよw
厚顔無恥のおっさんには関係ない話
895 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/21(金) 00:52:56.31 ID:HgdPeUAQ.net: 直雇は退職の意思表示から2週間で辞めることができる。
上司が退職を認めないとか恫喝とかは違法。
派遣も派遣会社の営業に言えば対応してくれる場合もあるから必ず契約満了までとは限らない。
896 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/21(金) 02:45:23.53 ID:7nD1IWVH.net: 未経験40後半男で時給いくらくらいからですか？
897 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/21(金) 06:32:20.68 ID:AhRNIJVO.net: >>895
揉めた時の対応は派遣の方が楽かな
直雇用(パート)なんだが、交渉めんどくさいわ
898 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/21(金) 06:51:55.16 ID:SlK59Bp4.net: 介護の労働システムって既に破綻してるじゃん
これから更に酷くなりそうだし
派遣はあくまで派遣の枠組みのシステムだから介護よりはよっぽど安定している
899 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/21(金) 07:59:01.20 ID:togl9VQb.net: >>896
時給は会社による
でもスペック的に敬遠されやすいだろうし実際持たないと思う
でも選ばなければあると思うよ
900 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/21(金) 10:29:50.05 ID:XUrbauuJ.net: 自分は派遣でやったことはないけど派遣もいる施設で働いたことはある
でも派遣のいる施設はどこも雰囲気（人間関係）がスゴイ悪かったな
直雇パートでもあんまり長く続かないタイプだし本当は派遣にしたいけど
２ヶ月耐えるのもツラい施設なんかだったらっと思うと･･･
901 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/21(金) 13:06:45.94 ID:9/pHQx8w.net: 来年からの処遇改善加算手当で直雇用にしようかと思ってる。いまの施設は毎月4万もらってるらしく、計算してみると派遣時給換算のほうが安くなる。さらに来年はもっと手当がアップするらしいからな。
902 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/21(金) 17:12:58.51 ID:7NuS1r2D.net: 同じ派遣先で契約更新するなら、その前に派遣会社に時給を上げるよう要求しよう。
903 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/21(金) 21:30:26.62 ID:gXb+BXG7.net: 俺は介護5年くらいやってきたが、全くスキルが身に付いてなくて、自分でもワロタ
食介とオムツは未だにまともにできないわ
904 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/21(金) 21:47:40.17 ID:lVr6NG36.net: オムツの当て方って、結構センスが問われるよな
905 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/21(金) 22:20:40.47 ID:togl9VQb.net: センスじゃなくて丁寧に手早くやるだけじゃないの？
906 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/21(金) 23:35:15.47 ID:TSaP9WSv.net: 熊本で時給の高い派遣会社ってありませんか？
どこも介護福祉士１２００円ばかり(´＿｀。)ﾞ
907 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/22(土) 13:01:34.82 ID:IsBUBIv7.net: >>905
手早くやった時に、センスが無い人はパッドがずれたりして尿漏れになるのよ
908 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/22(土) 14:32:36.52 ID:arQUhsn9.net: 派遣のいる施設は糞施設ばっかりだった
時給は高いけどみんなそういう施設でよくがんばれるね
すごいなあ
909 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/22(土) 14:45:37.58 ID:hdNkJEJB.net: 派遣の最高は1200円なのでは?
