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NTTグループの労働組合、無能すぎる 4

1 :名無しさん:2023/03/24(金) 05:04:50.90 ID:7pMJTFvI.net
前スレ

NTTグループの労働組合、無能すぎる 3
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1677999628/

2 :名無しさん:2023/03/24(金) 08:20:18.27 ID:4s1ecoOI.net
イチオツ
Nの仕事出来ない人向けに置いておきますね

981 名無しさん sage 2023/03/23(木) 20:51:59.31 ID:k3qWd+TT
早大卒社員ですけど、社会人にもなって学歴で見下すようなの恥ずかしいと思いますよ。。。
あなたがそんなにご立派学歴の素晴らしい人材なら相応しい会社に転職したらいいのでは?

3 :名無しさん:2023/03/25(土) 13:47:40.60 ID:NOttK/fJ.net
アピール21ぜってやんねーわ笑

4 :名無しさん:2023/03/25(土) 14:55:48.20 ID:UbY06VSb.net
アピール21に同意できません。

5 :名無しさん:2023/03/25(土) 15:55:01.34 ID:VPStu6Tt.net
誰が払うか。笑わせるな

6 :名無しさん:2023/03/25(土) 17:03:03.17 ID:6hUjg42Y.net
>>5
同感。
あんな事してます、こんな事してますの
アピールするだけの
ただの売名行為。

7 :名無しさん:2023/03/25(土) 17:24:06.94 ID:7jIaE42O.net
アピール21、若手の頃は律儀に払っとった
今考えるとアホなことした
なんも良くなっとらん。返して欲しいわ

8 :名無しさん:2023/03/25(土) 18:51:38.15 ID:OUmN0vrM.net
愛の家、アピール、支援関連は一切払ってない
組合も抜けたいけどやべー奴扱いされるのはかなわんからなぁ

9 :名無しさん:2023/03/25(土) 18:56:21.68 ID:ml3I0Aj4.net
西日本籍で中途の内定もらったんやで。
BSに在籍出向らしいんやが、職種は営業職なんか?総合職は新卒だけとか縛りあるん?

10 :名無しさん:2023/03/25(土) 18:59:18.87 ID:2otGnCHu.net
元BS出向だけど西日本スレかBSスレで聞け

11 :名無しさん:2023/03/25(土) 19:30:25.33 ID:xP+dqrgM.net
>>9
今N西に来るのはアホやろ

12 :名無しさん:2023/03/25(土) 19:36:46.19 ID:nwtj2DjJ.net
>>9
西なら総合職や。西本体はほぼ人いないので、BSに出向。自分も中途の西でFTに出向だったので混乱したで。謎の制度や。

13 :名無しさん:2023/03/25(土) 21:17:42.18 ID:6hUjg42Y.net
アピール21、、、高額な組合費ばかり吸い上げて
その結果が今年の春闘の低水準回答で妥結か。
吸い上げるのを間違えてるやろ、組合員の意見を吸い上げて
高水準の賃上げを会社回答から引き出せずストもせず。
高いのは組合費とスト一票投票の水準だけか。
真面な労働問題活動のできない糞労組でアピール21にまで金を出せとは
ヘタレ組合が。
そんなにアピール21の金が欲しければ生活防衛『一時金10万円』も出ないし。
組合員課長から一律10万円、非組合課長50万円、部長クラス100万円以上、
NTT役員1,000万円以上を給与天引で強制的に控除すれば良い。
御用組合でNTTとNTT労組は持ちつ持たれつで一体やし。

14 :名無しさん:2023/03/26(日) 07:26:52.58 ID:3MZJjmcp.net
毎年、スト批准投票とかやってるけど、ストやらないんなら必要ないじゃん
来年から投票するの辞めるわ

15 :名無しさん:2023/03/26(日) 16:10:12.43 ID:2OiB5dIV.net
大手銀行で広がる初任給引き上げの動きが、インターネット専業銀行にも波及してきた。住信SBIネット銀行は2023年4月の新卒入社を対象に、初任給を8万円引き上げ30万円とする。ソニー銀行も引き上げを予定する。大手銀よりも高い邦銀トップ級の水準にし、優秀な人材を確保する狙い。金融業界が求めるエンジニアなどの専門人材の獲得競争が激しくなりそうだ。

三井住友信託銀行とSBIホールディングス(HD)が共同...(以下有料版で,残り1090文字)

日本経済新聞 2023年3月26日 5:00
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUB20BK50Q3A320C2000000/

16 :名無しさん:2023/03/26(日) 18:10:23.71 ID:gwdu4xPZ.net
>>14
俺もやめようかな
役員からわざわざ投票の催促来て渋々入れたのに

17 :名無しさん:2023/03/26(日) 18:13:40.40 ID:RAIRwVVg.net
今更だけど、退職金と確定拠出年金で貯めてるお金は別々であってるよね?

