■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
エルスリー エヌビーラボ ブラック企業
- 1 :名無しさん@介護・福祉板:2016/05/18(水) 13:02:01.85 ID:C6wPSEUa.net
- ここにまとめて書いた方がわかりやすい
- 631 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 00:25:00.51 ID:vlR9aHii.net
- >>621
だって、保険料も支払ってなかったって聞いたし、それなら、年金を支払ってないことも、あり得る話だな。
- 632 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 00:58:51.48 ID:r/0YYeMg.net
- 貯えがない方々は当面の生活、どうするんですか?
生活出来ませんよね。まして2ヶ月分も給料出なくて、挙句に保証制度もどうなるか…
転職はしても給料入るのはだいぶ先だし、
支払いなど生活費、どうしよう。。。
救済制度もなく、死ねと言うことか??
本社前で死んでやろかー
- 633 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 00:59:55.74 ID:r/0YYeMg.net
- 貯えがない方々は当面の生活、どうするんですか?
生活出来ませんよね。まして2ヶ月分も給料出なくて、挙句に保証制度もどうなるか…
転職はしても給料入るのはだいぶ先だし、
支払いなど生活費、どうしよう。。。
救済制度もなく、死ねと言うことか??
本社前で死んでやろかー
- 634 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 00:59:56.11 ID:r/0YYeMg.net
- 貯えがない方々は当面の生活、どうするんですか?
生活出来ませんよね。まして2ヶ月分も給料出なくて、挙句に保証制度もどうなるか…
転職はしても給料入るのはだいぶ先だし、
支払いなど生活費、どうしよう。。。
救済制度もなく、死ねと言うことか??
本社前で死んでやろかー
- 635 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 01:01:43.27 ID:r/0YYeMg.net
- 年金も多めに引かれ、支払いもされず着服されてる可能性もあると聞いてます。
- 636 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 01:24:49.90 ID:VgsnBAU6.net
- 生活苦の方は、会社が倒産したらすぐに会社都合退職で失業保険を申請し、
その後日雇い、日払いができる仕事で生活を立て直していく事がベストではないでしょうか?
せっかく働いたのに給与がでず、かつ窮地に追い込まれる方は大変残念だと存じますが…。
しかしながら今からもう一度やり直す事もできますので、みなさん頑張って乗り越えていきましょう。
- 637 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 02:26:07.82 ID:0cqPktPH.net
- 法律的に不明な事で、
質問ある方は、質問内容を書き込みして下さい!
できる限り回答します!
皆さん頑張りましょう!
自殺等は、絶対にダメですよ!
- 638 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 04:42:41.39 ID:q2MAncUY.net
- >>428
譲渡先から、100%の立て替えの説明会有りましたよ。スタッフからの質問も全てこたえてくれました。
- 639 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 05:38:14.20 ID:ZXj0/Z74.net
- >>638
だったら最初から譲渡先に聞けハゲ
- 640 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 07:02:36.03 ID:vDvfCajy.net
- >>637
今回の給料が手に入る方法を教えてください
- 641 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 07:58:28.46 ID:SJcth3Jw.net
- 本当に地獄だわ
- 642 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 09:48:02.09 ID:/g9WMPpB.net
- 苦痛料と給料ほしい
- 643 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 09:50:23.19 ID:/g9WMPpB.net
- 死ぬしかないです
- 644 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 10:00:22.83 ID:yLmN/qvn.net
- 新事業者でエルスリー出身のホーム長を任命してる拠点だけは気をつけた方が良い。
- 645 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 12:45:34.93 ID:J2LJzfNL.net
- ◯田◯哉ww
急に名前出て来てウケるwww
誰の手下なの?
- 646 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 13:05:13.14 ID:4uYi2B4m.net
- >>645
誰も相手にしてくれないかわいそうな奴
- 647 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 17:09:24.22 ID:A4RzF5xP.net
- しかし、何故?マスコミは、今回の事を取り上げないのでしょうか?
とても不思議です?
