■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
【池沼】合格オンライン【テロリスト】
- 1 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/07(水) 20:09:36.30 ID:fP5y+nGS.net
- 実際は自分が間違った解答を載せただけなのに
いまでは問題自体が間違ったことにして
社協、各種行政に凸しては受け入れられない。
ゾンビ集団不合格オフラインについて
語り合いましょう。
【池沼】合格オンライン【テロリスト】 [無断転載禁止]©2ch.net
http://mint.2ch.net/test/read.cgi/net/1481108226/
- 209 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 11:43:11.47 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 210 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 11:43:19.82 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 211 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 11:43:52.35 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 212 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 11:44:00.88 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 213 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 11:44:10.66 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 214 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 11:44:20.46 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 215 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 11:44:27.69 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 216 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 11:44:35.83 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 217 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 11:44:42.99 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 218 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 11:44:50.52 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 219 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 11:48:39.60 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 220 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 11:48:48.24 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 221 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 11:48:55.22 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 222 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 11:49:02.16 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 223 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 11:49:10.81 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 224 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 11:49:19.46 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 225 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 11:49:30.71 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 226 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:00:10.73 ID:3OCbEgVv.net
- 個人事業者の場合には、氏名または登記された商号、住所および電話番号を表示する必要があります。
また法人の場合には、名称、住所および電話番号
(さらに、インターネットで広告を行う場合には、代表者の氏名または通信販売の業務の責任者の氏名。次項参照。)を表示する必要があります。
ここだね。確かに名前の記載がない。
合格オンラインは商業登記かどうか怪しいしインターネット広告だから代表者名がないのは違法行為だね。脱税の可能性もある。
- 227 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:01:19.92 ID:3OCbEgVv.net
- なんか井上のヤバい事実が書かれ出してから嵐が増えたな
- 228 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:20:30.06 ID:UYhn0SqF.net
- 例の渋谷帝都ビルをGoogleアースで見たんだけど、ビルの側面にあるテナント一覧の看板には、合格オンラインの文字はない。サイトでは、当該ビルの二階に合格オンラインがあることになってる。
警備会社とコールセンターの社名は確認できるけど、どちらも教材販売とは縁がないのでは?
- 229 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:41:13.72 ID:UYhn0SqF.net
- >>226
ただ、『特定商取引法に基づく表記はこちら』のところをクリックすると、ちゃんと渋谷区南平台15-13になってるから、タイプミスだろうと思う。
- 230 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:43:12.48 ID:qBtNGSwp.net
- 崇拝している信者か井上の仕業だろ。この荒らしw
やばい事実、やばいやり方満載で、そこ突っ込まれると荒らすw
しかし本当に不適切きちがいの書き込みしか載せないのな。
あそこ。
いつの間にかデリケートな問題なのでとか言ってるし。
散々声だかに煽りまくってたの井上自身だろ。コソコソし始めやがって。
- 231 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:44:34.71 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 232 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:44:56.84 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 233 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:44:57.27 ID:3OCbEgVv.net
- >>228
検索したらベルウェールは営業所代行もやってるね。
- 234 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:45:03.92 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 235 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:45:13.50 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 236 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:45:25.46 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 237 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:45:33.42 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 238 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:45:42.76 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 239 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:45:52.76 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 240 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:46:00.31 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 241 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:46:06.16 ID:UYhn0SqF.net
- 渋谷帝都ビル2階のテナントにある会社の子会社が合格オンライン?コールセンターで売ってる商品が、例の教材とかなら可能性あるとは思うよ。
- 242 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:46:17.24 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 243 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:46:24.42 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 244 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:46:31.65 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 245 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:46:39.39 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 246 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:48:44.83 ID:3OCbEgVv.net
- >>241
いや、本体は別にあって郵便物の届け先、電話対応の受付を代行してもらっている。ペーパーカンパニーや詐欺の手口だな。
- 247 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:51:56.16 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 248 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:52:04.11 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 249 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:52:12.75 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 250 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:52:23.68 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 251 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:52:32.39 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 252 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:52:42.25 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 253 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:52:51.14 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 254 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:52:58.68 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 255 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:53:06.84 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 256 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:53:14.51 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 257 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:53:23.44 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
- 258 :名無しさん@介護・福祉板:2016/12/09(金) 12:53:34.62 ID:Yp99OWUe.net
- 高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
総レス数 258
512 KB
掲示板に戻る
全部
前100
次100
最新50
read.cgi ver 2014.07.20.01.SC 2014/07/20 D ★