サウザンドクレヨン【池袋のＣＳ】Part2

1 ：底値さん：2015/04/14(火) 10:08:40.36 .net

前スレ:http://anago.2ch.net/test/read.cgi/hikari/1284863453
会社ホームページ:http://www.thousand-crane.co.jp/sp/
人事ブログ:http://s.ameblo.jp/thousandcrane-saiyo/
首都圏なかまユニオン:http://www.syutoken-nakamaunion.com/hp/

505 ：底値さん：2016/09/30(金) 00:17:08.67 ID:Ni8eHqWaa

社長もこんなやつ従えて大変だな

506 ：底値さん：2016/09/29(木) 23:35:19.71 .net

社長は儲かるから良いとしても
こんな会社で社員になるやつw

社畜

507 ：底値さん：2016/09/30(金) 09:12:47.47 ID:qXhDFqGEC

>>504
逃げんなカス！
お前は一生ROMってろ！！

508 ：底値さん：2016/09/30(金) 20:22:55.91 .net

社員は一生涯、洗脳的に固定給で使い回しです。
いつでも会社を選択できるバイトがいいよ〜。

509 ：底値さん：2016/10/01(土) 01:16:07.64 .net

>>496
世の中見ろよｗ
かわいそうに…

510 ：底値さん：2016/10/01(土) 09:01:27.24 .net

>>496
会社って時間、お金で回ってる事がわかってないねー。
どんなかっこよくしても会社は会社だよ。

511 ：底値さん：2016/10/02(日) 17:18:33.96 .net

>>496
本人ですか？笑

512 ：底値さん：2016/10/03(月) 00:04:20.18 .net

今もあるの？
もう古い会社。

513 ：底値さん：2016/10/03(月) 01:58:07.69 ID:gPv6QeLvp

朽◯ざまぁ笑

514 ：底値さん：2016/10/03(月) 12:20:22.15 ID:mGzK4fX+9

>>513
◯木さん。どうしたんですか？？

515 ：底値さん：2016/10/03(月) 12:55:03.27 ID:8eNdfxeRe

降格
センター長⇒チームリーダー

516 ：底値さん：2016/10/03(月) 14:56:02.96 ID:mGzK4fX+9

>>515
なにしたんですか？
センター長からチームリーダーってwww

517 ：底値さん：2016/10/03(月) 18:35:07.25 ID:GOWaoINnP

>>344の内容が影響してるの？どういう不正したんだろ？

518 ：底値さん：2016/10/04(火) 19:15:36.99 ID:7K0rJszkb

売上操作

519 ：底値さん：2016/10/05(水) 01:53:42.20 ID:7+Vg2bQBU

久しぶりに見たけど
ここのやつらってほんと負け犬だよな
◯橋に土下座してもう一回雇いなおしてもらえば？笑

520 ：底値さん：2016/10/05(水) 01:54:27.55 ID:xAc5dxkOm

お前らみんな
クソだな

521 ：底値さん：2016/10/05(水) 02:06:51.51 ID:XzUJw4MsY

入社してしまった運命

522 ：底値さん：2016/10/05(水) 10:33:45.71 ID:f93P5d4sn

>>519
なんのために土下座すんの？
頭悪いのお前？
社畜は黙って電話してろ！

523 ：底値さん：2016/10/05(水) 12:44:07.00 ID:hXMhcmBID

