【聖者の】知的障害者施設で働く天使集合17【行進】

1 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/01/19(土) 16:51:50.67 ID:/1sKqzex.net

前スレ

【聖者の】知的障害者施設で働く天使集合16【行進】
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1540501142/

969 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/19(火) 07:33:14.23 ID:htJo8/RF.net

行くわけねーだろ
福祉業界全体では障害はマシだけどな

970 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/19(火) 11:21:35.80 ID:NSqKP1uy.net

ボーダー気味の人しか職員として残らないからなあ
まともな人が入職してもそういう職員にかぎって辞めちゃうし

971 ：ゆう：2019/03/19(火) 18:12:45.15 ID:M0XiB+mqS

知的のヤツらのキモさは、なんなの？アレ・・・・。
ぎょえーーー来るなレベルだよ。

972 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/19(火) 17:46:34.91 ID:zmkqYUi5.net

現場はよくヤクザ業界に似てるとこあるなと思うことがある。
ナメられたらオワリだ、というところは特にそうだろう。

利用者にナメられたら、利用者だけでなく職員からもナメられるが
そうなった場合、物で釣って関係を改善（手打ち）しようとしても、職員からは姑息な奴だ
利用者からは、弱い、もっと要求を聞かせられるな、と結局はナメられ続ける。
しかし腕力、怒声などの実力行使で返しを行った者は（武闘派として）一目置かれる存在になる。

とはいえ>>966　実力行使できる者といっても
アルコール等のヤク中になるのはまずい。
頭脳派にキチガイ利用者に当てる鉄砲玉として利用される恐れがある
そうなれば更にヤクの量が増え、廃人一直線だ。

973 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/19(火) 18:06:25.60 ID:VLKVmNMv.net

>>972
武闘派ヤクザなんて過去の遺物なのも似てるね

974 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/19(火) 19:40:33.32 ID:KZKWBS7F.net

オバヘルも辞めないし、異動もない。

975 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/19(火) 20:52:44.83 ID:UOgPLTkc.net

あと五日。

たぶん、障害者の支援員にはならないかもしれないな。

笑顔で支援したいんだけど、一つ一つをくみ取って寄り添えなくなるくらい疲弊しちゃって
疲れちゃったw

976 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/20(水) 19:57:14.60 ID:0duDoXgX.net

今日、今月入った女性職員の1人が無断欠勤して大迷惑な日。
大人しく文句言わずに普通そうな顔してたから辛かったのかも謎
その人に付きまとい異常になついてた男の重度の利用者が、こないから暴れ
とりあえず明日はくるからとなだめたけど、家電もスマホも無視されてて
だめかもな気が。明日も来なかったら家に行って警察に電話するとかして
とにかく会って、説得してでもきてもらおうかと管理者と相談中。
辞めたいなら相談してほしかった、無責任なことされるとすごい困る。

977 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/20(水) 21:02:32.86 ID:QZW7N7oc.net

スルー

978 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/20(水) 21:41:45.83 ID:mgWBMglN.net

この業界のスタッフって最後は飛ぶやつが多くてびっくりする

979 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/20(水) 21:59:47.36 ID:tlyvJJNZ.net

>>976
こんな雰囲気の現場じゃ
言えないわ。

980 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/20(水) 23:05:00.43 ID:0duDoXgX.net

>>979
確かに相談されても止めてた、つかせめて辛そうな顔してたら聞いたのに
平気そうだったから職員みんな驚いてる。とにかくきてほしい

981 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/20(水) 23:17:53.65 ID:BiDvf4Vw.net

>>980
今は求人多いから、辞めたい人は辞めた方が幸せかも
俺は一昨年辺りから辞めるのを止めるのを止めた

982 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/20(水) 23:35:15.44 ID:0duDoXgX.net

>>981
そんな状況だから余計に辞めてほしくないわけ
復帰が条件の短期の休職でもいいし、もし入院とかでも退院してからきてもいいしだけど
完璧シカトじゃ困ってしまう。