それプラス　交通費や特別手当あれば
文句ないやろ
910 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/22(土) 16:38:05.61 ID:b7AeMdmF.net: >>907
そういうのセンスって言わないよ
911 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/22(土) 18:26:47.22 ID:oUrXWhLE.net: >>909
地方によって違うんじゃないかな
札幌はせいぜい1000円だけど。
912 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/22(土) 19:31:35.82 ID:P0e3Yx1O.net: 東京23区なら１４００円以上でしょ
直雇だって１２５０円はもらえるし
913 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/22(土) 21:46:53.88 ID:SCP3iUOi.net: 大阪だけど介護福祉士ありなら1500円もあったぞ
無資格なら1100円とかだがな
914 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/22(土) 22:20:39.16 ID:m4w2t+JY.net: それに上乗せして奴隷商人に手数料500円（時間あたり）を払わなきゃ
正社員やパートが辞めて困ってるブラック施設ですね、わかります。
915 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/22(土) 22:26:31.09 ID:b7AeMdmF.net: 派遣がいるからブラックとは限らないよ
今は普通の施設でも人が集まらない
916 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/22(土) 22:48:48.46 ID:RgmMoBLL.net: >>914
500円なら安いんじゃない？
そんなのじゃ派遣会社担当の初任給30万円出ないし派遣会社も儲からず潰れるよ。
うちは1100円の時給なら1100円で計2200円、
介護福祉士1500円なら1500円で計3000円払ってる。
917 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/22(土) 23:06:11.86 ID:SjwDUEkA.net: 派遣のいいところはどんなに仕事できなくても高時給貰えるところだな
すぐに首になるかもしれないけど、契約期間中は真面目に出勤してれば働いた分の給料貰えるし
直雇だと仕事できないと孤立して辞めたくてもなかなか辞めにくいという状況に陥りやすい
ただ次々と職場が変わるのはやっぱり大変
毎回どんなブラック施設かと恐怖心が半端ない
精神的に疲れる
918 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/22(土) 23:28:31.99 ID:29kLlpPq.net: >>915
そんなことないから
919 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/23(日) 00:05:00.86 ID:fW2f6Y0l.net: 派遣がいるからブラックとは限らないっていうのは分かるけど
マシな施設だったとしたら何ヶ月かで契約切られる率も高くなるってことでしょ？

派遣が１年とか働いてる施設って本当に醜かったですよ、自分は直雇用でしたけどね
派遣も考えていたけどそんな気持ちはぶっ飛びました
920 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/23(日) 00:21:43.40 ID:jPds3pNZ.net: 派遣社員として20以上の介護施設で働いたけど、ここ数年は特に問題がない施設でも派遣社員を雇っているよ
それだけ人が集まらないし、人手不足が深刻化している
921 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/23(日) 01:33:37.96 ID:3/LJYAia.net: >>916
その時給２千２百円をパートに渡しゃ、もっと良い人材が集まるのにな
中卒で刑務所を出たり入ったりの犯罪者じゃなく、きちんと教育を受け
欠格事由のない綺麗な医療系国家資格持ちとか集まるのにもったいない
922 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/23(日) 07:01:22.57 ID:TxofDvNU.net: >>919
今派遣でいる施設は直雇用あわせて何箇所かいた中で一番ホワイト
直雇用でも近隣より時給高めだし駅から徒歩圏内人間関係もまぁまぁきつい人はいない
本当に人来ないんだよね
ここで派遣切りされたら直雇用打診したいと思うくらい
923 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/23(日) 13:08:36.40 ID:SRuTZSGa.net: 派遣を雇いたくない施設は、パートに時給1600円出せばいいんだよ
そうすればすぐに人は集まる
そうしないで、パートを安く買い叩こうとしてるってことだよね
本当に邪悪なのはそういう介護施設のトップだと思う
924 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/23(日) 15:40:42.09 ID:48tKweTB.net: まあ一番の悪は、賃金を搾取する派遣会社だわな。
限られた介護報酬から余計に派遣会社に金を払ってるをたいなもんだ。
925 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/23(日) 16:40:08.79 ID:/da4sWcO.net: >>916
50％持ってかれるとか異常だろ。誰もやりたがらないぞ
大手の某会社でも30%とか担当が言ってたけど
926 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/23(日) 21:45:09.60 ID:JFvOkx1E.net: 奴隷商人に使われて仕事してる奴、これ以上のバカは居ないね。だから奴隷なんだけどさｗ
927 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/23(日) 21:52:13.48 ID:jPds3pNZ.net: 奴隷商人でもなんでもいいけど、正職員より稼げるからね