>>522
釣られるなよ・・・
あーいう奴ほどとっくに辞めててこの現状に茶々入れたくなるんだよ。

524 ：底値さん：2016/10/05(水) 23:35:51.88 ID:NaC3zINuV

社長元気かな？

525 ：底値さん：2016/10/06(木) 20:22:22.60 ID:b7Oh1GzH0

>>524

セミナーで来年上場するとか言ってるから
元気なんじゃない？

526 ：底値さん：2016/10/08(土) 02:34:30.44 ID:nvNFQenDM

会社はみんなが言ってるほど経営不振じゃないんじゃないかな？
本社だって豪華だし、デュープの内装だってかなりお金かけてたし
たぶん大丈夫じゃないかな？

527 ：底値さん：2016/10/08(土) 11:51:36.17 ID:ENwPklWCa

>>526
経営不振を表に出したら終わりでしょ。
隠し切れないくらいだから明るみに出てきたんじゃん？

じゃあ聞くけど・・・
�@あんなに大切だといっていた海外の事業の要の支店ベトナムを売って
経営資金を算出したのはなぜ？

�Aラボ型コールセンターを作ったときの莫大な借金はまだ返せていないよ？
（あれだけメディア騒がしといて一度も使われる事なく階層ごと閉鎖ｗ）
参照：http://outbound.thousand-crane.co.jp/service/labo_top.html

�B営業事業の司令塔として作った大阪支店を賃料払えずたたんでしまったのは
なぜ？

528 ：底値さん：2016/10/08(土) 12:49:26.36 ID:a9Kj8C2PY

「時代はラボ型」とか草生えるわwww

529 ：底値さん：2016/10/08(土) 13:58:50.79 ID:ovDjLRr3I

で、結局まだ池袋にいるんでしょ？
ってことは何だかんだ言って大丈夫なんじゃない？
本当にやばかったら本社移転とか縮小するだろうし

530 ：底値さん：2016/10/08(土) 15:05:52.10 ID:9bnpSalKO

529

いやいやこのスレ最初から見てこいよ
縮小も支店売却も事後だぞ？
何見てんだ？

531 ：底値さん：2016/10/09(日) 00:32:21.39 ID:EUJtZayx3

えっ？
もう既に縮小してるの？
ってことは本社もコールセンターも都落ちしたってこと？

532 ：底値さん：2016/10/09(日) 00:44:50.08 ID:EUJtZayx3

ホームページ見てきた
住所変わってた(笑)
こりゃ○橋さん大変だ
かなりの見栄っ張りだから縮小は悔しいだろうね(笑)
かわいそうに

533 ：底値さん：2016/10/09(日) 11:46:26.72 ID:JKVULJtCK

社長って、本当に悔しいと
下唇噛むんだよね。
本人気づいてないかもしれないけどwwww
癖なのかな？困ってるときは子供みたいな人だよ

てか本社の住所変える余裕あるならTCベトナムも消せよ！

534 ：底値さん：2016/10/09(日) 13:31:24.55 ID:yW1RrP6Sk

本社ビルだいぶ小さくなったねw

535 ：底値さん：2016/10/09(日) 13:45:04.43 ID:JKVULJtCK

高橋も一緒に小さくなれば良いのにwww
まだ新宿のタワーマンションに住んでるのかな？
だったら良い根性してるよね

536 ：底値さん：2016/10/09(日) 14:51:39.79 ID:JKVULJtCK

あちゃ〜
高橋社長と専務の差が、、、

サウザンドクレインの全社総会
http://ameblo.jp/thousandcrane-saiyo/image-12207340310-13766866821.html