18 :名無しさん:2023/03/26(日) 19:12:09.78 ID:pqbWyken.net
>>16
棄権せずに役員の目の前で『反対』を記入し投票すれば良い。
十数年以上前から役員の目の前で『反対』で投票したら『反対』を見るのは初めてと言う
役員が居てたので、その場で体裁だけの『できもせんストならやめとけ』と言ったら
役員は投票箱を持って黙ってたな。
時間外労働拒否期間で仕事が溜まっても馬鹿な課長連中は仕事が解らないので放置。
結局、時間外労働拒否期間が終わったら全て自己完結で自分で処理せんとあかんし。
馬鹿な課長連中は時間外労働拒否期間は定時退社出来ると喜んどったわ。
元社員より

19 :名無しさん:2023/03/26(日) 19:26:37.62 ID:nIsfHvWs.net
>>18
まんまこれ
組合員にとって時間外拒否闘争は残業代が減って仕事が溜まるだけのクソ取り組み
やれもしないストに批准しても意味がない、来年はスト批准拒否するつもり
時間外拒否闘争も拒否したいわ

20 :名無しさん:2023/03/26(日) 20:08:37.16 ID:59X2mcYJ.net
部門長自ら時間外拒否期間だって周知してました。
終わってるね

21 :名無しさん:2023/03/26(日) 20:56:17.88 ID:LpHOiJBc.net
もう組合辞めようぜ
新聞も投票も集会も不要になって楽になるぞ

22 :名無しさん:2023/03/26(日) 22:11:00.98 ID:gYmzaKbf.net
時間外拒否したら会社も余計なお金を出さなくて済むからね

23 :名無しさん:2023/03/26(日) 22:13:16.93 ID:x2K/6DRU.net
>>21
辞めるときいろいろ面談とかした?

24 :名無しさん:2023/03/26(日) 22:26:22.44 ID:qIvrSz5s.net
チェックオフ申請はどこに出すんだ…?総括ってどこ?

25 :名無しさん:2023/03/26(日) 22:48:38.38 ID:LpHOiJBc.net
>>23
中央本部へ郵送した翌週に分会から意思確認来たぐらい
スト批准一票投票しておきながら戦わない組合に失望したと言ってやったけど、
そうですか残念ですと言われただけ
今の状況だと抜けやすいと思うよ

26 :名無しさん:2023/03/26(日) 23:37:34.21 ID:P0uxy3jC.net
>>20
昔、時間外拒否期間なのに残業しちゃった若い娘ちゃんがいて、春闘終わった後もしばらくその組織だけ残業禁止令でたよ。

27 :名無しさん:2023/03/27(月) 00:19:30.84 ID:eJVltb2T.net
組合員からしたら得じゃん

28 :名無しさん:2023/03/27(月) 06:24:57.74 ID:RSpI9mSI.net
>>27
どこがだよ
残業代が減るわ仕事が溜まるわ、マイナスしかないわ
残業代減った分組合費から補てんされて溢れた仕事を管理職が捌くなら良いが全く違うだろ
そもそも時間外拒否闘争自体、会社は人件費減るって喜んでるぞ、バカみたい

29 :名無しさん:2023/03/27(月) 06:39:22.58 ID:taT5oQXY.net
>>28
敢えて27の肩を持てば、その時だけは絶対に残業無い保証がされてる所は得かな。
ただ、そうでもなきゃプライベート優先できないなんて終わってるけどな。

30 :名無しさん:2023/03/27(月) 07:21:15.97 ID:rr4ztqXt.net
>>29
そのときだけもプライベート優先できないよ。
課長から春闘で残業出来ないから、家で考えて明日の朝一で資料見せてって平気で言うし。