夜勤込みのフルタイムやると月給が軽く30万円を超える
私にとってはそれだけが肝心
奴隷商人とかの偏見とかはどうでもいい
928 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/23(日) 21:53:04.06 ID:jPds3pNZ.net: あ、都心で介護の派遣社員をやると、正職員より全然稼げるってことね
929 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/23(日) 22:02:47.85 ID:TzYIBJvB.net: パートと派遣の時給がほとんど同じ施設で働いたことあるけどめちゃくちゃでしたよ
正社員がパートにものすごくキツくあたってた
これなら時給安いほうがマシだと思った
正社員がやってられなくなるでしょ
派遣だから時給高くてもどうにかなってるけど
930 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/23(日) 22:07:30.67 ID:N0qsTanR.net: そんなことない
直雇パートでもフルでやったら処遇改善でプラス4万くらいつくから、目先の時給でくらべたらダメよ。
正社員ならボーナスも出るし、来年からプラス処遇があがるから、何にもつかない派遣は単なる2ヶ月更新の奴隷みたいなもんよ。
931 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/23(日) 22:23:34.20 ID:jPds3pNZ.net: ヒラの正職員で年収400万円弱稼げるんだったら、いつでも正職員になるよ
派遣だとそれだけ稼げるからやってるだけ
それだけ
932 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/23(日) 22:41:12.00 ID:nkmDUCFk.net: 派遣で働きながら直雇用を探そうと思ってるんですけど
派遣で施設の面接に行くときはスーツが無難ですか？
あと受け入れ前の健康診断は自分持ち？
933 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/24(月) 02:00:14.42 ID:eRSJOUoh.net: >>932
スーツかそれに準じた服装と営業から言われた。
スーツではないけど同系色のジャケットで行ったよ。
受け入れ前の健康診断はなかった。
持病はないかとか健康かとか聞かれただけだったような。
履歴書書かなくてよいのが楽だったなあ。
934 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/24(月) 03:18:25.56 ID:5aggNdRA.net: 派遣が必要無いからホワイトなんじゃなくて
派遣雇う金が無くてここで愚痴ってる経営者の超ブラック施設が大半なような気がする
935 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/24(月) 04:51:10.23 ID:JvtAnxZW.net: それは派遣会社の飼い犬の思い上がった妄想
936 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/24(月) 08:22:05.62 ID:nQJRUCLq.net: 何が何でも派遣は損だと言いたいだけのやつがいるな
派遣に高額時給が納得できない
かつ自分に転職できるスキルがない低時給直雇なんだろう
都内でも未だに最低賃金のところ結構あるもんな
937 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/24(月) 08:53:59.60 ID:s1h5l7Bw.net: >>933
ありがとう
派遣は何処も履歴書や受け入れ前の健康診断書は必要ないですか？
938 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/24(月) 10:40:30.68 ID:qlaTjpYk.net: 派遣雇う金すら無いブラック経営者の言い分がムカつくから直雇止めて派遣に登録します。
資金が潤沢な法人の方が同じブラックでもまだ上だよね。
939 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/24(月) 13:16:11.13 ID:+yEzoWFf.net: と、派遣会社の営業が言っております。
940 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/24(月) 17:07:55.43 ID:c+q7mE4G.net: 業務がキツくて契約期間中だけど辞めた人いますか？
従来型なのに1人で離床と臥床トランスとオムツ交換しないといけないし、
胃瘻やら拘縮やら大変なのが何人もいる
雑務やショートの受け入れや荷物の確認もやれって…
顔合わせの時にそんな事ひとつも聞いてない、
全部常勤と同じ仕事内容で時間内に終わらないよ。
先ず身体が持たない…。
久々に従来型やったけど、こんな1人でやるとこ初めて。
941 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/24(月) 17:29:25.41 ID:xcfkhwuF.net: 辞めるべき
直雇だったとしてもすぐ辞めるわ
942 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/24(月) 19:55:50.58 ID:1vBxnUzs.net: 時間内に終わらないなら、残業は必ず付けるべき
943 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/24(月) 21:40:17.80 ID:c+q7mE4G.net: >>940です
時間内に終わらない無理だと言ってますが、
時間外は付けれないと言われました。
サービス残業は絶対にしたくないので、そこは担当に強く言いますが…
でも身体がしんどいから契約満了は無理かも。
944 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/25(火) 01:45:19.23 ID:87cUt+h0.net: >>943
時間外つけられないと言ったのは施設？
派遣会社に全部言って辞めたいと言えばいいよ　
規約違反は施設の方だから