規模が大きい会社なのに、何故????
- 648 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 17:12:43.69 ID:wTwYE8rH.net
- そこまで大きくないから
ベネッセやベストライフがつぶれてもニュースならないよ
メッセージだってなってない
- 649 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 17:30:44.06 ID:A4RzF5xP.net
- >>640
639さんへ
636ではありませんが、個人的な見解を書きます。
とりあえず、給料が未払いの方は、労働基準監督署に行くのが、ベストではないでしょうか?
すでに多くの社員さんが、労働基準監督署に駆け込んでいるようです。
会社の名前を言えば、他の方からも相談がありましたと、すぐに理解してくれたと、すでに駆け込んだ社員さんが言ってました。
蛇の道は蛇です。
このケースの一番の専門家の労働基準監督署に相談するのがベストではないでしょうか?
しかし、ほとんどの施設が、給料が未払いなのかな???
新しい譲渡先が、全額立て替えてくれた恵まれた施設もあるようですね???
同じように一生懸命に働いて、施設により、
未払いあったり、全額支給あったり、めちゃくちゃな話ですね。
コムスンの時も、このような酷い状況だったのでしょうか?
- 650 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 17:47:20.24 ID:zQXURfJ5.net
- 私たちの施設は譲渡されるので、お給料でて正直ほっとしてます。
未払いの施設様には申し訳ありませんが。
ですがうちの施設長は複数の複数の会社とオーナー様との商談を
セッティングするために一生懸命駆け回っていましたよ。
譲渡の決まってない施設長さまは受身になってませんか????
- 651 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 18:56:22.52 ID:A4RzF5xP.net
- >>650
それも、確かにあると思います。
しかし、譲渡が成立するか否かは、運も大きいと思います。
譲渡等は、初期の運営費等、非常に巨額のお金がかかる為、そう簡単に成立する話ではないのかと?
あと、譲渡されても、今回は乗り切れても、これからが大事です。
譲渡先の経営状態や財務状況等も大事です。
そして、法律に違反しない施設つくりを早急に行う事が非常に重要です。
今後、監査が入り、違反があっては、目も当てられません。
- 652 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 19:02:58.68 ID:A4RzF5xP.net
- >>620
なるほど、ですね。
今後、施設を引き継いだ管理者は、
619さんのコメントをよく理解する必要があると思う。
- 653 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 19:12:01.93 ID:A4RzF5xP.net
- >>635
マジですか?
本当なら 凄い話ですね!
嘘情報のネタと思いますが、本当なら、過去に退職した社員さんも調べた方が良いのでは?
- 654 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 19:37:42.51 ID:mwrRusI7.net
- >>649
全然違う。
コムスンの時は各地域ごとにニチイ、ジャパンケア(現SOMPOケア傘下)、セントケアなど全て大手が譲渡引受。
- 655 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 19:41:22.46 ID:ZvGqjlfG.net
- 勤めた会社が給料を
払ってくれない場合
唯一取り立てる方法は
労働基準監督署で
労働基準法違反(賃金未払)で
経営者を刑事告訴することのみです。
民事裁判に勝訴しても
悪徳経営者に
口座をうつされたら給料はとれません。
刑事罰がかかると
あっさり支払う経営者が多いです。
この会社….
あの◯川なら
逃げ切る知恵を張り巡らしてるはず。
もちろん前社長の◯原、
幹部の◯子
みんな、
悪知恵は働くからね。
- 656 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 19:43:44.18 ID:mwrRusI7.net
- >>651
法令を理解しているホーム長を任命しているか否かで新しい経営者の質がわかる。
身内から外部から壮絶なリーク合戦が開始されるだろうから、法令を理解していないホーム長を立てているところは拠点ごと一発で沈む。
- 657 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 19:49:01.03 ID:mwrRusI7.net
- >>655
破産申立後、その手続が通る法的根拠は?
