株式会社マイナビの社内実態パート6

857 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2024/03/15(金) 12:21:46.70 ID:pZTomWH3.net

各社バンバン賃上げ報道されてるのにだんまりって、、、笑
そんなに賃上げ嫌なのかね？
パーパスとかで美辞麗句を並べても本質的には何も変わってない会社なんだな。

やっぱり労働組合がない会社はダメだな。

858 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2024/03/16(土) 13:35:52.26 ID:rfRmAOCe.net

リクルートホールディングスは平均年収で1139万だよ

年収が倍以上違うのはすごいな

859 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2024/03/18(月) 22:36:40.70 ID:cvNUbBN7.net

>>857
労働組合ねー
噂では作ろうとすると潰されるらしい
今なら炎上するだろうなー

860 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2024/03/21(木) 01:46:28.84 ID:f+SPmgmR.net

労働組合なら簡単に作れるぞ
https://roudou-pro.com/columns/89/

口ばかりで作ろうとしてないだけだろ

861 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2024/03/21(木) 20:58:07.05 ID:LrSFu4be.net

本当に賃上げないの？
マジで？

862 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2024/03/27(水) 21:14:48.17 ID:???.net

マイナビの上層部、ここ見てるだろ
ちいかわの眉毛がマイナビのロゴに似ていることからマイナビ眉毛と呼ばれているぞ
コラボすれば話題になるんじゃない
その利益を賃上げか賞与に反映しろください

863 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2024/04/01(月) 22:49:46.45 ID:???.net

会社には、労働者が強い会社と、弱い会社がある
労働者が強い会社は、労働に対しての給与が高め

労働者の強い会社は、
労働組合がある
特定の分野の人材不足

逆に労働者が弱い会社は
労働組合がない
簡単に応募出来る

864 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2024/04/02(火) 00:50:06.45 ID:a4cC5hMg.net

人材業界の口コミ得点

openwork
4.27　リクルートスタッフィング
3.91　エン・ジャパン
3.99　パーソルキャリア（旧インテリジェンス）
3.59　パソナ
3.50　マイナビ
3.46　アデコ
3.05　スタッフサービス


転職会議
3.74　リクルートスタッフィング
3.70　パーソルキャリア（旧インテリジェンス）
3.64　エン・ジャパン
3.52　パソナ
3.46　アデコ
3.40　マイナビ
2.80　スタッフサービス

865 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2024/04/02(火) 06:58:28.31 ID:vvj9ZwUh.net

増収増益でも給与上げない会社
それでなくても社会全体で給与上げて日本の成長させようって大号令がかかってるのにフルシカト
中小企業でも5%位上げているのに、、、
さすがにヤバい会社だろ

866 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2024/04/06(土) 06:27:33.09 ID:GN6uQmz5.net

人材系の会社は賃上げ少ないよ
そりゃ自前のシステムでいくらでも代わりを募集出来るのだから、
わざわざ給料を上げようとはしない
ましてや労働組合すらないのだから諦めろ

867 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2024/04/07(日) 20:05:16.62 ID:J7U9kXLm.net

最近マイナビに入社した者で教えていただきたいのですが、誤って公共のフリーWi-Fiに少しだけ接続したりすると、セキュリティの部署や上司から注意受けますか？

868 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2024/04/13(土) 01:11:33.93 ID:???.net

ここで聞くようなことじゃないような・・・

869 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2024/04/21(日) 13:58:32.08 ID:cVXy/DRl.net

マイナビ
https://shukatsubbs.com/all_search.php?q=%83%7D%83C%83i%83r

870 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2024/04/27(土) 01:20:14.19 ID:O67intCr.net

株式会社TOKYO BACE
新卒月給40万
社員の月給、全員40万以上
https://www.fashionsnap.com/article/tokyo-base/#heading-1-2

871 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2024/04/27(土) 15:35:05.10 ID:au5vJJHX.net

リクルートと比較してる奴いるけどお前らそんなに優秀なのか？？笑
人海戦略で発達障害でも入れるFランの受け皿が調子乗んなよw

872 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2024/05/30(木) 01:17:25.70 ID:???.net

中途採用の広告のクオリティがめちゃくちゃ高いけど、
逆に必死に見えてしまうのは、私の心が腐ってるからでしょうか？

873 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2024/06/01(土) 01:37:00.76 ID:???.net

三菱は夏のボーナスだけで、640万とか
自分の年収より遥かに高いんだが

ttps://www.nikkei.com/article/DGKKZO81029980Z20C24A5TB3000/

日本経済新聞社がまとめた2024年夏のボーナス調査（中間集計）は、平均支給額（加重平均）が前年比6.92%増の90万7772円と、3年連続で前年を上回った。支給額1位は641万8800円の三菱商事だった。円安で業績が好調な自動車や商社が大きく伸びた。

874 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2024/06/03(月) 06:00:36.03 ID:???.net

【文春砲】いなば食品社長「お前、転職しようとしてるらしいな。マイナビから聞いてんだぞ」 [125197727]
https://greta.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1717321386/

875 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2024/06/06(木) 22:45:31.37 ID:QmmAUhb2.net

>>871
人海戦術なw

876 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2024/06/07(金) 09:01:23.61 ID:???.net

リクルートなんであんなに給与払えるんだろう？

877 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2024/06/07(金) 12:25:37.70 ID:???.net

利益率をみよう

878 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2024/06/27(木) 13:37:16.31 ID:m7r8Yd4H.net

パーパスとか必死すぎ
内部はまだまだお気に入りしか評価されない旧態依然の体質
人事もちゃんと監視しろよ

879 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2024/06/29(土) 23:31:11.83 ID:8x5b4pXr.net

今現在、日本は帰化朝鮮人によって大韓民国と北朝鮮に侵略行為を受けている
彼らがやっていることは差別を盾にした隣国侵略行為である
『差別と言われたら隣国侵略』だと言い返そう
新聞、出版社、テレビ局、起業家、大学教授は帰化系の人間ばかりでもはや合法的な侵略である
こういう組織やあらゆる会社で差別され排除されているのは日本人の方である
帰化人たちで徒党を組み、芸能界、スポーツ界、歌謡界、声優界を独占し日本人を排除し、
会社組織ではトップに居座らせたら日本人は閑職に追いやられ、
パワハラで辞職に追い込まれ、その会社の技術を半島に流出させられ、日本企業が競争力を失っていく
奴らがやっているのは差別を盾にした緩い民族虐殺、
帰化朝鮮人たちに日本人のふりをされてこのまま緩やかなホロコーストに向かうなら、戦った方がまし

「政治家に立候補する時、帰化朝鮮人の家系の人間か否かを公表する」を提出して過半の賛成を取って立法化しよう

そうなると帰化人に支配されたメディアによって差別だと糾弾し始め帰化人たちが暴動やら起こすだろう、
日本は荒廃の一途を辿る、内戦状態に近いものになる
だがそれは当然のこと、国内で隣国の人間に侵略行為を受けているのだから
時間はあまりない、やつらが過半数を確保してからでは遅い
法律を変え日本人を差別、虐待し、
日本人の人口を減らし、移民を受け入れさせることで過半数を超えたら侵略行為が完了してしまう
こちらは隣国侵略だと堂々と主張して戦おう

拡散希望