時間内に終わらない仕事量ふって時間外の手当出さないなんてどう考えてもおかしい
派遣会社がまともならあとは会社同士でやり取りしてくれるはず
945 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/25(火) 17:02:45.90 ID:zGcwPLwl.net: 従来型で働いてたけどショートや新入所の受け入れは日勤リーダーの仕事だったけどな
派遣はひたすら三大介助を黙々とやる感じで定時に上がってもらってた
会議や勉強会、行事の準備や資料作り等、煩わしいことに関わらなくていいのが派遣の
メリットなのに人手不足過ぎてわけわからん所が増えてるのかね
946 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/25(火) 17:13:02.18 ID:zGcwPLwl.net: あとは委員会と居担を持たなくていいのもデカいね
947 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/25(火) 20:18:38.69 ID:cvGdnPDt.net: 年収予想（2018年度・最新版）
この年収予想で350万円以下は池沼レベル
https://u.nu/dyko

ブラック企業判別（2018年度・最新版）
現役社員の年収、サービス残業の有無など生々しい情報があります！
転職するときは必ず調べてください！
https://u.nu/h7o1
948 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/25(火) 20:48:26.28 ID:5zsDb2oo.net: 人手不足の施設だと、新入所の受け入れを派遣にやらせる施設があるのよ
以前それを経験して驚いた
949 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/25(火) 20:51:01.39 ID:5zsDb2oo.net: あと日勤リーダーを派遣にやらせたりとかもある
派遣のほうがあちこちの施設を回っている分、いろんな知識や技術が身についてて、
実力的に正職員より上回っていたりする場合も多いのね（もちろん例外もあるよ）
そういう派遣の人は日勤リーダーをやらされたりする
950 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/25(火) 23:31:20.04 ID:KXvaXLym.net: >>948 そもそも現場介護職の９割超を派遣社員に依存している終わった有料ホームが都内には
存在している位だからね。既に老人ホームの経営的には終わってるんだが、親会社から何億か
だらだら資金提供され破綻を免れてるだけのダメ施設。
まともな施設運営を語らう場には比較としても出すに価しないんだけど。
951 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/27(木) 08:08:47.13 ID:znOtP2J/.net: ま、派遣をヤメるつもりはないが、パートさんの時給アゲたったらエエのにな
そんなだからパートがヤメて派遣いれるハメになる・・　
952 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/27(木) 11:53:07.38 ID:jfzad6jK.net: 来年度から安い金でこき使える外国人労働者を大量に受け入れることを政府自民党が強引に正式に決めたし、日本で1番人手不足の介護職は5年間で6万人を受け入れるそうだ。
結局日本人の介護職の賃金は同じ仕事で安い賃金の外国人労働者より極端に高くするわけにはいかないから下げることはあっても上がることはなくなり、法人経営者マンセーとなる新制度だな。
953 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/27(木) 13:10:06.70 ID:T6dKVUcT.net: ８時間労働で２３日出勤の場合時間外労働になる？それとも２４日目から？( ;´･ω･`)
954 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/27(木) 21:00:52.11 ID:ZvFXt063.net: でも希望者が極端に少ないそうだね
外国人労働者
カナダとかそっちが人気らしい
向こうにだって選ぶ権利はあるわな
955 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/27(木) 21:06:34.56 ID:wf1RFVgn.net: カナダは介護職として2年間働くと永住権がもらえる
それにカナダは英語が通じるしね
フィリピンも英語が公用語だから都合がいい
956 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/27(木) 22:16:33.51 ID:sN1iqGpN.net: https://www.medwatch.jp/?p=20656
この記事を読むと
5年間6万人くらいの移民じゃ焼け石に水な気もするんだけどな。
不法移民がやるようになったら治安的に色々とマズくなる気もするし。
957 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/28(金) 01:34:53.75 ID:IUzrMexB.net: 高い金を要求する派遣会社より安く使える外国人労働者を使うようになるから潰れる派遣会社が出てくるかも知れないな。
958 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/28(金) 01:47:15.14 ID:DJ1KlmXV.net: >>955
そんなことしていいのかカナダの治安が心配
他人事ではないけど
959 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/28(金) 01:48:06.12 ID:DJ1KlmXV.net: オスバンいいよ
ごくごく薄めてスプレー
960 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/28(金) 04:58:30.08 ID:qXENKdm/.net: >>952
賃金は日本人と同等以上にするとされたから、安く使おうとすると日本人の賃金もおさえるだろうね
更に人手不足になるか、外国人だらけの施設になるしかない状態