31 :名無しさん:2023/03/27(月) 07:54:37.95 ID:Ts54Zv/2.net
潤うのは委任契約の外注SEと派遣だけだしな

32 :名無しさん:2023/03/27(月) 09:54:29.82 ID:y/2cC4c9.net
レクの案内きた
この状況でお金しっかり取るんだね

33 :名無しさん:2023/03/27(月) 12:45:10.09 ID:Ts54Zv/2.net
まあ単なる中抜き会社の悲哀

34 :名無しさん:2023/03/27(月) 17:54:07.75 ID:PDnGRdJ1.net
>>24
総括じゃなくて総務

35 :名無しさん:2023/03/27(月) 18:08:52.46 ID:g/gdXIWP.net
他社が賃上げするほど惨めな気分になるわ


三菱UFJ銀、来年度実質7%超賃上げへ-変革・挑戦支援金を支給
https://www.bloomberg.co.jp/news/articles/2023-03-27/RS5RHHT0AFB401

36 :名無しさん:2023/03/27(月) 18:11:23.60 ID:IJc1OEMj.net
恐ろしいのは、インフレは来年も続くから他社は来年もベア5%〜10%上げてくるのに対してNTTは700円〜800円のベアが確定している所

37 :名無しさん:2023/03/27(月) 18:32:28.49 ID:S/AzeT18.net
>>35
ファーーーー!。

38 :名無しさん:2023/03/27(月) 18:34:58.13 ID:PDnGRdJ1.net
本気で何とかしたいなら与党側の有力議員を動かさないとダメだろう。
中堅だけど世耕氏は元NTTだから陳情してもいいかもね。

39 :名無しさん:2023/03/27(月) 18:40:36.95 ID:c04bOaD3.net
メリットしかない

40 :名無しさん:2023/03/27(月) 19:26:09.92 ID:00gVVNTi.net
弊社は従業員のモチベーションに考慮し10年連続安定的にベアを行ってきた。
トータルすると他社よりも多いベア額であると自負している

41 :名無しさん:2023/03/27(月) 20:11:17.94 ID:6c0ax0hf.net
>>40
たったの一年で追い抜かれてて草ァ

42 :名無しさん:2023/03/27(月) 20:24:04.43 ID:suje6aQ4.net
>>40
いくらベアしても制度変更でガラガラポン挟むから無意味

43 :名無しさん:2023/03/27(月) 21:53:51.52 ID:H5K6Dd7v.net
>>38
世耕ええやん
少なくとも石橋や吉川より役に立つわ

44 :名無しさん:2023/03/27(月) 22:11:10.74 ID:CMFC4GNX.net
>>26
どこの職場の馬鹿役員やろな、時間外労働拒否期間に残業が発生しないよう
気をつけて各職場の巡回して回るのが役員の役目でも有り
緊急事態で残業しなくてはならない場合の対処方法も有るのに
時間外労働拒否解除後も暫く残業禁止令が出たと言うのも
管理職と職場の組合役員両者の怠慢と言うかマヌケにもほどが有る。
これでは『組合員を苦しめてるのは組合』で周知徹底・指導してやるのも役員の責任やろ。
逆にこの事態を招いた役員と管理職に責任を取らしたのか。
若い娘は大丈夫やったか?

45 :名無しさん:2023/03/27(月) 22:26:16.66 ID:1AMveqH+.net
>>42
ほんま無限ダルマおとし地獄やわ・・・

46 :名無しさん:2023/03/27(月) 22:39:01.45 ID:fImGzfJz.net
気休めかもしれんが仲間がいたぞw

JR東海、3年ぶりにベア実施
https://news.yahoo.co.jp/articles/230ca7f1aaa3637d778010603921fb66d88325d3

実質1000円だそうな。うちらよりはいいけどw

JR東海さんとうちの共通点は社員を大事にしないところと骨抜きの組合。

今後出張とかで東海道新幹線に乗るときは少し親近感が涌くかもw

47 :名無しさん:2023/03/27(月) 23:10:00.69 ID:Z8EnCLqJ.net
>>46
やっぱり親方日の丸はダメだな・・・

48 :名無しさん:2023/03/27(月) 23:37:55.23 ID:FGLSTM94.net
>>47
日本そのものが衰退まっしぐらだもんなぁ
政治家もNの患部も自分達が良ければそれでいい的な考えが蔓延ってて50年後や100年後の事なんて考えてないもんな

49 :名無しさん:2023/03/28(火) 00:02:51.52 ID:4MHgT8td.net
脱退届出したら面談させられるんやが何話せばいいんや?