専務の転職先の総会
http://ameblo.jp/oniku-oniku-oniku/image-12207671539-13767688704.html

もう諦めろやwww

537 ：底値さん：2016/10/09(日) 23:38:32.22 ID:8aPL7lx7J

落差凄いな　ところで専務って誰？

538 ：底値さん：2016/10/09(日) 23:53:04.30 ID:jPje6ZMTm

中村専務

539 ：底値さん：2016/10/10(月) 00:44:38.02 ID:3oldHekJD

何が一番辛いって
売り上げ落ちて縮小したのでも
長時間労働でも、獲得できないのでもなく
社長がブスなこと
それが一番辛い

540 ：底値さん：2016/10/10(月) 02:28:18.18 ID:RcLCdy4Ex

写真、、みんな顔、、、、、

541 ：底値さん：2016/10/10(月) 11:42:47.79 ID:SWLROo2SL

村の集まりの集合写真かと思ったわwww
陰に隠れてる奴もいるしwwww

社長ってブスだけど、整形しないだけポリシーもってて偉いよな
俺だったら整形してるけどな。

542 ：底値さん：2016/10/11(火) 00:01:15.38 ID:043MU3lrH

労災はやめてね

543 ：底値さん：2016/10/11(火) 12:10:15.36 ID:vLXn9gvuB

HP一生懸命旧本社ビルの写真転用してるけど
いいのかな？デュープも既に立ち退いたのに写真のっけ取るし、見栄張るのは
いいが後々問題になるぞ多方面から・・・

544 ：底値さん：2016/10/11(火) 13:28:29.09 ID:PqodAM4Lg

高橋の見栄っ張りぶりは異常

545 ：底値さん：2016/10/11(火) 16:23:08.66 ID:vLXn9gvuB

≫544
なんかもう見栄っ張りというかただの嘘つきだなｗ

546 ：底値さん：2016/10/11(火) 16:56:27.19 ID:PqodAM4Lg

>>545
https://listen-web.com/wp/wp-content/uploads/2015/04/16-400x400.png
嘘つきの顔www

547 ：底値さん：2016/10/12(水) 12:19:24.22 ID:x2xl/SZKF

546
食事中です！
気色の悪い画像張らないでください！！

548 ：底値さん：2016/10/12(水) 22:28:54.78 ID:zNn+puYJF

某不動産屋さん逝きましたねwwww

549 ：底値さん：2016/10/13(木) 16:57:51.94 ID:R7h8PmWXW

マジ社長ブス
ブスすぎて笑えない
でも本人、自分のことをかっこいいって思ってるし、
社員にオレかっこいいだろ、オレみたいになれるようにがんばれよ
そんな話ばかり

550 ：底値さん：2016/10/27(木) 18:11:13.37 ID:d2FGUSCJM

最近どうなの？

551 ：底値さん：2016/10/28(金) 00:08:51.03 ID:334FxYLt7

社長とか幹部とかセンターにずっと居るのやめてほしい。
どうせ営業力なんてもうないんだから居るだけ無駄だし邪魔なだけ。
余計上がらなくなるからどっか行け。
率先して獲るなら別だけどどーせ獲れないなら邪魔してるのと一緒。
大体幹部が電話するコールセンターとか異常だろ。
獲れない獲れないって全部スタッフの力不足みたいな言い方してるけどじゃあ獲ってみろよ！どーせ無理だから。
大体獲ってほしいならくそみたいな獲れない商材にいつまでも縋ってないで新しいこと考えろ。
金とかキャンペーンで客が釣れる時代が終わったことぐらい分かってるよね？わからないなら相当ヤバイよ。
過去の統計とかデータの統計なんて宛にならない物にいつまで頼ってんの？
バカなの？
獲れないことをスタッフのせいにする前にまともな商材持ってこいよ。リスト用意するのはそれはそっちの仕事だろ？
それができてないのはお前らがバカの一つ覚えみたいに言ってる仕事の怠慢だろ？
出勤規制とかバカみたいなことしてるとマジで優秀な人材失うよ？
もう少しスタッフのこと考えろ！

552 ：底値さん：2016/10/28(金) 14:30:28.35 ID:Rbb7W3oxm

とれるスタッフも大分やめたね

553 ：底値さん：2016/10/28(金) 21:20:01.26 ID:QYnVSfQhN

もう潰れるのも秒読みか・・・

554 ：底値さん：2016/10/28(金) 23:58:00.88 ID:/FczeyTb0

>>551
出勤規制されるのは貴方が獲得出来ないからなのでは？w

555 ：新卒：2016/10/29(土) 00:04:29.77 ID:8CoD5m/FS

来年の4月から新卒として働きます
よろしくお願い致します！

556 ：底値さん：2016/10/29(土) 01:32:38.89 ID:t2LPWoUtP

インターンでセブ行く予定だけど、マジでヤり放題？

557 ：底値さん：2016/10/29(土) 03:27:45.44 ID:elIYAIBLG

>>554 アポインターは殆ど出勤規制だそうですよ？獲れていようがなんだろうが。光通信と繋がったせいでアホなところ影響受けてる。すぐ他社の真似し始めるからな！ほんと単細胞な頭してる。