983 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/20(水) 23:47:46.45 ID:tlyvJJNZ.net

>>982
辞めることの相談をされたかったの？

しつこくする利用者への対応押し付けてた風になってたんじゃないの？

似たような件で精神的にボロボロで、もう辞めるんだけど

「なにか言ってくれたら･･･」と、現場の人間は口揃えて言うんだよね。

でも、ぼやいたところで「人見てんだよな」と返されり
嫌な利用者と関わらないように
上手く逃げたりするひとらばっかりで
とても言える雰囲気じゃないかったよ。

綺麗事言うなら、そんなやめ方するような環境にするなよ。

とはいえ、突発で辞める人は非常識人なんだから相手にするな。

984 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 00:13:42.97 ID:3wpwD9T3.net

>>983
辞めたいほど嫌と言ってくれてればなんか考えた。
髪を引っ張ったり触ったりは有ったんだけど、平気そうに見えたからマンツー状態を放置
というか押し付けになってたのは反省。珍しく優しそうな人だったからいてほしいとみんな思ってる
突発じゃないけど別で今月1人良い人が辞めるから余計困ってる。

985 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 02:03:48.55 ID:6AF/YgYU.net

>>982
それは相手にとって迷惑だよ
ウチも最近親しかったスタッフが辞めた
人手不足で正直苦しいけど、逃げられる人は逃げた方がいいと思って送り出したよ

986 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 08:19:15.23 ID:a+Ot6g4s.net

仕事慣れてきた頃合いにバックレられるより、日が浅い内に辞めてもらった方が、お互い無駄な時間と労力を使わなくていいじゃない。

987 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 08:56:19.24 ID:xU0T/ALF.net

>>984
優しそうな人や良い人が辞めてくってさ

あなた含めた周りの職員が、優しそうな人や良い人に、大変な利用者の対応を(無意識にでも)押し付けてたんじゃない？

入ったばかりなら誰に相談してよいかもわからないし、それ以前にこんなこと相談したら怒られるかもと思って言えないよ
顔に出さないんじゃなくて出せなかっただけと思う

面倒な利用者にいろいろされてることをどう思ってるかとか大丈夫かとか、誰も聞かなかったんだよね？

周りがこんなじゃ、飛ぶ以外の選択肢ないでしょ
社会人として、飛ぶのが良いとは言えないけど、あなたの文を読んでる限りで感じたこと

長文ごめん

988 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 09:51:06.53 ID:4jwYU01j.net

良い人＝自分にとって都合の良い人
そりゃ飛ぶわな

989 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 10:09:38.80 ID:4yCdnMiR.net

まずは葛西があるし、江戸川区じゃない？？

【小岩】江戸川区にある福祉施設３【葛西】
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1530707312/

申し訳ないけど、就労移行支援事業所最強だよね

とにかく就職できるし

葛西なんか位置的にもいいよね。

とにかくいってみようよ

アットホームな空間だよ

まずは葛西へ


【小岩】江戸川区にある福祉施設３【葛西】
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1530707312/

見学、体験からよろしくね

絶対就職できるよ

就労移行支援とか最高じゃん

990 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 10:11:29.84 ID:bfXEiUvQ.net

>>981
そもそも論でいくと、辞めたい人を止めるのって“人がいなくなったら困る”という立場側からの視点でしかないから、
相手を思うソーシャルの視点を重視する現場としてはどうかと思うところはあるなｗ
>>983
まぁ連絡もなく突然来なくなる、連絡もとれない、この辺は一社会人としては非常識だしありえんところだけど、
書いているような、突発で辞める、突然に辞めるというのは定義が曖昧というか、
せめて一ヶ月前に辞める意志を告げるのが常識だろうと言う奴もいるし、
いやいや普通は年度超えたら退職するにしてもその年度末でしょという奴もいる。
こういう奴らからしてみれば、法律の2週間前での退職の意思表示をするやつは非常識な奴となるからなｗ
突発とか突然とか、何処を基点にしても文句言う奴はいるってところはあるな。

