2ちゃんねる ■掲示板に戻る■ 全部 1- 最新50    

■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています

【CV】ベーリンガーってどうよ? part10【DR】

1 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 12:12:23.80 .net
MR滅亡の始まり
※前スレ
【CV】ベーリンガーってどうよ? part9【DR】
http://egg.5ch.net/test/read.cgi/bio/1524969866/

2 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 12:15:13.02 .net
無事転職先決まりました。みなさん頑張ってください。

3 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 12:37:41.73 .net
クビチョンパ〜

おまえらどーすんだ?

転職活動再開するっつーの

バカンス最高だったっつーの笑

4 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 12:54:03.40 .net
>>3
まだ転活やってるとか終わってるなwww

5 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 12:56:28.44 .net
【死去、朝丘雪路】 津川「アルツハイマー」 マイ十レーヤ「原因は放射能」 2015年、死因10位内、初
http://rosie.5ch.net/test/read.cgi/liveplus/1526868079/l50

6 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 13:29:48.78 .net
>>4
まじ?
これから活動するんだけど

7 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 14:02:44.90 .net
組合はシャチホコ支店の圧迫面接を問題にしないのかな?

8 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 14:48:11.07 .net
転職する奴らってMRやるん?
もう無理じゃね?
この職業

9 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 16:09:52.06 .net
>>7
名古屋か
あそこはぶーとも症例獲得も100パーらしいな。
相当コンプラ違反させられてるんとちゃうか?
企業倫理反した行動をさせる責任者に未来は来ないぞ

10 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 16:12:25.24 .net
>>9
こっちはやったふりでスルーするかんね〜笑

会議でもしったか発言するかんね〜

でも辞めちゃうかんね〜

11 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 16:36:48.36 .net
こんな状況でJ1とか本当に勘弁だわ

12 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 17:05:57.46 .net
>>11
詰めるな。でも詰め会議します。なんだそれ?

13 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 17:07:12.06 .net
詰めるなといいながら、どこに詰めるんだ?
との会議

どこの営業所も同じかな?
それともうちのボンクラ所長だけ?

14 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 17:07:23.67 .net
獲得奨励100%で圧倒的未達とかヤバくね?
嘘つきって自分で言っている様なモン

15 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 17:09:26.53 .net
>>13
大阪のウチもだわ

16 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 17:12:36.50 .net
本社は詰め指示してないと言って、何で現場は詰めさせられるんだ?この会社どーなってんのw

17 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 17:20:55.72 .net
御社は末期的症状ですな

18 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 17:24:55.51 .net
詰める→下駄はかせた実績できる→下駄に下駄にはかせた計画来る→更に詰める

負のループに気付かないおバカ署長はリストラされなさいw

19 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 18:43:50.25 .net
>>7
スルーに決まってるじゃん

20 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 18:49:23.22 .net
今回の割増うまく当てはまらなくても、早めに抜け出せる時に抜け出した方がいいよ。もう半分博打だが、うちに残っててもいいことは一つもない。

21 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 19:32:06.91 .net
でも豊富なパイプラインと強い組合があるし…。

22 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 19:38:34.84 .net
豊富なパイプライン!

23 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 19:45:44.95 .net
>>22
だったら300人も切る必要ないじゃん

24 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 21:15:28.67 .net
ここで転職推ししてるやつは総じて無能

25 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 21:30:20.46 .net
強い組合!

26 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 21:34:11.14 .net
だからもう詰めるのやめたでしょ

まだ、数字だせとか、つくれとかバカか

パワハラ所長が

27 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 21:46:57.15 .net
>>24何故?そんな事が言える?待ってていい事あるの?粘って未来はあるの?

28 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 21:52:13.18 .net
懲戒誰だよ

29 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 22:07:39.96 .net
>>28
こじまだよ!

30 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 22:11:38.62 .net
https://markezine.jp/article/detail/28308
この記事で笑顔で写ってるやつよりお前らは下なんだな

31 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 22:12:17.10 .net
>>29
コジマじゃねーよ。
〇〇だよ

32 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 22:46:29.55 .net
人格障害者の精神科医 古根高
http://egg.2ch.net/test/read.cgi/hosp/1497760609/

最悪の精神科医 古根高
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/hosp/1439931587/
過去ログだがブラウザで読める

33 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/21(月) 23:30:09.04 .net
>>29
そんな固有名詞を出しちゃっていいの?

34 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 00:16:28.95 .net
>>30
組合HPの中執の笑顔(どや顔)のほうが勝ってる

35 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 06:55:50.09 .net
>>33
w

36 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 07:50:28.24 .net
>>35
てかまじでコジマって奴いるの?
架空かと思ってたわ

37 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 07:53:57.46 .net
今月J1詰めたら残れるのか?
関係ねーだろ。
本社は詰めの指示だしてないって言ってるのに、未だに詰めてこいという所長はどうなってるんだよ。
これは組合に、訴えるべき案件だと思うけどな。
時間外発生させてでも詰め会議で吊るし上げしてるんやからな。

会社の指示に逸脱してかつ、パワハラですね。

全国にも、同様の所長いるのかな?

38 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 08:35:19.52 .net
いるいる

39 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 08:38:28.46 .net
アストラゼネカ 1型糖尿病治療薬として「フォシーガ」を国内申請

いつも遅いベーリンガーw
負け組を自覚しろよ

40 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 08:55:24.57 .net
>>37
ほんこれ
今だに詰めとかいう粉飾させてバカ丸出しだよな
詰めても相手に貸しを作るだけだし、時間とコストと精神的負荷がかかるだけ
特に調剤に詰める行為は無駄

41 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 08:55:47.40 .net
こんな時期にMRにJ1で詰めを要求したらどうなるか会社はわからんのか?辞めさせられた社員は文春あたりに駆け込むぞ。
「製薬業界の闇。高額な薬価の原因はこれだ!不当な卸へのリベート支払いによる無理な押し込み商法が発覚!元外資系MRの告白」
俺も辞める時は全部ぶちまける。

42 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 09:25:03.86 .net
>>41
弁当代や手土産で釣ってる事も晒そうぜw
2160円の弁当とか普通あり得ない

43 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 09:26:06.76 .net
さー、今週の水曜日のダウンタウン!
「製薬会社によるは詰めは誰も得しない説!」

44 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 09:27:10.44 .net
豪華な講演会も不要だな
何故一流ホテルの立食やる?
財政難に加担している製薬業

45 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 09:32:21.93 .net
公務員が贅沢していたら世論は許さない風潮だけど、MRも叩かれる時代になるかもな。金の出所の問題。

46 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 09:33:26.55 .net
BIの腐った行為は何処のメーカーもやってる。
別に珍しい事でない。
製薬業界はまだ改善しなければならずMR終了の証しだよ。

47 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 09:35:32.81 .net
タクシー券バラまいといて、医者にプライベートで使用させる悪質製薬業

領収書提出制度にすりゃ問題ねーのになwというか電車かマイカーでよくね?何で酒出す必要あんだ?

48 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 09:41:20.07 .net
俺さこの前、説明会で医者の不参加で弁当10個捨てたんだわ。(これ会社の指示な)2160円10個分ゴミ箱行きだぜ?

薬価もっと下げられるぞ、厚労省w

49 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 09:43:00.98 .net
詰めの時に3000円の手土産持って行くよなーっ
あれも薬価に乗ってるんだよね

50 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 09:45:35.12 .net
講演会1回100万円なw
これが全国で毎日何ヵ所でも行われて…
何が研究開発に金がかかるだw

51 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 09:48:55.80 .net
全国講演会なんか1億くらいかかってんじゃね?一流ホテルの宿泊費、ファーストクラスの飛行機、食事つき。

接待そのものじゃないか。薬価どんどん下げろよ

52 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 09:50:52.91 .net
他にもクソみたいな事たくさんしてねー?
寄付金ってアレなんだ???

53 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 09:52:44.93 .net
仮にマスコミ沙汰のスキャンダルになっても、我が社のトップは責任とらないんだろうな。「詰めろとは言ってない。」だからな。

54 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 09:56:06.57 .net
>>53
その通りです
バンバン!

55 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 09:57:54.25 .net
MR一人に一台車が与えられてガソリン無料でプライベートも乗れるんだよね?薬価のおかげでw

56 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 10:00:58.96 .net
ちょw
おまw
オレらの甘い汁サラスなよ

57 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 10:02:15.99 .net
>>56
家賃が殆どタダなのも暴利取れる保健のおかげさ

58 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 10:17:59.77 .net
既得権にまみれてるから分からんかったが、薬価半分で行けるなコレw

59 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 10:21:22.11 .net
薬価半分じゃ儲けすぎ。
3分の1でも利益出すぎだろ。

60 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 10:30:32.59 .net
おい。話の流れが「薬価高い=MRは不要」ていう方向に誘導されてるぞ。人事かパソナが書き込んでるんじゃねーのか。

61 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 10:47:22.00 .net
厚労省自ら指示しています。
MR様には申し訳有りませんが粛清させて頂きます。

62 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 11:01:44.37 .net
もっと真実を曝して下さい

63 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 11:08:53.60 .net
コイツらの贅沢の為に高い保健料払ってると思うとやってられねーな

64 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 11:13:19.19 .net
MRは確実に社会を悪くしているのだ

65 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 11:18:29.65 .net
MRがクソなところ
「売上がキツイんです、薬使っ下さい」

はあ〜〜〜??????
薬は頼まれて使うモンじゃねーんだよ、タコ

66 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 11:20:11.54 .net
医者「こないだ旅行(全国講演会)に連れて行ってくれて有難うね。」

MR「お安いご用です。」

患者「…」

67 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 11:25:43.26 .net
⚫⚫の薬の副作用で血が出た!
よし、中和薬を使おう!

⚫⚫の薬の副作用で消化器症状が出た!
よし、消化器用薬を使おう!

⚫⚫の薬の副作用で吐き気が!
よし、吐き気止めを使おう!

薬の副作用を薬で止め続けるという悪意に満ち満ちた提案をする人達。それがBIクオリティ

68 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 11:27:57.55 .net
これが本当ならクソ過ぎワロタ

69 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 12:27:07.38 .net
未採用先には、紐付け子施設を無理やりふやして、そこに配置して採用したことにする。

症例確認しなくてもポチポチ。その施設、実績上がってないのに症例は15例。急に採用されて、たまたま処方された患者全員、紐付き門前以外に、処方箋持っていったんだね。

シャチホコ文化

70 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 12:31:08.41 .net
MRの仕事
車で昼寝、
病院では医者じゃなくMRと話す
待ち合いでスマホ
今日は飲み会だからと夕方には家
明日のことなんて考えずに深夜まで飲み
朝は卸行かず、昼から出勤

71 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 12:39:34.53 .net
詰めなんかしてられっかよ。クソが。

クビチョンパストーリーだっつーの。

しがみつくっつーの。

バカ所長が

72 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 14:11:54.50 .net
佐野に似てきたぞ。
ストレス解消充分しなさいよ。

73 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 14:12:30.22 .net
MRのお仕事

8時起床、家でだらだらする
11時出社、卸行って帰って来たフリする
12時訪問、全て面会断られる
14時、ランチ何にしよっかな
15時、眠くなって一時意識不明に
16時、病院入って女MRと話す無料キャバクラ
17時、暇すぎて病院でゴルフの素振り練習
18時、今日も何もしてねーわ帰ろ

74 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 14:20:36.21 .net
>>73
おまえはおれか

75 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 15:21:39.72 .net
あなたはMR出ないよ!

てか社会人でもないので

すぐに辞めてもらえませんか?お願いしやす

76 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 15:22:29.13 .net
>>74
あなたも社会人でないのでお辞め下さい

77 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 15:28:06.12 .net
中途組だけど…
この会社の印象は大したことしていないのにやっているアピール凄いなって感じたのと消極的で目立たない人が多く売れるのかな?って思ってたけど

今はそれ以上にやばい人が多いなって感じる

私はスーパーMRではないけどこの会社なら普通に仕事していれば上位2割くらいには入ってられるね

78 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 15:38:40.73 .net
>>75
絶対辞めないよ〜
だってこんな楽で1000万貰える仕事他に無いもんね〜

79 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 15:40:06.52 .net
>>77
全員がオレできる、と思っているのがベーリンガークオリティ

80 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 15:41:43.36 .net
この会社では上位1割の社員でも未達たから出来る出来ないなんてあるわけないわなw

81 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 15:46:41.24 .net
>>79
できるとは思ってはいないが
異動初年度以外はまぁまぁ実績は良い

82 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 15:47:00.44 .net
>>78
だから辞めてもらいます。

83 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 15:48:03.53 .net
>>78
辞めてもらえますか?

84 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 15:49:29.82 .net
リアルガチMRのお仕事

7時起床、卸行く、世間話する
10時帰社、経費精算する
12時訪問、基本断られるが1軒だけ会えた、世間話する
14時、ランチ何にしよっかな
15時、 病院入って先生に「お疲れ様です」って言う
16時、別の病院入って先生に「お疲れ様です」って言う
17時、病院の駐車場でビーバ打つ
18時、今日働きまくったわ疲れた

85 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 15:50:54.32 .net
>>82
辞めて貰うなんて無理だよ〜
「続けます」
でオッケー

86 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 15:51:51.60 .net
>>84
お疲れ様=ディテールw

87 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 15:53:35.60 .net
>>84
でも実際のところ、コレだわ俺…

88 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 15:54:27.31 .net
>>81
100行ってなきゃ無駄

89 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 15:55:53.29 .net
MRって仕事は虚業なのね
そりゃ要らん言われるよね

90 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 16:01:05.38 .net
私前の彼氏がエムアールだったんだけど、何度も経費で奢ってもらったよ。高級なお店だったけど、弁当代で簡単に落とせるって言ってた。だから薬が高いのも納得しちゃった。

91 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 16:05:03.09 .net
>>84
貴方は割とちゃんとしてる方ですよ
皆パチンコとかスロット行ってるから…

92 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 16:11:51.87 .net
ベーリンガーの人って、誰も会議で「出来ない」って言わないよね。

「私はこんな風にやってます」みたいな全然具体的じゃない成功例もどきで、偉そうにするよね。でも、実績確認すると、クソ大したことない。

93 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 16:32:37.33 .net
>>92
ベスプラも実績ウンコで出してるからなw

94 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 16:33:21.93 .net
そういう実力ないアピール人間が上に立ってきた会社だから今はもう潰れかけ

95 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 16:36:57.88 .net
ベーリンガーMRって講演会しか考えないよねw

96 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 16:39:14.90 .net
人々が支払った
健康保険料で
贅沢するMR

消えろ

97 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 16:48:01.76 .net
100錠すら断られる。寝てれば良かった

98 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 16:49:12.54 .net
>>84
私は6人の先生に「お疲れ様です」と言い、2人の先生と世間話をしました。

これで1000万円貰えるから辞められないてますね。

99 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 16:49:43.02 .net
>>97
働いたら負けだぞ

100 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 16:55:41.48 .net
頑張っても頑張らなくても会社の都合でくびにされるんだから、頑張らない方が良いに決まってるだろー

101 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 17:00:27.46 .net
>>100
勘違いしたらあかん。今はあくまでも希望退職。

応募期間終わったら指名解雇するからな。

応募しなかったこと後悔するなよ。

102 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 17:06:03.34 .net
>>101
無理だよ

指名解雇は法令違反

働いたら負け

103 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 17:08:58.79 .net
もし会社に嫌がらせされたら製薬会社の暴露本書いて儲けようかなw

104 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 17:37:31.13 .net
絶対に消えなかったワキガ臭を1秒で消す方法とは!?

105 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 17:50:22.76 .net
これじゃ暴露にならん
イニシャルトークしよーや
どこ支店よ

106 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 18:02:10.56 .net
K支店の署長で寄付金の事とかか?

107 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 18:20:07.35 .net
>>106
なにそれ?

108 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 18:20:44.27 .net
関西?
九州?

109 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 18:24:07.70 .net
>>102
いやそうでもない。
ちゃんと指名解雇する前に希望退職募ったり、経費削減したり、社員全員に人員削減について、会社の状況説明を二回も個人面談で伝える誠意を、みせている。
あと業績が悪化したら整理解雇、指名解雇の法律要件はみたされるので違法行為にはあたりません。

110 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 18:32:53.90 .net
>>13
詰めるなよ?詰めるなよ?ってやつだろ

111 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 18:41:58.37 .net
>>110
詰める会議すな
詰める会議すな
すな
すな
すな

やっぱりつめるんかーい

112 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 18:50:18.66 .net
なんか一人で発狂してるのがいるな
文章の書き方が同じだぞ

113 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 18:51:35.57 .net
新人だから分からないのですが、
詰めってやって誰が得するんですか?

114 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 18:58:00.15 .net
>>102
本気で言ってるならヤバいぞその認識

115 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 19:03:03.10 .net
>>114
ヤバいのはお前
法令違反で逆に解雇されろ
弁護士雇うからワシ最強

116 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 19:14:27.07 .net
詰めって粉飾決算だよな
しかも流改懇無視してるから
企業コンプライアンス違反に近い

117 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 19:32:26.66 .net
>>109
それでも指名解雇はむつかしいです。役員報酬の削減、指名解雇するためには更に経費の削減をしなければならないです。指名解雇が簡単にできるなら田辺三菱やゼネカがやったような遠回しな追い出し部屋とかする必要はないわけで。

118 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 19:32:44.93 .net
どうせMRなんてバカばかりだろ
押し込みと粉飾でググれよ

立派な粉飾決算を組織ぐるみでやっている会社ってこっな

119 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 19:33:58.42 .net
>>118
うわw
ベーリンガー粉飾

120 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 19:37:54.16 .net
解雇されそうになったらこう言えよ
オッサンども

「私は粉飾などの不正に関わりたくなかった」

これで万事オーケーだ。数字が悪いと言われても、管理職が強制してくる不正にも私は関与したくなかった、と反論しろ。pipも免れるぞ。

121 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 19:38:55.20 .net
何が指名解雇だヴォケ!
お前が解雇されろ
本社や管理職のテメーだよ

122 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 19:46:02.02 .net
詰め会議してる署長いるらしぃよ

ヤバぃんじゃない?その人

123 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 20:26:06.69 .net
>>115
まぁ信仰は自由だから…頑張れ

124 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 20:52:32.69 .net
ほれ
http://www.y-klaw.com/faq1/549.html

125 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 21:57:26.07 .net
>>122
クビチョンパ宣告されてヤケクソになって単に部下いじめてるだけですよ

126 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 22:15:45.33 .net
この状況で詰めの会議してる所があるって信じられないんだが。

127 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 22:28:47.46 .net
問題
次の選択肢から、会食を弁当代で処理していた人を選びなさい

1.webの実施報告が多いAさん
2.最も粉飾決済に貢献したNさん
3.愛人に貢いでるTさん

128 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 22:30:53.82 .net
全て

129 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 22:32:21.28 .net
8月1日が楽しみだ

130 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 23:57:30.38 .net
茶番会議、あれ要る?