558 ：底値さん：2016/10/29(土) 03:29:23.48 ID:elIYAIBLG

>>555 今からでも遅くないよ。ここだけは辞めた方がいい！

559 ：底値さん：2016/10/31(月) 09:08:45.48 ID:JESqwKasW

社長が俺みたいになれるようにがんばれとか…
アイドルか芸能人と勘違いしてるのかな？
社員に撮らせたベストショットをBlog&Facebookに連続配信
俺有名人、ちょー慕われてるアピール
あの顔で自分のこと相当かっこいいと思ってる
女子社員からかげで気持ち悪いよね〜って言われてるとは夢にも思ってないんでしょうね。

560 ：底値さん：2016/11/01(火) 23:20:07.97 ID:cwQq/blgN

前にブクロ会で集まる経営者の中で一番イケてるのはオレ
みんなの中心みたいなこと言ってた
池袋で注目の経営者だからとかも
今は違う意味で注目されてるけど

561 ：底値さん：2016/11/02(水) 09:40:42.45 ID:rVoTGNicR

近藤社長の真似してるんだね

562 ：底値さん：2016/11/02(水) 12:49:02.01 ID:B5TeP+euR

マジで一回ユニオンで痛い目見てるのにまだこりないんだね！
石塚さんやめたとたんバカしかいなくなった。
そんなに潰れたいならはやく潰れたらいいのに。
社長のプライドなんかどーでもいいからw

563 ：底値さん：2016/11/02(水) 23:38:26.04 .net

バイトの時給と労働時間も削るんだと
従業員を守ってやれない会社
来年は本当に潰れるかも
終わったね

564 ：底値さん：2016/11/05(土) 11:18:06.22 ID:dnwlRcOel

最近、社長のFacebook、Blogが見れなくて寂しいな
前は社員に撮らせた自分かっこいい写真を連発したり
社員がお仕事中に平日昼間のゴルフ投稿
夕方社員が一生懸命仕事してる時間帯に一人ワイン
爆笑ネタが沢山あったのに

565 ：底値さん：2016/11/05(土) 12:15:17.49 ID:ooNgwXk/A

>>564
それらが功をなして、辞める役員と社員
ラズルの分離が始まった。

今は、身内と一部の関係者しか見れないようになってる。
あと事業所と社長室が一緒なのは、賃貸が払えなくなったのも
あるけど、自分も仕事してるよアピールをする為。

566 ：底値さん：2016/11/06(日) 02:26:11.93 ID:TRJ+zLeVV

http://www.abroaders.jp/ryota_takahashi1/
ここに書いてあること…
いいことばかり…

567 ：底値さん：2016/11/07(月) 12:34:05.62 ID:ksA0Jm+Vk

社長としての役職を持ちながら、
部下と同じ高さの意識立てでいいのかね。

ある程度、部下や役職者から距離を図って
目の上の人間だってことも示さないと
いけないし、フェイスブックの強制評価や
毎週ラインで送られてくるポエムに感想
を書かせるだの、社長どころか社会人としての
教養にも欠けてるように感じる。

現にこの会社に勤めてて、悪い意味で
社長からは威圧感もオーラも何も感じなかった。
ただ、ただ器の小さい一般人としか思わなかったし
高千穂の経済学部を単位取れなくて中退とか
リクナビに普通書くか？

