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介護職の雑談・質問スレ234

1 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 07:18:22.14 ID:H8RqICm2.net
従来型特養、ユニット型特養、地域密着型特養、有料、グループホーム、ケアハウス
老健、療養型 デイサービス、ヘルパー、小多機等

介護または医療・福祉業界に携わるものならなんでも参加

禁止事項
★荒らし行為
★空気読まない発言
★スレ違い書き込み
★ID真っ赤になったら出ていく事
★意味不明な連投禁止


前スレ
介護職の雑談・質問スレ232
介護職の雑談・質問スレ233
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1698639467/

https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1695896670/

32 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 18:38:32.99 ID:/L3+90w+.net
反発は他の皆に嫌われてて絶対に勝てる相手じゃなきゃやめておいた方が無難

33 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 18:44:31.12 ID:Lqwf95u3.net
反発は半端にやるならしないほうが良いね
やるならどっちか辞めることになっても良い位の覚悟はしたほうが良い

34 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 19:16:12.03 ID:kA3q94xI.net
あれってワザと苛つかせて仲間内に報告してるよな。
怒ってたよ…って。
結局コミュ障は中高年になっても子供の頃にやられたやり方をしてくる。

35 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 19:21:03.52 ID:CE5F4DBJ.net
>>25
行政の基準で公募するからなあ
普通に民間じゃ勝てないわ

36 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 19:25:48.76 ID:Lqwf95u3.net
>>34
そうそう、半端な反発は意味無し
反発するなら全員にハブかれても、結局は仕事で認めさせるから見とけよ位は思って無いと結局は良い玩具で終わる

37 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 19:49:19.08 ID:CE5F4DBJ.net
まぁ現実的には介護以外の業種でも無理だけどな

38 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 20:32:02.88 ID:6t/ZtiMQ.net
>>25
運営元や自治体による…としか言えないね。

県内に4つの市が事務の一部を共同で処理する為、特別地方公共団体の1種の複合事務組合があり、
そこは斎場と特養を1つ運営してるけど、常勤は地方公務員扱いとなり待遇〇だから、常勤は滅多に募集でない。
常勤の選考も、論文→複数回の面接を実施する形で、自分が受けて落ちた社協と同じ形。

ただ、自宅近郊で第3セクターの1つの公益財団法人が市から指定管理にて、
同一敷地内で市民病院・老健 と 別敷地にdsの運営してるけど、
待遇がウンコなので看護・介護〜事務職まで、幅広い職種の求人出まくってる。

39 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 21:09:46.59 ID:JGeRFBRW.net
面接して採用されたばかりの職場(まだこれから仕事覚える状態)が就業時間前に申し送り始めるからその時間に集まるって。時間帯によって15から30分前にきてね。と言われたらどうする?馬鹿なふりしてハイハイ言う?クビ上等で指摘する?

40 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 21:13:04.93 ID:pLxz+lAN.net
>>39
待遇によるかな

41 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 21:14:45.05 ID:kyNTkvmf.net
>>39
あなた しだい

42 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 21:27:39.30 ID:SREO85nr.net
わざと1分前出勤して煽る

43 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 21:51:11.40 ID:JGeRFBRW.net
指摘するとやっぱりクビかな?
小さい施設だからどっちにしても居づらくなりそうな気はする。
何分前とかどこもあるのかな?指摘したひといないの?
それとも時間通りの申し送り開始ですか?みんなのとこはどうなってる?

44 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 21:53:52.35 ID:Lqwf95u3.net
権利を主張するなら主張するなりに会社に貢献しなきゃ、それはワガママと捉えられるだろうね
言ってることが正しくても、言う人に説得力がないなら黙って去る方が良い

45 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 22:04:42.67 ID:JGeRFBRW.net
>>44
なるほどワガママと捉えるんですね、法で決まってるのに。
やはり田舎の介護業界は遅れてるんだな。と思いました。世間ではもう常識なのに。指摘して去ります。

46 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 22:07:30.22 ID:Lqwf95u3.net
>>45
うん、辞めたほうが良いと思う

47 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 22:08:03.58 ID:Fsse6bHi.net
>>43
今のところは時間ぴったりに朝礼始まる
前にいた施設で15分前に始まるところあったけど、
あるときから時間ぴったりから始まるようになった
誰かが施設のトップの人に直談判したみたい
まあ派遣だったから朝礼出なくていいよって言ってくれてたけど