131 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/22(火) 23:59:11.36 .net
>>130
会議的なことをしてることに意味があるのさ

132 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 05:26:12.53 .net
>>131
所長の断末魔のアピール

133 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 06:47:21.19 .net
明日照も転職市場に参入。早く決めないと。。。

134 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 07:24:54.89 .net
>>88
人を肯定できない人はいらない

135 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 07:25:17.69 .net
会社は詰めろとは言ってないと表明しているのに…

我々は日大アメフト部員以下だな

136 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 08:16:07.83 .net
>>134
未達を肯定する甘い奴の方が要らない

137 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 09:12:29.45 .net
アステラス製薬は5月22日、
日本で2018年度に早期退職者の募集を行う予定と発表した。アステラス製薬本体と、
営業支援などを行う国内グループ3社を対象に計600人の募集を想定している。
対象者の年齢など詳細は開示していないが、同社の安川健司社長は同日に開いた新中期経営計画の説明会で、早期退職者の募集は
「(アステラス製薬の)全ての部門にあてはめるものであり、(MRも)いくばくかの減少はある」
と述べた。MR数は現在、国内最多の2400人体制。

アステラス本体を対象とした早期退職者募集は2014年度以来となる。前回は募集人数300人に対し、430人が応募した。

同社は20年度を最終年度とする3か年の新中期経営計画の中で、
他社との差別化や競争優位につながるケイパビリティ(組織的能力)に経営資源を集中する一方で、
「事業運営に必要な基礎的なケイパビリティは極力、自社ではやらずに外注に切り替える」
(安川社長)などとする“Operational Excellence”を追求する方針を示している。

国内事業では17年度に年間売上1000億円近くの降圧剤ミカルディスファミリーに後発品が参入、
18年度〜20年度にかけて喘息薬シムビコートや消炎鎮痛薬セレコックス、
過活動膀胱治療薬ベシケアなど主力品の特許切れが相次ぐ厳しい経営環境も予測されている。Operational Excellenceの追求と、
マス市場向け主力品の特許切れを背景に今回、早期退職者を募集することにした。

早期退職者の募集対象は、営業など直接部門を含むアステラス本体に加え、
▽資材管理などの営業支援を行うアステラス営業サポート社(約70人、以下AES)
▽研究支援を行うアステラスリサーチテクノロジー社(約200人、ART)
▽人事部門の関連部門で人材育成や研修支援を行うアステラス総合教育研究所(ALI)のグリーンサプライ支援業務以外の事業(約80人)――となる。
AES及びART、ALIの募集対象となっている事業は、いずれも18年度末までに終了する。

138 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 09:56:37.70 .net
ほんとこの会社の社員は世間知らずだな

139 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 10:53:59.30 .net
割り増し貰って悠々自適の生活するのも悪くないね。

140 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 10:57:13.50 .net
アステラスは600人予定で100億って事は割り増し1人平均1700万位ですね。

141 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 11:27:41.54 .net
>>140
あんまりないな。
人数多いからそんなもんか。
うちも同じようなもんだわな。
もっと少ないけど

142 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 12:27:00.96 .net
なんでこんなに早期退職割増金を安く見積もったのか謎だ

143 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 13:03:32.87 .net
>>142
なんでってそりゃ追い出したいって思ってる(価値の低い)人に払うんだから相当の金額つけてるだけでしょ
沢山割増貰えるほど貢献してなかった、ってそれだけの話では?

144 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 13:15:37.08 .net
>>143
たしかに

145 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 13:28:38.19 .net
追い出したいっていってもほとんどの40代以上は3回目の面談になってるのが現状では?真面目に働いて実績上げててもリストアップされてる

146 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 13:39:00.87 .net
>>136
あなたはさぞパーフェクトヒューマンなんですね

147 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 13:44:12.97 .net
>>136
この人は
口ばっかりで仕事ができない 元祖ベーリンガーの人だな きっと

148 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 14:06:05.25 .net
>>145
コスト高いんだから当たり前だろ

149 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 14:21:35.20 .net
>>148
コントラクトから入社した人は40代でも給与お安いよ!

150 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 14:47:54.66 .net
元Q社のMRだろう
メーカーMR気取りだが、底があさく、引き出しが少ない
せいぜい、かわいがってやって

151 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 15:04:58.29 .net
>>150
横から失礼します

??メーカーの生え抜きの方が底が浅く、引き出しが少ないのでは??

152 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 15:08:32.98 .net
>>151
150の人は自分を理解していない愚か者なんだと思いますよ

153 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 15:20:11.59 .net
MRはどこの会社だろうが
医師、薬剤師もお前らの知識なんてあてにしてんしから

厚労省は、早くこいつら国策で減らしてくれ

154 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 15:23:07.68 .net
ところで2回、3回面談やら、面談の内容やら組合が突っ込んでたが、その後どうなんだ?辞めませんと言えば終わりなのか?そもそもそんな報告はいらんはずだろ。

155 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 16:01:41.25 .net
何度も圧迫面談されたら、病んでしまう。

156 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 16:36:35.23 .net
辞めない!って言っても面談はもう必要ありません!って言っても40代以上はほぼ強制で3回目の面談になります。

157 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 16:56:09.24 .net
I Cレコーダーで録音
病みそになったらメンクリ
やばいと思ったら、診断書、しばらく病欠
その間に不当発言があれば、労働基準
パワーハラであれば、打つ診断書とり長期休職

158 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 18:19:01.72 .net
会社辞めたら何も能力が無い人間
それこそがMR

159 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 18:21:26.94 .net
本部長「これからは添付文書の情報提供をする時代」

www

ダメだこの会社

160 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 18:37:20.98 .net
>>159
添付文書www
MR要らんということだなw

これからは添付文書外の情報も含めて、先進的な遺伝子治療学の時代、オーダーメイド医療に貢献できるだけの付加価値高い情報提供をするのが求められるのになw疾患啓蒙もMRの仕事だし

本部長がゴミだからもう無理だよ絶対
添付文書なんか読んだら良いだけじゃん
ゴミクズ会社

161 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 20:03:57.31 .net
割増手を挙げた奴、有給どうすんだ?
消化するのか?

162 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 20:05:51.76 .net
強制的に有給取らされるって本当ですか?

163 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 21:20:06.90 .net
やばすぎ
まじで詰めろと言っているのか?
残るつもりの奴は今月、来月、再来月も詰めろってか?
下から20パーはクビチョンパか?
8月1日の試験は添付文書丸覚えだと?
むちゃくちゃですね。

焦らせるなよ。

残るの大変や

164 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 21:28:54.36 .net
>>137
うちのMRこの前卸でアステラスの所長に自ら売り込んでたけど絶対無理じゃん(笑)
マジ行くとこねー

165 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 22:02:16.28 .net
大丈夫、僕達には添付文書がある!

166 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 22:09:46.80 .net
所長の断末魔の詰めコールやめい

今頃詰め会議してどうするんや。

詰めたら残してくれるんか?

167 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 22:18:19.72 .net
本部長→詰めはしない
あほ所長→今後厳しくなるから詰めろ

これ

168 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 22:19:38.70 .net
おい組合
初潮が詰めろって
絶達て
粉飾決済になるな
ほっといていいんか

169 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 22:32:29.64 .net
>>168
それと有給強制消化命令の所長

170 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/23(水) 23:47:47.03 .net
内向き志向ばっかり?

171 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 03:01:53.73 .net
>>167
本部長 添付文書の時代!
所長  詰めの時代!

どちらもw

172 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 03:05:52.70 .net
所長「詰めで必要なら薬局で説明会しろ」

本末転倒w

173 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 03:43:28.95 .net
Boehringer PDE9阻害剤BI409306のアルツハイマー病Ph2試験が目標に至らず

174 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 05:47:20.76 .net
この会社日本に必要か?

175 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 06:30:39.98 .net
いらん

176 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 06:31:11.01 .net
>>173
これはあかん

177 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 06:53:58.34 .net
AAIと添付文書があるから何とかなる!

178 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 07:30:57.49 .net
ねむい

179 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 07:33:37.78 .net
詰めろと言ったかも知れませんが、処方が増えるよう医師と話をしろと言う意味でした
実態とかけ離れた無茶な納入をしたり数字を操作したりと言う意味ではありません

180 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 07:37:45.55 .net
グレード内で上位2割に入ればリストラの心配はない。
→その2割の意味は?
→J1の詰めをすることだ。
以上

181 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 08:15:55.38 .net
実態とかけ離れた計画を与えている上に、詰めろと言い、更にあろうことか詰めの追い込み会議をしています。全て本社の不正指示によります。

182 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 08:20:05.14 .net
リストラで有能さんが去って行く…

183 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 08:28:46.14 .net
はい。例えば部署や企業内で普通に押し込みが行われていて、隠す様子もなかったら「これは不正だ」と思わない人がいてもおかしくはないです。何か変だと疑うどころか、反対に「期末ギリギリで売上を立てた」と、営業力があるように評価されているかもしれません。

184 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 08:30:14.74 .net
>>181
それか現場の所長による自己保身のため

185 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 08:32:20.23 .net
現場の自己保身だとするのは本社に大いなる問題が有ります。大学生がタックルを行い、それは選手が勝手にやった事だとしらを切る事に非常に似ています

186 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 08:33:46.68 .net
思い返せば青野社長はディオバン事件の全てを白橋被告に被せました。日大の監督と非常に似ている気がします。

187 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 08:58:27.87 .net
>>179
内田かよ

188 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 09:01:37.19 .net
詰めれるやつ=ヒーロー=仕事できるやつ

って構図。
確かに詰めれるヤツは日頃から回ってるから助けてくれる得意先も多いんだが、それは奥の手であって、詰めることができるだけが、「仕事ができる」というのではない。

ただし、詰めれないやつは、仕事ができない、というのは当てはまっている。

189 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 09:08:22.48 .net
>>188
詰めに関しては営業努力云々より粉飾決算って部分がフォーカスされているのでは

190 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 09:09:06.15 .net
>>188
詰めれる奴は、詰めれる先を持っているだけ

191 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 09:14:28.52 .net
不正を不正と思わず、続ける企業文化
とても危ういと思います

192 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 09:21:28.16 .net
ここのスレ
詰める詰めないで盛り上がってるけど、
営業組織としての機能が既に崩壊してるね。
ゲリラ戦してるの?笑

193 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 09:23:15.44 .net
コンプライアンス−率直に話す(Speak up)!
ベーリンガーインゲルハイムは、関係法令及び会社の方針、手順書を遵守し、誠実に業務を遂行するよう尽力しています。この取組みは、ベーリンガーインゲルハイム取締役会で承認された「率直に話す(Speak Up)」という文化によって支えられています。

194 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 09:58:06.06 .net
MR「あなたの詰めろという指示でNBIブランドが落ちますよ!」
所長・支店長「落ちません!」

195 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 10:01:04.81 .net
最終的には詰めもMRがやってる。
タックルをした学生と同様反省すべきだろ。
他責ばかりじゃ能無しだぜ。

196 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 10:35:10.98 .net
そうしたら、とかげのしっぽ切りにあうだけ笑

197 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 10:36:42.00 .net
過去のJ1で、1営業日で達成させて誉められるって、何だったのだろうか。
翌月返品でも、それは支店長会議前ならおけ


って、結局お前のためかよ、鯱

198 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 10:42:24.77 .net
あの人が言ってた

働いたら負け

は事実だった

199 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 10:58:12.59 .net
>>197
あの様な事を強いる支店長は首になるべきです。恐怖で支配するパワハラ以外の何者でもない上に、流通改善並びにコンプライアンス違反の可能性が濃厚でふ。

200 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 11:45:27.22 .net
将来は経費削減で、DAは無くなり、添付文書だけで営業になるらしいぞ!

201 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 11:49:36.29 .net
将来はジャディしか売るもの無くなる可能性があるらしいぞ

202 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 11:50:21.19 .net
A野=内田監督

青野やばいな、アイツ!

203 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 11:54:29.46 .net
>>202
てことは、S木本部長はホモってことか!

204 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 11:56:45.47 .net
やるきナッシング

205 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 12:10:42.69 .net
やる気出してもリストラ連打してくるだろうからなぁ

206 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 13:15:06.98 .net
次はいつ?

207 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 13:20:43.68 .net
コジマだよ!

208 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 13:39:18.22 .net
サボりだすと癖になりそw

209 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 13:51:32.93 .net
30代前半とか、半ばででリストラ候補いたの?

210 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 14:38:55.70 .net
俺多分そうだわ
34だけど

211 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 14:41:56.11 .net
結構いるよ

212 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 14:45:07.52 .net
昨日のMRの仕事

10時出社 目くそ付いてないかチェック
11時出発 ヤマダ電器でゲームソフトチェック
12時訪問 面談、1分で瞬殺される
12時昼飯 やる気無くしピザ食う
13時昼寝 最近暑いからクーラーマックスガソリン垂れ流し
15時起床 寝過ぎて疲れたのでボーっとする
16時内勤 病院行く気しない、なんとなくパソコン開く
17時内勤 エロサイト見てムラムラしてくる
17時30分 打ちっぱなしにいく

疲れた〜

213 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 14:51:24.34 .net
2回3回と面談されて、必要とされてないとなると追い込まれるよな。。
耐えれるのかな?

214 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 14:52:13.71 .net
一軒訪問してるからまだ偉いよ

215 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 14:53:08.14 .net
必要とされないと辛いの?
バッカじゃねーの?
どうせ病院で毎日必要とされてないんだからw

216 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 14:58:10.65 .net
>>214
おれなんて2軒もいったぜ

217 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 15:03:06.42 .net
お前は凄いなこんな状況でよく二軒も回れるよ

218 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 15:07:50.71 .net
ビーバーをテキトーに入力すれば仕事完璧にできたのと同じどすえ

219 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 15:09:14.59 .net
今日の活動ー

朝 MSとくっちゃべる
昼 MRとくっちゃべる
今 シコってる

220 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 15:12:54.09 .net
共働きMRの片方はリストラらしい

221 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 15:22:18.56 .net
>>219
シコはok

222 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 15:23:18.87 .net
年収半分でも日本人平均はもらえる

223 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 15:23:29.65 .net
>>219
今しこ どこで?

224 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 15:24:40.96 .net
>>219
お前凄いよ
よくこの状況でしこれるな

225 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 15:36:35.80 .net
車のシートにっ!

226 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 15:39:36.19 .net
ブサイクな上司思い出して?

227 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 15:45:45.23 .net
知識調査の印刷みんなどうしてるの?
こんなのカラー印刷したら一人分で5万円くらいの経費にならないか?

228 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 15:50:53.99 .net
いいじゃんそういうアホな会社なんだしぃ

229 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 16:06:00.79 .net
他社のMRと結婚してるとしても、相手が、このご時世いつ、リストラにあうか分からない。文系同士はマジやばい。

MRはプライド高いし、夫婦でMRのやつは、なおさら。どんなに良いとこの子供のふりしても、自分の子供が、顧客の医者の子供と同じクラスで、イベントで会うたびに、ペコペコしてるの聞いたら切なかったけどな。

230 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 16:07:25.70 .net
>>210
ここはチャンスととらえよう

231 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 16:51:11.36 .net
家に帰って白鵬、栃ノ心戦でも見るかな。

232 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 17:17:49.52 .net
今更ながら 弁当旨かった。

233 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 17:26:19.48 .net
いい組合でよかった

234 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 17:32:21.40 .net
>>231
結果どうだった?

235 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 17:49:23.75 .net
業界再編がスタート
40代以上の50000人が失業したとして、家族含め、20万人が露頭に迷うんだな

236 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 18:19:39.10 .net
全滅職種
それがMR

237 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 18:23:25.47 .net
お父さん、昔あったMRってどんな仕事だったの?

238 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 18:23:48.07 .net
お弁当を運んでくれる人の事だよ

239 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 18:24:44.84 .net
あ、違うっけ。
いつも謝っている人の事を言うんだよ。

240 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 20:16:56.43 .net
>>186
何なんだろうな
あいつはサイコパスか

241 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 20:27:37.39 .net
パワハラとは、「パワー・ハラスメント」の略称で、会社の人事権などの権力を盾にして、業務上の指導、指示を超えた嫌がらせやイジメを行い、労働者に精神的、肉体的な苦痛を与えることをいいます。

典型的なパワハラのケースとしては次のようなものがあります。

 「パワハラ」の具体例 
上司が部下に対して、「お前のせいで業績が伸びない」「本当に使えない奴だな」「目障りだ」などという理不尽な暴言を浴びせる行為
殴る・机を叩くなどの暴力を振るう行為
達成不可能なノルマを課して、ノルマを達成できない部下をいびる行為
仕事を教えない、仕事を与えないなどのネグレクト行為

242 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 21:07:18.83 .net
競合MRを潰せば有利になる。
思い切りやってこい。

243 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 21:08:54.72 .net
今まさに面談がパワハラであり、退職勧奨を何度もされてるのに、組合はどうなんだ?動いてるのか?

244 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 21:19:13.88 .net
>>243
こんな時間までやってるのか
お疲れさん

245 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 21:25:18.23 .net
>243
お前が使えないから辞めろってことだよ
パワハラもくそもないよ
早く理解しろよ出来損ない

246 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 21:45:56.38 .net
周りの方々がそう言ってるのを代弁しただけだわ。早とちりすんな、ボケカス

247 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 21:47:48.85 .net
お前も一緒だよ、早く辞めろよゴミくず

248 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 21:47:51.30 .net
>>241
机叩くwww
加藤やんw w

249 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 21:50:41.34 .net
>>241
そうか…k藤はこれで降ろされたのかw

250 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 21:52:33.58 .net
>>240
はっ。
青野も加藤もノバ。
ベーリンガー生粋はいいやつばかり。

会社を悪くしているのは元ノバなんじゃ?

251 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 21:53:52.25 .net
>>250
確かに!ディオバン不祥事をやったノバの残党共が会社を悪くした!!!