前社長も代表を降りたとは言え、当然ながら債務の保証人に名を連ねているだろうし。
- 658 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 19:57:22.59 ID:uv+GVTra.net
- 労基で破産する前提で弁護士入れると公言してる。なら早く弁護士を教えてくれと突いた方がいいよと言われました。
高○に言っても逆ギレだから、社内連絡ツールにある○川会長の携帯に聞くしかないのか?
弁護士誰ですか〜?倒産何時ですか〜?
譲渡決まってればこっちの方が上だし。
くび?やれるものならやってみろ、人が減って譲渡先に怒られるのお前だし
- 659 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 20:24:59.12 ID:A4RzF5xP.net
- >>608
皆さん凄いですね!(@ ̄□ ̄@;)!!
法律や経営に詳しい方々の書き込みが多くて びっくりです! Σ(・ω・ノ)ノ!
色々な面に詳しい 皆さんをマジ尊敬します!!!!!
では、私の見解です。
現在、色々な情報が交錯しています。
何が正解かが不明ですので、各人が色々な専門の部署等に相談するのが良いかな?と思います。
今回のケースは、
中小企業が該当する「事実上の倒産」では無く「法律上の倒産」になると予想します。
しかし、「法律上の倒産」で社員の給料の立て替え払いを行っても、
この会社は、施設や社員が多い為、国の給料の立て替えが、いつになるかが、不明なのではないでしょうか?
立て替えられるのは、数か月先?半年先?それ以上先? 全く誰にも わからない状況かもしれません???
法律的な手続きが入ると、素人では、ややこしくなると思います。
給料が未払いだった方は、やはり、『労働基準監督署』に行き 相談するのが一番ベストと思います。
あと、上記に他の方が書いてある社員の年金の支払いは、まだ全く確認していません。
どなたか確認して頂けたら助かります。
年金に関しては、嘘情報だとありがたいですが、もし事実なら、たいぶややこしい話になりそうですね???
- 660 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 20:26:27.82 ID:A4RzF5xP.net
- 658の連投です。
そして (@ ̄□ ̄@;)!!
利用者様の対応や業務は、当然とても大事ですが、
各施設の施設長様は、
もし、自分の施設で働く社員さんの給料が、未払いの場合は、
社員さんの給料処理を最優先して、動いて頂けたら、大変ありがたいです。
介護業界は、ぎりぎりで、生活している社員さんがほとんどではないでしょうか?
もし、1ヶ月分なら、なんとかなっても、
最悪、2ヶ月分も給料が入らなければ大変な事になると思います。
家賃が払えない社員は、どうなるのでしょうか?
子供の食費が確保できない社員は、どうなるのでしょうか?
ご自分や家族に病気の方がいて、病院費用が払えない社員は、どうなるのでしょうか?
命にかかわる問題ではないでしょうか? Σ(゚Д゚)
また、春は、一年でも、一番出費が多い時期です。
子供の学費、子供が新社会人になる場合の費用、引越代等その他諸々。
今が、一番出費が多い時期ではないでしょうか?
上記の書き込みにあるように、
普通の主婦の社員さんは、仕事と家庭の両立の為、大変忙しく
このような掲示板等を見ない社員さんが多いと思います。
その為、管理職等の一部の社員さんは、今回の結果を予想していたと思いますが、
主婦の社員さん等は、ここまで酷い状況になるとは、予想していなかったと思います。
給料未払いが発生した施設の管理職の方々は、
給料未払いは、社員さんの命のかかわる問題として早急に対処して頂けたら大変ありがたいです。
一人でも多くの社員さんが助かる事をお祈りいたします。
皆さん、自殺だけは、絶対にダメですよ!!!!!!!!!