50 :名無しさん:2023/03/28(火) 00:09:03.15 ID:yLSXiQVz.net
なにもくそも
春闘の結果の糞さと
スト批准しながらも戦わない組合に絶望した

雀の涙のベアではつらいので
組合抜けて組合費を自分の物価上昇分の生活費にしたい
とかでいいだろ

51 :名無しさん:2023/03/28(火) 00:23:04.82 ID:EKxWVBiF.net
>>49
こきおろしたらいい。

52 :名無しさん:2023/03/28(火) 02:18:33.97 ID:3D2X8SWM.net
組合無能すぎるので抜けますw!

53 :名無しさん:2023/03/28(火) 05:05:02.15 ID:vkbCjmX+.net
>>46
基本給が段違いだから全然仲間じゃないしこっちは処遇見直しでさらにマイナス食らってんだよなあ…

54 :名無しさん:2023/03/28(火) 07:07:28.68 ID:GD2ZEE5y.net
人が辞めても代わりは来ない(純減)
管理職に昇格異動した人がいても代わりは来ない(純減)

これ弊社だけかもしれんが人件費削減目指し過ぎだろ。特に管理職になるようなエース級が抜けて代わりが来ないのキツイ

55 :名無しさん:2023/03/28(火) 08:04:29.04 ID:aTAebuWS.net
>>54
定年退職した人がいる部署に新入社員を配属するようにしてほしい
業務的に無理なようであれば、新入社員を配属した部署からベテランを回すようにしてほしいわ

56 :名無しさん:2023/03/28(火) 08:27:31.88 ID:BTKxvkFp.net
>>48
米百俵の精神なんて忘れさられてるよな
電爺や澤田が自ら進んで米を喰い漁ってる

57 :名無しさん:2023/03/28(火) 08:47:21.02 ID:NhBY8Caw.net
>>56
金持ちはより金持ちに、中間層から下は貧乏に
二極化が進んでるからなぁ
お前ら十分な資産持ってんだから下々のために奉仕しろ!ってのは下々の発想であって、金持ちには金持ちの論理があるんだろうが、日本もNも転げ落ちそうな状況で、よくもまぁ今回みたいな賃下げ処遇改正やふざけた春闘出来たと思うよ

58 :名無しさん:2023/03/28(火) 10:00:14.21 ID:0oWjU8Ge.net
外面はホワイト企業な顔して(ある程度は)優秀な層を集めておいて、実際は昔に比べて茹でガエルのように改悪された給与体系で他の企業に給与面で差をつけられる一方。

CMではICT(死語)で未来をリード!と言いつつ、肝心なところはベンダー任せで点検やらチェックやら決裁スタンプラリーやら幹部接待やらの業務が大半の、生産性のない業務のオンパレード。

人権学習やらLGBTフレンドリーを声高にうたいつつ、社長による「女性には女性の、男性には男性のよさが」発言や社内では陰湿なイジメや過労による精神疾患者多数。

外の人生が快適すぎて、もっと早く辞めれば良かったと後悔。

59 :名無しさん:2023/03/28(火) 10:07:38.11 ID:AxbNIZEt.net
ドイツでは27日、物価の高騰に伴って、空港や鉄道などで働く職員が賃上げを求めるストライキを行い、ほとんどの公共交通機関が止まる異例の事態となっています。

ドイツでは、ロシアによるウクライナへの軍事侵攻の影響でエネルギー価格などが高騰し、消費者物価の上昇率は、先月まで6か月連続で8%を上回っています。

こうした中、空港や高速道路の職員など、およそ250万人が加入する労働組合と、全土で鉄道を運行する会社の職員などの労働組合が27日、賃上げを求める24時間のストライキを一斉に行いました。

これに伴って、ドイツ国内のほぼすべての空港の運用が停止され、フランクフルトやミュンヘンと日本を結ぶ日本航空や全日空の便も欠航したり、大幅に遅れたりする影響が出ています。

ドイツで公共交通機関に関わる労働組合が合同でストライキを行うのは異例で、全土でほとんどの公共交通機関が止まっています。

今回のストライキは、27日のみの予定ですが、地元メディアは「スーパーストライキ」などと大きく伝え、鉄道を利用する数百万人が影響を受けるとしています。

労使交渉も27日から始まりましたが、難航するとの見方も出ていて、交渉が妥結しなければ、ストライキは再び行われる可能性があると伝えられています。

NHK 2023年3月27日 21時10分
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20230327/k10014021701000.html