48 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 22:16:12.04 ID:Lqwf95u3.net
>>47
直談判して上に認めさせ、慣習を変えさせた人は普段から信用度高いんだろうね
法を語っても争う金も覚悟もない仕事できない口だけの新人には出来ない事だわ

49 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 22:24:13.84 ID:JGeRFBRW.net
違う業種で働いたら更衣時間も給料発生。基本給にプラス仕事前10分仕事後10分の20分が毎日。残業も一分単位で全額支給なのに。
介護福祉士持ってるから介護に戻ろうかと思ったけどまだこんなに遅れてるんだ。小さいとこは閉鎖的だし指摘する人もいないってことかな。

50 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 22:24:48.25 ID:Lqwf95u3.net
>>49
ダラダラ喋んなくていいから、勝手にしろよ

51 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 22:25:39.00 ID:JGeRFBRW.net
>>50
お前に喋ってないから

52 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 22:26:49.30 ID:Lqwf95u3.net
>>51
法律語って偉そうに指摘する前に自分の無能さを省みろよ

53 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 22:29:25.25 ID:JGeRFBRW.net
>>52
時代遅れの図星突かれておもしろくないの?時代遅れなのは真実なんだからちゃんと法律守ってね。

54 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 22:32:35.96 ID:Lqwf95u3.net
>>53
お前が偉そうに指摘する場に居合わせてえ
良い見世物過ぎる

55 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 22:37:36.90 ID:Lqwf95u3.net
採用後すぐ辞めるだけじゃなく、法律オナニーして帰る新人なんて面白すぎ
お前が射精して帰った後の会話に混ざりてえわ

56 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 22:43:41.79 ID:JGeRFBRW.net
>>55
本気で言ってる?労基に言えば一発アウトだよ?
なのに自分が正しいと疑わない。こんな頭悪い人がいるから介護業界は変わらないのか。

57 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 22:48:59.62 ID:Lqwf95u3.net
>>56
お前は間違いなく正しいことを言ってるんだけど、お前が言うことではないんだよ
これが理解できないと早期退職繰り返すことになるよ

58 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 22:56:22.21 ID:JGeRFBRW.net
>>57
どうせいつか指摘するなら早いほうがいいし、黙って従っといて急に言い出したら驚かれるかもしれないから
他はどうかと思って相談しただけなのに変なやつに粘着されたわ。
低学歴こわい。

59 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 22:59:33.98 ID:Lqwf95u3.net
>>58
お前が俺に抱いてるその嫌悪感がお前がこれから指摘することで相手側に与える感情だよ
「お前に言われたくないんだよ」
何も言わずに去ったほうが良い

60 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 23:02:42.04 ID:kyNTkvmf.net
2匹あぼーんだけでみごとスッキリ

61 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 23:20:07.12 ID:mqbozWgl.net
ここ見ていると、大概、職場に嫌な奴がいるように思えるけれど
嫌な奴って言っても、殴られたりするわけじゃないんでしょう?
せいぜい、愚痴や嫌味を言われる程度なのでしょう?
無視されるなら別に嫌な奴を話さなくていいわけだし、問題なさそうに思えるけど

62 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 23:26:43.64 ID:hQmFKmyw.net
>>39
それなりに良い待遇だからその会社選んだんだろうし、俺の感覚なら15〜30分くらいなら許せるレベル。
1時間のサービス出勤は俺の時間を軽く扱われてると不快だから退職も考える
でも1時間多く働いても割に合う待遇ならいなら残ったほうがいいしね。

63 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 23:29:30.80 ID:i1C39CIF.net
有料老人ホームって毎日同じことの繰り返し過ぎて3ヶ月もいれば飽きるな
イベントもレクも無いしほんと何も無い施設

64 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 23:31:07.82 ID:CE5F4DBJ.net
レス見てると本人にも問題ありそうだけど俺は悪くねえみたいなやつ定期的に出てくるよね

65 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 23:49:11.92 ID:JGeRFBRW.net
>>62
なるほど許容範囲がどのくらいかですね。確かに待遇良ければ少しくらい我慢しようってなりますね。