- 661 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 22:19:45.73 ID:yLmN/qvn.net
- >>660
1月実績の給与が払えないんだから当然2月実績の給与も払えない。
- 662 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 23:23:59.35 ID:2qfLPU5K.net
- 自分は今の施設と同じ町内の社会福祉法人に転職します。
夜勤回数は減なのに、給料大幅アップでした。
賞与支給もあり。
なんでこんなところで働いてたんだろう…
- 663 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/22(水) 23:57:34.66 ID:RK0pYC7n.net
- >>655
○川は債務超過を隠して資金を集めたことで終了。
○原は個人保証で破産。
○子は自分の会社の分で不正請求が発覚し処分待ちだが全て二束三文で買い叩かれ倒産確定
ついでになおこしはエルスリーとおんなじやり方をやってるので自滅確定
高○はパワハラ&セクハラで訴えられ終了
広○はもと愛人から民事で訴えられ終了
もとエルスリーも半分はアウト
俺も訴えに行こうかなwww
- 664 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 00:30:40.22 ID:nqnc5mMU.net
- >>663
漫画のような凄い会社ですね。
ここは、本社も地方も全国のほとんどの施設が、まるで小学生なみの経営レベルなのでしょうか?
結局、この会社には、経営センスのあるやり手の管理職は存在したのですか?
日本全国ほぼ全ての施設長が、みんな小学生レベルだったのでしょうか?
まともな県や地域や施設長は、存在したのでしょうか?
- 665 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 00:38:00.79 ID:oWjBNJfW.net
- >>664
確かに施設長クラスにも素晴らしい方は居ましたよ。
しかしそういう人達は圧力をかけられ退職に追い込まれたり、自分から去っていったり…
優秀な人は他所にいっても優秀ですね。
アホなヤツもいましたけどね
今残ってる優秀な人も○原や○子の口車に乗っちゃダメですよ。飼い殺しにあいます
- 666 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 00:43:47.61 ID:nqnc5mMU.net
- >>665
なるほど、優秀な社員さんは辞めて行ってしまったのですね。
残っている方で、優秀な社員さんは存在するのでしょうか?
残っているのは、みなさん、ダメダメばかりなの?
- 667 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 00:47:28.91 ID:a9iq3lo0.net
- マジですか?もしかして、私の勤務先は、飼い殺し先に譲渡されたのかな?
- 668 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 00:49:27.70 ID:nqnc5mMU.net
- >>667
不吉な数字だww
- 669 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 00:57:24.98 ID:a9iq3lo0.net
- 訴えたら、給料2ヶ月分は、早くもらえるの?
誰か教えて!
- 670 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 01:13:14.14 ID:nqnc5mMU.net
- 素晴らしい理想ですね!
きっと素晴らしい方が創業して、経営していたのでしょうね!
ずっと末永く
小さなコミュニティを形成し、
ソフト・ハード共に無駄を徹底的に排除することで実現した、
高齢者の皆様にとって生活し易い価格と環境を整備しました!
要介護認定を受けた高齢者様専用の住まいです!
ずっと末永く 良い言葉ですね!
- 671 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 06:18:09.43 ID:nC0SYt/Y.net
- 本社はいい人もいるのだろうけど高○や○○田がダメすぎ。
2人ともパワハラひどいし、
高○は何も知らない判断できない。
○○田は個人情報や未確定情報を垂れ流しして現場混乱。
○○田は辞めたらしいが偉そうにしててとんずらか。
- 672 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 08:46:52.40 ID:K9DE2wH/.net
- 会社都合の解雇で失業保険の例外受給対象者(申請から30日後支給)になるため
新たな事業者による雇用契約の勧誘には乗らず
転職先を探しながらこちらを利用する方も多いようです。
- 673 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 10:05:53.02 ID:NSsfgM5M.net
- >>672
現場は大丈夫なの?
大量の退職が発生したら、現場が恐ろしいことに?
でも、2ヶ月も給料出ないなら、生活できないし
- 674 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 10:14:11.24 ID:a9iq3lo0.net
- 本社に電話したら、給料未払いの経緯について、詳しく丁寧に説明してくれるのかな?
誰か電話しましたか?
- 675 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 10:24:29.53 ID:NSsfgM5M.net
- 本当に、まだ新しい譲渡先が決まってない施設は存在するのですか?
