【社会】働き方　改革されてない　長時間労働　進まぬ女性活躍

61 ：名刺は切らしておりまして：2017/10/12(木) 16:32:31.68 ID:Uo4EqTvI.net

働き方改革における労働環境の改善が従業員の利益となり、
その負担を企業が負う責務があるが、
会社組織は利益を追求する集団であるから、
凡百な経営者が好む労働者からの労働力搾取による利益追求と矛盾してしまう。
いくら政府が旗を振っても、改革が進まないのは
然もありなん。

これは社会的ジレンマであって、
個々の企業の経営者が自社の利益を追求する事と、
その企業で働く従業員にとっての利益、
そして働き方改革が目指す社会的利益、
これらが必ずしも同じ方法で実現される訳ではないという事だ。

企業、従業員、社会の三者の利益の方向性が揃うような
具体的な施策とその必要性の啓蒙が不足している気がする。

まあ、よくわからんけど。