【経済】日本企業、博士採用増で生産性低下　日経センター分析

320 ：名刺は切らしておりまして：2018/02/12(月) 14:32:02.90 ID:kQJBJ8t7.net

早飯、早糞を基準に新入社員を雇ってきた日本電産の
社長が言ってる。大学での成績、一流大学かどうかは
入社後の仕事とは一切関係ないって。優秀な成績のヤツほど
固定観念に縛られてて、技術開発をさせても新しいものに
チャレンジしないって。