991 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 10:17:36.62 ID:bfXEiUvQ.net

>>984
みんないい人にはいてほしいよ。けどそのいい人って何だ？
自分にとって都合のいい人がいい人って事なんだろう？
そういう視点からの対応が人を追い込むんじゃないのかと思うがな。

992 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 10:23:45.06 ID:bfXEiUvQ.net

人がいない・・・人材の確保、福祉はここに強い視点を置いている。
そしていざ確保できたら今度は育成育成言い出して、
同じ仲間の同僚なのに、先に入った後から入ったという視点で強いマウンティングがはじまる。
年齢も上、経験も上、立場も上の人から押さえつけられたら若い人は何の反論も対応も出来ない、従うまま。
でもそうじゃないでしょ、一番大事なことは“定着”してもらうこと。
そこに目を向けて対応しなくちゃ、繋がる育成なんてできっこない。
定着以前にマウンティングした状態で育成を重視するから若い人達が直ぐにいなくなるんだ。
そこが分かっていて若い人にうまく対応出来ている俺は若い人から信頼されています。

993 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 11:19:40.17 ID:msw24831.net

>>991
そうだよな

黙って何でもやってくれる人はいい人だけど、
内心バカにされている

面倒な事はいい人に任せて、
目立つ事好きな事だけしてる人が、
楽して目立って出世する

こんな職場にいてくれと頼むのは害悪だと思うから、
俺はもう止めてない
管理職は困った困ったと言ってて、
実際俺もきついが知ったことか

994 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 11:34:32.90 ID:0MRHa+zW.net

釣りだろ
１ヶ月以内にバックレる人なんて当たり前にいる
その職員を説得して引き留める？
意味分からん

995 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 14:41:24.08 ID:3wpwD9T3.net

>>994
長い間12月末までいた職員が仕切ってたときは他害利用者が大人しかったんだけどいなくなって
1月2月は秩序崩壊、職員被害多数、で3月新人が入ってよくみてくれてたから救世主だったから
それに甘んじてたのは反省

996 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 14:44:28.78 ID:3wpwD9T3.net

今日は半日開所だったけどやはり来ず電話してもシカト
管理者が家に行ったら母親が出てきて本人に会えないまま説得すらできず退職通知されて終了
お母さんによると家では泣いたりしてたみたいで利用者に体を触られたりすごく嫌だったみたい。

997 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 14:50:03.00 ID:3wpwD9T3.net

>>987
大丈夫かきいたことあったけど「うーん」としか言わなかったんだよ
平気なのかなと思うじゃん。

998 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 14:57:34.61 ID:bfXEiUvQ.net

>>995
救世主という言葉を使うということは、その新人に助けられてた自覚があったと言うことだ。
新人ではなかったそういうお前さんは、一体彼女に何をしてあげてたんだ？
甘んじる甘んじないではなく、ずっと昔から分かっていることだろう？
そこでお前は何をしてあげてたんだという話。
まさかまた今度も甘んじてた反省で終わるんじゃないだろうな？
>>996
管理者が説得？
どこまでも人をいいように利用しようとするんだなｗ
まずは現金２０万円程度でも持って行き謝罪するのが先だと思うがなｗ
訴えられたらその程度じゃ済まんよ。

999 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 15:14:58.97 ID:SLpl1bEj.net

きつい仕事押し付けられて我慢して働いて
疲労で休むと自己管理とか言われる業界だからな
押し付けられてる人たちは我慢せずにどんどん辞めるべき

1000 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 15:33:34.19 ID:/6g794Gi.net