252 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 21:55:08.16 .net
>>251
待て、生粋ベーリンガーも「これからは添付文書を伝達する時代」だぞw

253 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 22:01:12.67 .net
つまりベーリンガーをまとめるとこうなる

青野がディオバン事件を末端に押し付け
加藤が机をバンバン!パワハラ
本社は詰めを指示しておらず
何故か現場が勝手に詰めたとw

現場はリストラされ疲弊
青野は減給拒否、加藤切りw

代わりに入れた澤木は
「添付文書」

もうこの会社むりぽ

254 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 22:02:40.61 .net
ひでーーーーw

255 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 22:05:20.68 .net
詰めを指示していないウルトラJ1フェスト 

何故かフェスト月だけ計画高く

組合から指摘されると気持ち計画落としw

やっぱり署長は詰め会議


社員は詰めを不正行為だと拒否するも

署長がmagを引き下げる


結論、腐ってるのは管理職、役員、社長で確定

256 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 22:08:35.12 .net
MRは優秀なのにね

257 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 22:10:57.26 .net
御社に入社したいと目指していた学生なのですが、もう止めにしました。有難うございます。ここで素晴らしい意見が聞けて良かったです。

258 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 22:12:04.57 .net
>>256
うん。ミクスで優秀なMRの外部調査で第一三共の次じゃなかった?

259 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 22:19:28.50 .net
MRは会社の売上を頑張るも

支店長、所長、カムらは山の様な提出物要求

残業して書類作成していると

働き方改革9時消灯、残業は許さぬと

仕方なく外勤削るもコール減り

何故かコール未達を責められる


コール未達になるくらいならば

もっと会いやすい先をターゲットにせよと指令ありw

そしてMRの相手をできる暇な医師がFターゲットとなり、本当の重要医師はノンTG

そこに頻回の打ち手投入、オナニーに似た会社それがベーリンガーw

260 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 22:24:55.93 .net
>>259
ヤバい、これって会社の全てを端的に表してる

261 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 23:09:37.38 .net
>>190
詰めれる先を作ってるんだよ

262 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/24(木) 23:12:41.82 .net
>>261
自動発注なら詰めようがないだろ

263 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 00:07:14.92 .net
この会社のMRが優秀な人間だったらこんな事態にはなってないだろうが

264 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 00:07:57.26 .net
◯田監督は常務理事一時停止で謹慎してるから、青◯よりマシw

265 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 00:39:44.05 .net
>>263
マネジメントが悪いんでしょ??

266 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 01:33:49.05 .net
捏造の次はパワハラテ

267 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 01:45:39.48 .net
MRは優秀だからマネジメントが一新されればV字回復

268 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 01:55:52.25 .net
MRは優秀じゃないよw
イベントなければ何もできないwww

269 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 05:56:04.74 .net
嫌なら辞めろ

by 所長

270 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 06:40:09.74 .net
結局なんだかんだ言ってカムの仕事はなんなんだ。

単にしょうもない講演会企画するしか能がねー。

しかもその実務は現場MR任せ。

そのくせ偉そーに会社に居座ってる。

MRを下に見てる。

たいしたことしてねーくせに。

271 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 06:49:19.37 .net
カムの雑談の声が煩くて仕事に集中でけへんわ

272 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 07:54:25.28 .net
>>271
どこの支店?

273 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 08:10:12.01 .net
>>271
うぜー。
カムの奴ら

274 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 08:22:32.76 .net
現場MRがきちんと報告しないからわざわざ時間を割いて聞いてやらなきゃいけないんだよ?
しかも現場MRの話って無駄にダラダラと長いし
要領を得ない話を聞くのって苦痛なんだよ分かんないだろうけど

275 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 08:53:13.77 .net
>>274
その文章で良く言えるよな

276 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 08:59:52.66 .net
みんな、統一知識調査は添付文書を一言一句覚えないと合格しないらしいぞ!!

277 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 09:08:40.38 .net
>>276
アホな会社やの

278 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 09:09:32.41 .net
添付文書の紹介をして来るMRは要らんやろw

279 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 09:13:27.24 .net
混迷極まるオナニー会社、ベーリンガーインゲルハーイム

280 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 09:17:02.20 .net
NBです。アポイントを頂けますでしょうか。

目的は添付文書の紹介です。

さあ!これからはアポイントの時代ですw

281 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 09:30:04.31 .net
将来、MRバックの中には、添付文書1冊だけしか入ってない

282 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 09:30:36.89 .net
先生、添付文書にはこう書いています。

高齢者に注意、腎機能障害に注意、肝機能障害に注意、出血の既往に注意、併用薬に注意、副作用事象の発現率は20%超えます、妊婦に注意、授乳期も気を付けて下さい、小児は経験無しです。

先生添付文書が大切です。「高齢者にpxaは最適です」w

283 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 09:37:45.00 .net
先生、pxaは警告が付与されている薬剤です。消化管出血による死亡例が認められているので適否はかなり慎重にして下さい。出血のリスク評価は確立されておらず、検査値や中高には充分注意して下さい。

先生、pxaを使いますか?使いませんか?(白黒ディテール)

284 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 10:13:45.41 .net
そんなアポイントするだけ、もしくはポチっとチェッカーつけるだけで、1000万もらえるなんてラッキー

285 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 10:17:46.77 .net
ビーバ打つだけでいいんでしょ?あとは、たしゃとしゃべってて、会議のときだけ、やってますみたいな事言えば。

説明会だって、Webだって、架空でいくらでもできるじゃない。お弁当だって、家族の分頼んでるだけで、領収書あれば、やってるように見えるしさ。今でそうやってた奴知ってるし。

だいたいそういう人は回ってないから、講演会に担当ドクター来ないし、来ても話せないから、ポツンとビール瓶持ってたってるから、わかるけどな。

辞めろ!とはパワハラで言われないし、いいご身分だわ。

286 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 11:39:01.63 .net
今、上司同行が一番苦痛

287 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 12:08:28.16 .net
天国だなとつい1年前まで
思い甘い仕事しかしていません

288 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 12:31:36.45 .net
>>286
わかる
車内でのモチベーション低い者同士の浮ついた会話

289 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 12:52:12.57 .net
言ってみればMRなんてもんは国民の納めた税金で食ってるようなもん。
生きる価値の無い生活保護受給者と紙一重の存在。
asapで滅びてくださいね。

290 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 13:30:15.34 .net
MRが自分で宣う「専門知識」の底の浅さ、幅の狭さ、学術としての程度の低さ。

死と直面した患者を見る訳でもない、国家資格でもない、得る知識は会社が恣意介入の上に作ったデータから更に都合の良いものを選択し、悪いものは可能な限り排除する事実。

極端に言えば棒グラフの勉強(単なるマーケティング)で医学を知ったつもりになる事の浅はかさ。…全うな学術を知らぬまま、論文さえ書かぬまま「これからは専門知識の時代」と説得する文系MRの原罪。

朽ちよ、MR

291 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 13:33:56.82 .net
その中でも我が社はテスト前に配布されただけの「にわか医療知識」と製造者責任回避の「添付文書」で生き残る所存でありますw

292 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 14:27:03.14 .net
カムを悪く言うな
恩恵あるだろ

293 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 14:44:46.81 .net
>>292
ねーわ
ばか

294 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 15:09:54.25 .net
無自覚の無能とはこのこと

295 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 16:38:29.04 .net
日刊薬業
製薬企業、やまない人員削減 300人規模の日本BI、塩野義「MRすさまじく減る」


すさまじく減るwww

296 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 16:53:56.69 .net
>>295
ぎゃあーーー

297 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 17:37:15.57 .net
300人=MR減みたいな認識だな。まぁ会社的にもそうなんだろうけど。

298 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 17:50:13.85 .net
そんな事より今日は給料日だょ!みんな元気出して٩( 'ω' )و

299 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 18:06:20.03 .net
単車赴任者はもう家に着いてるなw

300 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 18:37:46.91 .net
マイランEPDのスレが凄い事になってる

301 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 18:43:21.83 .net
製薬企業の収入の7割が健保からの収入となり、半公務員要素。プライマリーバランス黒字化を掲げる以上、薬事にも財務省は絡むし、これから継続的にコスト低下を煽り、また一方的な法令規制強化の中で、創造的な仕事をする事の困難さ。


そう我々は適当に過ごして
諦めて
飲みに行こうw

302 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 19:06:53.33 .net
プライマリーバランスの黒字目標は撤廃される動きがある

303 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 19:08:57.25 .net
>>302
ないわ、あほ

304 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 21:13:49.32 .net
>>290
問題をはきちがえてる

305 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 21:20:04.81 .net
絶対に消えなかったワキガ臭いを1秒で消す方法とは?

306 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 21:24:49.29 .net
火葬

307 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 21:33:17.37 .net
>>303
パソナ社員が業界の不安を煽りにきたかな?

https://r.nikkei.com/article/DGXMZO30361800R10C18A5EA3000

308 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 21:56:06.00 .net
やっぱ外資なのね!ターゲットにされた奴への追い込み方が半端ない!

組合との取り決めを会社はまったく守ってないな

所長が面談している営業所は崩壊するな

309 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 22:16:03.34 .net
なんか4回以上の面談もあるらしいなー

5/14まで面談ウイークが継続するのかー

310 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 22:16:48.01 .net
カムも対象だよな?
余裕ぶっこいてるけど

311 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 23:03:23.28 .net
もしかして俺、退職勧奨、喰らったの?

312 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 23:08:29.58 .net
30歳代でも容赦なく切りにかかってる地獄絵図

313 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 23:10:06.26 .net
>>309
1年も粘るつもりなのか…

314 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 23:18:33.24 .net
50代の管理職は当然辞めるんだろうな?

うだつのあがらんモチベーション下げまくりのパワハラ野郎は辞めるんだろうな?

部下退職させて生き残るつもりか

315 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/25(金) 23:40:40.44 .net
いらない奴だけ辞めて欲しいのよ

316 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 00:08:51.10 .net
こうも分かりやすく地獄に落ちるとは

317 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 00:09:10.44 .net
ターゲットにも段階ある?辞めないよね?的な感じで封筒も渡さず1回目で終わる。レベル1。とりあえず封筒渡す面談は1回目で終わる。封筒渡して2回目の面談して確認する。レベル3。何度も面談あり退職勧奨されてるやつレベル5、
正直好き嫌いもあるのか?リスト決めてるの直属の上司か?

318 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 00:11:04.40 .net
神奈川は誰がターゲット?

319 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 00:12:48.25 .net
種無し所長。野球観戦と釣りと経費の使い込み

320 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 00:59:15.83 .net
面談は録音しとけよ

321 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 01:03:59.65 .net
リストラ後は、働かない輩がいなくなり
真っ当な会社になるのでしょうか

322 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 01:09:58.65 .net
みんなの感触では何人くらい手上げると思う?

俺は200人くらいは手上げると思う。
生え抜きで係数3.2の人が周りに結構いてパソナに電話したりしてるから。

323 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 01:11:51.54 .net
ちなみに名古屋の支店長は討ち取った首の数でA野さんにアピールする気満々です。

324 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 01:38:12.87 .net
これカムの恩恵な
レクチャーで申請して、カムにプロモーションアドバイスさせて、カムと一緒に慰労会で接待。その後、内緒でスライドもらって勉強会で紹介。

325 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 06:46:43.54 .net
>>307
この勉強会(w)の主張は黒字化の先送りだよ。つか永遠に黒字化放棄したら国債やら金利やらインフレやらがどうなるか、子供でも知ってるぞ

326 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 06:49:01.95 .net
>>324
その恩恵コンプライアンス違反、社内基準違反やんw絶対要らねえわ、お前みたいなカムが一番迷惑なんだよ

327 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 07:00:43.65 .net
国民のカネを下らん使い方するな
下賤なるMRは滅びよ!

328 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 07:02:28.74 .net
>>323
ロクな死にかたしねーぞ
後ろから刺されるんじゃ

329 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 07:36:13.25 .net
シャチホコのいつもの手段で圧力かけてんだろ。あいつには、コネがないから、数字を叩き出すしかないんだ。ブルーさんに、狩った数で、自分の身を守るんだ。他支店長はノルマ通りだが、うちは、ノルマの120パーだと。

それがTOKAIPRIDE

330 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 08:48:21.89 .net
介護施設行きな。
その方が社会貢献活動になる。

331 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 09:03:58.52 .net
>>325
大切な事は、適切なインフレ率と雇用の最大化
財政の黒字赤字は重要ではない
将来世代も財政の赤黒どーこーより
安定した雇用と供給力を残してあげる方が重要
って主張

つまりパソナ会長の竹中が小泉政権時に設定したプライマリーバランス黒字化目標を撤廃して、インフレ率と雇用をみながら財政支出しろって話な!

332 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 09:43:14.68 .net
>>319
まだこんなやついるのか

ピコ太郎みたいなのいるよな

333 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 09:52:59.01 .net
割り増しありがたいけど
次が見つからん。
ローンがなければいただきたい。

334 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 09:54:59.90 .net
>>332
FBでいつも部下と酒飲んでキモいピース写真のアップか楽しく釣りしてるだけの芸人だよ
明日照らすにはしょーもない奴と馬鹿にされる種無し所長
こんなやつはしがみついて残るんだろうけど

335 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 09:59:39.81 .net
リストラなんて1回で終わんないもんな
この嵐が去ってもすぐに第二弾が来るかな

336 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 10:02:18.57 .net
お前らのサボり癖とぬるさや営業力の無さは有名だから転職大変やな

337 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 10:03:29.75 .net
ゾロ新を出してコプロ、存在価値は無いね

338 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 10:47:35.79 .net
>>329
頭悪そうな支店長

339 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 11:29:08.83 .net
330人なんて領収証洗ったら余裕だよ

340 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 12:06:03.16 .net
IQBeer クインの亡霊2 スレみてね

341 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 12:56:24.90 .net
温故は高みの見物

342 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 14:26:05.54 .net
ゼネカもノバも未経験からオンコとってるぐらいだから、オンコMRも溢れてる。遅かれ早かれ

343 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 15:03:25.36 .net
>>331
財政赤字垂れ流した結果がこれだろ。等価定理って分かるか?なんで日本の先行き不安視されてるんだ?ってことだよ。

344 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 16:22:52.99 .net
>>341
今回、公募でオンコ行ったやつは 使えなければ1年も経たずにプライマリーに戻され即リストラ要員入りにストック!

345 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 16:28:46.21 .net
>>344
アピーラーばかりのここの社員が未経験でオンコに行ったらどうなると思う???

346 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 20:00:10.29 .net
うちの温故はノバ優先、Aの、K10もノバだなー

347 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 21:17:54.06 .net
ノバ入れてなかったらこんな事にならなかった

348 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 22:24:08.82 .net
>>347
いや
変わらんて

気持ちはわかるが

349 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/26(土) 23:29:50.52 .net
>>そういう日本語の方はノバなんて絶対無理

350 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 00:08:14.55 .net
>>345
まぁ売れないし回らないし

終了のお知らせだろ!

351 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 00:44:52.99 .net
4年前、O塚の大型抗がん剤の特許が切れてオンコラインが無くなるぐらいの人員削減したのを忘れたか。抗がん剤にも特許切れがある上にP3までにこける可能性はプライマリーより高い

352 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 01:07:47.73 .net
>>347
生え抜きは優秀だもんな!
本社も関西のままのほうがよかったな!

353 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 09:41:30.29 .net
>>352生え抜きが使えないから外から採るんだよ
でなければ生え抜きが社長や本部長になってるだろ

354 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 09:43:21.21 .net
生え抜きは仕事したことないもんな
偽クリックに弁当発注するだけ
転職というかリストラされて次の会社でも辞めさせられて路頭に迷う

355 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 11:40:59.16 .net
>>353
そう思ってない人がいるんでしょ?

356 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 12:26:30.23 .net
お前らごちゃごちゃうるせーつーの。

辞めるか辞めないかはっきりしろや。

俺は辞めるっつーの。

クビチョンパされるっつーの。

薬局開くの上手くいかねーじゃねーかよ。くそが

357 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 12:50:00.56 .net
トーキョーでは組合員との面談に人事が入ってきてMRポストはない、山形工場といわれた事案が数件ある模様

358 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 13:03:23.60 .net
>>357
本当ですか?

359 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 13:04:34.15 .net
>>357
大学出て最後は工場か
哀れ

360 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 13:12:21.94 .net
>>359
そうなったら、プラザキサのカプセルの中に、鼻クソ入れて出荷したる!

361 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 13:15:53.03 .net
まったり高給だから転がり込んで来たのにこれなら杏林の方が良かったわ

362 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 14:06:49.43 .net
>>360
こらこら

363 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 14:11:22.45 .net
>>357
割増退職金もらったからだったら喜んで山形工場いきますわ

364 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 14:12:25.04 .net
>>361
でも中堅国内メーカーは瀕死になるでこれから。しかも割増退職金でないんとちゃうかな。

365 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 14:51:55.42 .net
クビチョンパストーリーぱーと4

366 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 15:00:46.87 .net
50歳以上で所長している皆様
ご退場いただく時が近くなっております。
しがみつき頂きますと残されたメンバーに大変迷惑になりますので、大人しく退場頂くように宜しくお願い致します。

特にパワハラでメンバーをいじめてきた人や、セクハラで問題を起こした方々、大変恐縮ですが、残留の資格はありせん。

最後の通告です。

367 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 15:26:33.71 .net
割増少ないから、ダービーで増やします。

ダノンプレミアム単勝に100万。

368 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 16:47:28.49 .net
今回退職パッケージに申し込む奴は馬鹿。しがみつき残ったものにこそ明るい未来が待っている。

369 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 16:52:32.13 .net
組合

370 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 18:15:10.90 .net
>>359
出荷責任を持つQAはMRよりずっと社会的意義は高いよ

371 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 18:26:30.30 .net
組合費払うのは構わないんだが使い途がくだらんバーベキューだのボウリングだのやめて欲しいです
それなら安くして

372 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 18:41:53.87 .net
やだね
だいたいそんなもんに使ってねーし
さっさとリストラされろこの能無し

373 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 19:11:17.19 .net
え?
使ってるでしょ毎年

374 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 19:32:35.03 .net
>>371
そう思う

375 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 19:41:17.30 .net
組合費でおっパブ行ったやつら知ってるぞ。
領収書簡単に乗せ変えられるんだって。

376 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 20:01:07.01 .net
あーーーっ!昔連れて行って貰ったわ!!!組合費で領収書取ってたわ!!!

