【経営】トップが暴走して会社が存亡のふちに…「傲慢」トップは経営リスク、「傲慢は人格障害の一種」、英国のビジネス界で注目[03/16]

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　トップが暴走して会社が存亡のふちに――。そこまでいかなくても「傲慢（ごうまん）」経営者に悩む人たちは多い。英国では、傲慢を
「人格障害の一種」ととらえ、対策を考える研究が始まっている。ビジネス界も、「傲慢」は経営リスクと見て、注目している。

　トップが助言に耳を傾けず、冷静な判断ができなくなって経営につまずく。これを「傲慢症候群」と名づけ、提唱しているのは神経科医の
経歴をもつ、英政治家のデービッド・オーエン元外相・厚生相（７６）だ。病気ではないが「権力の座に長くいると性格が変わる人格障害の
一種といえる」という。

　オーエン氏が代表格となっている研究会は「傲慢学会」とも呼ばれている。２０１２年から英国で開いている国際会議を中心に活動。
昨年は欧米の脳外科医、生化学者、精神分析医、経営・組織学などの専門家ら、約３００人が集まった。

　「傲慢」に関心が集まっている背景には、ここ数年の経済危機や不況で、失態ぶりをさらけだした政府や企業への厳しい視線がある。
リーマン・ショックでは、利益を追求し続け、巨額の損失をもたらした経営者らが激しい批判にさらされた。判断ミスを犯してきた理由は、
冷静な判断を妨げる自信過剰があったという研究も増えている。

　長く権力の座にあると、自信過剰になり、周囲が見えなくなる。ニューヨークで、乗務員のサービスに激怒して飛行機をひきかえさせた
「ナッツ騒動」も、「傲慢」の代表例だ。

ソース（朝日新聞）　http://www.asahi.com/articles/ASH3C0HR8H3BUHBI02W.html
写真＝「傲慢学会」の会議。昨年の参加者は前年の３倍ほどに増えた＝ロンドン、西崎香撮影
http://www.asahicom.jp/articles/images/AS20150312001882_comm.jpg
写真＝英サイコロジカル・コンサルタンシー社のジリアン・ハイドさん。経営者や管理職らの心理分析をして助言を与え、「傲慢症候群」
の研究もしている＝ロンドン、西崎香撮影
http://www.asahicom.jp/articles/images/AS20150314000123_comm.jpg
写真＝「傲慢症候群」への対策を呼びかけるデービット・オーエン元外相。過信とともに失政を犯した古今東西の政治リーダーらを
研究した結果、有権者による監視強化の必要性を痛感したという＝ロンドンで、西崎香撮影
http://www.asahicom.jp/articles/images/AS20150314000120_comm.jpg