568 ：底値さん：2016/11/10(木) 21:32:58.61 .net

大滝
仕事しろ！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！

569 ：底値さん：2016/11/11(金) 16:45:17.84 ID:VN3JG2KnP

大滝
乳もませろ!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

570 ：底値さん：2016/11/12(土) 14:10:53.46 .net

うちの会社ここから仕事もらってんだが･･･正直、碌な仕事じゃないよ。

571 ：底値さん：2016/11/12(土) 16:49:47.25 ID:AaPq8s60G

>>570

おい、おい・・・
この会社は代理店だから、他の企業に仕事を
回すことはできないぞ？

まわせるほど余裕ないし、何言ってんだ？

572 ：底値さん：2016/11/12(土) 17:05:10.80 .net

まだ光回線とかやってるの？

573 ：底値さん：2016/11/13(日) 00:35:52.45 ID:8/LH/Bbfq

確か花とか他の企業にまわしてなかったっけ
いまはしらんが

574 ：底値さん：2016/11/13(日) 07:56:58.71 ID:HRbDWX4tT

無料風評被害対策のブッダワークス
http://www.buddha-works.net

575 ：底値さん：2016/11/14(月) 13:59:15.79 ID:3l3GKM1X0

昔は知らんがこの会社が他の企業に業務委託するのは
派遣業しか見たことない。

むしろもらった案件が多すぎても
利益総取優先だったから回しきれてなくても
偽装や不正で完遂報告してたな。

576 ：底値さん：2016/11/14(月) 18:24:00.52 ID:6zUikQOCL

〇ゲイン案件なつかしいな〜
身の丈に合わない仕事したから訴訟寸前だったよねwww

577 ：底値さん：2016/11/14(月) 19:24:04.62 ID:P9Nc9bYv0

自社内での使い回しw

578 ：底値さん：2016/11/14(月) 19:24:27.95 ID:P9Nc9bYv0

モラルのかけらもない

579 ：底値さん：2016/11/15(火) 01:33:56.99 ID:EPiuGma1i

女も自社内で使い回しwww

580 ：底値さん：2016/11/15(火) 05:50:21.73 ID:XvRPlY+JG

経営危うい時にセブに会社の金で行くブサイクさんw
その金マジで無駄！

581 ：底値さん：2016/11/15(火) 11:53:29.77 ID:wngedpK2L

https://thousand-crane.sakura.ne.jp/tc-telecom/index.html
まだあるんですね。

582 ：底値さん：2016/11/15(火) 12:42:31.27 ID:kMV/Rv2jH

〜ご連絡〜

明日、１１月15日に予定しておりました、福岡採用の
新卒説明会は、弊社の都合により中止となりました。
誠にお詫び申し上げます。

次回の福岡採用の説明会は、２２日１７：００より行います。

みなさまのご参加を心よりお待ちしております

プレゼンターが辞めちゃったからね。
もう本格的につぶれそうになってきた。

http://ameblo.jp/thousandcrane-saiyo/entry-12219425348.html

583 ：底値さん：2016/11/15(火) 14:33:47.13 ID:4QUEKe6th

プレゼンターって誰？

584 ：底値さん：2016/11/16(水) 12:13:24.21 ID:F5CjlVRev

>>581 中見ると面白い

585 ：底値さん：2016/11/17(木) 19:13:45.83 .net

こんな会社が日本のベンチャー企業の代表みたいに扱われている事自体がまちがい。

586 ：底値さん：2016/11/17(木) 22:48:01.49 .net

命より重く大切なモノはないことを当たり前の前提としますが、
「時代が違う」という誰も何も言えない理由と、誰がいつ決めたのか？そもそも今の民意が反映されているのかも分からない法律により、
良きと受け継がれてきた企業文化や伝統までもが、悪しきと【問題】とされてしまう。
日本社会はどこに向かっているのだろうか。

587 ：底値さん：2016/11/18(金) 01:06:35.00 .net

役員は企業文化で大儲け〜。
下は蟻のようにお金を作ってるだけ〜。
八割は企業文化が関係ない蟻さん。
蟻さんはお金、時間のみの考え。企業文化なんか何も意味無し〜。当然のこと。
会社は時間とお金だけの存在。