377 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 20:46:58.67 .net
利権がからんでる組合だな。

解散しろよ。

終わっとる

378 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 21:17:58.58 .net
>>20
中途採用自体がないんだよ。
泥舟から飛び出したら
外は荒波で船も浮き輪すらない状況です

379 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 21:19:18.88 .net
>>378
まあな。
ぎりぎり残ろうかとも考えるが
外はたしかに荒波や

でも、残っても沈没するくらいなら利確しときたいよな

380 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 21:27:39.55 .net
>>379
海に飛びこんでも溺れ死ぬのが目に見えてるなら、会社にしがみついてAAIを発揮するのを選ぶんだよなぁ。

381 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 22:03:03.49 .net
>>376
イニシャルプリーズ

382 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 22:09:46.33 .net
「会社にしがみつく」
それが簡単にできるんならな
プライドと引き換えやぞ

383 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 22:35:00.86 .net
早期退職実施会社 うち、あすてら、たいしょう、たけだ……おそらくこのリストラのビックウェーブに乗っかってしまえとさらに他の会社も続く予感……
転職市場に溢れかえるMR難民
MRってほんと潰しのきかない仕事よね

384 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 22:41:06.84 .net
パソナいってきた

385 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 22:42:47.41 .net
>>375
だれだれ?

386 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 23:17:18.53 .net
うちのパワハラ豚所長、安定の日大卒だったわ

387 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/27(日) 23:36:43.74 .net
おいおい特定まずいぞ笑

388 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 00:36:19.88 .net
>>377
お前が中執やれよ

389 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 00:49:43.27 .net
>>388
お前は誰や
クズが

390 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 00:52:16.79 .net
>>389
ごちゃごちゃ言うなや

クビチョンパストーリーやぞ

特定したるかんなー。

俺は管理職様やぞこら

391 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 00:56:05.60 .net
つ【ここで親の金で医師免許を取った医師が調剤処方が登場】
つ【ここで患者の個人情報を垂れ流し小銭を稼ぐ看護師登場】
つ【児童精神医学専門家(知的障害専門)何もかもその目からしか見れずその自説に結び付ける統合失調症医師登場】

392 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 00:58:08.83 .net
転職しようにも、MRの中途採用自体が殆どないんだよ。
泥舟から飛び出したら 、 外は荒波で船も浮き輪すらない状況です。
外は荒波、飛び込んだら確実にしにます。
泥舟に乗っていても、沈没し水死です。


393 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 01:07:35.13 .net
飛行機で例えるとダブルブッキングや。

既に搭乗された方がおられますので、貴方の席は残念ながらございません。

他の飛行機にお乗りください。

お客様の中で、ごく僅かな割増退職金差し上げますので、飛行機を降りていただける方はいませんかー?

ていう状態

パッケージ募集後は飛行機が離陸してしまったあと、待合室に残された乗客。

残された乗客が飛び立ってしまった飛行機にのれますか?

無理ですよね

394 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 01:24:53.99 .net
転職するにしてもパソナなんて連絡するなよ!あんなリストラクソビジネスの糞野郎に金なんて渡すな!他にも斡旋業者あるだろ!

395 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 07:00:08.90 .net
2回目の面談あったら、3回目もあるもんですか?

396 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 08:04:40.93 .net
>>322
本社組だけど、お前らが予想している以上に大崎の社員は辞めるみたいだぞ。MRじゃなければ、次の会社は見つかりやすいのが理由だろうな。初日で定員達成もあるかもよ。

397 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 08:14:18.80 .net
あわてないあわてない
一休み一休み

398 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 08:20:55.94 .net
>>322 >>396
そんなあげないと思うな。いいとこ100人だろ。
本社何人勤めてるの?そんないないだろ?
定員行かんから退職勧奨してるんだろ。

399 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 08:42:07.08 .net
泥船から、ノー免許で飛び出して、MRで転職した成功する勝算は今の時代、かなり低い。

それなら、給料下がっても転勤のない家族と安定した仕事のほうがいい。

リストラ宣告に怯えて、無意味な転勤を強いられ追い詰められていくよりは。

400 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 09:01:01.58 .net
>>398
本社ってマーケだけじゃないからな
お前らは知らんと思うが

401 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 10:10:43.20 .net
本社にいる方が会社の危機具合はわかるもんだよ。
サボラーのMRとは危機感が違うんだよ。

402 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 13:28:52.01 .net
強くあれ、クビにするぞ、降格するぞ、机バンバン、やられて転勤重ねて社会貢献も感じられないベーリンガーMR職。

しがみつく意味は金だけ。そこまで我慢して金に縛られる意味あるんかなぁ。

403 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 14:52:08.11 .net
佐野は7月から営業所あたりMR2人だとよ。粛清はえぇな。

404 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 15:23:09.37 .net
>>403
2人だけリストラなのか、それとも2人だけになるのか

405 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 15:24:10.36 .net
>>400
>>401
そう。しかしMRが減れば万事解決と思ってる人間も多いね。自分たちの市場価値もリニアで落ちてってることに気付かずに。

406 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 15:39:51.11 .net
>>404
2人だけになる

407 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 15:48:25.82 .net
MRの特権的な給料は無くなるって言われているよ

408 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 15:54:59.65 .net
廃棄で捨てる弁当代が薬価に乗っているのはおかしすぎる

409 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 15:57:21.76 .net
しかも弁当1個3,000円
ふざけすぎ

410 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 16:06:30.17 .net
>>403
リストラしながら同時に募集してるのアレなんなんやろな

411 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 16:07:30.30 .net
若返りで人件費カット

412 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 16:13:28.03 .net
レクチャー謝礼5万円も高杉。その後の接待2万/人円も高杉。

413 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 16:18:21.13 .net
講演料も払い杉、1人の医者に1年でマンション買える額支払うとか異常杉

414 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 16:21:22.95 .net
1日10人と世間話するだけのMRに年収1000万円は払い杉。他の業界なら300万レベルの仕事だし

415 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 16:26:27.87 .net
添付文書に慎重投与にしている患者なのに、オススメし杉w

416 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 16:35:01.39 .net
MR電車で回れば良いのに一人一台は与え杉w

417 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 16:42:27.87 .net
住宅手当て与え杉、つか利子補給とかイミフw全部薬価に乗せられているという不条理

418 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 17:33:07.63 .net
将来、不安杉

419 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 19:25:06.74 .net
弁当なくしてMR減らしても薬価は下がらんだろ
製薬会社が溜め込むだけ
吐き出させた方がまだ金が回って良い

新薬開発に回すってんなら賛成するけどな!

420 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 19:55:59.05 .net
>>419
無駄遣いを正当化してはいけません

421 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 19:56:38.19 .net
>>419
すぐには下がらんが新薬の値付けは確実に下がる

422 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 20:12:16.52 .net
>>417
薬価は厚労省が決めてんじゃないの?
想定出荷数、患者数推定は書くけど

423 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 20:13:13.70 .net
他社のMRも混じっての雑談スレになってるなここ

424 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 20:28:29.14 .net
>>422
それが下げられる

425 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 20:51:54.84 .net
なんか製薬業界のこと知らない奴が混じってるのはなに?パソナなの?

426 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 20:54:37.24 .net
>>422
製薬会社が薬価の算定根拠として中医協に出してる金額にMRの給料や弁当代が含まれてるってことだろ
だから既収載薬の薬価は下がらないけど新規収載薬の薬価は下げられる可能性がある

427 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 21:12:02.20 .net
プロモーションコード違反し杉

428 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 21:19:12.89 .net
ジャデイ高齢者に注意と添付文書に書いているのに、ジャデイ高齢者にも行けるとい言い杉w

429 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 21:39:01.90 .net
グリ、やってないのにクリックし過ぎw

430 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 22:14:25.68 .net
政府、財政健全化計画25年度の黒字化を目標。19年度から7年かけて取り組む計画。

MR達氏んだなw

431 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 23:25:21.23 .net
>>429
正直、グリ、宣伝したことないw

432 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 23:41:49.22 .net
>>367
生きてるか?

433 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 23:49:46.97 .net
>>410
おっさん不要ってことだよ
そんなことも分からないの(笑)

434 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 23:51:57.27 .net
>>344
多分そう。
採用メンツみてると使えるやつと、クビきりよう用意してると思われる。

435 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/28(月) 23:56:21.26 .net
特に最近は会社から色々考えさせられるところがあって、弁当は家族のもとに運んでいる。

436 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 00:04:42.96 .net
↑こういう輩が無駄遣いした金の出所は健康保険と考えたら重罪と裁くべき

437 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 08:31:00.74 .net
リストラ終わったら

そろそろちゃんと理にかなった売り上げを上げる為の指示出して欲しいな

訓練ディテール、fuメール2回とかくだらない

438 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 09:01:47.53 .net
Fuメール送信すると金かかるらしいなw
Outlookで送れば簡単かつ無料なのにな
経営陣のアホさ加減には呆れたもんだわ

439 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 09:05:48.70 .net
ビーバーも要らなくねえ?
虚偽報告しかしてねえんだし

440 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 09:10:36.93 .net
>>438
今後のデジタル化に備えるなら月2回とか送信の縛りを付けずに知っているドクターのアドレスをまずは登録しましょう!にすれば今以上にメールのオプトイン許諾は進むのにな…

ドクターニーズに合わないから登録してないアドレス スゲーある

441 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 09:11:22.87 .net
>>438
マジ?アホ?カレンダー残した方が有用じゃね?

442 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 09:16:11.66 .net
>>438
クビチョンパダナ

443 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 10:00:35.26 .net
ドクターが、MRからのメール見るわけない。m3みたいにポイント制にしたら、まだ可能性はあるが。

そもそも用事もないMRに教えたくない。

444 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 10:35:51.44 .net
コンテンツしょーもなすぎで草生えるレベル

445 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 10:38:20.25 .net
デジタル化したらMR不要論加速

446 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 11:11:48.02 .net
今日も仕事するフリ楽だなあーこの仕事。会社でもできるふり。妄想混ぜてベスプラ書いて高評価。

447 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 12:08:53.86 .net
仕事なんて、こうなる前からしてねーやつばっかりです。友達MRとうだつの上がらない話をして、ランチしてる若いやつ、ラーメン屋に並んでる親父。

指名解雇ないから、厚かましく粘るつもりだろ?

448 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 12:11:45.96 .net
>>447
なに寝ぼけてますの笑

指名解雇普通にありますよ。早期退職後は。

そのための面談なんだから。

その覚悟ないんだったら今辞めとけと

449 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 12:17:40.73 .net
辞めませんがなw組合に言うだけやがなwつか指名解雇は違法やがなw

450 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 12:26:36.06 .net
>>449
ちゃんと手続き踏んで法律クリアすれば指名解雇可能

451 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 12:29:30.94 .net
>>450
黒字会社にそれは無理やがなwwww

452 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 12:52:16.62 .net
徹底的に寄生してやるがな〜w

453 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 12:56:22.32 .net
>>451
もうすぐ赤字になるやん笑

454 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 12:59:21.83 .net
常に上位2割なスーパースターなら大丈夫。

常に下位の2割はリストラ覚悟

455 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 13:00:53.83 .net
今月のJ1達成率下位2割の人がどれだけ残れるか?

456 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 13:03:14.24 .net
もうそろそろ今日の仕事は終わりにしよー。夜飲み会があるから少し寝ておかないとな。勿論、弁当代切って飲み会費用に充当しておかないとな?

457 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 13:05:20.75 .net
>>453
ならへんで〜
赤字なんか遠すぎやがな

458 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 13:06:40.21 .net
>>454
うち詰め禁止されてるから!

J1ではリストラ決まらんのよねー

459 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 13:14:32.83 .net
詰めるなと本社様が言ってるがなw
詰めてる奴はクビチョンパやがなーw

460 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 13:17:07.64 .net
という訳で「働いたら負け」はこれまでもこれからもずっと続くがなー!!!

461 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 13:55:17.52 .net
昨日のMRなお仕事

10時 起床
11時 出社 ビーバークリック適当にする
12時 クリニック訪問1件目 面会謝絶
12時 クリニック訪問2件目 世間話 ドクターと近くのうどん屋が値上げした話をする

13時 昼食 ラーメン屋の行列に並んでみる
15時 コンビニで立ち読みにふける
16時 こっそり打ちっぱなしに行く
17時 病院訪問「お疲れ様です」を部長に言う
18時 ジムで走る

部長にお疲れ様ですと言えたから、凄い満足

462 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 15:18:02.82 .net
内部告発注意

おまえら引きずりおとしたるかんな〜。

クビチョンパされたら怖いもんないかんな〜。

463 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 15:33:53.28 .net
内部告発どんどんやっちゃってー

464 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 18:02:51.12 .net
今日のお仕事

9時 起床
10時 出社 やる気せずパソコンゲームに没頭
11時 喫茶店へ行きタバコ吸う
12時 面談30秒で終わりやる気無くす
13時 パチンコ行くが直ぐ飽きる
17時 電話で同期と無駄話

465 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 18:07:38.73 .net
>>461
お前仕事し過ぎ
コンビニで情報収集は必須だわ

466 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 20:23:06.23 .net
他所のメーカーか社員かわからんけど、仕事してないアピールとかいらないから。

467 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 20:42:28.82 .net
>>466
お前が一番いらない

468 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 21:05:09.05 .net
この状態ではモチベ上がりません。

469 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 21:15:24.15 .net
ねむい

470 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 21:41:02.78 .net
speak up!
個人は特定されないよう考慮してくれるから、密告しても逆恨みされることはない
我々の未来の為に、ハラスメント、コンプライアンス、素行の悪い奴を密告しよう
やるなら今だぞ

471 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 21:45:35.40 .net
>>459
×詰めるな
〇詰めろとは指示していない

意識の乖離ですむんやぞ(笑)

472 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 22:01:05.06 .net
ふぅー。

やっと帰宅して、晩飯。

遅くまで働いてやったぜ。

まあ、こんな日は2週にいっぺんだけどな

473 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 22:13:11.17 .net
>>472
働き過ぎで死ぬぞー
人生を楽しむ為に働くのであって
働く為に人生を使うんじゃないぞー

474 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 22:56:09.13 .net
トーキョー支店の退職勧奨
その人が辞めるまで続く模様。
年末までは間違いなく続くってさ。

上司の退職勧奨×3回

人事部同席×2回

支店長同席

というフローだそう

475 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 22:59:09.89 .net
全部拒否れば良いだけやん

476 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 23:01:56.30 .net
楽しい面談ドライにかわせ

477 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 23:03:32.51 .net
会社を辞めることにしました。

気分はめちゃくちゃ楽です。

もう詰めしなくて良い。

もうリストラを振りかざされて怯えなくて良い。

もうベスプラ等無駄な資料作成しなくて良い。

もう医者に過度に気を使わなくて良い。

全てから解放されて楽になりました。

478 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 23:15:59.06 .net
「必達の指示に対して出来る限り答えようとして・・・やりました。」
「詰めの指示は出していない。」


日本大学ベーリンガー学部だったのか。

479 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 23:35:29.97 .net
みんな

もう

講演会やレクチャーがない日は

17時30分に家帰ろう

480 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 23:55:50.74 .net
なんでセクハラ、パワハラした所長が残れるんだよ‼
いい加減にしろや。

481 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/29(火) 23:58:42.04 .net
そのセクハラパワハラの意図がA野の方針に沿ってるからじゃないかな

482 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 00:18:02.75 .net
>>470
恐ろしい事に内部告発したい人は知らぬ間に飛ばされてるよね

483 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 00:19:56.80 .net
>>480
セクハラして降格したのにまた登りつめた人いるよね

実力はあるのかもしれないけどそれは間違っている

484 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 00:31:27.31 .net
結局、腐った人間が残るのかー

485 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 00:32:07.36 .net
なんでも有りかな。
今までが以上でした。

486 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 00:36:43.30 .net
会社に利用される人生はもう辞めにしよう

尽くした所で国が少し締め付けただけで 

さよなら告げてくる会社

これからは会社を利用する方に回ろう

487 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 00:41:15.31 .net
17時20分以降、残業代のつけられない業務は全てキャンセルしよう

18時には家に帰って、それから趣味や家族を優先しよう

488 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 00:43:15.15 .net
統一テストも勉強は業務時間内に行おう

あれだけの膨大な勉強量だから

1ヶ月外勤が疎かになっても仕方ない

会社が求めているから

489 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 07:27:46.76 .net
何の意味があるのか不明な虚偽入力veevaを分析した虚偽症例獲得ランキング

天文学的なノルマ、粉飾決算の為の詰め会議、デジタルに奪われるプロモーション、せまりくるうリストラ、5年は新薬出ず先細る会社、ゾロ新しか出せないビジネスモデル、近い将来公務員を下回るであろう給与水準、顧客との利益相反、圧倒的な量のサビ残

ありえないレベルで気分屋な役席たち。


おはよう。可哀想なおまいら

490 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 08:10:28.72 .net
>>482
よくみて 飛ばされてへんよ

491 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 08:13:18.28 .net
>>489
ごちゃごちゃゆーなよ、クビチョンパ。
もう終わりだっちゅーのは知ってんだかんな。

釣りやゴルフやマージャンやバーベキューやってる場合じゃないかんな。

ゴマすって油作ってる場合じゃねーんだぞ

しっかり、しがみつけ。

492 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 08:31:54.04 .net
今日もまだ家で日大のニュース見てるわ

493 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 09:08:54.44 .net
会社面白くねーな

494 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 09:31:10.01 .net
ん?圧倒的なサービス残業?
いやいや、昼間仕事してるって、一人5分面談して10人会っても50分やん笑

だいたい卸の入り口でMR同士しゃべってるか待合室で座ってるだけなのに、1720以降金くれとか、何?

495 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 09:32:33.28 .net
辞めないでやる気無いやつ
もう使えない。

496 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 10:05:40.81 .net
>>494
ヒント、拘束時間

497 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 10:09:24.92 .net
会社にしがみつきます
しかも絶対働かないと決めたよ
絶対、働いてやんねーよw

498 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 10:14:06.60 .net
寄生虫MR掃討作戦だな。

499 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 10:21:03.82 .net
おぃ!こんな時間から2chに書き込んでないで仕事しろ!ドクターとその患者さんが君たちの情報提供をまってるぞ!

