【経済】パイオニア希望退職、９５０人が応じる　想定２割上回る

45 ：名刺は切らしておりまして：2019/06/30(日) 08:44:20.52 ID:E1E1hkHB.net

元パイオニア社員だけど、日本の縮図だと思うね。
エンジニアを大切にせず、口だけ達者な実際にはノースキルな奴を、ビジネスの重要な場所に配置した結果。
他の会社でも連鎖すると思うよ。
エンジニアなんて使えるようになるまで10年はかかるのに、
自社で育てられない、育ってもキープできないじゃ、
こういう状況になっても当然だろ。