【無能管理職&オバヘルの特徴・定義 】

・キチガイ・ヒステリー、自己中心的
・機嫌がいい時と悪い時の差が激しい
・自分に甘く、他人に厳しい（他人のミスは鬼の首取ったかのように騒ぎ立てる）
・人によって態度を変える（都合のいい人には媚びまくり、逆の人にはぞんざい）
・勘違い、被害妄想が強い
・自分の感情を仕事に持ち込み、周囲を混乱させる
・他人の行動を監視し、揚げ足を取る（重箱の隅をつつきネチネチ…）
・無駄にプライドが高く、見栄っ張り、そして嫉妬深い（お局の98％は嫉妬から構成）
・自分の常識が世界の常識だと思っている（その範疇外のことはすべて非常識扱い）
・人の悪口、噂話が大好物
・仲良しごっこが大好き（群れの中で女王様気取り、とりまきを従える）
・全く大した能力は無いのに自己評価だけは恐ろしく高い
・自分より仕事の出来る人間を何故か無能雑魚扱い
・自分より遥かに結果出してる人間に何故かダメ出ししまくる
・なのに自分がちょっとでもダメ出しされるとメチャクチャ不機嫌
・自分のミスは他人がやったかのように吹聴して無かった事にする
・面倒なことは丸投げするが他人の功績は平気で盗む
・都合が悪いと言った言わないの話にすり替える
・周囲の人間に「自分でおかしいと思わないのかな？」と噂されるも本人は自分の性格がおかしい事に全く自覚が無い
・常に精神科の薬を常用している
・非常に嫉妬深く嫉妬のターゲットには何の罪も無いのに犯罪者のような扱いをしてクビにする
・自分が虐めてる癖に自分が被害者のように周囲に吹聴する常習犯
・個人情報の管理に厳しいが自分には甘く全てを把握していないと気が済まない
・自分はやりたい放題言いたい放題する癖に他人には言動や行動を思いっきり抑制しようとするスーパー自己中
・パワハラと同調圧力が好きで従わない者に対する陰湿極まりない嫌がらせがお家芸

1001 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 15:39:10.89 ID:3wpwD9T3.net

>>998
レクとレクの準備とか掃除とかその人がマンツー対応しててできなかったことをしてあげてた

1002 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 15:39:39.02 ID:TvXha6+l.net

>>996
可哀想にな、ちゃんと謝ってこい

1003 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 15:46:27.56 ID:3wpwD9T3.net

あと、その人と付きまとってた男の利用者とずっと別室で個別対応してもらったらいいよね
と冗談か本気か分からないけど言い出した職員の意見を阻止した。

1004 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 16:06:56.80 ID:HbGNoVRO.net

そこまでやるんなら辞めるのを認めなよ

1005 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 16:56:39.11 ID:SAxojHIf.net

>>983
我慢してる人は突発的に嫌になるんだよ
そのまま辞めちゃう人は稀だと思うけど
>>995
他害ある利用者に組織的な対応ができていないのがヤバい
環境設定とかきちんと考えて、チームによる支援を考えないと繰り返しになるよ
お気に入りの支援者ができたから、そこを突破口に広げていくつもりだったのかもしれないけど、
それならちゃんと会議して共有しないとまずいと思う

1006 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 17:46:21.24 ID:3wpwD9T3.net

>>1005
いい新人さんがいなかった1月2月に被害が多かった職員2名が次にまた犠牲になるのは自分と察知して
辞意を伝えたことと今回は家にまで行って、娘を酷い目に合わせた悪人のように新人さんの親に思われ
恥をかかされた管理者が相当頭にきたようで元凶の利用者の契約解除の方向で進んでる。

1007 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 18:37:19.65 ID:TvXha6+l.net

やれやれぇいw

1008 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 19:15:02.72 ID:FrdBUyTI.net

>>997
「うーん」で平気と思うとは

まあ残ってるあなたが頑張るしかないね

1009 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 21:20:47.12 ID:9TTpybLS.net

>>1001
出来なかったことじゃなくて、新人にやらせてたから、それ以外のことをしただけだろｗ
お前がやるべき事は全く逆の事じゃなかったのか、キチガイか？
>>1006
社会から排除される障害者を受け入れ包み込むのが障害者支援施設なわけだが、
私情の怒りにまかせて障害者を排除する管理者がいるというのは正直羨ましいなｗ
やり方次第ではヤバい利用者をうまく仕向けて排除出来る可能性があるわけだからなｗ
お前も管理者も全員キチガイですなｗ