500 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 10:27:35.02 .net
そういうあなたも2ちゃんの友

501 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 10:35:07.72 .net
そんなに無理して働いても意味が無いよ
都合悪くなったらリストラ始まるだけ〜
だからひたすらやってるフリだけしよっ

502 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 10:38:50.60 .net
みんな仲良く
MRは絶滅危惧種だ、貴重種
しかしワシントン条約の規制外
逆に日本固有の在来職業種の生態系を破壊するので
2017年に日本国内では、国挙げて駆除に乗り出している

503 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 10:43:04.02 .net
絶滅危惧種であるMR
この中でも消滅可能性が極めて高NBIMR
きつwww

504 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 10:44:20.23 .net
カム一番要らんやろー
あいつらめちゃくちゃ暇そうやで

505 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 10:47:46.81 .net
>>504
ワイも暇やで、MRだがな

506 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 10:48:05.56 .net
>>504
そや笑

あいつらいつも支店でごろごろしとるで。
しょーもない話ししとるわ

507 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 10:54:19.16 .net
>>504 大幅に人数が減るみたいだから、今は温かい目で見てあげて。

508 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 10:55:34.79 .net
僕ちゃんの出世術
すごいだろ

10時 テレビ見て安部許せねぇとか呟く

11時 ビーバーちょちょい。獲得症例支店1位になれるように調整

12時 本当は要らないけど文献要請。0はおかしいもんねw

13時 喫茶店でベスプラ案考える
 
14時 眠くなって車へ

15時 第一三共のゴルフ仲間にベスプラのアイデアを貰い、パクる

16時 ベスプラ完成!

17時 今日は仕事し過ぎたからもう帰る

509 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 11:19:28.99 .net
なるほど 他社MRに知恵を借りる ベスプラ

510 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 11:51:45.46 .net
>>509
ベスプラコメント、他人のコメントコピペ
内容読まず笑

511 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 12:07:39.27 .net
>>510
あんな長いの読んでられるかよなw

512 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 12:08:22.88 .net
真剣に質問です。

自分が退職勧奨を受け、

それでも会社に残ると言って残った場合、

その後どんな未来が待っているのでしょうか?

繰り返しですが、真剣な質問です。

513 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 12:35:58.44 .net
無理な数字要求に、厳しい指導、左遷、減給、降格を食らう可能性を考えといたら良いんぢゃね?

514 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 12:38:30.46 .net
まだその辺りはわからないのではないかな。目標人数達する達しないもあるだろうし。達しない場合は、また時期をずらして同じようなに募集あるかもしれないし…。人数達してたら、面談等ないのかもしれないし。

515 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 12:41:13.51 .net
統一テストも勉強は業務時間内に行おう
あれだけの膨大な勉強量だから
1ヶ月外勤が疎かになっても仕方ない
会社が求めているから

516 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 12:57:10.49 .net
https://t.co/XjQgAdjedl 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:b73a9cd27f0065c395082e3925dacf01)


517 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 12:58:18.34 .net
30代でリストラされたやつっているの?

518 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 13:39:29.03 .net
>>517
3回目の面談がある30代はいますよ。少ないですが

519 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 13:40:39.90 .net
>>517
おいら手あげ予定の30代だがリストラ候補が証の3回目の面談したで。

520 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 13:42:31.87 .net
>>512
組織図に名前がないだけ

辞めるまで面談続くだけ

辞めないと言い続けられれば残れる

頑張ってくれ

521 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 14:27:09.57 .net
AZみたいに資材整理担当も良いんじゃね。

522 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 14:36:24.58 .net
>>521
そこまで明白にされるのか

523 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 14:57:04.78 .net
辞めて芸人になろっかな

524 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 15:05:51.67 .net
>>517
東京はヤバいらしい

525 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 15:06:18.02 .net
先月DODAに登録したのだが希望を[関西限定][年収400万以上]でおすすめ先一覧によく現れるのが「吉本興業」

526 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 15:15:14.17 .net
資材整理で1,000マン貰えるとか最高やん

527 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 15:32:46.18 .net
組合からの抗議きたね

528 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 15:33:58.13 .net
抗議w笑えるw

529 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 15:42:10.06 .net
組合って金だけむしりとって行く無意味な存在なのね

530 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 15:48:11.50 .net
希望退職に応じた場合って、世間的には「リストラされた」って名乗っても良いと思いますか?

531 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 15:51:15.06 .net
希望退職もリストラの一環だろう。
会社都合だからね。

532 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 16:04:00.66 .net
そか!リストラされた男としてこれから生きようw色んな人に同情してもらえるぞー。

533 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 16:10:10.94 .net
「悪夢のリストラから再起、奮闘する男」

とかいう感じで雑誌に売り込もうと考えてます

534 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 16:13:29.58 .net
でもって、メディア製薬会社の汚い所を全て暴露します。3,000円の弁当を捨てている事とか、タクシーチケット不正使用を製薬会社が肩代わりしているとか、東京へ旅行招待しているとか。ワクテカです。

535 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 16:18:53.94 .net
NHKで取り上げられたら最高です。

製薬業会社の闇に迫るドキュメンタリー。

日本を潰す、巨大製薬企業。

誰も知らなかった実態が今暴かれる。

536 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 16:19:49.16 .net
そんな思い切りあることできるやついないだろw

537 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 16:23:39.92 .net
やるよ〜。K藤の机バンバン録音してるしwww 大事な会議だからと思って録音したらまさかのバンバンwww

538 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 16:25:12.45 .net
馬鹿署長の、ジャデイ詰め会議の録音もバッチリ録ったから、自分の中で製薬企業の闇を晒すストーリーは出来上がったw

539 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 16:27:41.81 .net
先輩誰か殴ってくれねーかなぁ。
それがあれば完璧なんだけどなぁ。

540 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 16:29:57.40 .net
>>538
お前もか笑
俺も取ってるぞ。
セクハラ、パワハラ所長覚悟しろや。
西日本

詰め会議していた所長。

クビ洗ってまってろや。

懲戒どころか、個人的裁判したるからな。

541 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 16:38:56.83 .net
レクチャーミーティングという名のお金渡す+接待の口実

542 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 16:40:50.73 .net
J1フェストで「返品してでも詰めろ」と指示をした所長が居るって聞いたんだけど、ホント?
メールに残してれば最高なんだが

543 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 16:41:04.78 .net
まあ医者も腐ってるやつ多いからな

544 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 16:55:34.82 .net
慰労会という謎の合法接待

545 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 17:02:04.87 .net
>>537
そんなにひどかったのか?

546 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 17:04:29.05 .net
>>545
パワハラの域な

547 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 17:09:19.09 .net
MR非課税の日当3,000円は税金逃れ

548 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 17:41:44.61 .net
>>524
やばいマネいるからな

549 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 18:00:16.83 .net
本社にマスコミ、TV局呼びつけ、
玄関前で怒りの焼身痔札、
インパクトファクター上がるぞ

昔、ブリジストンで、ハラキリした椰子いたような

550 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 18:20:52.46 .net
見に行くからやる時教えてくれ
出来れば寒い時期に頼む
焚き火の代わりにあたるから

551 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 18:25:38.95 .net
ヤバい。3回目の面談設定された。ワイ、30代。ローン5,500万円。非薬剤師。

552 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 18:49:20.22 .net
迷ってるっていったんじゃないの?

553 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 19:15:01.94 .net
>>551
マジ?
ローンの金額間違いじゃねーの?

554 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 19:53:10.54 .net
うちぐらいのサラリーマンで5500万ローンとか、よく審査通ったね。

せいぜい3000万ぐらいっしょ。

555 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 20:02:06.10 .net
55くらいなら楽勝で通る。
だいたい家のローンは大した事じゃない。売れば済む。

556 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 20:11:53.07 .net
>>551
売れる時に売っとけ

557 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 20:19:32.95 .net
薄毛AGAの温庫の陰部画像を送信した
破廉恥、出合い系好きなマネージャーは
まだ、在籍してるのか?

558 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 20:38:04.38 .net
>>518
トーキョーはめちゃめちゃいますよー
30代前半でも

559 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 20:47:45.98 .net
>>553
いや、6000万円のタワマン頭500万円で買った。逝ったかな??

560 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 21:15:05.19 .net
たわまん買う体質がベーリンガーらしいわ

561 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 21:24:23.44 .net
ごちゃごちゃゆーなよ。
クビチョンパ。
もう皆んな覚悟はいいか。

いよいよカウントダウン始まるぞー。

自称社内人脈自慢のセクパワ所長も覚悟決めたか?

残るなんてほざいたら許さんかんね〜。

562 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 21:32:15.85 .net
聖飢魔II

563 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 21:44:34.86 .net
血圧手帳配りMR

564 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 21:45:54.94 .net
阿鼻叫喚、あゝ無情、所業無情
なすがママ、きゅうりがパパ

565 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 21:51:37.78 .net
終わってる

566 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 21:58:19.78 .net
NB社員のFB 今年の春あたりから一斉に沈黙で草

567 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 21:59:50.15 .net
>>566
そらつぶやいてる場合ちゃうわな笑

568 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 22:00:40.49 .net
なすがママ、きゅうりがパパ

569 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 22:14:03.30 .net
>>566
それまでは楽しく飲み会アップしてたのになw

570 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 22:15:33.12 .net
>>559
現金で買えよ。

571 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 22:16:19.34 .net
パワハラ裁判支店長
本社首吊り
傷害留置場所長
体質が腐っとる

572 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 22:17:01.13 .net
タワマン、クワマン、ヤリマン
その手は桑名の前科2犯

573 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 22:19:03.86 .net
タワマン売らないといけないのかよー!
いやだなあ

574 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 22:21:39.06 .net
タワマンで、ヤリマン集め、パーティー
ナイスですね〜 村西とおる

575 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 22:34:50.31 .net
>>573
団信で相殺出るぞ!!頭使え。

576 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 22:45:07.71 .net
>>571
本社がぜーんぶ見ないふり

とくにマネのパワハラ
支店長が軽く注意して終わってそなレベル

577 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 22:48:45.59 .net
栗鼠虎の概要をおしえて

578 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 22:58:57.68 .net
>>576
安心しろ営業管理職は半分以上、退場・・・間も無くすれば上司の顔色変わるから分かるよ!

579 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/30(水) 23:29:46.31 .net
ここでしか発言できないザコども
組合でもマスコミでも、やれるもんなら、やってみ
できひんよな
せいぜいここで会社批判しとったら
このオナニーマシーンが

580 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 00:18:44.34 .net
俺は2回しか面接なかったから会社もぜひ残ってほしいんだろうな。

581 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 01:58:38.99 .net
ところで今年の春闘どうなった?

582 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 05:12:53.47 .net
>>579
お疲れ様です支店長w

583 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 05:15:43.19 .net
>>575
死ねという事でつかw

584 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 10:54:14.33 .net
AAIカレンダーが出来ました!
素晴らしいですねって…
金がないからカレンダー廃止した会社じゃないのか……

585 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 11:42:58.01 .net
あほやこの会社
顧客用のカレンダー廃止して
社内用のカレンダー作るって

586 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 12:29:40.08 .net
>>585
そんなの来たの?

587 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 12:45:08.29 .net
生活保護受給者にはジェネリック医薬品の使用が原則になるってのが閣議決定されたぞ。新薬メーカーにさらなる追い討ち。生活保護受給者には税金で高い薬バンバン使えてた時代に終止符がうたれた。もうやだ

588 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 12:51:44.72 .net
>>586
数の問題じゃないのでは?
この状況下での合理性を欠いている思考が全ての問題を語っているのでは?

589 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 12:55:38.66 .net
ザ・ベーリンガーって感じだな。カレンダー。

590 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 14:04:41.07 .net
リストラする→優秀な奴は辞める&引き取り手の無い奴は残る→ダメな奴の組織内濃度が上がる→ベーリンガー終わる

591 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 14:38:54.85 .net
最終日にジャディアンス10,000錠ぶっこんだったぞーーー!!!

592 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 14:48:14.60 .net
>>591
詰めできるのは仕事ができる証や

593 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 14:49:43.72 .net
これだけ製薬のリストラが話題になると一気に同じバックグラウンドを持つ奴が転職市場に出てきて、一気にレッドオーシャンになるからな。本当に優秀かどうかはともかく自然と無価値になるんだよ。

594 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 14:53:04.87 .net
MSLかマーケかMAか戦略企画か、
ここら辺は生き残るのか?

595 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 14:56:51.43 .net
>>594
生存確率は上がるというより転職市場で有利なんじゃね?多少希少性あるから。

596 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 14:58:19.22 .net
先手必勝、あとあとからの転職市場は、今より厳しいのは目に見えている

最低でも同じ条件じゃなきゃ転職しないってやつ多いからな笑

597 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 15:00:35.70 .net
既にMRの転職市場はレッドオーシャン!
若くないと価値無し!
価値なし!

598 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 15:00:54.79 .net
駅近でなければ、タワマン転売なんてきついだろ。分譲でも借り手つくか?

6000万のタワマン中古を5000万?とかて売られても、需要なし。それなら、5000万の駅近の新築買いますわ。

599 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 15:02:53.56 .net
ヤリマンはok

600 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 15:23:38.07 .net
↑ここまで部外者

601 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 15:25:27.90 .net
いいだろう
どこもリストラ
タワマン、クワマン、ヤリマン、モリマン
OKピョン

602 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 15:30:03.09 .net
内定出ました、皆さんさようなら。

603 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 15:35:37.45 .net
これからの時代、MRは消耗品だぞ

604 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 15:36:57.36 .net
消耗品は若くて安い奴にどんどん置き換えられる

605 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 15:39:13.35 .net
>>598
やべー。俺っちのローン5500万円脂肪フラグ?

606 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 15:44:50.14 .net
フランス人に盛りそばを出したら、

まず、薬味を食い
次に、つけ汁を飲み干し
最後に麺を平らげたという。

前菜+スープ+パスタという感覚だったのだろう

607 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 15:49:48.97 .net
仕事やる気ゼロー

608 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 15:59:39.66 .net
今日のボクちんのMR活動

9時 喫茶店で今晩の風俗嬢の出勤状況確認
10時 退屈し過ぎて2時代の寝てしまう
12時 アポあるの忘れてランチする
13時 百貨店へ行きオーダースーツ購入
16時 帰宅

ヤベー最近仕事すらしてねー。因みに残留組w

609 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 16:03:07.54 .net
雨の木曜日、月末ですから
医師の診察のじゃましてはいけませんから。

610 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 16:12:02.85 .net
>>609
配慮のできる優秀なMRですね

611 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 16:25:39.40 .net
仕事をサボりながら、どこまで見抜かれないかを検証中。今のところ会社からはかなり良い扱いを受けているwベスプラ毎年書いてるからかな。

612 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 17:38:29.87 .net
>>610
他社は毎週訪問していても
月1回の訪問で、同等、それ以上のインパクトファクターを上げればいいです。

月初、月末、月曜日、金曜日、年寄りの年金支給日、
天気の良い日、祭日前後、混んでる時
基本、MRは邪魔ですから 訪問しない

そう、訪問できる日、自体が少ないのです。

613 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 17:57:30.65 .net
みんな!
明日はTOHO映画が1100円で観れる日だよ!
5月頑張った人は、観にいこう!

614 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 18:13:00.12 .net
そだね〜
映画を見て、医師との会話に幅を持たせる意味で
自己研鑽は必要だね

615 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 18:20:51.09 .net
>>606
最高w

616 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 18:30:02.50 .net
世の中からMRがいなくなれば最適な薬剤が本当に必要な場合にのみ適正に使用されるという件について

617 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 19:01:05.15 .net
所長会の資料見ましたが、
会社のトレース表貼り付けのただの進捗確認、
実績シェアの確認ばかりでノーアイデア。
1000万オーバーの所長が10人近く一日集まってこれです。
そのくせ、MRにはアイディア出せ。
成果が出たら所長のおかげ、出ないとMRのせい。そりゃモチベもなくなりますよ。
所長いる?

618 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 21:26:58.36 .net
我が社の所長会とは支店長へのゴマスリと所長同士のマウンティングをする会なんやで。支店長がいくらパワハラ発言しても、同席してる人事部は終始スルーの無言なんやで。

619 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 22:23:11.69 .net
俺らばかり叩かれるが卸MSはもっと叩かれるべきだろ?

620 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 22:33:16.56 .net
>>618
だから辞めたらいいじゃん
止めないよ

621 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 22:37:55.92 .net
所長殴っちまったぜ。

622 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 22:46:15.51 .net
>>621
ちゃんとメリケンはめたよな?

623 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 22:48:16.70 .net
>>621
やるーーー!

624 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 22:49:28.91 .net
>>617
うむ。あんたは関西だ。そしてめちゃくちゃ言ってることは正しいぞ。

「やれ」
「どうやって?」
「…」
「やれ」

625 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 22:52:19.64 .net
楽園から地獄へ
見てて楽しい

626 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 22:54:38.10 .net
元々天国じゃなかったぞ?

627 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 22:55:40.08 .net
てか関西の支店長がクソだからな

628 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 23:03:51.11 .net
なんで同じ話をするか?
メーカーが異常なリストラをやっているよね
メーカーのリストラは、会社都合だから、割増金、パッケージなどがある

クインのPJBは追い込み部屋
自己都合だから、割増金なしで、強制退職させる

だから、誰かしかが、本当にPJBの非道をUpし
MRみんなに、注意促してるんじゃん

誰も言わなきゃ、会社はPJBで首チョンパ

629 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 23:10:49.85 .net
だから文句ある人は辞めたらいいじゃん。パッケージもあるんだからね。
誰も止めないよ?

630 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/05/31(木) 23:39:45.95 .net
>>628
同じ話してんのお前じゃね?

631 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 00:19:06.39 .net
いいからやれしか言えない人多すぎだーね、びろーん付けたひとは死にものぐるいでその部下のパフォーマンス上げる努力したんかね?自分に擦り寄る部下の耳打ち真に受けちゃった?

632 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 00:31:35.45 .net
ここ所長ハズレばかりです。
ジアタマが心配。

633 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 01:10:04.80 .net
MRは当たりが多いのにね

634 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 05:25:03.37 .net
>>628
クインのPJBって何?

635 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 05:41:08.08 .net
634
今、拡散していみたい。
社員の精神を止ませる、アウシュビッツプログラムらしい
過去、四人が多数

636 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 06:04:01.19 .net
>>635
すでに言語中枢が「止んでいる」とお見受けします

637 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 06:07:47.60 .net
ベーリンガーも日大の変わらないな。
例え白でも、トップが黒と言えば黒。

ベーリンガーは井上コーチが多すぎ。

638 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 06:08:43.14 .net
ベーリンガインモラルハイツ様と
クインは、御社に大変、お世話になっています。

インモラルハイツ様も、最近は、MRクビチョンパ伊東なのですか?

639 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 06:17:16.70 .net
丸々乗っかってるマイスターがいるテリトリーと、普通のテリトリーMRが同じ計画っておかしいだろ!
2対1だぜ。
更にマイスターMRに1000万プレーヤー多いけど、その仕事量でよくそんなに貰えるな!

