【社会】「年功序列を辞めないと日本企業は破綻」　人事の専門家が語る“本当に”取り組むべきこと [田杉山脈★]

46 ：名刺は切らしておりまして：2023/12/11(月) 08:00:23.17 ID:2WUT3346.net

>>44

うちはジョブ型や年功序列廃止といいながら昇格人事はいまだ年功を優先させてるな

それからノーカーブノーレーティングといいながら中間管理職が必死になって相対評価や目線合わせをしている

表向きは成果主義をうたっているが中身は年功序列
これが日系企業