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【企業】富士通、「ジョブ型」人事制度を導入 幹部社員から 高度IT人材、年収2500万〜3500万円想定 [田杉山脈★]

159 :名刺は切らしておりまして:2020/05/10(日) 11:59:52.75 ID:vGM5A4PA.net
人材評価できる人間がいなくて機能しないと思ったら書かれていた
無能しかいないし日本

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