社員の給料が凍結なのに、
まだ、会社のホームページでスタッフ募集ページがあるのは何故ですか?
誰か教えて下さい
- 676 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 11:51:23.10 ID:aFYw1gis.net
- >>675
ここは便所の落書きです
聞く場所間違えてますよ(笑)
- 677 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 12:26:57.37 ID:Hpv+D6eZ.net
- 元エルスリーで働いていました。
譲渡が決まっていない施設は
まだあります。
本社は関係業者へも支払いをしていなく
現場のスタッフは困っています
- 678 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 12:45:43.31 ID:a9iq3lo0.net
- 本当にまだ譲渡先が決まってない施設があるの?
業者にお金未払いなの?食材やオムツはどうなるの?
社員はボランティアなの?
全国の介護施設は全く足りないのに、こんな時は、給料の安い現場社員に全て丸投げなの?
国は助けてくれないの?
- 679 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 13:14:24.52 ID:W+ksQaKD.net
- まだ決まっていない施設の元一員です。私はすでに離職しました。小口も下ろせず施設長が立て替えています。とにかく今は倒産を待っている状況だと聞いています。
- 680 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 13:20:25.17 ID:NSsfgM5M.net
- >>679
↓マジですか?
施設長が立て替えています。
立て替えても、倒産会社した場合、回収できるの?
- 681 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 13:43:57.52 ID:eEbwuI72.net
- >>680
できないです
- 682 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 13:51:53.46 ID:eEbwuI72.net
- 譲渡されてないです
茨城県エリアは・・・・・。
しかも真壁閉鎖し職員がどうなったか知りません。
龍ケ崎、ひたち野うしく、取手は
新しくいつくしの杜になります
譲渡ではなく3月1日からあたらしく
始まります。
訪問の事業所認定が4月以降だそうです
入居者集まるのかな。
龍ケ崎はさせきが、逃げたから
信頼ないです。
どうしたらいいのか教えてください
確かにエヌビーラボの
エルスリーで働いていると
28日まではボランティアです
- 683 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 13:53:29.47 ID:NSsfgM5M.net
- >>681
↓マジですか?
できないです
シャレになってないですね!
- 684 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 13:55:18.14 ID:eEbwuI72.net
- 役所系全て走り回っていて
8割申請すらできない
はやく貰えても半年後
失業保険申請すらすぐできない
それを救済するやつない
- 685 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 14:02:49.83 ID:NSsfgM5M.net
- >>682
労働基準監督署には行きましたか?
- 686 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 14:08:11.74 ID:a9iq3lo0.net
- 8割申請貰えるのはは、半年後なのか?それ以上なのか?
いつになるのかわからないの?
- 687 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 14:17:45.95 ID:eEbwuI72.net
- >>685
行って泣き寝入りするしかない無いですね
散々説明してもらいました
社長が弁護士破産管財人やらないと
駄目だそうです
- 688 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 14:20:42.55 ID:NSsfgM5M.net
- >>687
情報提供をありがとうございます
時間かかりそうですね (泣)
- 689 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 14:24:09.25 ID:a9iq3lo0.net
- 社長様
全国の社員へコメント下さい!
みんな困っています!
- 690 :あ:2017/02/23(木) 14:44:21.95 ID:A53jyDi2.net
- 訪問リハビリのガイアもヤバいだろ
- 691 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 15:51:25.24 ID:X6BzQEhM.net
- 社長は、すでに、新規事業を
考えており、
譲渡先の施設も
ほとんどが、池○ 広○が
関わっています
- 692 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 16:32:16.15 ID:AIErA1EX.net
- 今日、本社の人が2名見えました
こんかいのことを謝罪したけれど、
謝罪で済む問題じゃない(´;ω;`)
生活がかかってるのに!