早く、マイスター制度解消しろ!
不公平だ。

640 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 07:16:05.81 .net
>>628
>>635
>>638
日本語でおk

641 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 07:45:00.05 .net
リストラ横行ですが
ひどい仕打ち AZとクインタイズ

クインのPJBというプログラムは
日大 内田監督も取り入れた、追い込み洗脳プログラム

642 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 07:46:35.69 .net
クインは製薬会社以外でもビジネスしてたから

643 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 08:14:20.90 .net
>>637
ほんそれ

644 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 08:16:04.40 .net
>>639
マイスターはリストラ候補

645 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 08:17:13.33 .net
MRはオールコントラクト化が理想
新薬がある時だけ雇う傭兵化

646 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 08:27:57.48 .net
研究職上がりの高度専門知識を持つMSLだけがマネジメントになり、MRはオールコントラクト化。MRは使い捨て。

これが新常態。保険のビジネスモデル見てると先を占う感がある。東大卒のごく一部の優秀な奴らが営業をマネジメントし、現場のアホどもは使い捨て

647 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 08:32:40.23 .net
>>644
マイスター要らんやん。
ワイの営業所のマイスターは仕事が無さすぎて、倉庫の整理してる。
何しとんねん。事務に任せて、営業行けや

648 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 08:37:18.03 .net
>>637
うまいね!

649 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 08:37:59.30 .net
MRは凡人では今の年収を確実に維持出来なくなる。年収500万円が中央値に。トップセラーは1000万円超えても翌年実績落とせば500万円に逆戻りという世界観

650 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 08:40:13.97 .net
高プロ法案はMSLを対象にしている。つまるところ国を上げて製薬会社に収益構造の転換を迫っている。 

現在のMRの形は終わり。終わりの直前の過渡期。

651 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 08:41:39.58 .net
MRは保険のオバチャン

あんなに居たオバチャン達は今どこに?

652 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 08:42:21.68 .net
>>648
日大もやったように、ベーリンガーも幹部を一掃すべき。じゃないと、体質変わらん。

653 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 08:43:14.64 .net
MRは無くならない、無くならないが、今の特権的待遇は必ず無くなる。必ずだ。

654 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 08:50:03.24 .net
環境が悪化すると非効率なものは無くなる様に出来ている。製薬業界以外は失われた20年の間でリストラクチャリングを成功させた。

何も変革してこなかったのがMRの世界。間違いなく淘汰される。とくに文系MR。

655 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 09:09:37.59 .net
崩壊の予感しかない

656 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 09:12:19.55 .net
お前らの大した仕事してネ〜だろ昔から、他社にペコペコ、医者にペコペコ、大学担当って言ってるけど大した奴いね〜じゃん

657 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 09:16:20.45 .net
>>641
くいんたいずw

658 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 09:33:43.37 .net
日本て何でも動き出すと一気に加速する。
ゾロ化も予想以上だった、MR粛清もヤバイ。

659 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 09:46:13.03 .net
1つの会社の経営難によるリストラと、業界全体の環境悪化に伴うリストラを一緒にしない方が良い。

後者はレッドオーシャン化を意味する。同じバックグラウンドを持つ人材が転職市場に溢れる為にMRは急速に無価値化する。

660 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 09:46:35.32 .net
早くベーリンガー、ひいては製薬業界を脱出しろよ

特に若いやつ

やり直すなら、早い方がいい

あと長くて5年以内に脱出を勧める

沈むぞ

661 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 09:55:30.66 .net
同時期にメガバンのリストラが進む。冷静に考える事だ。

例え製薬業界外に面接に向かっても好条件の企業では必ずバッティングする。優秀なメガバン社員との椅子取りゲームだ。やる前から勝負は明らかだ。

662 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 10:00:07.93 .net
簿記1級、FP、販売資格などの能力を有しているメガバン社員。一方、お願いと謝罪だけが上手なMR。

とてつもなく、差がある。

663 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 10:04:13.62 .net
今一度、自分の市場での価値を考えろ。殆どの人間が無価値たる事に気付くはずだ。大学担当など全く意味が無い。

何が出来る?
何が出来る?
何が出来る?

何度も問いかけろ。何も出てこないだろう。

664 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 10:10:16.50 .net
MR減算というアイデアを持つ厚労省。PMS等の必要な業務を除いて、販売拡大目的でMRを雇用している会社の薬価は減産しろとの考え方だ。

要は人数を最低限にすべきだという事だ。徐々に浸透するだろう。

665 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 10:14:34.53 .net
そもそも薬剤に販売拡大作業が必要なのか?という事を疑問に思う事は自然な事だろう。

「あのMRがよく来ているから薬を使おう」

これで良いのだろうか?

666 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 10:51:20.44 .net
MR15年で身に付いたスキル

交通手配、懇願

以上

667 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 11:06:36.39 .net
俺は謝罪のテクニックだけは磨かれた。

668 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 11:33:22.52 .net
●MR12年で1番多かった仕事

「先生、タクチケお持ちしました〜」

669 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 11:49:44.69 .net
A野の「私は詰めろと指示をした覚えはありません」というセリフ、

内田監督そっくりやないかい。

670 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 11:52:34.96 .net
>>669
あいつもこの掲示板みて

しっかり反省せいや(笑)

671 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 12:36:26.06 .net
>>661-665
一人でどんだけ作文してんねんお前
暇なんか

672 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 12:37:43.06 .net
>>659
もうブロックバスターも期待出来ないしね
新薬出るメーカーのパイプラインもよりニッチなオーファンにシフトしてるけどMRはそんなに要らんわな

673 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 14:25:05.56 .net
MRの適正人数200人

674 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 14:31:55.54 .net
MRの固有スキル

懇願
謝罪
タクチケ配布
講演会案内

役に立たなすぎwww

675 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 14:36:57.70 .net
>>674
弁当手配もできるぞ!

676 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 15:16:45.03 .net
最近の主な仕事は、血圧手帳配りw

677 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 15:22:42.79 .net
なんかやたらとレッドオーシャンって言葉を使う奴が居るなw

678 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 15:23:01.43 .net
手帳を如何に素早く届けられるかが腕の見せ所w

679 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 16:51:21.81 .net
>>678
血圧手帳をDIセンターが送付していいルールに戻して欲しい。血圧手帳持っていくために、山に入るときあるからな。

680 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 17:55:00.90 .net
今回温故に異動になる人でさ
リストラするほどじゃないけどプライマリーに要らないから
みたいな人、一定いる気がするんだけど、みんなの支店ではどう?
温故が辞める人いるにしても、なんでこのタイミングで異動なのかな?

681 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 18:02:04.40 .net
>>644
>>647
マイスターの先輩、まじで使えない
毎日なにしてるのって感じ。
飲みばっかり行きやがって。
しかも、自分はテリトリー担当じゃないから〜
と全て仕事ふってきた。
はっ?だったら、担当もてよ。
卸には担当広いんで〜とかいって、どこも何も採用させてない。
この一年間、マイスターの人は何か会社に貢献したのかね。

682 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 18:15:22.05 .net
【2018年最新版】年収予想
この年収予想で350万円以下は池沼レベル
2018年度最新版の年収予想が無料できるサイト
アナタの本当の年収が分かるので、搾取されているのが分かりますよ!
http://9ch.net/1f

ブラック企業判別(2018年最新版)
最近は優良企業の求人内容をパクるブラック企業が多くなった。
求人内容ではブラック企業判断は困難か?
ブラック企業判別の最新版
http://9ch.net/Yb

683 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 18:55:59.03 .net
>>681
この1年マイスターが居ても営業所にはプラスにもマイナスにもならなかった。
よって、マイスターは不要。
内田社長の戦略ミス。

684 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 19:36:59.04 .net
>>679
もう廃盤にしてほしい

685 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 20:34:36.79 .net
生きることに飽きた

686 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 21:06:09.73 .net
血圧手帳やめろよなw

687 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 21:10:29.95 .net
>>685
絶望することに飽きたわ

688 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 21:15:32.05 .net
>>683
いやマイナスになってる

689 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 21:24:43.80 .net
所長会の資料見ましたが、
会社のトレース表貼り付けのただの進捗確認、
実績シェアの確認ばかりでノーアイデア。
1000万オーバーの所長が10人近く一日集まってこれです。
そのくせ、MRにはアイディア出せ。
成果が出たら所長のおかげ、出ないとMRのせい。そりゃモチベもなくなりますよ。
所長いる?

690 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 21:25:53.62 .net
>>689
特定したぞ。お前クビ

691 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 22:39:37.10 .net
>>677
最近知って、使いたい欲求にかられてるんだろw
そっとしといてやれwww

692 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 22:44:24.01 .net
>>687
それは言える。
麻痺やな。

693 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 22:48:45.86 .net
募集期間中に人数集まらなかったら、再募集か?次は指名?

694 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 22:48:48.93 .net
レッドオーシャンって10年ぶりくらいに聞いた

695 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/01(金) 23:21:40.99 .net
PIPを導入して精神的に追い込んでいくらしいですよ。人事が出てきてそういう方向性だと言ってました

696 :a:2018/06/01(金) 23:37:19.01 .net
浅沼克○がア○すぎる。勝○にやってろ(^.^/)))~~~bye!!

697 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 00:03:38.59 .net
>>689
ほんとそうだよね。
むしろ不要なエクセル作らせたり無駄なだけ。
所長と支店長は全員手上げさせてほしい。

698 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 00:10:05.64 .net
>>680
まぁうちの視点は3人は微妙だと思うぞ!
戻されんじゃね?

699 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 00:12:41.90 .net
>>681
してないな!マイスターでクソ使えないのにオンコロ行った奴がいるらしい!?

700 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 00:14:21.22 .net
>>681
してないな!マイスターでクソ使えないのにオンコロ行った奴がいるらしい!?

701 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 01:02:22.14 .net
>>656
全く無愛想な奴が北陸にいるな

702 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 01:08:08.62 .net
>>612
インパクトファクターを上げればいいんですwww

703 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 03:45:31.87 .net
レッドオーシャンのインパクトファクターをあげればいいんでつ

704 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 04:06:04.14 .net
面接官
「貴方は弊社で何か貢献出来ますか?」

元MR
「接待が得意です」

面接官
「それはアビリティでは無くお金の問題ですよね?他には?」

元MR
「えっ(汗)。1個3千円する高級弁当屋をたくさん知っています」

面接官
「今は面接です。真面目にして下さい…他には」

元MR
「(ヤベー!一番得意な2つが否定された!)…」
「タクシーチケットを配布するのが素早くて誉められた事があります。」

面接官
「…もう結構です。それでは面接を終わります。」

元MR
「ま、待ってください!し、資格があります!!!」

面接官
「それを最初に言って下さいよ。40歳でこれだけ無能な人間がいるのかと、驚きましたよ笑」


元MR
「自動車運転免許証です!!!」

705 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 05:00:21.42 .net
忍者に憧れて日本にまで来ちゃったけど
忍者なんていないって皆に言われてしょぼん顔になってたドイツ人に
これは内緒なんだけど…って前置きして忍者はオンミツだから日本人は全員否定することになってるのよ
トップシークレットよって言ったらものすごく納得してしまい
その後も忍者はいますか?って聞いては居ないよって答えを聞いてワカリマスって顔して頷いててちょっと良心の呵責

706 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 08:13:25.97 .net
マイスター「いや、ぼくはそこいってないんで…地面NRがいってますね」

地面MR「あー、そこは、マイスターMRにお願いしてます」

お互い責任転嫁

707 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 08:16:52.96 .net
地面MR2人、マイスターお互い様悪口言い合ってる。

「マイスター何もやってくれない」
「地面MRは面倒くさい先押し付けてくる」

どっちも、あまり仕事をしてなくて、電話ばかりしている、という共通点があります

708 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 08:47:13.80 .net
絶対に辞めないぞ

709 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 08:52:52.51 .net
>>73
まるでお前はおれか

710 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 08:53:21.94 .net
>>704
マジな世界だよね。
大学卒業しこれほどなんの能力もなく
高い給料得ている業種は他にない。
他の業種もその業種のことしか知らないだろうけど給料が安いから仕事量のあっている。銀行員なんかだと税金や経済の
事ある程度知っている。価格にすら
タッチしていないMRは手形小切手の
意味すら知らない。本当に
おめでたい仕事だったんだろうな
と最近やっと気が付きました

711 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 09:51:43.30 .net
医者の考えることや病院の仕組みなんかは知っているだろ

712 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 10:19:39.65 .net
>>711
病院ぼ仕組みも本質は知らないだろう。
病院の決算書を見たことがありますか?
利益がいくら出ていて診療報酬や
人件費にいくら宣伝費にいくらかかっているかという本質的な部分は何も
知らないだろう。銀行員ならわかるかもしれない。

713 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 11:45:22.82 .net
>>712
君は仕事を語るスレでやってくれないか?
毎度長文で何がしたいの?

714 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 12:48:28.43 .net
ごちゃごちゃ言ってんじゃねーぞ。
今回330集まらんかったら
クビチョンパになるっつーの。
セクハラ、パワハラ、麻雀バーベキュー所長がなんで残るんだよ。

ぜーんぶぶちまけてやっかんなー。

今更職なんかねーつーの。

クソが

715 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 12:51:58.65 .net
頑張ってしがみついてください

チャンパ伊東

716 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 13:50:18.80 .net
>>714
底辺なりにさぞ頑張りたまえ

717 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 13:51:08.12 .net
ゆーて他人事w

718 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 14:15:46.26 .net
>>715
残れねーだろ。
指紋なくなるくらいゴマすって、アホ所長に。
やってられっかよ。
無能ベーリンガー所長風情が

価値ねーだろ


俺もねーけどよ。

719 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 14:42:18.82 .net
特許切れなんか分かってたことで、分かっててギリギリまで引っ張ってクビ斬りに入るなんてちょっと可哀想だな

720 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 16:26:04.54 .net
MRというオワコン職種にしがみついているオッサンの溜まり場はここでつか?

721 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 16:27:48.04 .net
>>720
そやけどお前はだれや?

722 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 16:30:39.41 .net
優秀なMRのスキルってなに

723 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 16:34:10.10 .net
>>722
三共か武田のスレで聞け

724 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 16:35:27.73 .net
弁当屋手配と安全運転かな。
バカたちはターゲット。

725 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 16:43:21.21 .net
>>714
言ってみろザコ

726 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 17:11:52.91 .net
>>700
いるね
体のいいリストラなのかねぇ。
万が一、オンコロ配属されても、使えなさすぎて
オンコロ、クビチョンパ
でもプライマリー戻れない
さようなら?

727 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 17:16:07.21 .net
ようやくぬるま湯クソ組織も解体か

728 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 17:16:44.50 .net
お前らの先見の明の無さ

729 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 18:38:27.16 .net
【2018年最新版】年収予想
この年収予想で350万円以下は池沼レベル
2018年度最新版の年収予想が無料できるサイト
アナタの本当の年収が分かるので、搾取されているのが分かりますよ!
http://9ch.net/1f

ブラック企業判別(2018年最新版)
最近は優良企業の求人内容をパクるブラック企業が多くなった。
求人内容ではブラック企業判断は困難か?
ブラック企業判別の最新版
http://9ch.net/Yb

730 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 19:06:12.98 .net
>>719
現実が目の当たりになるまで
組合がとんでもなくうるさかったからな

731 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 20:21:27.10 .net
リストラって金があるうちに予防的にするものだからそれは正しいんだけど、それにしても割り増しケチりすぎだろ。これだと思いきって辞めれんやろな

732 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 20:22:29.67 .net
複数回面接されたやつは諦めろ
残っても干されるだけだ

733 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 20:23:59.47 .net
得たいの知れない会社だったな
湯水の如く金を使ったと思えば、なりふり構わんリストラ
経営陣も含めてぬるい馬鹿が多いのは昔から変わらんか

734 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 20:28:52.16 .net
悪い事は言わないから今回手をあげたほうが良いぞ。
日本撤退する要素しかない。

735 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 20:29:16.49 .net
https://i.imgur.com/fUxi0WN.jpg

736 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 20:46:18.86 .net
震災で一目散に逃げる外人社長
リストラで知らぬ存ぜぬの野馬の出世競争で負けた来た社長
会社の格を表してるよ

737 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 20:46:36.54 .net
>>734
撤退するわけないだろ

738 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 20:49:13.66 .net
>>736
ほんまに青野には辞めて欲しいわ

739 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 20:49:41.22 .net
>>738
青野の息子合コン好き

740 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 20:51:21.43 .net
優秀なMRのスキルとは

コンプライアンスを無視して気に入られる事をやるMR

741 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 20:55:06.52 .net
>>739
俺の親父ベーリンガーの社長〜
が掴みの嫌なやつ

742 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 21:20:32.72 .net
>>731
その思想は一ヶ月前に過ぎ去りました。
あなたは過去を生きる方ですか?

743 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 21:23:44.12 .net
青野の息子合コン好き

744 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 21:32:33.17 .net
>>743
俺の親父ベーリンガーの社長〜
が掴みの嫌なやつ

745 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/02(土) 21:41:11.31 .net
>>742
いいでしょ
まだ悩んでる人も居るっしょ

746 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 16:16:31.30 .net
>>745
締め切りすぐやぞ

747 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 16:31:36.62 .net
乗り遅れお気をつけください。

748 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 16:40:43.91 .net
金曜日管理職の内示終了。

明日組織発表か?

749 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 16:44:58.38 .net
応募期間締め切りまで退職促す面談は続きます。

勿論今回2回以上面談されている方はパッケージ募集終わりましても引き続き面談行います。

その際には割増はありません。

辞めずにゴネて、居座っても割増なしで辞めさされるだけです。

750 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 16:48:00.94 .net
さぁて、明日からまた面談頑張るか

751 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 16:50:10.73 .net
他社のこれまでの割増パッケージでは大判振る舞いしてきたため、応募が殺到して残りたい人はなんら問題なく残れました。

しかし、今月はクズ中央組合執行委員5名による割増パッケージ交渉なしで合意したため、しょぼいパッケージとなりました。

なのでほとんど手を上げないので、手を上げないつもりの人はしがみつく事によって、割増パッケージ募集期間に応募せず、結局割増なしでの退職となる見込みです。

752 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 16:59:39.84 .net
会社の思う壺。

会社のガソリンカードで自宅のクルマに給油した人、タイムズカードで仕事以外に利用した人。
さらにはバーバで訓練でティールのねつ造、症例獲得の虚偽報告、領収書他全ての営業に関わる報告など入念に現在調査中です。

辞めさせたいMRで今回手を上げなかった人を集中して外部調査会社に極秘に調査依頼しています。

あと、若手起用の数値目標が本国から通達ありますので、40歳以上の大学担当は全員開業医中心の担当に異動します。
大学担当は30代前半のC3以上が担当することになります。
劇的な変化がこれから起こります。
ご期待下さい。

特に若手が中心の会社になることは間違いありません。

753 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 17:15:40.39 .net
>>752
妙にリアルやな

754 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 17:16:47.59 .net
若手もそんなに力無いやつばかりやけどな

755 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 17:27:18.52 .net
先が心配

756 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 17:32:32.02 .net
まあ、40歳以上は出て行けということですな。
30代前半までが残って欲しい。

あなたは、何歳?

