【賃金】これだけ深刻な人手不足なのに、いつまでも賃金が上がらない理由　日本はこの構造的問題から抜け出せるか

名刺は切らしておりまして

解雇規制は現在でも法ではそれほど強くは無い。
しかし裁判の判例があまりに解雇を強くさせにくいもので定着してしまった。これは司法が加担している。

日本がすべき事は、解雇規制をもっと具体的に明文化する事である。たったこれだけで良い。
これにより雇用の流動化が生まれ、欧米の様に血の巡りが良くなる。