各施設にまわる金があるなら、
給料払えやって言いたかったが
言えなかった(´・ω・`)
- 693 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 17:46:54.46 ID:GUyvnPhq.net
- >>666
高松の施設は、名前だけの施設長で、裏でサ責が実権握ってわやくってる。
その名前だけの施設長はパートになり、次はこれまたパートの人間に施設長やって!って。
気づいた方もいると思いますが、パートが施設長なぞできない。常勤でないとムリなのに、知ってか知らずか、このサ責は平気でこんなことを言う。それでいて、またびっくりが、これを○瀬はよしとしている。
そんな無能な奴の集まりで、アンビシャスに譲渡できたからと大手をふって喜んでいる。
これが、実際おこっている現実です。
- 694 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 17:56:33.15 ID:H/Ie0WLJ.net
- 池○は広○をかっていて
広○は、仕事量がキャパオーバーな為
自分に従う さ○い や 小○に
細かい指示をだしている
無能なさ○いや小○は
広○のやり方が間違っていることには
気付いていない
- 695 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 18:08:24.23 ID:mniTAZH3.net
- >>0691
謝罪だけでしたか?今後倒産するとかの説明はあったのですか?
- 696 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 18:18:54.46 ID:VaVQaIGk.net
- 閉鎖した施設あるんですね。。。。
そこの職員さん、場合によっては失業手当が早目に給付されながら給料未払待てますね。
ボランティアで不安な状態で働くより全然マシ
- 697 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 19:13:37.08 ID:K9DE2wH/.net
- >>682
茨城の事業者だけは止めた方が良いです。
詳細伏せますが3月から大変な事態が想定されます。
- 698 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 20:03:26.98 ID:w0qWyIQf.net
- >>697
すいませんが、三月から大変な事態とは何が起きるんですか?
- 699 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 20:20:31.53 ID:a0YOA2Vr.net
- 名前出てくる広瀬って岡山北にいた人?
- 700 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 20:35:27.57 ID:a9iq3lo0.net
- なんか、どんどん不正が出てますね
神様!
悪い事をしていた方々の不正をあばいて下さい!
♪へ(^o^ヘ)(ノ^o^)ノ♪
- 701 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 20:38:23.41 ID:Ed72s+Fl.net
- >>697
全て話したんですから
教えてください
- 702 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 20:39:30.10 ID:1kYLCKup.net
- >>691
まじ???
2ヶ月も、給料を未払いで、新規事業なんて、法律的に 許されるの???
法律的に合法なのですか?
2ヶ月も給料が入らないと、
本当に、命にかかわる社員さんもいるのではないの???
- 703 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 20:55:37.01 ID:K9DE2wH/.net
- >>698
懸命な判断をお勧めします。
- 704 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 20:59:37.95 ID:K9DE2wH/.net
- >>701
賢明な判断をお勧めします。
- 705 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 21:54:53.10 ID:B1NqhbQ+.net
- 691の者です。
倒産の話しは、出てないです。
ただ、今回の件は、すいませんでしたと言われただけです(。>д<)
ただ、施設長曰く、
本社の人間も
私たちと同じ思いをしてるらしいです。
- 706 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 22:03:46.94 ID:mniTAZH3.net
- そうなんですか・・・(泣)
本社の電話に出てくれた女性社員さんは、分からないながら丁寧に話てくれました。
- 707 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 22:10:00.11 ID:hbP5JE0F.net
- >>691
最低
- 708 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 22:35:34.66 ID:MIHvvhh7.net
- 池○は欠格事由に該当するから表立っては経営できない
そこで出てくるのが広○だけど、人をだますことに長けているだけなので経営なんてできない。
まぁ 池○ 広○が 絡んでるところはダメだね
〇原が絡んでいる茨〇もダメだろう
ただ、〇原が絡んだ新事業者のうち幾らかは〇原を排除した
経営をしているところがある
ここはいける
池○へ譲渡金も払わず、〇原をいいように使いタダみたいに
施設を手に入れている。
だから職員にも給与を払えるんだよなぁ
- 709 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 22:36:03.23 ID:a9iq3lo0.net
- >>691
690さんのコメントは、ネタでは無くて真実なのでしょうか?