1010 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 21:49:27.83 ID:YHjYX3f1.net

して『あげてた』これが全て

1011 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 22:13:16.40 ID:W0MTaYbp.net

>>1006
管理者がグループでのアプローチやってなかったのが元凶やろ
それで恥かかせたとか発想がおかしい
あなたも早く辞めた方がいいよ

1012 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 22:15:05.18 ID:8laVUQ2q.net

釣りキチ三平

1013 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/21(木) 23:33:56.23 ID:h5oRYmlS.net

　
【お仕事】「やる気がないなら帰れ！」若手社員に部長が激怒　そもそも残業させておいて一体何様のつもりなのか
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1553176402/

1014 ：低学歴脱糞老女・清水婆婆の連絡先：葛飾区青戸６−２３−１９：2019/03/22(金) 07:54:36.51 ID:WRDeLJS9.net

【超悪質！盗聴盗撮・つきまとい嫌がらせ犯罪者の実名と住所を公開】
�@井口・千明（東京都葛飾区青戸６−２３−１６）
※盗聴盗撮・嫌がらせつきまとい犯罪者のリーダー的存在／犯罪組織の一員で様々な犯罪行為に手を染めている
　低学歴で醜いほどの学歴コンプレックスの塊／超変態で食糞愛好家である／醜悪で不気味な顔つきが特徴的である
�A宇野壽倫（東京都葛飾区青戸６−２３−２１ハイツニュー青戸２０２）
※色黒で醜く太っている醜悪黒豚宇野壽倫／低学歴で人間性が醜いだけでなく今後の人生でもう二度と女とセックスをすることができないほど容姿が醜悪である
�B色川高志（東京都葛飾区青戸６−２３−２１ハイツニュー青戸１０３）
※色川高志はyoutubeの視聴回数を勝手に短時間に何百何千時には何万回と増やしたり高評価・低評価の数字を一人でいくつも増やしたり減らしたりなどの
　youtubeの正常な運営を脅かし信頼性を損なわせるような犯罪的業務妨害行為を行っています
※色川高志は現在、生活保護を不正に受給している犯罪者です／どんどん警察や役所に通報・密告してやってください

【通報先】
◎葛飾区福祉事務所（西生活課）
〒１２４−８５５５
東京都葛飾区立石５−１３−１
�рO３−３６９５−１１１１

�C清水（東京都葛飾区青戸６−２３−１９）
※低学歴脱糞老女：清水婆婆　☆☆低学歴脱糞老女・清水婆婆は高学歴家系を一方的に憎悪している☆☆
　清水婆婆はコンプレックスの塊でとにかく底意地が悪い／醜悪な形相で嫌がらせを楽しんでいるまさに悪魔のような老婆である
�D高添・沼田（東京都葛飾区青戸６−２６−６）
※犯罪首謀者井口・千明の子分／いつも逆らえずに言いなりになっている金魚のフン／親子孫一族そろって低能
　老義父は息子の嫁の痴態をオカズに自慰行為をし毎晩狂ったように射精をしている／息子の嫁をいつもいやらしい目で見ているエロ老義父なのであった
�E高橋（東京都葛飾区青戸６−２３−２３）
※高橋母は夫婦の夜の営み亀甲縛り食い込み緊縛プレイの最中に高橋親父にどさくさに紛れて首を絞められて殺されそうになったことがある
�F長木義明（東京都葛飾区青戸６−２３−２０） ※日曜日になると風俗店に行っている

1015 ：名無しさん＠介護・福祉板：2019/03/22(金) 09:50:01.58 ID:YoXJ3cWy.net

幸せになってほしいぜよみなさん

1016 ：999：2019/03/22(金) 09:50:35.54 ID:YoXJ3cWy.net

腰痛でしばらく休みもらっています

1017 ：1000：2019/03/22(金) 09:52:15.55 ID:YoXJ3cWy.net

チにたい

1018 ：2ch.net投稿限界：Over 1000 Thread

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