961 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/28(金) 06:01:37.57 ID:rL+jqwmP.net: もうやらないのかな？ベネの特別時給UP夜勤専従派遣１夜勤￥37,640とか…
962 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/28(金) 07:01:56.20 ID:8KqqzYS5.net: 釣った魚に餌をやるわけねーだろ
それに派遣先も人手不足が酷すぎていつ潰れてもおかしくない
963 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/28(金) 23:47:27.70 ID:08ICHLae.net: 派遣辞めたい
あと１ヶ月耐えられない
施設変えたい
お願いします
964 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/29(土) 00:13:00.94 ID:VYG0DEVJ.net: >>963
派遣会社の営業さんに相談すればいいじゃん
断られたら、派遣会社ごと即日辞めて変更すればいい
965 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/30(日) 00:45:53.31 ID:x6BOBFe6.net: >>961
あれには稼がせてもらったよ
夜勤やりまくって、休日に有給休暇を割り振って、手取り40万円突破した
966 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/31(月) 08:59:26.51 ID:Y+0TcT54.net: さて、年越し夜勤だ
年末年始は時給アップだし頑張るか
967 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/31(月) 09:19:44.05 ID:oQV9ENDG.net: 搾取されて喜んでる奴隷ども、頑張れ
968 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/31(月) 10:29:11.84 ID:KZs9G5Zp.net: >>966
うちも時給アップあるよ
日給15000超えるから頑張る
969 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/31(月) 17:17:35.38 ID:MXspi4OM.net: ボーナスの額教えて貰ったんだけどさ、これもしかして派遣の方が収入上なんじゃねーの？
970 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/31(月) 18:23:36.74 ID:Y+0TcT54.net: 上だよ
971 ：名無しさん＠介護・福祉板：2018/12/31(月) 19:35:18.19 ID:KXrcybU7.net: 介護事業所経営のノウハウがすべてここに！
http://kurejitgenkinossme.blog.fc2.com/
972 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/01(火) 13:40:57.61 ID:oc/126I0.net: 正月休みの派遣業者に、正月手当も搾取されてる気分はどうだい？
973 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/01(火) 17:06:09.03 ID:PCVaqEL1.net: 正社員並みの給料で責任は半分以下なのは気楽でいいね
しばらくは派遣かな
974 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/01(火) 17:19:51.56 ID:217hOMul.net: 正直パートの給料はもっと上げてやれよとは思う
975 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/01(火) 17:59:10.20 ID:VyPHeseT.net: 俺は派遣であれだけ貰えてるのにパートの求人では920円
これでどんな人材来ると思ってるのかさっぱりわからない
というか直雇でまともな人材雇う気ないだろ？
976 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/01(火) 18:35:41.77 ID:4CK7bsif.net: >>972
別に派遣会社に正月手当を搾取されててもいいよ
オレがもらえる時給が年末年始は2000円になったから特に文句はない
977 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/01(火) 19:42:48.64 ID:IlqDgWnl.net: パートって何であんなに安いんだろ
介福持ちのパートより無資格未経験の派遣の方が時給高いんだぜ
978 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/01(火) 21:15:52.42 ID:qofRNE7V.net: それは施設による
パートが派遣並みにもらっててラクな勤務内容させてもらってるところもなる
979 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/01(火) 21:25:41.03 ID:wSJY21bH.net: 結局はパートも派遣も運だよな
正社員なら会社の業務命令は全部やらんといかんけど、勤務時間や仕事量減らして働きたい場合は施設の中に入らないとわからんし
980 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/01(火) 21:31:32.22 ID:MvBkJ2Rx.net: スーパーとかコンビニとか飲食店とかの時給は1000円切ってるところ多いけど
そんなのやるなら介護派遣やった方がよっぽど楽で時給高いのにって思う
飲食店とかコンビニとかめっちゃ覚えることあるし、介護の方が頭使わない
よくあの時給で奴隷のように働いてるなって思う
981 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/01(火) 22:27:04.80 ID:qofRNE7V.net: 20代で介護やってるやつってアホちゃうかと思う
介護は人生訳ありやシンママの為の職場なの
楽な方に逃げすぎやろ