真実ならば、このような事が、法律的に、人道的に、許される事なのでしょうか?
給料未支給の社員さんへの対応が最優先と思います。
給料未支給の社員さんが可哀想すぎです!
- 710 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 22:59:47.19 ID:K9DE2wH/.net
- >>708
結論から言うと、誰がやろうとこのモデルでの事業継続性は不可です。
- 711 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 23:28:54.41 ID:1kYLCKup.net
- >>710
質問です!
結局は、国が作成した
『住宅型有料老人ホーム』のシステム自体が糞なのではありませんか?
『住宅型有料老人ホーム』で、正規のまともな経営して、
特養のように、社員にボーナスを4ヶ月前後出せるほどの利益を出している企業など存在するのでしょうか?
全国の介護施設は、全く足りないのに、
国が、現場を見ないで、机上の論理で利益の出にくい
『住宅型有料老人ホーム』のシステムを作成したのが、根本原因では???
- 712 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 23:40:28.48 ID:HhlClnlU.net
- 全国の施設の中には順当に黒字を積んできた施設があるのに大半の駄目な施設にその利益を喰われてきただけの話。
ビジネスモデルの問題ではなく、自分の地元やらプライドやらを経営に持ち込んで赤字施設を潰せなかったやり方が悪い。
あと、現在も自分の事より利用者さんの今後を考えて頑張っている従業員、従業員の事を考えて頑張っている施設長がいるのだから残っている人を蔑む事を言うのはやめた方がいい!
- 713 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 23:40:44.66 ID:a9iq3lo0.net
- 公務員の平均年収は、630〜650万円前後
介護職員の平均年収は、270〜280万円前後
あら?2倍以上の差があるじゃん!
あら?凄い格差社会ですね!
- 714 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 23:50:54.16 ID:1kYLCKup.net
- >>713
話が脱線してすみません。
確かに、公務員の平職員の給料の方が、介護の施設長より、は〜るかに給料が良い現実。
夜勤もして、朝から晩まで働いても、公務員の平均給料には、永遠に届かないのだろうね。
- 715 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/23(木) 23:54:14.59 ID:DeInkLK2.net
- >>694
その通り!
で、それでも、○瀬の事を素晴らしく出来る人だと思っている。
そして、それを恥ずかしげもなく自慢のように話している。
- 716 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/24(金) 00:01:45.29 ID:/vyCYz0C.net
- >>699
そうですよ〜
口ばっかりの能無し野郎。
○川の子分→○瀬
○瀬の子分→さ○い
です。
- 717 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/24(金) 00:35:12.73 ID:szuOW6tV.net
- 同じエルスリーで働いてた職員が
広○にホテルに誘われていたことを
知っている
- 718 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/24(金) 00:36:07.40 ID:szuOW6tV.net
- >>678
食材業者にも料金を払っていなく
食材が届かなかったそうです
- 719 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/24(金) 00:36:38.31 ID:szuOW6tV.net
- オーナーさんにも
年末から家賃を払っていない
- 720 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/24(金) 00:37:43.99 ID:zaEo2SYB.net
- >>691
社員の給料が凍結!Σ(゚Д゚)
社員可哀想( ノД`)シクシク…
なに、新規事業?Σ(・ω・ノ)ノ!
優先順位が違うじゃん! ( ノД`)給料返してよ…
- 721 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/24(金) 00:43:50.25 ID:7xojexMG.net
- >>717
セクハラ?
パワハラ?
- 722 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/24(金) 01:02:57.95 ID:JYmNOVXG.net
- >>712
利益(※ホーム長に配信される拠点別PLは本社経費等が差し引かれていない単なる営業利益に留まる)を出している拠点も
同一法人で運営されている訪問介護事業所の訪問介護員が訪問介護事業所の勤務日において
計画に位置づけられていない介護保険外サービスに従事している例
(有料老人ホーム入居者に対し介護サービスを提供している等)
が多発しており、法令違反を犯しています。
このモデルは完全に破綻しています。
- 723 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/24(金) 02:06:23.14 ID:2hhX4HUq.net
- >>722
それを言うなら、この会社のみでなく、
全国の「住宅型有料老人ホーム」のほとんどが、ビジネス的に破綻しているのでは?