757 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 17:35:30.03 .net
>>756
いや賃金安い20代までじゃない?30から早期退職のターゲットなんだしな

758 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 17:36:44.47 .net
若手が中心て自分が若手じゃなくなっならポイ捨てされるという事やぞ

759 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 17:42:10.65 .net
>>752
バーバそれだと東海支店MR全員いなくなるなw

760 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 18:43:47.22 .net
流れ、とまってるじゃんか。
お前らのネガティブなコメント聞きたいぞwwwww

761 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 19:05:02.02 .net
>>744
ちんけな奴
品位を疑う

762 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 19:19:26.14 .net
数年前に御社を退職しましたが、
ざまぁw

763 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 19:23:38.27 .net
>>752
この情報は本当ですか?核心ありますか?

764 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 19:49:20.76 .net
>>763
うえうえうえ!ビビってるー!!

765 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 20:08:06.67 .net
>>763
そらそうやろ。笑

当たり前にあると思うわ。

330人手を挙げると思うか?
あげなかったらどうなるか想像できるやろ。

残念ながらマジで調査入ります。

766 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 20:13:54.51 .net
駐車場の場所はすぐ特定出来るので、その周辺には得意先の訪問状況と報告内容と時間などの全ての整合性を取っていきます。

さらに、ドクター一人しか説明会に参加しない得意先はすでに公競規約加盟会社のネットワークで情報共有されているので、個々に確認作業進めています。

あと、説明会資料を自作しているMRはIT部門でピックアップされています。

それら全ての情報は現在保管されていますが、早期パッケージ募集期間終了後、退職勧奨対象者で手を上げなかった人の情報は小出しに追求資料とした使用される予定です。

767 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 20:34:57.43 .net
リストラしたメーカーは何処でも同じ手法を取り入れてる。
情報は小出しにして攻める時は一気にみたい。

768 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 20:36:49.75 .net
>>763
おま。やば
何歳?
やっぱりMRって…。

769 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 20:39:54.40 .net
>>756
だと思われ
自分、この度オンコロだから(えっへん
みたいな人いたけど
だからどうした。むしろ、体よくさよならみたいな。

770 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 20:42:34.95 .net
>>765
20代ですが、そう思います
仕事してなくて、今回やめない人は
どのような自信のもとに、この会社に残るのか
正直楽しみです!

771 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 22:38:08.97 .net
おいおいちょー待てよ。
辞めたくねーつーのよクビチョンパ。
ごちゃごちゃ言ってんじゃねーよ。

仕事ねーつーの。

ゴネてゴネてゴネまくってやっかんなー。

セクハラ、パワハラ所長も道ずれにしたるかんなー。

くそが。

772 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 22:45:10.70 .net
>>770
若造。日本国の法律の元に守られるのだよ。しがみつきおじさんたる私はね。

773 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/03(日) 23:39:52.23 .net
>>772
おっさんカッコイイな!
おれ若者だけどめちゃビビっとるわ!
法律おしえてくれよ!

774 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 00:55:08.12 .net
>>772
おしえてほしいです!
ぱいせん!

ブルーノも組合も守ってくれないけど
国は護ってくれるんすんね!

775 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 03:41:23.41 .net
ターゲット社員は逃れられんよ
微罪を懲戒対象として言ってくる
知り合いに、地下鉄代10円間違えたのを懲戒にすると言われたのいた

遠方に飛ばすが、相応の理由がなければ単身認めないとか

とにかく、逃れられんよ

776 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 04:46:23.74 .net
甘いの。簡単に逃げられる。清算の10円間違えで懲戒なら、それは厳し過ぎると言えば良いだけ。弁護士と戦えば良いのだ。

これからもめちゃくちゃ仕事サボったるからなあ〜w

777 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 05:13:57.83 .net
どちらにせよ


しょーもない会社た社員であることは間違いない

778 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 05:14:38.46 .net
いよいよ、カウントダウン開始

779 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 05:28:04.27 .net
>>776
懲戒は解雇だけじゃない
まあ、無駄に生きるのも人生だ

780 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 06:42:19.59 .net
ちゃんと申請者の数発表するんだろうな。

実際は目標達成してるのに、達成してないと450人までもっていくつもりちゃうか。

781 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 06:47:43.47 .net
佐野も目標数は達成していたし最近はMRに見切りつけてる若者が増えているように思える。

782 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 07:21:26.53 .net
結局残るのは使えないオッサンw

783 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 07:38:30.40 .net
>>782
そうなのよ
残ってもゴミと一緒に仕事しなきゃならない辛さ

784 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 07:41:11.89 .net
歳寄りのスキルゼロMRと、若手のスキルゼロMRの不毛なバトル

785 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 07:42:58.86 .net
せやねん。MRは潰しきかないねん

786 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 07:51:22.85 .net
今日申し込みする人〜

787 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 07:52:42.57 .net
はーい

788 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 08:34:29.46 .net
>>781
佐野は2年前のリストラでは
退職してほしいが辞めなかった社員に
対しての仕打ちはあったことを
ご存知ないのでしょうか
前回を見てきた事と今回で5年間で4回目の早期退職であった事より
目標以上の退職者が出たようです

789 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 08:37:31.00 .net
佐野の動きを見て判断した方がいいよ。
どうせ外資なんて皆んな同じ動きをするんだよ。
結局コンサルが一緒だからね。

790 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 09:25:24.52 .net
高速の乗る時間
ビーバの偽報告
症例獲得と実績の解離
説明会のお弁当の数、値段の誤魔化し
説明会してないのに弁当届ける
上司同行ないのに、した設定で手土産
web実施のふり、未実施でお弁当家族持ち帰り
会社携帯の全履歴
テストの同じ問題間違いでカンニング発覚
タイムズをプライベートで利用
ガソリンカードを自家用車に利用
Wi-Fiの不正利用
スライドの加工

791 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 09:30:40.75 .net
MRってろくな事してないなw

792 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 09:33:20.63 .net
>>790
なかなかやな笑

793 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 09:53:53.63 .net
不正を調べるために、ガソリン燃費、ガソリン入れた回数で不自然なところがないか、まで計算してるとこあるよ

ホテルのクオカードプランによる横領
事故、違反
パソコンのネット履歴
PMSのMR入力(把握されてますよ)

いくらでも、あぶり出せば出てきます。

794 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 10:10:48.82 .net
他社でクオカード横領であげられたMRがいた。
ネット検索で不審だとホテルに確認電話されたと言ってたわ。
凄い金額返金させられたがクビチョンパならなくて良かったと話してた。

795 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 10:14:29.69 .net
>>794
ホテルによっては、ポイント貯めて、現金をくれるとこあるそうだ

796 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 10:51:58.77 .net
クオカード貰いまくりのワシ涙目

797 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 10:53:21.15 .net
申請書を出したった。
スッキリした。

798 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 11:13:51.08 .net
クオカード横領してたMRは早期退職応募した方が良いかもね。
クオ横領で懲戒なるよりマシだよ。
グラ糞でも同じパターンで早期したMRいたぞ。

799 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 11:52:28.69 .net
社長が責任取らねーのに社員は責任取らされるんだから顔の話も聞いても仕方ないね

800 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 11:53:55.15 .net
PMSのMR入力なんかまだおるんか?

801 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 11:57:49.16 .net
俺んとこも同じだ
クォカードで横領だと上げられてたな
高速乗ってる時間にviiva入力して虚偽報告
午後休診先での添文改訂案内も虚偽報告

まぁ、なんぼでも出るぞ

802 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 11:57:50.75 .net
>>799
社員だけ成果追及だもんなー何だよなそれ

803 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 12:00:08.96 .net
>>801
訪問時間なんて正しく入力している奴は皆無だろw

804 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 12:11:16.75 .net
どこで辞めるか?
今回が1番いいかもしれないし、この先更にいい条件が出るかもしれないし…

805 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 12:12:05.20 .net
>>804
これからいい条件なんて出るわけないやん。


残るのなら定年まで残るつもりでないとあかんぞ

806 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 12:34:54.20 .net
>>805
俺が定年になるまでこの会社あるの?

807 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 12:37:25.26 .net
狙われたら終了

808 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 12:39:53.11 .net
>>804
この先、業界の利益確保が難しくなる上に転職市場に同じ様なプロファイルをもったMRが五万と溢れるんだぞ。会社が良い条件を持ってくる理由が無いだろ

809 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 12:41:54.39 .net
>>801
こんな事しなくてもパワハラ所長やセクハラ所長を辞めさす方が簡単やろ。

810 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 12:53:14.36 .net
MRの日当は税金逃れ
取り締まれよ〜

811 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 12:53:42.00 .net
医薬品業界に目を転じてみても、薬価制度改革等の影響により、今後5年で、日本市場が世界で唯一マイナス成長になることが予測されており、製薬企業の経営にはかつてない難しい舵取りが求められています。
MRのリストラ、人員整理は待ったなしで、今後、MRは段階的に3万人、最終的に
ゼロを目指す

812 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 12:54:53.33 .net
他の業界はバブル崩壊から立ち直るのに20年かかったわけぢゃん。製薬バブルも崩壊したから20年はじり貧なわけぢゃん?

813 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 12:57:39.86 .net
内資系は海外で稼げば良いぢゃん?

外資系は日本は撤退しても良いぢゃん?

つまりノープロブレム。

814 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 12:58:52.17 .net
なんか、ベーリンガー

終わったな。

815 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 12:59:53.99 .net
政府言ってるぢゃん?

財政再建待ったなし

816 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 13:02:17.33 .net
やっと市場競争原理が働きはじめたんだね。MR大リストラ時代の始まり〜

817 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 13:10:15.25 .net
他の会社がこれからは

オーファンだとイキッてる間

ベーリンガー何売るの?





生活習慣病の薬w

818 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 13:19:54.38 .net
ベーリンガーはノバルティスの下請け会社なんでしょ?

819 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 13:31:05.28 .net
>>815
このクソデフレ不況で財政再建とか言い出したらベーリンガーどころか日本が終わる

820 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 13:33:57.58 .net
次決まってないのに退職書類出した人いる〜?
これから転職活動しようってんならかなり厳しいことわかってるよね
同業他社は同じような境遇の人間が溢れかえりかつベーリンガーは低評価
他業界にいこうにもなんの取り柄もない資格もない元MRをとるような会社があるだろうか
1度自分の職務経歴書を書いてみな。いかに自分が価値のない人間かわかるから
あ、ここの会社の人達はみんな優秀なんでしたっけ

無職期間が長引かないことをお祈りしてます笑

821 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 13:36:04.34 .net
不思議なんだけどさなんでこの会社にしがみつきたいと思うの
沈みかけいや既に沈んでる船だよ
そっか他に行けるところがないのか

822 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 13:42:19.48 .net
>>819
MRの給料に消える財源なんか要らないんじゃないかなあ

823 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 13:44:43.09 .net
職務経歴書

私が経験して来た事

接待、弁当提供、講演会案内、世間話

年収1000希望

824 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 13:56:16.00 .net
>>823
あと社内アピール

上司への指紋なくなるくらいのゴマスリ

バーベキューの企画 所員は大迷惑
釣り
麻雀
ゴルフ
飲み会

825 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 13:57:34.71 .net
今までゴマすってきた野郎が、上司が辞めることになり、速攻で離れていってる。

まさに人望ないとはこのことや

826 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 13:58:44.84 .net
俺も胸に手を当てると心当たりがあるから追い込まれる前に割り増し退職金確定させるよ。
変に残って懲戒じゃ本来の退職金まで失うかも知れんしな。

827 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 14:00:11.17 .net
私のプロフィール

4●歳 開業医担当

特技は、先生に「お願いしますぅ」を言う時の甘えた感じの声と上目遣いです

828 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 14:09:23.11 .net
首斬り職人

829 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 14:09:29.63 .net
私のプロフィール

3●歳 大学担当

特技はグルメ情報収集。英語文献は読めませんが土橋内科のブログで勉強をしています。TOEIC500点。

年収1000万円希望

転職できますか?

830 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 14:25:58.92 .net
私のプロフィール

3●歳 病院担当

特技は昼寝。
いつでもすぐ寝れます。

年収1000万円希望

転職できますか?

831 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 14:26:31.71 .net
職務経歴書が書けないよぅ〜泣

832 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 14:27:47.12 .net
>>824
ずーっとバーベキューバーベキュー書いてるのお前だげだぞw
どんだけバーベキューに思い入れあるんだよ

833 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 14:37:29.30 .net
◆技術・建設部門 執行役員
年収:1,000万円 〜 1,300万円
勤務地:東京
エージェント:株式会社経営者JP
https://careercarver.jp/offers/502880?utm_source=mailmagazine&utm_medium=email


◆広報PR戦略
年収:1,000万円 〜 上限なし
勤務地:東京
エージェント:株式会社プロコミット
https://careercarver.jp/offers/502895?utm_source=mailmagazine&utm_medium=email


◆定年後もイキイキと働ける!品質管理部長
年収:1,000万円 〜 上限なし
勤務地:東京
エージェント:RGF Professional Recruitment Japan
https://careercarver.jp/offers/507175?authenticate=true?utm_source=mailmagazine&utm_medium=email


◆60代の社長を支える経営企画本部長(CSO/CFO)
年収:1,000万円 〜 1,500万円
勤務地:埼玉 / 茨城 / 群馬 / 栃木
エージェント:株式会社CXOサーチ
https://careercarver.jp/offers/503257?utm_source=mailmagazine&utm_medium=email


◆コネクティッドカー&自動運転 Business Management Director
年収:1,000万円 〜 2,000万円
勤務地:神奈川
エージェント:株式会社インフォエックス
https://careercarver.jp/offers/503282?utm_source=mailmagazine&utm_medium=email 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:1777ba470a0705a8ff6b3177e04ccfb6)


834 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 14:38:11.99 .net
>>830
典型的のび太君

835 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 14:52:09.22 .net
>>800
過去のも洗いざらし

836 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 14:53:36.17 .net
>>835
そういや去年、誓約書みたいなの全員書かされたな。

837 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 14:55:07.86 .net
私のプロフィール

4●歳 開業医担当

特技は、ベスプラ等のペーパーワークです。

838 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 15:26:22.96 .net
誓約書って命取りだよね。

839 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 15:42:21.12 .net
>>838
もちろん正直に白状してるんやろな?

840 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 15:49:47.62 .net
私はマイスター
若手のマイスター
仕事しないマイスター
丸投げマイスター
嫌われマイスター
プレゼンマイスター
アピラーマイスター
詰め任せマイスター
調子のりマイスター
産休マイスター

841 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 15:50:33.78 .net
産休マイスター終わっとる

842 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 15:51:03.89 .net
私は丸投げマイスター

843 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 15:51:27.59 .net
成果横取り、失敗押し付けマイスター

844 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 16:14:25.75 .net
>>822
アホなぶん、たくさん消費してくれてええやん

845 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 16:18:56.74 .net
子供二人いて時短のやつは、今回名前あがっても仕方ない…実働と成果がみあわねぇ。

846 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 16:32:43.57 .net
オイラにもカミさんと子供2人いるんだ。
時短子連れとターゲット一緒にするなよな。

847 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 16:48:54.43 .net
今子持ちて時短、たくさんおりますよ。

今までは適当にビーバしてたら時短とは言え、600万もらえるからね。そりゃ辞めない。他にこんなにくれる仕事ないから。転勤させられそうになったり、転勤したくなれば、支店長の手を握って、「辞めたくないです」

たくさん見てきたよ、女の所長作るのが対外的に必要だから会社も認めてきた。単身赴任の男どもがたくさんいる中な。男女平等かもしれんが、それは真面目に働く人だけに適応される。もういい加減にしてほしい、会社から搾取する人には、男女関係なく、カット

848 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 16:50:29.37 .net
勝ち残るのは、世渡り上手なんだよバーカ。お前の下手くそさが悪いんだよーだ。

849 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 17:12:55.39 .net
>>847
時短ならまだいいよ

850 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 17:16:21.29 .net
オイスター

851 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 17:48:28.93 .net
大きな泥舟に乗りみんなで沈もう

852 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 18:37:05.44 .net
おら刺してみろや

853 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 18:55:06.86 .net
早期退職、何人集まったのかなぁ。
途中経過を発表してくれんもんかな。

854 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 19:04:30.82 .net
合剤売れん奴は首だぞ

855 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 19:12:09.79 .net
スポ売れん奴は虐め抜かれるぞ

856 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 19:52:40.46 .net
申し込んだよ

857 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 20:11:22.80 .net
女医(40代)の性欲処理までして実績上げてきたってのにワイ解雇対象で泣ける。面接マジでつらい。
一体何のために腐ったマンコ舐めてきたんや…

858 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 20:16:07.44 .net
>>857
労務提供じゃんw
無断で労務提供したからコンプライアンス違反でリストラされたんじゃねw

859 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 20:32:19.75 .net
↑顧客ニーズに応えても、コンプライアンス、コンプライアンスうるさいよね

860 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 21:34:34.32 .net
産休フィーバー

861 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 21:36:08.35 .net
産休してる間に、綺麗に担当地区整地しとけ。

私が帰る頃には売れる土壌に耕しとけ。

時短でもどってあげるからさ

馬鹿どもよ

862 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 22:44:11.91 .net
今朝の顔を聞いて
これから路頭に迷う人と、その家族が苦しむ姿が頭に浮かんだ
お前を一生恨み、お前の不幸を一生願う、お前とお前の家族が同じ苦しみを味わうように願ってる330人がいる事を忘れるなよ

863 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 22:46:20.41 .net
>>861
売れる土壌になる要素がありません!

自分で荒れた農地を耕してみて下さい!

864 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 22:53:05.80 .net
>>857
俺…女医30後半
解雇対象ではなかった

865 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 23:18:01.32 .net
Faceでイキってたオッサン最悪やったな

866 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 23:24:14.30 .net
産休、育休おおいね!
良い会社!
復帰して速攻二人目育休もいる。
なんて良い会社なんでしょう!
みんな辞めないでね!