20そこそこで年よりにため口きいてるけど一応お客様だっての
982 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/01(火) 22:46:56.72 ID:rRbohAKj.net: 今自分は介護派遣をしているが期間が決まっているから
「郷に入っては郷に従え」で気楽に一生懸命やれている
983 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/01(火) 22:46:58.17 ID:4CK7bsif.net: うーん、ちょっと考えたんけど、
たとえば高卒で20代の女の子がいたとするでしょ

都内で介護福祉士持ってて派遣でフルタイムで働くと月給30万円くらいはいくでしょ

高卒で学歴のない、これといった特技のない女の子が月給30万円稼ぐのは、他の仕事ではなかなか難しいんじゃないかなとは思う
そう考えると介護も悪い選択肢ではないと思う

でも若いうちは別の仕事をしたほうがいいとも思うけどね

オレ？中年のおっさんだよｗ
984 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/01(火) 22:47:08.26 ID:MvBkJ2Rx.net: それは思うな
俺が20代なら絶対介護やってない
介護は給料変わらないから若い奴がやるのは勿体ない
俺の経歴だと介護くらいしかないから仕方なくやってるけど
普通に若いときから働いていれば介護職になんて絶対辿り着かないと思う
まあ自業自得なんだけどな
985 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/01(火) 22:51:52.14 ID:PCVaqEL1.net: >>982
気楽に一生懸命ってすごくわかる
986 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/02(水) 01:01:25.96 ID:0fdyBXn7.net: このスレももうすぐ>>1000なので、次スレを立てました

時給が高い介護派遣会社 PART7
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1546358172/l50
987 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/02(水) 09:30:12.06 ID:oePasu/V.net: 介福持ちで派遣で働きたいけど手取りで30いくかな？
ちなみに都内です！夜勤できます！
988 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/03(木) 10:54:50.93 ID:SBb6bGBv.net: >>977
今勤務してるとこもパートいるけど、みんな60代だよ。
風呂とかしないし、一応仕事分けてる感じだわ。
989 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/03(木) 19:36:26.30 ID:kvr3aGgU.net: ブレイブ・キャリアは信じない。
990 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/04(金) 14:29:41.25 ID:HyfYOs9u.net: 今月２５日勤務なんだけど時間外手当て出るかな？
991 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/04(金) 17:03:51.58 ID:22xnLdik.net: そんなことより障害者施設にでも入れよ
992 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/05(土) 01:52:17.45 ID:GC8d6eBS.net: ここ埋めてから次行けよ
993 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/05(土) 10:20:28.03 ID:iuwJqrqK.net: 時給が高い介護派遣会社 PART7
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1546358172/l50
994 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/05(土) 10:21:12.58 ID:iuwJqrqK.net: うめま
995 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/05(土) 10:21:23.60 ID:iuwJqrqK.net: しょう
996 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/05(土) 10:21:40.04 ID:iuwJqrqK.net: あと
997 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/05(土) 10:21:52.78 ID:iuwJqrqK.net: もう少し
998 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/05(土) 10:22:13.34 ID:iuwJqrqK.net: で>>1000です
999 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/05(土) 10:22:33.21 ID:iuwJqrqK.net: 次スレへ
1000 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/05(土) 10:23:18.96 ID:iuwJqrqK.net: GO!
1001 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/05(土) 10:23:46.29 ID:iuwJqrqK.net: 時給が高い介護派遣会社 PART7
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1546358172/l50
1002 ：2ch.net投稿限界：Over 1000 Thread: 2ch.netからのレス数が1000に到達しました。

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