60 :名無しさん:2023/03/28(火) 11:49:24.28 ID:MgwVGEp0.net
毎年3月にクソみたいなプロレス見せられるために、
組合費払うのアホらしくなってきたわ。

61 :名無しさん:2023/03/28(火) 12:03:53.02 ID:8TkIQNLG.net
入社8年目だけど、組合抜けて2年経ったので報告。
結果デメリットが何もない。
組合費払わなくていいし、普通に昇格するし、時間外の組合承認関連もいらない。異動も他の人と同じで変わらず。組合が頑張って戦ったベア()も適用される。
メリットしかなかった。新聞こないのは個人的にデメリットかな。飲み物こぼした時に困る。
対人関係に変化なし。

62 :名無しさん:2023/03/28(火) 12:05:44.50 ID:PsUNXAJg.net
脱退後、再加入出来ないってのは嘘

63 :名無しさん:2023/03/28(火) 12:23:00.83 ID:Pi88ffJ8.net
女王の教室のまんまこの状態だよなぁ

https://blogimg.goo.ne.jp/image/upload/f_auto,q_auto,t_image_sp_entry/v1/user_image/79/d7/226b0b7727262e83b086f2b6cf6c194f.png

64 :名無しさん:2023/03/28(火) 12:43:22.57 ID:wNKZz+ao.net
>>46
コロナ禍で大ダメージ受けた鉄道会社が賃上げ渋るの分かるけど、コロナ需要で儲かったNTTは、、、

65 :名無しさん:2023/03/28(火) 12:45:23.21 ID:NtWMcQ0X.net
>>62
多分、持株会と混同していると思う
持株会は一度脱退すると再加入不可

66 :名無しさん:2023/03/28(火) 13:32:36.21 ID:NhBY8Caw.net
Nは社員なんぞただの駒としか考えてないようだから、自分の身は自分で守るしかないぞ
副業始めて自分で稼いでみるといいよ
確定申告やるようになって税金の事も考えるようになったし、色々楽しい

67 :名無しさん:2023/03/28(火) 14:58:53.26 ID:Fq9G9tOW.net
>>65
それを分かってて引き留める為に嘘つく組合役員もいるからな。

68 :名無しさん:2023/03/28(火) 15:57:10.07 ID:QsoX9NBa.net
Nの仕事を副業にしたら。
Nの職場で当て付けで他の仕事して昼休み、時間外にNの仕事して時間外手当を要求したら良い。
某職場では管理職が仕事もせずに時間外手当をつけてる輩も居てると聞いてるし
課長代理もやっとるのを目撃したから課長(N労組合員)課長に注意しろと言っても
注意せずに放置やもんな。
(課長代理:元N労役員やったし)
こんな輩が居てるから契約社員の給与が上がらんのや。
NとN労の無能同士で悪知恵だけ働かそうとしてカスと糞のコンビが。

69 :名無しさん:2023/03/28(火) 18:51:18.89 ID:oly9uNWV.net
>>68
そういうやついるよ。
日中ワンクリックバイトして、残業上限まで

70 :名無しさん:2023/03/28(火) 21:33:47.47 ID:gYa4tapM.net
>>61
真実だね

71 :名無しさん:2023/03/29(水) 15:30:58.55 ID:APiYbuSc.net
>>61
組合未加入の従業員にも労働争議で妥結した事項は適用されるからな
法律上そうなってるからダニ労に養分与える必要性はない

72 :名無しさん:2023/03/29(水) 16:03:38.69 ID:bSpyjTlM.net
こおろぎ73

73 :名無しさん:2023/03/29(水) 21:20:17.52 ID:xsDxZLsL.net
ダニ労とは思うが、フリーライダーを良しとする価値観はどうかと思うな。
協調性もないしマイナス評価ですわ

74 :名無しさん:2023/03/29(水) 22:06:41.61 ID:3fwpoXCx.net
フリーライダーって評価はおかしいな
労組がしっかりやっているのが前提だ

75 :名無しさん:2023/03/29(水) 22:49:40.93 ID:38KcvCzB.net
フリーライダーって組合費を徴収しておいて仕事してない奴の事か?