867 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 23:24:34.20 .net
>>861
国から金もらって休んでた分
頑張ってしっかり恩返ししてください

会社から貰うだけでなく、何かを差し出してください

卑しい人間ですね
子供がかわいそう笑

868 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 23:48:39.59 .net
大崎もひどいよ!
数年育休とりつづけてるのいる。

869 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/04(月) 23:52:48.06 .net
やりたい放題してください。
ルール有りかな。

870 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 00:04:41.83 .net
微罪で解雇は厳重注意があったとしてもね。違法じゃないのかな。

871 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 00:05:24.81 .net
敗訴になるのでは?

872 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 00:07:21.11 .net
微罪が懲戒解雇の原因になるのはおかしいよね

873 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 01:15:27.83 .net
>>872
懲戒解雇ではなくあくまでも自主的に自己都合退職です

874 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 01:17:25.81 .net
産休するためにベア制度で帰ってきて、
丸投げマイスターかよ。
笑わせるな。
こんな奴が全国にいーぱいおる。

875 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 01:26:14.67 .net
出来る奴が手をあげて、どこにも行けない奴が残るイメージ。

まじで沈むぞ。この舟

アピールしから能がない生え抜き
丸投げ産休マイスター
ゴマスリ名人
しがみつきおっさん
CNS時代に昇格ラッキーおっさん

876 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 01:27:24.33 .net
モーゼル時代に昇格もな

877 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 01:47:01.23 .net
募集期間中にも面談あるけど、目標達成したら面談終了か

878 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 01:48:00.05 .net
>>858
無断もなにも……え、上長に報告しとけば良かったんか?…

879 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 01:57:44.29 .net
>>878
オマ、労務提供は事前に公取に届け出必要だろ。マン舐め奉仕するなら趣意書も必要だったな。

880 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 02:00:48.81 .net
>>862
今日のフェイス最悪だったな。無理難題ふっかけられて疲労して、心を病むまで追い詰められて、最後は退社させると言ってる様なもんだ

881 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 02:02:42.61 .net
会社の中で偶然役割を持たせて貰って、皆に育てて貰ったS木。調子に乗るなよ。

882 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 02:54:36.15 .net
老害を無駄に延命させて
若い世代の庶民は税金に苦しみ
MRは贅沢な暮らしをする日本の社会保障制度

883 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 03:02:16.66 .net
澤◯さん、自分の責任
関係なく言いっ放し

884 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 03:35:22.82 .net
言い訳する人間は要りません、必要なのは数字
→わかる

会社が苦しいのは後発品と薬価制度のせいです
→ん?いきなり他責にしとるやんけw

885 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 06:22:41.78 .net
あれワロタよな!

ウソでも会社が苦しいのは経営陣のせいだと言えよw

886 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 07:27:22.01 .net
>>885
ナイスつっこみ
草生えまくり

887 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 07:33:34.41 .net
昔から言うこととやってる事が違う会社だったよねw

「経費節約、タクシー禁止」ってタウンホールミーティングで言い放った後、

歩いて行ける距離の高級ホテルのランチ会にハイヤーで向かった会長とかwww

888 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 07:39:14.46 .net
それは当日貸切で借りてるんだよ

889 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 09:32:43.62 .net
>>887
自腹で行く分には構わないだろ

890 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 09:46:36.74 .net
仕事全くやる気しねーわー

891 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 10:05:24.10 .net
>>890
さっさとやめろ

892 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 10:21:20.03 .net
あー憂鬱
子どもは公立あげることにした

893 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 10:22:19.20 .net
>>892
養育費あるだけ有難い

894 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 10:41:07.45 .net
早期退職の募集中って、こうも会社の雰囲気悪くなるんだねw

もう沈むだけだ

895 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 10:42:36.43 .net
丸投げマイスターwww

いいロゴすぎるwww

896 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 10:43:17.02 .net
旦那がMRだし、子供二人面倒見ながら、まともに働けるわけないのに、やってますアピールと時代(女にも平等に!働いてなくても!)に加護される。お迎えで5時になったら早々と帰るし、熱でたら、マイスターに用事なげて、有給貰えるし♪

子供をたてにしたら、朝礼もレクチャーも講演会も出なくてオッケー♪

ビーバだけ打って、夜は余ったお弁当を食べて、めっちゃいい仕事♪だれも表だって文句いってこないから超楽させてもらってます!

897 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 11:01:02.15 .net
>>891
ぜーったい辞めてあげないんだからー

898 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 11:01:34.54 .net
夫婦MR家族はどちらか辞めて頂きましょう。
これもワークシェアの一環だよね。

899 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 11:10:48.00 .net
大学6年間、学費1000万円かけて薬学部卒業して、大手製薬会社はMRを絶賛リストラ中で採用を減らし、多くの学生の新卒就職先がドラッグストアw

900 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 11:17:41.02 .net
サノフィ 早期退職優遇制度に定員の250人を超える応募が 若手社員も含む

急速に無価値化するオマエらMR

901 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 11:18:52.12 .net
>>896
お前はあのかの有名な丸投げ産休マイスターやな笑

902 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 11:19:57.96 .net
>>901
いや単なる丸投げ産休待ちやな

903 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 11:21:45.73 .net
サノフィ
「将来に自信は、ある。しかしながらそのためには明確に人件費削減が必須条件。求める人財は、いまのスキル/レベルの延長ではない!あなた自身を見極める時です」

ベーリンガー
「」

904 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 11:25:16.28 .net
ベーリンガー
「将来に自信はない!5年間新薬が出ない。結果が全て。社員の言い訳は許さない。一方、経営陣については市場環境が悪いから責任は無い。」

905 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 11:28:31.86 .net
サノフィ
「頻回訪問よりも価値の高い行動を求めている」

ベーリンガー
「添付文書で宣伝する」

906 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 11:29:48.85 .net
サノフィ
「顧客の要望を満たすようなカスタマイズした情報を提供し、頻回訪問よりも価値の高い行動を求めている」

ベーリンガー
「添付文書と白黒クロージングw」

907 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 11:37:58.73 .net
ミクス
「新薬が小粒になる一方で、研究開発費が高騰する中では、コスト抑制が一層必要になり、過剰感のあるMR数に目が向く」

要らない文系MR達

908 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 11:41:46.82 .net
添付文書て何やねんw

アホか!新本部長

909 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 11:41:53.12 .net
ベーリンガーMR300人リストラ。
現在のMR数は1100人。

約3分の1をリストラw
しかしドイツは本当は
450人削減を求めているぅぅぅw

910 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 11:43:41.60 .net
別に理系もいらないような

911 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 11:45:16.20 .net
他社MR

「今回のリストラ9社の中で、日本ベーリンガーのリストラは会社が相当厳しいんだろうなと思いました。若年層込みのMR300人ってのは、中々こうゆうスタイルのリストラをする勇気は普通無いし、本当に売る薬が無くなってんのかなと。」

912 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 11:45:51.92 .net
>>910
薬学ならMSLに配置転換の可能性あり

913 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 11:48:17.72 .net
業界関係者

「MR数多すぎなので今いる7割はリストラして問題ないと思いますね。その前に合併でメーカー数少なくしてほしいのが官のホンネ。」

914 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 11:52:15.85 .net
>>903から
>>911
>>913
この辺ずっと一人で書き込んでるじゃねーかw
俺「」
俺「」
俺「」
こう書け

915 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 11:54:11.77 .net
>>914
言ってんの俺じゃねーもん。

先生

「イーライとベーリンガーの立食が驚くほどしょぼかった。前に並んでるMRのやつは中トロ全部持っていくし…。」

916 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 11:55:12.77 .net
他社MR

「ベーリンガーもスペシャリティ化に遅れたイメージありましたからね。」

917 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 11:57:22.98 .net
リストラされたMR

「アステラス 600人
武田 300人
大正 3000人
ベーリンガー 350人
MSD  400人
サノフィ 250人」

918 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 12:00:56.93 .net
>>868
育休、時短、は権利ですから

919 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 12:02:25.74 .net
>>915
別にお前の日記帳じゃないぞ
そんなに暇なら引き継ぎ資料でも作ってろ

920 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 12:03:14.81 .net
>>919
続けるもん
サボりながらw

921 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 12:04:41.56 .net
>>917
大正SUGEEEEEEEEEEEEEEE

922 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 12:05:19.64 .net
>>920
続けてもあと2ヶ月で異動でしょ
残るにしろ辞めるにしろ必要

923 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 12:06:40.02 .net
>>922
引き継ぎなんて口頭でしかしねーよ
めんどくせーから

924 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 12:08:43.22 .net
>>923
それ後任にチクられたらクビだろうな
これからは職責に見合ってないと判断される

925 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 12:18:03.47 .net
>>924
口頭でちゃんとしてんだから問題ねーよ。録音すれば済む話だ。

926 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 12:27:46.48 .net
日本事業撤退までのカウントダウン、スタートでつw

927 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 13:16:42.96 .net
>>923
引き継ぎなんかしないかんなー。
しがみついたるかんなー。
クビチョンパ

928 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 13:17:44.83 .net
なにが、300集まらなかったら管理職MRが割増退職金なしで辞めなきゃなんねーんだよあほか。

929 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 13:23:31.96 .net
ジジババどもさっさとやめろボケ

930 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 13:25:01.18 .net
部下無し管理職は要らんなw

931 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 13:27:25.32 .net
これからは、みんなボイスレコーダー持ってお互い監視だな。自分がやられる前に、だれかを差し出す

932 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 13:29:03.02 .net
若い頃は年功序列で安く雇われ、年齢重ねてから成果主義と若手登用主義で振り回されるワシの気持ちが分かるか?

933 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 13:29:58.66 .net
大学担当してたら転職に有利ですか?

934 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 13:30:04.04 .net
>>931
これから毎回営業所会議は録音するつもり。こっそりな。

935 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 13:30:27.90 .net
>>933
MRって時点でもう無理

936 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 13:32:04.28 .net
部下無し管理職で残ったら当然降格ひら。

937 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 13:32:05.60 .net
しがみつくつもりのやつ
それが最悪の選択肢ということに
早く気付けよ

938 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 13:33:52.42 .net
>>935
いつまでも営業嫌です

939 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 13:36:06.81 .net
>>938
営業が嫌なら、君は何ができるか?だ。

940 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 13:53:31.80 .net
>>939
チケット取って
講演会ついてって
弁当一緒に食って
お土産セレクトできます!

941 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 14:18:25.34 .net
>>933
雑用しかしとらんのにあほか

942 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 14:19:45.27 .net
大学担当なんてただの旅行代理店かつツアーコンダクターやないかい。

なにができるっちゅうねん。

あほか

943 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 14:25:20.42 .net
>>941
文献の提供できるしっ

944 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 14:51:04.40 .net
どうせ担当交代すんだろ
今の活動に意味を感じられんな

945 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 14:54:09.68 .net
今時文献なんて商売にならんやろ、20年前ならいざ知らず。

946 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 14:58:23.97 .net
>>944
やる気ゼロだよね〜

947 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 15:18:06.34 .net
馬車の馭者って職業は近代社会では無くなったぢゃーん

保険のオバチャンも現代では無くなってるぢゃーん

MRって職業ももうすぐ無くなるぢゃーん?

948 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 15:27:26.98 .net
>>937
いや、パッケージがショボ過ぎるから絶対残る方が得策。1年で1000万稼げんだからな。

949 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 15:30:33.81 .net
ぜーったい、ぜーったい

僕ちゃん、しがみついてやんもんねーっ

ベーリンガー楽勝すぎぃー

950 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 15:32:21.87 .net
>>908
そうです、私がアホです

951 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 15:39:54.36 .net
昨日のボクのおちごと。

9時 出社。フェイスの間フェイスブック更新。
10時 研修。2ちゃんチェック。
11時 携帯ゲームに没頭。
12時 携帯ゲームに課金。
13時 外勤。映画見に行く。
15時 外勤。病院の廊下立つ。センセ来ない
16時 血圧手帳。プロネコで送付してやる。
17時 リストラの逃げ方について調べる。
18時 既にお風呂。

952 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 15:47:02.35 .net
>>951
因みに家族にはお父さんは物凄く出世している偉い人だから、こんなに早く帰って来れるんだよと教育しています。

953 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 15:47:24.13 .net
>>951
いつもあなたの、素晴らしいMRの活動に
自分のスキルUPに参考にさせたいただいています

このからもUP頂きますようお願い申し上げます!

954 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 15:49:48.68 .net
18時お風呂!

笑ってもうたわ

はやっ 笑

955 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 15:51:35.95 .net
気付いたら、もーちょいでスレ1000やね

956 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 15:54:03.08 .net
ボクちんを見習ってスキルアップしてねーん。頑張り過ぎないオススメのMR活動だよーん。

957 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 16:05:09.63 .net
>>951
働き方改革ならぬ、働き方革命ですな

958 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 16:06:39.18 .net
デジタルを活用した情報提供できるし

959 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 16:23:23.23 .net
デジタルに置き換わられるし

960 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 16:29:03.74 .net
デジタルMRって既にリリーがやってるよな。デジタルMRの中身は全員MSLだったよな。つまり普通の文系MRは完全終了のお知らせか。

961 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 16:38:44.08 .net
文系MRは幻と化す。

駆逐されるのは目に見えてる。


これからのMRは薬学必須で、

更に英語が出来て、

研究も有名雑誌通して来たような奴


そいつらは2,000万円貰う世界になりそう。

962 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 16:42:48.33 .net
文系MRの殆どは解雇、

何のスキルも持たない為、

再就職先はサービス業しかない。



介護、飲食、そんな再就職先が待ってる、

ごく近い将来。

963 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 16:52:59.73 .net
創薬はベンチャーの仕事になり、

メガファーマは商社化、

医師、薬剤師の社内役割だけが増加し、

数少ない文系は東大、京大卒のMBAホルダーが経営企画をやる



普通のMRは良くてコントラクト、

最悪の場合、デジタルに置き換わり、


消滅

964 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 17:09:15.42 .net
製薬会社の利益確保が困難になり、

間もなく説明会の弁当は1500円になり、

暫くすると弁当提供は禁止となる。



ドクターが知識を持たないMRと会う理由が無くなり、


顧客へのアクセスは更に困難に


益々、MRの存在意義は乏しくなるばかり

965 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 17:32:20.68 .net
MRに未来は無いのでさっさと早期に応募した方が良さそうだ

966 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 17:36:59.52 .net
1000

967 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 17:43:33.42 .net
次回の割増の方が多いとききました

968 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 17:53:59.44 .net
脱リアルMRのパイロットテストは、

日本で行うのが理想的。


日本では薬価制度の地盤沈下による、

市場縮小の公算のため、

人的投資も相応に縮小することが必要。


デジタルMR化を極端に進めた場合、

売り上げはどうなるのか?

パイロットテストを日本で行う動きに発展。

969 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 18:01:40.42 .net
新薬創出加算がつく薬剤は、

同クラスの3番手まで。


ミカ、トラ、ジャディ、万年4番手以降の、

ベーリンガーはもはや、

新薬創出加算を取る事は困難に

970 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 18:14:17.36 .net
コンプライアンスの強化は、

MRから営業の工夫を奪うもの。


MRは最後には、

添付文書の情報提供しか出来ない。

本部長の言う通り。


横並び、均質な営業マンになるMR。

そうすると、人的代替可能性が高くなる

MRは使い捨てが可能になる。

971 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 18:26:04.73 .net
独り言が多くなってきたなw

972 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 18:29:31.14 .net
ぐうの音も出ないんだろ

973 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 18:31:25.95 .net
ぐうの音も出ないよ・・・

974 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 18:49:26.18 .net
35ぐらいのやつは今回勧告まぬがれたけど、あと5年して、40前で勧告うけて転職は難しいぞwwww
2020年過ぎたらアウトだろ。景気も落ち込むし、パテントもキレる。しかも営業一筋ですとかウケる〜

975 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 18:54:47.62 .net
2025がエンドだ

976 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 19:18:32.19 .net
>>896
私あなた知ってるわ笑

977 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 19:23:08.38 .net
>>925
こんな呑気な奴まだいるのかよ

978 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 19:25:05.92 .net
文系文系連呼してる奴何者だよw
理系のプライド潰された過去でもあるのかな?

979 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 19:33:28.38 .net
次回の方が割増多いってマジ?

980 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 19:44:01.51 .net
>>979
マジ卍

981 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 19:44:42.43 .net


982 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 19:45:14.77 .net


983 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 19:45:45.71 .net
う゛

984 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 19:46:06.17 .net


985 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 19:46:24.48 .net


986 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 19:46:44.37 .net


987 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 19:47:02.04 .net


988 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 19:47:19.35 .net


989 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 19:48:57.49 .net


990 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 19:49:15.02 .net


991 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 19:49:32.53 .net


992 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 19:50:34.17 .net
740,65,29177,566,0205,18

993 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 19:54:04.82 .net
おっけー解けた。もう少し捻れよ中学生か。

994 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 19:57:49.44 .net
ヤメテくれ、MRになってから、頭使うが苦手

995 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 20:09:57.73 .net
文系MRは自分が何も出来ないことを

しっかり見つめた方が良い

会社の指示通り仕事してもスキルはゼロ

996 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 20:19:03.20 .net
共稼ぎMR最高〜
旦那が持ってくる弁当と、うそwebのため頼んだ弁当で、週3は夜ご飯に豪華なお弁当やし。

子供たてにしたら、夕方から働かなくていいし!でも飲み会は参加するけどね〜ビーバだけやってたら、思ってても、だれも「それ嘘やろ」って言われないし!むしろ、いつも症例獲得のランキング上の方で、所長に褒められる!

997 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 20:51:10.06 .net
>>994
日本語すら苦手じゃねーかwww

998 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 20:58:00.40 .net
仮想通貨で貯金をウン百万からウン億円に増やした俺からアドバイス。
割増退職金ぜんぶ仮想通貨にぶっこめ!!!
まだまだワンチャンあるぞ!

999 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 20:58:32.14 .net
あ、スレ終わるやんけ

1000 :名無しさん@お腹いっぱい。:2018/06/05(火) 21:00:13.74 .net
次スレ建てるなよ、このままベーリンガーなんて無かったことにしよ。

1001 :2ch.net投稿限界:Over 1000 Thread
2ch.netからのレス数が1000に到達しました。

総レス数 1001
192 KB
掲示板に戻る 全部 前100 次100 最新50
read.cgi ver 2014.07.20.01.SC 2014/07/20 D ★