66 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/27(月) 23:53:53.43 ID:hyo6DQ2I.net
ネットでも職場でも罵り合い

67 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 00:10:56.52 ID:HEZPgkHv.net
始業15分前からの業務なら労基に言えば3年間遡って金もらえるよ。
ただそれやると予算は決まっているから結局他の所で合法的に削られるんだよな。
職を転々としていたりすぐ辞める奴だったらそれでいいと思うし多分辞めなくても排除されると思う。

68 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 01:03:29.82 ID:FzN7Oj1X.net
自分に合う環境が見つかるまで転職繰り返しても良し、自分が環境に合わせるも良し
誰に何言われようが責任取るのは自分なんだから正しいと思う選択をすれば良い

69 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 01:10:53.41 ID:/dzE1lkz.net
https://www.joint-kaigo.com/articles/17780/

減算ラッシュ来そうやな
なんかどんどん面倒な仕事増えそう

70 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 01:24:30.35 ID:jk5oV8q1.net
虐待防止法の強化で今ですら奴隷なのに介護職の人権がどんどんなくなってくな

71 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 04:57:40.37 ID:FzN7Oj1X.net
面接時や初日に言われた何気ない言動に違和感を感じた施設は結局合わなかったなあ
内容がどうこうと言うよりは、言う人の所作とか感覚的な物

72 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 07:37:41.29 ID:JhJ4US1q.net
なぜ私たちは起こってもいない間違った記憶をしてしまうのか?
http://nazology.net/archives/139245

73 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 07:46:54.16 ID:NhdjvPMW.net
>>35
どこも若い人欲しいし
公務員準拠でいくと給与に休み多いし、福利厚生が充実してて手堅く働いていけるよ

>>38
自分は障害のほうだけど地方だし人は辞めないが高齢職員が多いんでここらで若い子を入れて教育していかないとね
今から準備しないといけないって言いつつ募集しても若い子来なくて困ってる

74 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 09:58:37.51 ID:Dg4oK5mJ.net
いま予算委員会で
公明党の山本さんて議員さんが賃上げについて質問中。

75 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 10:16:32.25 ID:UUfzCt1A.net
音波による磁石の向きの制御に世界で初めて成功
https://www.jst.go.jp/pr/announce/20210510/pdf/20210510.pdf

電磁界の基礎知識
https://www.energia.co.jp/nw/safety/emf/kiso.html

ボイス・トォ・スカル

76 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 11:44:17.33 ID:sMtrzcZn.net
賃上げもいいけど男性利用者がオムツさせるときにチン下げを嫌がることを議題にしてほしい

77 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 12:14:57.11 ID:/dzE1lkz.net
>>74
今季の国会じゃ定期的に話題に上がってるし与党側もそれっぽい返事してるけど、全然期待できそうにないわね

78 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 14:05:04.78 ID:l3YHtiBK.net
しょっちゅう大したことない理由でも職員を怒鳴ったり傷つけてるヒステリー女管理者が
会議で「社会人としてのふるまい・・」云々抜かしててワロタ
なんで介護の職場って選りすぐりの変な奴が上に立ってるのが多いのかな

79 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 14:06:07.74 ID:l3YHtiBK.net
まともな社会人は赤の他人を怒鳴ったりしねえってんだ
ヘルパー二級しか持ってないホーム長さんよ

80 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 14:34:37.83 ID:sMtrzcZn.net
ホーム長がその程度なら施設もたかが知れている、
転職すべし

81 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 15:53:14.32 ID:qIaXS7/f.net
うちの施設、申し送り8時55分からで
日勤は9時から
5分ならまぁいいかと思ってたけど、10分か15分前からになるかもとか責任者が言い出したから
その分給料発生するならいいけど、サービスなら来ない、もしくはその分早く帰るってはっきり言ったよ
そのせいかは知らないが、結局そのままになってる

82 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 17:28:11.63 ID:50Xe0vCS.net
昔は30分前に来て手伝え!怒鳴られた時は
なら30分前定時にしろや、少し先輩なだけで使えないくせに調子乗って使うな。位言わないと駄目だったけど
今は常識的な人も増えたから、穏やかにお話が出来て良い時代になった