76 :名無しさん:2023/03/29(水) 23:26:20.46 ID:LJENmHX6.net
とにかく新聞を送ってこないでほしい

77 :名無しさん:2023/03/29(水) 23:29:25.88 ID:N7HMhLV4.net
新聞言い訳ばっかで草も生えん

78 :名無しさん:2023/03/29(水) 23:47:54.90 ID:TGB8g3dA.net
高額な組合費を取るための押し売り新聞か。
どこかの団体と一緒やないか。
大昔は糞した後でケツも拭けたが
今の新聞はケツも拭けん新聞を送ってくる糞組合。

79 :名無しさん:2023/03/30(木) 05:49:31.26 ID:FQhRBLM9.net
G2とG4で月給15万違うのよ
茄子含めると年間250近く

80 :名無しさん:2023/03/30(木) 07:11:19.23 ID:z3APqBrt.net
>>79
妥当じゃね

81 :名無しさん:2023/03/30(木) 08:49:47.07 ID:V9kVXCGE.net
>>79
むしろ格差少ないだろ

82 :名無しさん:2023/03/30(木) 12:53:41.32 ID:LbS7vOFA.net
>>79
G2=駅2主査
G3=駅3担当(支店主査)
だとどれくらいの格差?

83 :名無しさん:2023/03/30(木) 16:56:54.66 ID:7wBqEc97.net
匿名はてなに労働組合の抜け方あがっててわろた

84 :名無しさん:2023/03/30(木) 18:02:46.22 ID:vcSS17kE.net
>>83
URLキボンヌ

85 :名無しさん:2023/03/30(木) 18:09:06.61 ID:gS3hKbQ9.net
来月出社日があるからその時に書類作って送りつけよう。
今日、組合の新聞が来たから読んだけどホントに言い訳だらけだな。

86 :名無しさん:2023/03/30(木) 18:14:01.26 ID:7wBqEc97.net
>>84
https://anond.hatelabo.jp/20230330164210

87 :名無しさん:2023/03/30(木) 18:23:10.03 ID:+0vXUyS+.net
>>85
中長期的に見れば生活水準の改善になる!(キリィ)
あほですわ

88 :名無しさん:2023/03/30(木) 18:29:50.43 ID:LbS7vOFA.net
グループ共通IT失敗して来週から業務回らないんだろうな。

89 :名無しさん:2023/03/30(木) 18:39:58.98 ID:/UahzHYC.net
春闘の総括論議やるやる、言ってるけどまだやっていなかったんだな
どんだけ脳天気なん?

90 :名無しさん:2023/03/30(木) 18:53:34.05 ID:RSQ+oIho.net
G1~G5までそれぞれざっと年収いくらくらいになるんや?

91 :名無しさん:2023/03/30(木) 18:56:42.99 ID:7DWwznfy.net
>>86
これ書いたの君やろ笑
自分の書いた文章に酔ってるオナニー臭がすごいんだが

92 :名無しさん:2023/03/30(木) 19:12:50.63 ID:4rt8tnad.net
理由が長すぎて読む気失せた
仕事できなさそうだから、そういう人は組合残っておいた方が身のためだよ

93 :名無しさん:2023/03/30(木) 19:27:30.92 ID:tIwRwbtg.net
戦わない組合入ってても労働貴族に搾取するだけやで

94 :名無しさん:2023/03/30(木) 19:27:57.39 ID:tIwRwbtg.net
すまん
搾取されるだわ

95 :名無しさん:2023/03/30(木) 20:54:15.88 ID:hytqOONU.net
グループ共通IT使わないといけないやつは覚悟しておいた方がいい

96 :名無しさん:2023/03/30(木) 21:05:28.60 ID:rwL1FTab.net
>>95
もう大々的に使ってる会社とかあるのかね?
一斉移行とかやばそうな匂いしかしないが

97 :名無しさん:2023/03/30(木) 21:28:23.27 ID:f5ONTej7.net
>>86
ぐうの音も出ない脱退理由で草w

98 :名無しさん:2023/03/30(木) 21:28:58.92 ID:f13Y4Ui7.net
小西は組合が最大支援してるでしょ

99 :名無しさん:2023/03/30(木) 22:05:12.37 ID:akTPToik.net
>>95
もうちょっと詳しく知りたい

100 :名無しさん:2023/03/30(木) 22:37:44.67 ID:aCn5Y1RD.net
>>89
N労⇒脳天気では無く。
脳てん、、、パーです。
低額回答で妥結してヘラヘラ笑ってるだけやで。

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