住宅型有料老人ホームと言う法律自体が破綻しているのでは?
こんな机上の法律を作成した国がアホなのでは?
国の政策が、いつも正しいとは限らない
原発事故
年金破綻
無駄な箱物
少子高齢化対策の失敗
世界一高い公務員の給料
国、官僚の失政は、アホのように多い。
多くの税金が投入されて来た特別養護老人ホームは、国の法律改正後、軽度の要介護者を門前払いにし、民間の施設や自宅での介護に回す政策に変更しています。
一方で要介護度が低くても世話の大変な認知症の人が特養を利用できず、公費を投じた特養の一部に空きが出る矛盾も出ています。
- 724 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/24(金) 04:42:09.58 ID:/vyCYz0C.net
- >>721
両方!
- 725 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/24(金) 06:50:45.15 ID:PB+YZQD7.net
- パワハラ&セクハラをやってたのは
相当数いる
池〇
高〇
広〇
小〇
釜〇
〇藤
〇田
○○田
〇の上
〇下
さ〇い
〇代
・
・
・
他多数
- 726 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/24(金) 07:22:54.53 ID:qUCViPe3.net
- >>725
小◯と◯下だけわからん
- 727 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/24(金) 07:26:01.49 ID:xguzzSVb.net
- 林山
- 728 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/24(金) 07:26:45.07 ID:xguzzSVb.net
- >>726
林と山
- 729 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/24(金) 08:31:42.50 ID:rCNmuEop.net
- ネタの嘘情報と思うけど、
ネタと思うが、対応事例集
被害害事実を固めてから弁護士に相談
1 セクハラ、パワハラの事実を誰に訴えるべきか?
嫌がらせをした本人に対して不法行為責任として慰謝料を請求
民法上の不法行為責任として慰謝料を請
上司の使用者である会社に対して不法行為責任として慰謝料を請求
2 セクハラ、パワハラ解決具体的方法
社外の相談窓口を利用する
都道府県の労働相談窓口等へ相談。
法律家に相談する
この場合、内容証明による警告や証拠収集などのアドバイスをもらう
最終的には謝料の請求などを請求していく事になると思う
3 セクハラ、パワハラの立証
立証のための証拠収集についてはやはりセクハラと重なる部分が多いです。
法律家に相談する前であっても以下に挙げるものを収集できればその後の立ち回りは有利になる事でしょう。
加害者の発言や行動を自分で書いたメモ(被害者本人の主張も具体的なものであれば、裁判所は「そんなに具体的なことを言えると言う事は被害があったに違いない」という認定をしてくれる場合があります)
パワハラを受けた場所・時間を示す記録(タイムカード等)
録音・保存した会話・電話・メール・郵便物など
第三者に相談した場合はその第三者に書いてもらったメモ(もっとも、第三者は会社からの報復をおそれて供述をひるがえすおそれがあります)
第三者の証言を第三者に書いてもらったメモ
精神的・肉体的に被害を受けた場合は、これについて医師に診断してもらったその医師の診断書
「〜の行為はやめてほしい。やめない場合はしかるべき手段にでる」等の内容の内容証明郵便を出しておく
- 730 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/24(金) 12:45:44.20 ID:FHNrXJRo.net
- >>729
嘘でもネタでもなく事実
相当数の診断書や労基の調査も入っている
- 731 :名無しさん@介護・福祉板:2017/02/24(金) 12:47:08.57 ID:JYmNOVXG.net
- >>723
住宅型有料に小規模、低価格、重介護度の受入を全国の拠点で行うビジネスモデルが破綻しているのです。
総レス数 1002
268 KB
新着レスの表示
掲示板に戻る
全部
前100
次100
最新50
read.cgi ver.24052200