83 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 17:52:43.25 ID:5OdHOJYD.net
コロナワクチン接種強要 パワハラで50代3等陸佐を処分 自衛隊福島地方協力本部
https://news.yahoo.co.jp/articles/96bf760ad36b566aa65b5fc858363cf3a8819cd4

部下に「コロナワクチン強要」50代男性自衛官を懲戒処分 五ノ井里奈さんへの性暴力受けハラスメント調査で発覚 福島
https://news.yahoo.co.jp/articles/02fb4359a0167c7016825d3185f07597ff8bdeba

ワクチン強要、自衛官処分 部下に威圧的言動
https://news.yahoo.co.jp/articles/8af08ff007dc27476865ff4aba4aea09c3bbdbe0

84 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 18:37:15.69 ID:8MtdbQux.net
日本生命がニチイを買収か
まさかニチイが買収されるとはな

85 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 18:45:30.16 ID:zmtjKuBd.net
介護のサビ残問題、ほんと何とかならんか!うちの施設も早い人は定時30分以上前に来てるが俺は10分前を目安にしてる。
日によるが勤務中でも休める時間があるのでこれくらいは、と妥協してるが。

86 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 19:22:53.31 ID:uSzL2HVq.net
買収されたことでニチイで働いてる人のメリットって何がある?

87 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 19:28:10.13 ID:K95VS6Xh.net
>>63
毎回丸投げされて企画、実施してる自分からすれば楽で良いわ、何もなくて基本やってるだけが1番良いと思うよ

88 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 19:37:22.30 ID:K95VS6Xh.net
所で基本公休で休みなのに会議とか勉強会は出ないとならないて当たり前? 他業界だと無いよね?

89 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 19:47:09.85 ID:qIaXS7/f.net
>>85
そうそう30分前とかにきてる人、ほんと迷惑だよ
普通に来てるこっちがやる気ない奴みたいな感じになるのがおかしい
そして、勝手に早く来てる人を注意しない責任者もおかしい
自分が早く来てるからってサービス早出、サービス残業させていい理由にならないと思う

90 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 20:26:00.14 ID:fNObG6UK.net
https://www.joint-kaigo.com/articles/17818/

ガチで終わるんじゃないか介護
6000円じゃほんま一桁足りねえわ

91 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 20:28:04.87 ID:fDjMVn5U.net
早くくるのが当たり前みたいな風潮あるよね仕事時間前に仕事の準備しないといけないからみたいな

92 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 20:28:37.62 ID:8w+L9msn.net
着替えに時間かかるから30分前に来てる
前日の日誌とか記録見てると丁度いい時間になる

93 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 20:30:15.49 ID:HIJA77iJ.net
人見て態度を変える利用者
上の者に言われたからその通りにする利用者
自分が正しい利用者 わがまま利用者

どうも嫌いだわ

94 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 20:33:15.61 ID:GDDh4kIu.net
身体拘束しないと転倒するし手は便だらけになるし大変なことになる

95 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 20:35:28.17 ID:fDjMVn5U.net
本当に体がでかい幼稚園児みたいなもんだよねわがままとか言うこと聞いてくれないとか

96 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 20:56:24.98 ID:sMtrzcZn.net
利用者よりタチの悪い職員は実在する

97 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 21:05:06.98 ID:co/Nta8E.net
便失禁手当1回につき1万円ほしい

98 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 21:36:07.35 ID:8UF8MNsJ.net
>>73
こっちも障がいの入所施設で事務組合の所があるが、だいぶ前に指定管理を導入し今は社福が受託。
組合の時代は待遇、良かったと聞いた事あるっけ。
職員の年齢層の改善にて、若い人かぁ。単純に募集しても(そもそもで若年層がいない訳で)来ないだろうし、
某県みたいに、面接時の新幹線を含めた交通費補助から、移住して一定期間は住居の確保や生活支援とか、
お金じゃぶじゃぶしないと地方に、若年層は来ないんじゃない?
あと(自分も該当するが)、氷河期世代を雇うとか。

99 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 21:42:29.00 ID:8UF8MNsJ.net
求人に記載されている勤務時間前の出社の件、通所の介護職だと求人に8時20分〜と記載されていたら、
それは「 送迎に出発する時間 」なのはお約束。
実際は30分位前にサービス出社し、空調・風呂やら受け入れの準備して朝礼やって、8時20分に出発。
知らずに8時10分とかに出社したら、管理者とかオバヘルから怒られる。