588 ：底値さん：2016/11/20(日) 09:37:01.71 ID:x6twjIsoT

数年前ここの会社でアルバイトしてたけど
そんなに悪くなかったけどな〜
いい人が辞めて会社の雰囲気とかやり方が変わっちゃったのかな？

589 ：底値さん：2016/11/20(日) 12:11:56.35 ID:IXivibW30

>>588
数年前っていつのはなし？
7年くらい前から、あまり変わってないよ

590 ：底値さん：2016/11/21(月) 06:01:28.71 .net

そういえば石塚ついに消えたと聞きました。

591 ：底値さん：2016/11/21(月) 23:56:51.01 .net

石塚さん辞めないでほしかったな
労働時間減らしたり休みの社員に会社来させたりしなかったし

592 ：底値さん：2016/11/22(火) 13:49:00.90 ID:oxxZBGyC3

いてもいなくても変わらないよ。みんな終わってるから

593 ：底値さん：2016/11/22(火) 15:59:03.29 ID:QXts9/ZqN

ブログみたけど
いつまえ「人を大切にする」とか言ってんの？
それ山岸さんのセリフだし。そもそも人を大切にして無いじゃん。

594 ：底値さん：2016/11/22(火) 18:53:23.94 ID:9VA9rrHVK

>>591
いや、いや何言ってんだｗｗｗ
そいつが首謀者だしｗｗ

>>593
山岸さんの方が人徳あったし、
同じような事言ってれば振り向いてくれると
思ってる勘違い馬鹿なのさ。
行動が伴ってないからただの嘘つきにしか見えないがね。

595 ：底値さん：2016/11/22(火) 22:15:22.78 ID:QQ+i84TkO

>>594 他の役員はどんな感じ？

596 ：底値さん：2016/11/23(水) 23:44:29.28 ID:e2W1xc0KU

一部上司が適当
自分は凄いんだ発言をしている上司ほど、寝坊やサボり、
社長がいるときしか仕事しない。
それに気づいた新卒がどんどんやめていった

597 ：底値さん：2016/11/24(木) 08:50:16.22 ID:YL9a1OoM+

新卒は何人のこってるの？
恐らく３年以内の離職率って７０％くらいだと思うけど

598 ：底値さん：2016/11/24(木) 10:32:25.43 ID:IC+QHf6LM

>>596 飲んだら来ないあの人とか？恐い顔の人

599 ：底値さん：2016/11/24(木) 13:04:51.76 ID:+YdIEb73I

>>597
２年前の事業部説明会では離職率90％以上と自慢のように言ってたけど、
そんなに落ち着いたのか・・・社蓄か常識知らずか物好きか。

>>596
山○デブは、仕事中ずーとユーチューブでAKBの動画見てたよ
ほぼ毎日ね。

600 ：底値さん：2016/11/24(木) 12:26:25.64 .net

いい社員・できる社員ほど、辞めていくんだよなダメな会社は。

601 ：底値さん：2016/11/24(木) 16:06:27.04 ID:+YdIEb73I

>>600
ほんまそれ・・・
他に行っても通用できない出来損ないばかりいる印象だわ。
「の○な」はフェイスブックを時たま閲覧しながらネットサーフィン。
「と○わ」はむしろ何してんのか分からないぐらい仕事場にいない。

602 ：底値さん：2016/11/27(日) 15:31:50.90 ID:zfpMoWdNI

>>599 商材何やってるんですか？

603 ：底値さん：2016/11/27(日) 23:48:19.19 ID:URGpQTIAL

スタッフも大分いなくなってきたね

604 ：底値さん：2016/11/27(日) 23:57:49.53 ID:URGpQTIAL

誰と働くかを大事にしている会社らしいけど、
本当に大事にした方がいいと思う。
特にこれから入社する社員の方々。