辞めた所の中で事務長に、実際に勤務してるから就業規則の改正を提案した事あるけど、
「昔からこうなんで…」とか言ってて、適当に流された。

100 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 22:04:07.40 ID:Ix4rnkXz.net
24時間TVの着服見てるとやらかして再就職先なくて
介護職に落ちる予定の人が元職自慢しつつここで情報収集してるのかと思えてきた

101 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 22:15:01.95 ID:aBRzWSUh.net
デイサービスだと送迎の運転や添乗の時間だけは時間外付けて良かったな
8時半から勤務時間なのに8時に迎えに行くとか普通にあったし
帰りは17時半までの勤務時間なのに19時とかに帰ってくるし
でも帰ってからレクやら飾りつけやらあるから夜は9時までサービス残業とかが普通だったわ
デイは介護は楽だけど、それ以外が大変だった
デイって介護の仕事だけど、ちょっと別な仕事って感じだったな

102 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 22:33:23.16 ID:8UF8MNsJ.net
>>101
通所はds・dc・リハ特化型で経験あるけど送迎にて時間外は、どの職場も付けてくれなかった。
利用者がいなくなってからの、事務作業やレク・飾りつけとか、通所あるあるネタですね。
遅い時間までのサビ残当たり前で、自分は過労死ライン超えた所は、手取り14後半だった。
faとの接触も多いしコミュやら接遇が求められたりと、通所の介護職って世間一般の介護よりは違うね。

103 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/28(火) 23:47:06.98 ID:5fvkscyH.net
公共交通機関使って通勤してるから昨今の飛び込みとか悪戯での遅延で遅れるくらいならって感じで早め出勤してるな

>>95
自分にとって嫌な事があれば叫び、手を振り回して暴れる、夜泣き擬きの夜徘徊…身体のでかい赤ん坊だよ

104 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 00:54:19.38 ID:V1015/zW.net
人が自分の仕事はもちろん他人の仕事も手伝った上で時間キッカリに退勤するのにイチャモンつけるくせに
自分のオキニのデブ女が休憩時間前に弁当レンチンしてることには
何も言わない樋口のババア

105 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 01:33:54.82 ID:dapvvzX0.net
赤ん坊は汚らしくないからオムツ換えしてても惨めな気持ちにならない

106 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 01:59:04.78 ID:+RLMd/10.net
サービス勤務を改善するように上に訴えてる人すごいな
そうありたいものだね

107 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 04:47:45.95 ID:7uyKfI/9.net
みんなボーナスどう?
前回前々回と舐め腐ったボーナスで集団退職しまくった弊社、冬はどうなるか色々と楽しみ

108 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 05:55:14.41 ID:Tvj8aYYn.net
派遣で他業種から介護に入って2ヶ月
実務者の勉強のために来年1月末から週一の休みを現場のリーダー的おばさんに申し出たら他の派遣さんの休日と被り無理他の施設行ったらみたいな言い方をされた
一応風呂の日に被らない様に言ったつもりだったがどうしたものか
どこも似たような施設ばかりだろうがホント介護って余裕が無い職場だね

109 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 06:02:12.91 ID:FESolqAn.net
>>73
事業団だけど名ばかり正規職員、総合職とかで結構引っかかる新卒が多いわ。
去年今年と赤字でボーナスアップ無しなのによく来るわ。

110 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 07:13:44.02 ID:ecyhy+Ar.net
>>108
辞める時にそれ経営陣に伝えれば良いよ
下手したらそれ言ったやつのクビ飛ぶ

111 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 07:27:45.62 ID:Fxqb2U/l.net
>>108
現場としては、人が居ないから高い金払って派遣を頼むの。

派遣会社と人事の問題なんだろうけど、現場と派遣者がトラブルになるんだよなー

112 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 07:31:19.39 ID:HIsam3By.net
組織が倫理崩壊を起こす際に示す7つの兆候
https://gigazine.net/news/20231129-seven-signs-ethical-collapse/

113 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 07:48:59.35 ID:sOOq1+pR.net
>>108
派遣なら営業経由で言わないと違法だぞw
管理者から許可取れればリーダーの意見なんかどうでもいい

114 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 08:59:12.34 ID:sWjeM0BJ.net
さよならニチイ

115 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 09:12:03.88 ID:y3v9d0Br.net
>>108
同じく去年他業種から入って2ヶ月で実務者研修の週一休みもらったけど、
申し込み前に確認したら普通にOKで、確定したら詳しい日程教えろと言われただけ

小さな施設で職員が少ない所は希望休が通り辛いと言われてるし、調整難しいんだろうね

116 :う?:2023/11/29(水) 09:24:10.03 ID:QhOwSqgD.net
地元にある大きな病院の介護職募集は
ハードルが高いんだね!
小さな法人は簡単な面接でO.K.

117 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 13:27:33.05 ID:JNdAG35+.net
>>107
舐め腐ったボーナスとは!?!?
詳しく!!

ちなみにウチは都内で大型法人だけど
コロナ時の空き部屋と通所クラスターによる営業停止等で
赤字だったからと言い訳されて昇給額が1000円だった
賞与も少し減らされてたが「赤字だからすまん」の一転張り

尚、役職者は賞与増えてた模様

これを知った介護士の中堅クラスが一斉離職した
どこも一緒やな

118 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 13:56:32.87 ID:Bg3032+Z.net
夏から働き始めた施設でお菓子の移動販売があるんだけど
これノルマ課されてて利用者にガンガン売らないといけないのがすげーストレス
みんなやりたがらないからペーペーの俺がやらざるを得なくて利用者から煙たがられてる
俺の顔見ると「買わないよ!」って言ってくる利用者多数あり
しにたい

119 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 14:21:24.43 ID:mGzdsRf+.net
それ外部の業者とかなら労基案件では?

120 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 14:24:55.45 ID:Fxqb2U/l.net
>>118
有料であると聞いたがどこか忘れた

121 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 14:31:37.60 ID:fK9lyCTn.net
有料の管理者ってどんな仕事すんの?

122 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 15:04:02.64 ID:sWjeM0BJ.net
お菓子OKなら水素水を売りつけるわw
うちはネイルにフットケアはあるけどさ

123 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 15:20:07.94 ID:JtCrRi4G.net
入社後もケチって社会保険に入れてくれないアホ会社
辞めて労基にちくってやった

124 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 15:38:34.72 ID:mGzdsRf+.net
大阪さんこれ何回目や
やっぱパネェっすわ

https://www.joint-kaigo.com/articles/17913/

125 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 15:56:17.87 ID:jnvpUE13.net
>>11マフィン?

126 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 16:32:18.65 ID:WNP6eicL.net
【医療】コロナ禍で30倍に 国へのワクチン被害救済申請 審査追いつかず ★2
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1701129120/l50

127 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 16:33:40.09 ID:SC2yDAP2.net
>>118
サニーライフならガイアの夜明けで内部告発あった奴だろ
まだやってたのか

128 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 17:15:37.44 ID:Fxqb2U/l.net
そうだ!サニーライフだ

129 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 17:27:35.79 ID:5uQtE50F.net
普通にノルマありで菓子売りの労基案件させられるとかようそんなとこで働くな

130 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 18:48:51.57 ID:nLb9xPNy.net
逃げられない施設利用者相手に菓子の押し売りとかどんだけブラックなんだよwww

131 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 19:38:20.12 ID:aVOr2U53.net
https://news.yahoo.co.jp/articles/67360dc4220c92ead70f6f5f6381d6498fe4e14e

これまだやってんだな、クソキモい

132 :名無しさん@介護・福祉板:2023/11/29(水) 20:03:13.73 ID:WNP6eicL.net
ボイス・トォ・スカるより

実は良く分かっていなかった「熱が引いた後の倦怠感」原因は脳の炎症だった
https://nazology.net/archives/139392樋籠はああああああああああ
※上記からして疲労は脳のオーバーヒート?
っ子供の知恵熱脳のオーバーヒート?
いろいろな精神病にになる
最後はパワハラなどで鬱病【燃え尽き症候群」?

うつ病リスクのある女性の脳は称賛に反応せず、批判されると活発になる
https://nazology.net/archives/139315

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